2022-2023年秋季中学学校开学工作计划.docx

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1、可编辑2022-2023年秋季中学学校开学工作计划 暑假已经过完了,迎来了开学,新学期,新开始,下面是2021年秋季中学学校开学工作计划,欢迎大家阅读学习。 2021年秋季中学学校工作计划 (2021.9 2021.7) 一、指导思想 以三个代表精神为指针,以提高学生素质为宗旨,以培养学生的创造精神和实践能力为重点,时刻不忘学生的养成品行教育,通过对内狠抓管理,优化德育方法,提高教学质量,对外协调关心,树立形象,争取一切可以争取的力量,全面建设发展特色乡中学。 二、基本情况 我校总面积 ,其中建筑面积 ,全校共15个班951人,其中初一312人,初二316人,初三323人,现有教工53人,其中

2、代课临骋教师4人。近年来在上级领导的关心、指导和督促下,学校办学条件有很大改善,加固了水井,整改了食堂,改善了师生的住宿条件,但基础设施仍旧较差,住房紧张,用水困难,交通闭塞,社会周边环境较差,给师生的学习生活带来不便,尽管条件艰苦,但大多数教职工都是无怨无悔,扎实工作的。 三、总体目标 软硬(件)兼施,双管齐下,走出重教学轻后勤的误区,协调内外关系,形成合力,提高社会声誉和社会知名度,造就良性循环。 四、基本布署安排 学校工作分为三线五面,三线指德育政工线、教学教研线、总务后勤线,五面指教学是中心、安全是前提、纪律是保证、后勤是先锋、外交是后盾。 (一)教学教研线 突出以教学为中心,争取教学

3、质量在原有的基础上再上新台阶,综合排位冲进前十名,使成绩优秀的学生顺利升入一二中,成绩较差的能进职中,完成职中任务,其他有一技之长的,培养他们的特长,进入高级学校接受特长训练,成为特长生。 1、 抓常规教学。 1抓教师到位。备课,上课,作业批改,课外辅导,严格依照教工必读进行处罚,不依规矩,难成方圆,造就一批正规有素的教师; 2抓学生到位,按时作息。保证学习时间,时间就是质量,时间就是希望。 2、 特色教育教研。 1因材施教,优生会议常开,使优生能够不断接受教育,永保战斗锐气; 2发展特长教育,培养特长生,尽力挖掘学生装潜力,不拉下一个学生; 3开展公开课,取长补短,搞活校内教研; 4开展教师

4、比武,学生竞赛活动,确保教学线丰富多彩; 5走出校园,取经他校,他山之石,可以攻玉; 6开辟第二课堂,校园黑板报做到形式、内容的一致; 7撰写论文,总结经验,师生共享。 (二)德育政工线 坚持德育工作的主导地位,提高师生的整体素质。形成良好的教风、校风、学风,保证安全,确保纪律,德育新貌满校园,文化活动竞先开。 1、学校会议不忘师德师风建设,号召教师为人师表,爱岗敬业,乐于奉献,艰苦奋斗。 2、团支部: 1坚持升降国旗制度,实施国旗下讲话,使学生接受国旗下的教育; 2每周一、三、五,定期开播校园之声,传播校园文化; 3新风赞栏,一周两次,宣传好人好事,树校园正气; 4开展团队活动,丰富团队生活

5、,攻克校园难题,保持共青团的模范带头作用。 3、 政教处: 1全天守候传达室,观察校园动静。惩处违纪事件,确保校园纪律; 2每两周进行一次大型的违纪整风运动,预防恶性事件的发生,铲除邪恶性土壤; 3课间操安排专人训话,对学生进行严格的养成教育,让学生心悦诚服; 4召开差生会,定人定时,安抚受伤的心灵,慰藉学生躁动,维持学生的稳定; 5定期讲座,开展法制、纪律、道德教育; 6与民联手,打击外来滋事闹事者,确保师生人身、财产安全。 4、 班工作 完善班级管理制度,实行量化考核。一周一小结,奖惩月月兑现,全面管理学生的方方面面的工作,详见学生必读。 5、 工会 充分发挥工会的作用,每年至少召开两次教

6、代会,吸取民主意见;开展教工活动,丰富教工生活;慰问安抚困难教师;负责联谊活动。 6、 办公室 收集整理图片、资料,保证年终评为二类学校。 (三)总务后勤线 坚持总务后勤为教学服务的原则,加强后勤工作管理,为教育教学创设优良环境,保证后勤的先锋作用。 1、 师生财产管理承包到人,减少损失; 2、 食堂卫生一周一查; 3、水中消毒一周一次; 4、用电线路周周查; 5、定期花草护理,绿化美化校园; 6、加强寝室管理,保证财产安全; 7、完善财务管理制度,保证教师福利定期到位; 8、三室管理务必规范达标。 五、主管人员分工 坚持民主集中制,充分发挥党支部的核心领导作用,广泛听取教代会建议,由校委会决

7、定学校大事,各主管人员分工合作,各司其职,各负其责。 邓平:负责学校党政全盘工作,审批学校经费收支,安排人事,负责外交。 郑逸飞:协助校长搞好工作,主管德育政工线,负责学校德育政教工作。 何锋:主管教学教研工作,定期常规检查,开展教研活动,落实素质教育。 邓斋:协助教导处工作。 陈龙:政教主任,主管政教,处理学生偶发事件。 郑半:主管总务后勤线,负责后勤总务工作,财产管理等。 郑兵:负责财务工作,发放教工福利。 何升:负责工会工作,协助学校做好教职工的思想政治工作,搜集、反映教工建议。 郭宇:负责团队工作。 邓锋:负责办公室工作,传达校长精神,搜集整理资料。 2021年秋季开学学校工作计划 5 / 5

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