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1、可编辑卫生院聘用合同协议书 聘用单位(甲方)：_受聘人员(乙方)：_卫生院制填写说明：1、本合同一式三份，聘用单位和受聘人员当事人双方各执一份，一份报县卫生局存档。2、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面托付，否那么代签无效。3、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清楚、工整，涂改处必需加盖校对章，否那么无效。4、除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商相同，可增加有关条款。甲方(聘用单位)名称：_乙方(受聘人员)姓名：_专业：_学历：_职务：_身份证号码：_甲乙双方在同等自愿、协商相同的根底上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签
2、订之日起生效。一、聘用合同期限：本合同期限为_年，自_年_月_日起，至_年_月_日止。试用期为一年自(注：遵照局下发的全员聘用方案，)二、聘用岗位及职责要求：(一)甲方聘用乙方在岗位工作。(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求。(三)乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，到达规定的工作质量标准。(四)在聘期内，甲方可以依据工作须要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。三、岗位纪律(一)严格执行医院规章制度(二)甲方有权遵照岗位职责，(注：依据卫生院绩效考核方案)，做到职权清楚、责任明确、考核严格、奖惩清楚。(三)乙方应当严格遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的各项
3、规章制度和岗位纪律，听从甲方的领导和管理。(四)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进展指责教育，遵照有关规定赐予相应的处理。四、岗位工作条件(一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件，供应必需的工作条件和有效的劳动平安卫生防护措施。(二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定，对乙方实行符合卫生院工作特点的工作日制。(三)甲方应当依据工作须要为乙方供应职业道德、专业技术、业务学问、平安生产和规章制度等方面的培训。五、工资福利和社会保险待遇(一)甲方依据有关规定、乙方从事的岗位以及乙方的工作表现、工作成果和奉献大小，以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。(二)乙方工资调整，奖金、
4、津贴、补贴以及特别状况下的工资支付等，均按事业单位管理的有关规定执行。(三)乙方享受事业单位管理规定的各项福利利待遇。(四)甲方应按国家和地方的有关规定为乙方缴付医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金，乙方个人应缴纳的局部，可由甲方从乙方的工资中代为扣缴，统一办理有关手续，并告知乙方。六、聘用合同的变更(一)甲乙双方协商相同，可以变更本合同的相关内容。(二)本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生改变的，应当依法变更本合同的相关内容。(三)本合同确需变更的，由甲乙双方遵照规定程序签订聘用合同变更书(附件一)，以书面形式确定合同变更的内容。(四)乙方连续两年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以调整乙方的岗位或支配其离岗承受必要的培训后调整岗位,并向乙方出具工作岗位调整通知书(附件二),对本合同作出相应的变更。七、聘用合同的解除(一)甲乙双方经协商相同，可以解除本合同。(二)乙方有以下情形之一的,甲方可以单方面解除本合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方：1、患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方支配的其他工作的 4 / 4