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1、可编辑实习生协议书模板 甲方用人单位：地址：乙方实习生：性别：年龄：身份证：所在学校：专业：联系电话：乙方本着提高自身专业学问与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商相同特签订如下协议：一、实习要求乙方应照实向甲方供应本人实际状况，并依据甲方要求出具相应有效证明如身份证、体检证明等，如乙方供应的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺瞒甲方之事实，那么甲方可随时解除本协议。二、实习期限1、实习时间自年月年月其中自年月日至年月日为试用期。2、照实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，那么甲方也无义务必需录用其为正式员工。照实习完毕，经双方协商情愿建立劳动关系的，那么甲方
2、将优先录用乙方为正式员工。三、实习岗位及工作时间1、甲方依据客观状况并结合乙方的专业学问和个人实力，合理支配乙方在不同或同一实习部门进展实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。2、乙方同意甲方和实习部门可依据工作研发岗位须要或依据其工作表现和实力，变动乙方的实习岗位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、到达规定的质量标准，并同意谨慎、主动、刚好地完成甲方支配的其他工作内容和任务。4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应踊跃协作实习部门支配的加班工作。如乙方因工作须要须延长工作时间的，应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批
3、前方可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据。四、实习管理1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。2、假如实习期内，乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。3、在实习期间，假设乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定，导致损害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的，全部责任由乙方自行担当。4、实习期间乙方应遵守的规定：1乙方应遵守国家的法律法规，否那么甲方有权依法解除本协议；2乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定，如有违反的，甲方有权随时解除本协议；3乙方应遵守甲方的操作规
4、程，如有违反造成甲方财物等损失，乙方应担当相应赔偿责任。4乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、紧要失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的，甲方有权无偿予以辞退；5乙方同意并承诺在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等，如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的，甲方不担当任何责任；6乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作缘由所产生的一切人身事故、损害或其他经济及法律责任均由乙方自愿担当，与甲方无关。五、实习酬报甲乙双方相同确认，乙方实习工资为人民币1800元/月。实习期间，住宿水电费由乙方自行担当。依据乙方的出勤天数，甲方向乙方支付每天10元的餐费补贴，其他津贴待遇按甲方规定执行。照实习部门的工资制度发生改变或乙方的工作岗位变动，乙方同意按换岗后的工资标准执行。六、劳动爱护1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。2、甲方依据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。3、甲方将在实习期内为乙方购置商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停顿。实习期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应担当费用。 4 / 4