公司劳动合同书样书一.docx

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1、可编辑公司劳动合同书样书一 公司劳动合同 篇1一、合同期限甲方聘用乙方在甲方 (部门)担当临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资,每日 元。(三)其它;四、乙方的权利与义务(一)承受甲方的管理,并按合同要求谨慎履行岗位职责,听从工作岗位支配或调整,遵纪遵守法律,圆满完成工作任务;(二)享受合同规定的工资待遇;(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;(四)其他五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有以下状况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:1.履行合同差

2、、完不成工作任务、考核不合格;2.甲方撤并或减缩编制须要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;4.订立合同的客观状况发生重大改变,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。(二) 乙方有以下状况之一,甲方可以随时解除合同:1.紧要违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成紧要后果以及紧要违反职业道德,给单位造成极坏影响的;2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3.无理取闹、打架斗殴、恫吓威逼单位领导、紧要影响工作秩序和社会秩序的;4.贪污、盗窃、赌博、假公济私情

3、节紧要的;5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成紧要经济损失的;6.伪造成果单、学历、安康证明及用其他不正值手段欺瞒甲方的;7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;8.其它违反国家、学校、甲方规定的。(三) 乙方有以下状况之一,甲方不得与乙方解除合同:1.患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的;2.因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大局部丢失工作实力的;3.实行打算生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;4.符合国家规定其它条件的。对上述人员,可依据业务开展须要调整适当的岗位,待遇随岗而定。(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同

4、时间从甲方同意之日计算。(五) 有以下状况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:1.甲方未按规定支付劳动酬报的;2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。(六) 有以下状况之一,本合同自行终止:1.合同期限届满;2.合同期内乙方死亡;3.乙方按国家规定应征入伍的;4.法律、法规规定的其它状况。六、违反合同的责任和争议解决合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要担当违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。七、其 他本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。甲 方(盖章) 乙 方(签名)年 月 日 年 月 日公司劳动合同 篇2甲 方:法定代表人:地 址:乙 方:居民身份证号码:家 庭 住 址:依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经同等协商相同,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限。第一条 本合同为期限劳动合同。合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,其中试用期为 月。二、工作内容。其次条 依据甲方工作须要,乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意,可以变换工作岗位。 4 / 4

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