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1、正式员工入职转正申请书5篇正式员工入职转正申请书1 敬重的领导： 您好! 我于今年3月进入公司，在-部门工作，后因公司的须要进入-部门，从事-工作。到此刻，试用期已满，依据公司规章制度，现申请转正为公司正式员工。 作为一个参加多次项目开发，有公司相关业务阅历的新员工，自己各方面的适应潜力还是不错的。新到一个单位，一个部门最重要的是要重新调整自己，适应新的环境，熟识新的工作资料;了解工作的内涵与外延，做好自己的事情并刚好与相关人员沟通。在这个熟识与适应的过程中，公司的同事和领导给了我很大的帮忙和指导，让我很快完成了主角的转变。 在公司的两个月以来，我一向严格要求自己，仔细刚好的做好领导布置的每一
2、项任务，同时主动为领导分忧，听从公司战略发展的调配。在专业和非专业上不懂的东西虚心的向四周的同时请教，不断提高自己，争取尽早独当一面，为公司作出更大的贡献。当然初入公司，难免出现一些小差错须要领导指正，但这些能让我更快的成长，在今后的工作中在处理各种问题的时候我会思索的更加全面，杜绝类似错误的发生。在此我要特地感谢部门的领导和同事对我的指正和帮忙，感谢他们对于我工作的失误赐予的中肯的指正。 来到那里工作我的收获最大的莫过于对工作的执着和热忱，对自己的敬业精神，业务素养和思想水平都有了很大的提高，期望在以后的工作中接着提高自己，增加自己的潜力，为公司的发展作出自己应有的贡献。 由于我在之前又做过
3、OA工作流项目的阅历，对工作流的各个环节还是比较熟识，所以对开展新的工作并不难。但作为产品的工作流开发，我要关注的并不只是实现工作流，而是在产品自身已有的基础上添加功能，一次须要对产品的模块非常了解，这也是作为我刚开展安排跟踪工作的首要目标。自那以后对产品的整体功能，架构，以及数据库。我都作了进一步的了解。 在这两个月中，我严格根据项目进度要求，完成项目上的开发任务。主要参加了项目的CR流程的开发，项目流程的设计与开发。其中遇到问题，与同事共同商讨，探讨解决方案，对于一些功能的实现须要公司支持的，透过公司的研发人员的支持，大部分也都得到了解决，此刻项目已经进入到编码及测试阶段。在测试过程中也发
4、觉了自己做的不足的地方。我会吸取自身的不足，努力提高自己，让自己不断的成长。期望以后能够独当一面。到目前为止，能够很好的完成领导指派的人物，以后我还要接着努力，将工作完成的更好。完成上司下达给我的任务。期望自己能够在公司带给的更大的舞台上发挥自己的价值，为公司的发展做出更多的贡献。 此刻我的试用期已过，申请转正，请领导思索，予以批准。感谢! 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 正式员工入职转正申请书2 敬重的各位领导： 你们好! 我于20-年10月18日正式的加入武汉-教化询问有限公司。依据公司的须要，目前担当市场部网络询问师一职，负责公司网络媒体部的询问和相关的信息宣扬工作。
5、 本人工作仔细细心，有较强的责任感和进取心，工作起来富有热忱，乐与他人沟通学习，有很强的团队协作精神，从加入公司至今已经有两个月零三天的时间，依据公司的规章制度和试用期合同内容，现申请转为公司的正式员工。下面来谈谈这两个多月以来自己的一些工作状况和体会。 我依旧清楚地记得从刚加入公司那会的自己到现在自己在各方面的成长和取得的成果。现在我仍旧记得在高一那会就听说过北大青鸟是特地学习计算机培训的，仅仅懂得那么一点点，这是我最早的一些了解。虽然之前有接触过相关的销售工作，但是行业与行业的不同，岗位与岗位的不同，还是有很大的区分的。下面从四点来谈谈自己的成长和相识。 首先的话，谈下自己对行业的相识和了
6、解。在加入公司之前那会，自己对it行业完全就是一张白纸，了解的东西很浅显，很表面。但是自己对教化培训行业还蛮有爱好的，我很庆幸可以加入这个大集体。也很感谢颜妍老师等等几位老师给我这次机会。通过三天的试岗学习，渐渐地自己对计算机相关的学问和咱们学校所开设的专业有一个基本的熟识和了解，也明白it行业在将来的几大行业的发展中还是相当不错的。 其次，谈谈自己对网络询问师这个岗位职责的相识和理解。顾名思义，网络询问师也就是在网络上进行相关询问服务的负责人员。在这两个月的时间里我也已经熟识到了作为网络询问师的职责和相关的工作内容，最终都是为提高咱们学校的招生率做前提打算的。为更多的求学者供应更好的学业成长
7、和职业规划发展。在做网络询问的过程中，我们更多的是要对专业学问要有娴熟地学习和驾驭，再就是在询问过程中的相关应对策略和技巧性的说辞和学问的娴熟，最终都是为当面询问做一个好的开端和课程销售的打算工作的。“好的起先是胜利的一半”这看似简洁，其实真正的做好还是有些技巧和规律可以去学习驾驭的。 再次，重点的谈下这段时间自己在业务方面的成长和业绩任务的完成状况。在10月下旬加入公司那会，朱老师定的7个有效询问量，实际完成了8个。在11月份的整个月中安排定的工作任务是21个有效询问量和3个报名的，实际完成了26个有效询问量和3个报名的任务。在12月份定的安排的是28个有效询问量和4个报名的任务，实际截止到
8、今日，有效询问量的任务是匹配的，报名任务已经提前完成了。之所以取得这样的成果，首先很感谢各位询问师给力的询问工作。也让我再次深刻体会团队的力气是强大的。在以后的工作中我仍旧会接着的多去贡献自己的一份力气的，其次，在这段时间里很感谢像朱老师等等在一起工作的网聊们的帮助，他们的帮助才会让我成长的更快。当然，在这一个公正公允的氛围环境下，自己可以提前把业绩任务圆满的完成，也来自于有自己的努力成分和完成任务的决心。一份耕耘，一份收获。再一次在我身上体现。更让我明白自己多付出的意义。 最终，说说自己思想方面的成长和将来工作的准备和安排。我明白完成本职的任务是必需的去不打折扣的完成的。当然不能停留在此不前
9、，而是要为咱们这个团队多去贡献力气，创建更多的询问量。好要更好，为咱们光谷校区带来更多的报名量。目前的自己虽然提前顺当完成任务，这个只是目前所取得的小小的成果，要想有更高的成长和发展，这一点点是远远不够的。20-年所留给我的时间也不多了，在这里我会好好想想如何利用这点时间多总结和规划下自己对于明年春招的一个工作打算，不管是思想上的还是业务方面的，这都是必需的。来这里我体会到了这里的专业性和工作的压力。但是作为一个平凡的一分子，我很情愿去接受挑战，扛起这份压力去发展自己。当然首先从变更自己起先，在这么好的一个平台下面，我也清晰自己在这里努力地工作是为了什么，想要什么。所以我会更加珍惜这个机会，努
10、力地去工作，去学习，去上进。来实现自己的职业幻想。当然这里面有许多的方方面面的是要自己去体会去学习的。 总而言之，这段时间所取得成果也是各位老师们认可的，我也很信任自己的努力成长和变更。这次假如能够顺当的转正，在以后的工作中，我会接着发扬我之前的好的方面像主动的工作看法，一颗剧烈的责任心和上进心以及团队协作精神等等方面。在不足的地方，我也会努力的去变更，尽快的提高自己业务方面的技巧和专业性以及为人处事上面的要学习的地方。尽量让自己上一个台阶，往更高的水平发展，达到自己所期盼的高度。最终为咱们这个团队创建更多的实际价值。为咱们光谷校区的发展贡献一份力气。 在此我提出转正申请，希望能成为公司的正正
11、式员工，恳请领导予以批准。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 正式员工入职转正申请书3 敬重的领导： 我于20-年1月24号进入公司技术部，在技术部担当程序员一职。在这两个月的工作时间里，我一向对自己要求严谨，遵守公司的规章制度，努力完成和完善安排给我的任务，参加了看管所项目的需求讲解到目前的代码编写。因为自己在阅历上的不足，所以，我觉得自己比较适合从最基本的起先做起。综合看来自己还有以下的不足： 1、没有项目阅历，没有经验过系统和完整的系统开发。我期望同时也信任自己在这次的看管所项目中能够学到不少阅历。 2、沟通潜力欠缺，没有刚好有效的和领导沟通。这个可能和我的性格有点关系
12、，我也期望能够有所变更。 3、发觉问题的潜力不够，在自己以往的学习方式中，欠缺一种主动发觉问题的潜力，今后，我会多留意这方面的训练。 在公司工作的这段时间里，我得到许多同事的帮忙，特性是覃姐在生活上对我照料有加，两位经理也常常的与我沟通，有不懂的地方能够向同事请教，同事们也都非常乐意为我解答。这些使得我在技术上进步不少，而各位同事的热忱和帮忙，使得我很快就适应了公司的生活。我是09年毕业的学生，在此之前我在-科技有限公司做程序员，虽然这是我进的其次家公司，但相对来说，我进入社会的时间还是比较少，我也明白还须要许多的磨练才能独挡一面。在从学生向员工的转换中，还没有完全熟识自己的主角。所以在工作或
13、者生活中，难免会犯一些错误，但是前事之鉴，后事之师。这些错误会让我更加成熟，在思索问题方面也更加全面。 在公司的规章制度中，试用人员在试用期3个月中，假如表现良好，能够申请提前转正，因此我特向公司提出转正申请，期望公司能依据我的表现，工作看法以及工作潜力，给出合格评价，使我能够提前转正成为公司正式员工。 在公司的这段时间里，我也思索了许多的，思索了自己的将来，以及此刻，从而对我的人生观有了新的启发，也对这个世界和这个社会有了新的相识。在将来的一年里，我期望能透过自己的努力为公司和社会创建财宝。同时提高自己的技术水平以及实现自己的个人价值。我信任心有多大，幻想就有多大。 此致 敬礼! 申请人：x
14、uexila _年_月_日 正式员工入职转正申请书4 敬重的领导： 你们好! 我到-公司工作已经一段时间了，在这期间，我学到了许多东西，也看到了公司的发展与壮大，很有发展空间。 刚到公司工作时，对公司的状况了解很少，对于企业对员工的要求和企业的发展方向只是有了一个简洁的了解。通过这两个月的工作，我渐渐相识到，-公司对员工的要求是全面的，从工作看法到业务实力到个人素养。企业是要全面发展的，假如员工个人的发展跟不上企业发展的速度，那么员工将被企业淘汰。作为-公司这样一个高成长性公司中的一名员工，我有着剧烈的紧迫感。在工作中我还存在着许多的不足，例如在业务学问和沟通实力上还存在很大欠缺。我会在今后的
15、工作中通过自身的努力来完善个人的实力，更好地融入集体。 -公司是一个胜利的团队，它对于我来说有着深深的吸引力，我希望能早日成为这胜利团队中正式的一员。 在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 正式员工入职转正申请书5 敬重的公司领导： 您好! 我是一名通信工程维护工程师，也是一名客户服务人员。 通信，在这个科技日新月异的时代，显得尤为重要，它缩短了人与人的距离，它变更了人们的生活节奏，它使信息更为顺畅的交互，共享，传递。所以，我们的岗位是如此的重要。君不见，一次通话的中断，就可能给客户带来干脆的经济损失;君不见，一个基站的托管
16、，就可能所覆盖区域的客户身处危急之中;君不见，干线上的一个小误码，就致使大面积大范围的丢包所以作为工程人员，要时刻打算着，打算将即将发生的问题在第一时间内解决掉，也告诫自己，不能马虎大意，每次工作都要仔细对待。 我还记得当我刚到-办事处时，-主任就教育过我，说：工程维护人员，要有三方面的实力。学习实力，面对压力的实力和协调统筹的实力。在短短的半年工作中，我深深地体会到这句话的含义。学习实力是指你在工作工程中所驾驭的娴熟程度，所积累的阅历，对问题出现前的前瞻和问题出现后的处理是否周到。应压实力是指，在紧急状况下，是否能像平常一样，四平八稳的解决问题。也指当局方提出要求后，是否能应对自如。协调统筹
17、实力是指在须要多方合作的工程上，是否能够有效协作别人，在条件允许的前提下，是否能帮助他人完成本不是自己的内容。 没有学习实力，相当于没有大脑，做不了事情;没有应压实力，相当于没有心脏，担当不了责任;没有协调统筹实力，相当于没有躯干，处不了关系。一个胜利的工程人员，应当也必需具备以上三方面素养。 同时作为一名客户服务人员，既要从局方的角度动身，来处理工程。还要留意自己的一言一行，塑造-的品牌，提升客户的满足度，为以后进一步合作奠定基矗时刻关注行业的动态和客户的需求，刚好精确的反映给市场人员，殚精竭虑搞好客户关系。 做工程要的是行动，不是口号。我情愿在-这个大家庭提升自己，申请转正。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 10 / 10