温州换电连接器项目可行性研究报告_范文参考.docx

上传人:ma****y 文档编号:35770806 上传时间:2022-08-23 格式:DOCX 页数:118 大小:117.97KB
返回 下载 相关 举报
温州换电连接器项目可行性研究报告_范文参考.docx_第1页
第1页 / 共118页
温州换电连接器项目可行性研究报告_范文参考.docx_第2页
第2页 / 共118页
点击查看更多>>
资源描述

《温州换电连接器项目可行性研究报告_范文参考.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《温州换电连接器项目可行性研究报告_范文参考.docx(118页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、泓域咨询/温州换电连接器项目可行性研究报告温州换电连接器项目可行性研究报告xxx集团有限公司目录第一章 项目建设单位说明7一、 公司基本信息7二、 公司简介7三、 公司竞争优势8四、 公司主要财务数据10公司合并资产负债表主要数据10公司合并利润表主要数据10五、 核心人员介绍11六、 经营宗旨12七、 公司发展规划12第二章 项目总论18一、 项目名称及建设性质18二、 项目承办单位18三、 项目定位及建设理由19四、 报告编制说明21五、 项目建设选址23六、 项目生产规模23七、 建筑物建设规模23八、 环境影响23九、 项目总投资及资金构成24十、 资金筹措方案24十一、 项目预期经济

2、效益规划目标24十二、 项目建设进度规划25主要经济指标一览表25第三章 市场分析28一、 换电连接器方案渗透率提升,有望成为行业标配28二、 智能驾驶加速渗透,汽车电子电气架构升级32第四章 项目选址34一、 项目选址原则34二、 建设区基本情况34三、 构建高质量现代产业体系36四、 项目选址综合评价39第五章 建设规模与产品方案40一、 建设规模及主要建设内容40二、 产品规划方案及生产纲领40产品规划方案一览表40第六章 运营管理42一、 公司经营宗旨42二、 公司的目标、主要职责42三、 各部门职责及权限43四、 财务会计制度46第七章 法人治理结构50一、 股东权利及义务50二、

3、董事52三、 高级管理人员56四、 监事58第八章 工艺技术及设备选型61一、 企业技术研发分析61二、 项目技术工艺分析63三、 质量管理65四、 设备选型方案66主要设备购置一览表66第九章 人力资源配置分析68一、 人力资源配置68劳动定员一览表68二、 员工技能培训68第十章 劳动安全分析70一、 编制依据70二、 防范措施73三、 预期效果评价78第十一章 投资估算79一、 编制说明79二、 建设投资79建筑工程投资一览表80主要设备购置一览表81建设投资估算表82三、 建设期利息83建设期利息估算表83固定资产投资估算表84四、 流动资金85流动资金估算表86五、 项目总投资87总

4、投资及构成一览表87六、 资金筹措与投资计划88项目投资计划与资金筹措一览表88第十二章 项目经济效益分析90一、 经济评价财务测算90营业收入、税金及附加和增值税估算表90综合总成本费用估算表91固定资产折旧费估算表92无形资产和其他资产摊销估算表93利润及利润分配表95二、 项目盈利能力分析95项目投资现金流量表97三、 偿债能力分析98借款还本付息计划表99第十三章 风险评估101一、 项目风险分析101二、 项目风险对策103第十四章 项目总结105第十五章 附表107建设投资估算表107建设期利息估算表107固定资产投资估算表108流动资金估算表109总投资及构成一览表110项目投资

5、计划与资金筹措一览表111营业收入、税金及附加和增值税估算表112综合总成本费用估算表113固定资产折旧费估算表114无形资产和其他资产摊销估算表115利润及利润分配表115项目投资现金流量表116第一章 项目建设单位说明一、 公司基本信息1、公司名称:xxx集团有限公司2、法定代表人:胡xx3、注册资本:1200万元4、统一社会信用代码:xxxxxxxxxxxxx5、登记机关:xxx市场监督管理局6、成立日期:2014-7-87、营业期限:2014-7-8至无固定期限8、注册地址:xx市xx区xx9、经营范围:从事换电连接器相关业务(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目

6、,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)二、 公司简介公司不断建设和完善企业信息化服务平台,实施“互联网+”企业专项行动,推广适合企业需求的信息化产品和服务,促进互联网和信息技术在企业经营管理各个环节中的应用,业通过信息化提高效率和效益。搭建信息化服务平台,培育产业链,打造创新链,提升价值链,促进带动产业链上下游企业协同发展。经过多年的发展,公司拥有雄厚的技术实力,丰富的生产经营管理经验和可靠的产品质量保证体系,综合实力进一步增强。公司将继续提升供应链构建与管理、新技术新工艺新材料应用研发。集团成立至今,始终坚持以人为本、质量第一、自主创新

7、、持续改进,以技术领先求发展的方针。三、 公司竞争优势(一)工艺技术优势公司一直注重技术进步和工艺创新,通过引入国际先进的设备,不断加大自主技术研发和工艺改进力度,形成较强的工艺技术优势。公司根据客户受托产品的品种和特点,制定相应的工艺技术参数,以满足客户需求,已经积累了丰富的工艺技术。经过多年的技术改造和工艺研发,公司已经建立了丰富完整的产品生产线,配备了行业先进的设备,形成了门类齐全、品种丰富的工艺,可为客户提供一体化综合服务。(二)节能环保和清洁生产优势公司围绕清洁生产、绿色环保的生产理念,依托科技创新,注重从产品结构和工艺技术的优化来减少三废排放,实现污染的源头和过程控制,通过引进智能

8、化设备和采用自动化管理系统保障清洁生产,提高三废末端治理水平,保障环境绩效。经过持续加大环保投入,公司已在节能减排和清洁生产方面形成了较为明显的竞争优势。(三)智能生产优势近年来,公司着重打造 “智慧工厂”,通过建立生产信息化管理系统和自动输送系统,将企业的决策管理层、生产执行层和设备运作层进行有机整合,搭建完整的现代化生产平台,智能系统的建设有利于公司的订单管理和工艺流程的优化,在确保满足客户的各类功能性需求的同时缩短了产品交付期,提高了公司的竞争力,增强了对客户的服务能力。(四)区位优势公司地处产业集聚区,在集中供气、供电、供热、供水以及废水集中处理方面积累了丰富的经验,能源配套优势明显。

9、产业集群效应和配套资源优势使公司在市场拓展、技术创新以及环保治理等方面具有独特的竞争优势。(五)经营管理优势公司拥有一支敬业务实的经营管理团队,主要高级管理人员长期专注于印染行业,对行业具有深刻的洞察和理解,对行业的发展动态有着较为准确的把握,对产品趋势具有良好的市场前瞻能力。公司通过自主培养和外部引进等方式,建立了一支团结进取的核心管理团队,形成了稳定高效的核心管理架构。公司管理团队对公司的品牌建设、营销网络管理、人才管理等均有深入的理解,能够及时根据客户需求和市场变化对公司战略和业务进行调整,为公司稳健、快速发展提供了有力保障。四、 公司主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年

10、12月2019年12月2018年12月资产总额3160.622528.502370.47负债总额1874.731499.781406.05股东权益合计1285.891028.71964.42公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入9235.097388.076926.32营业利润2151.251721.001613.44利润总额1887.711510.171415.78净利润1415.781104.311019.36归属于母公司所有者的净利润1415.781104.311019.36五、 核心人员介绍1、胡xx,中国国籍,1976年出生,本科学历。2003年5月至

11、2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理;2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司执行董事、总经理;2004年4月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理。2018年3月起至今任公司董事长、总经理。2、余xx,1974年出生,研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3月至今历任公司监事、销售部副部长、部长;2019年8月至今任公司监事会主席。3、郝xx,中国国籍,1978年出生,本科学历,中国注册会计师。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月

12、至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司独立董事。4、冯xx,中国国籍,无永久境外居留权,1970年出生,硕士研究生学历。2012年4月至今任xxx有限公司监事。2018年8月至今任公司独立董事。5、覃xx,中国国籍,无永久境外居留权,1958年出生,本科学历,高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长;2016年11月至今任xxx有限公司董事、经理;2019年3月至今任公司董事。6、向xx,中国国籍,无永久境外居留权,1959年出生,大专学历,高级工程师职称。2003年2月至2004年7月在xxx股

13、份有限公司兼任技术顾问;2004年8月至2011年3月任xxx有限责任公司总工程师。2018年3月至今任公司董事、副总经理、总工程师。7、潘xx,中国国籍,无永久境外居留权,1971年出生,本科学历,中级会计师职称。2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。8、黄xx,中国国籍,无永久境外居留权,1961年出生,本科学历,高级工程师。2002年11月至今任xxx总经理。2017年8月至今任公司独立董事。六、 经营宗旨公司经营国际化,股东回报最大化。七、 公司发展规划(一

14、)公司未来发展战略公司秉承“不断超越、追求完美、诚信为本、创新为魂”的经营理念,贯彻“安全、现代、可靠、稳定”的核心价值观,为客户提供高性能、高品质、高技术含量的产品和服务,致力于发展成为行业内领先的供应商。未来公司将通过持续的研发投入和市场营销网络的建设进一步巩固公司在相关领域的领先地位,扩大市场份额;另一方面公司将紧密契合市场需求和技术发展方向进一步拓展公司产品类别,加大研发推广力度,进一步提升公司综合实力以及市场地位。(二)扩产计划经过多年的发展,公司在相关领域领域积累了丰富的生产经验和技术优势,随着公司业务规模逐年增长,产能瓶颈日益显现。因此,产能提升计划是实现公司整体发展战略的重要环

15、节。公司将以全球行业持续发展及逐渐向中国转移为依托,提高公司生产能力和生产效率,满足不断增长的客户需求,巩固并扩大公司在行业中的竞争优势,提高市场占有率和公司影响力。在产品拓展方面,公司计划在扩宽现有产品应用领域的同时,不断丰富产品类型,持续提升产品质量和附加值,保持公司产品在行业中的竞争地位。(三)技术研发计划公司未来将继续加大技术开发和自主创新力度,在现有技术研发资源的基础上完善技术中心功能,规范技术研究和产品开发流程,引进先进的设计、测试等软硬件设备,提高公司技术成果转化能力和产品开发效率,提升公司新产品开发能力和技术竞争实力,为公司的持续稳定发展提供源源不断的技术动力。公司将本着中长期

16、规划和近期目标相结合、前瞻性技术研究和产品应用开发相结合的原则,以研发中心为平台,以市场为导向,进行技术开发和产品创新,健全和完善技术创新机制,从人、财、物和管理机制等方面确保公司的持续创新能力,努力实现公司新技术、新产品、新工艺的持续开发。(四)技术研发计划公司将以新建研发中心为契机,在对现有产品的技术和工艺进行持续改进、提高公司的研发设计能力、满足客户对产品差异化需求的同时,顺应行业技术发展,不断研发新工艺、新技术,不断提升产品自动化程度,在充分满足下游领域对产品质量要求不断提高的同时,强化公司自主创新能力,巩固公司技术的行业先进地位,强化公司的综合竞争实力。积极实施知识产权保护自主创新、

17、自主知识产权和自主品牌是公司今后持续发展的关键。自主知识产权是自主创新的保障,公司未来三年将重点关注专利的保护,依靠自主创新技术和自主知识产权,提高盈利水平。公司计划在未来三年内大量引进或培养技术研发、技术管理等专业人才,以培养技术骨干为重点建设内容,建立一支高、中、初级专业技术人才合理搭配的人才队伍,满足公司快速发展对人才的需要。公司将采用各种形式吸引优秀的科技人员。包括:提高技术人才的待遇;通过与高校、科研机构联合,实行对口培训等形式,强化技术人员知识更新;积极拓宽人才引进渠道,实行就地取才、内部挖掘和面向社会广揽人才相结合。确保公司产品的高技术含量,充分满足客户的需求,使公司在激烈的市场

18、竞争中立于不败之地。公司将加强与高等院校、研发机构的合作与交流,整合产、学、研资源优势,通过自主研发与合作开发并举的方式,持续提升公司技术研发水平,提升公司对重大项目的攻克能力,提高自身研发技术水平,进一步强化公司在行业内的影响力。(五)市场开发规划公司根据自身技术特点与销售经验,制定了如下市场开发规划:首先,公司将以现有客户为基础,在努力提升产品质量的同时,以客户需求为导向,在各个方面深入了解客户需求,以求充分满足客户的差异化需求,从而不断增加现有客户订单;其次,公司将在稳定与现有客户合作关系的同时,凭借公司成熟的业务能力及优质的产品质量逐步向新的客户群体拓展,挖掘新的销售市场;最后,公司将

19、不断完善营销网络建设,提升公司售后服务能力,从而提升公司整体服务水平,实现整体业务的协同及平衡发展。(六)人才发展规划人才是公司发展的核心资源,为了实现公司总体战略目标,公司将健全人力资源管理体系,制定科学的人力资源开发计划,进一步建立完善的培训、薪酬、绩效和激励机制,最大限度的发挥人才潜力,为公司的可持续发展提供人才保障。公司将立足于未来发展需要,进一步加快人才引进。通过专业化的人力资源服务和评估机制,满足公司的发展需要。一方面,公司将根据不同部门职能,有针对性的招聘专业化人才:管理方面,公司将建立规范化的内部控制体系,根据需要招聘行业内专业的管理人才,提升公司整体管理水平;技术方面,公司将

20、引进行业内优秀人才,提升公司的技术创新能力,增加公司核心技术储备,并加速成果转化,确保公司技术水平的领先地位。另一方面,公司将建立人才梯队,以培养管理和技术骨干为重点,有计划地吸纳各类专业人才进入公司,形成高、中、初级人才的塔式人才结构,为公司的长远发展储备力量。培训是企业人力资源整合的重要途径,未来公司将强化现有培训体系的建设,建立和完善培训制度,针对不同岗位的员工制定科学的培训计划,并根据公司的发展要求及员工的发展意愿,制定员工的职业生涯规划。公司将采用内部交流课程、外聘专家授课及先进企业考察等多种培训方式提高员工技能。人才培训的强化将大幅提升员工的整体素质,使员工队伍进一步适应公司的快速

21、发展步伐。公司将制定具有市场竞争力的薪酬结构,制定和实施有利于人才成长和潜力挖掘的激励政策。根据员工的服务年限及贡献,逐步提高员工待遇,激发员工的创造性和主动性,为员工提供广阔的发展空间,全力打造团结协作、拼搏进取、敬业爱岗、开拓创新的员工队伍,从而有效提高公司凝聚力和市场竞争力。第二章 项目总论一、 项目名称及建设性质(一)项目名称温州换电连接器项目(二)项目建设性质本项目属于扩建项目二、 项目承办单位(一)项目承办单位名称xxx集团有限公司(二)项目联系人胡xx(三)项目建设单位概况本公司秉承“顾客至上,锐意进取”的经营理念,坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。公司坚持“责任+

22、爱心”的服务理念,将诚信经营、诚信服务作为企业立世之本,在服务社会、方便大众中赢得信誉、赢得市场。“满足社会和业主的需要,是我们不懈的追求”的企业观念,面对经济发展步入快车道的良好机遇,正以高昂的热情投身于建设宏伟大业。公司以负责任的方式为消费者提供符合法律规定与标准要求的产品。在提供产品的过程中,综合考虑其对消费者的影响,确保产品安全。积极与消费者沟通,向消费者公开产品安全风险评估结果,努力维护消费者合法权益。公司加大科技创新力度,持续推进产品升级,为行业提供先进适用的解决方案,为社会提供安全、可靠、优质的产品和服务。公司不断建设和完善企业信息化服务平台,实施“互联网+”企业专项行动,推广适

23、合企业需求的信息化产品和服务,促进互联网和信息技术在企业经营管理各个环节中的应用,业通过信息化提高效率和效益。搭建信息化服务平台,培育产业链,打造创新链,提升价值链,促进带动产业链上下游企业协同发展。经过多年的发展,公司拥有雄厚的技术实力,丰富的生产经营管理经验和可靠的产品质量保证体系,综合实力进一步增强。公司将继续提升供应链构建与管理、新技术新工艺新材料应用研发。集团成立至今,始终坚持以人为本、质量第一、自主创新、持续改进,以技术领先求发展的方针。三、 项目定位及建设理由充电桩持续增加,交流充电桩占主要份额。新能源汽车充电系统可分为常规和快充两种,其中快速充电为直流充电方式,常规充电为交流充

24、电方式,由外部电网提供220V民用单相交流电源给OBC,由OBC给动力电池充电。相应地,充电桩分为直流充电桩、交流充电桩和交直流一体充电桩,按照安装地点可分为公用充电桩和随车配建充电桩,中国目前以交流充电桩和随车配建充电桩为主,EVCIPA数据显示,截止2021年9月底,中国充电桩总量约222.3万个,车桩比约为3.05:1,其中公共充电桩占比46.96%,公共充电桩中直流充电桩占比40.98%。佐思汽研预测,2025年中国充电桩总量达到939.1万个,整体车桩比1.89:1。配套充电桩中使用大量连接器产品,单台新能源汽车充电桩均价为2万元,其中连接器造价约为3500元,价值占比17.5%,随

25、着新能源汽车渗透率提高及充电配套设施的完善,汽车充电连接器规模有望提升。当前和今后一个时期,中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局同步交织、相互激荡。我国发展仍处于重要战略机遇期,但机遇和挑战都有新的发展变化。从全球看,世界百年未有之大变局进入加速演变期。新一轮科技革命和产业变革深入发展,“万物互联”的数字化时代到来,孕育着产业链创新链价值链重塑的重大机遇。国际力量对比深刻调整,和平和发展仍然是时代主题。RCEP协定签署,中欧投资协定谈判完成,中国在国际经贸合作中的影响力与日俱增。同时国际环境不稳定性不确定性明显增加,新冠肺炎疫情影响广泛深远,经济全球化遭遇逆流,世界进入动荡变革期,单

26、边主义、保护主义、霸权主义对世界和平与发展构成威胁,大大增加了我市扩大开放的复杂性。从国内看,我国已转向高质量发展新阶段,制度优势显著,治理效能提升,经济长期向好,物质基础雄厚,人力资源丰富,市场空间广阔,发展韧性强劲,社会大局稳定,以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局加快形成。同时发展不平衡不充分问题仍然突出,生产、分配、流通、消费各环节存在诸多难点和堵点,重点领域关键环节改革任务仍然艰巨,创新能力不适应高质量发展要求,人口老龄化问题加剧,社会转型进入矛盾多发期,给我市新一轮发展带来新的挑战。从区域和省内看,长三角区域一体化发展上升为国家战略,长江经济带发展战略深入实施,浙

27、江省深入推进“一带一路”枢纽建设和大湾区大花园大通道大都市区建设,努力成为新时代全面展示中国特色社会主义制度优越性的重要窗口,争创社会主义现代化先行省,为温州全面融入国家重大战略布局带来新的机遇。同时新一轮城市洗牌和分化加剧,优势资源向头部城市集中的趋势愈加明显,我市面临更加激烈的区域竞争和城市竞争。四、 报告编制说明(一)报告编制依据1、国家建设方针,政策和长远规划;2、项目建议书或项目建设单位规划方案;3、可靠的自然,地理,气候,社会,经济等基础资料;4、其他必要资料。(二)报告编制原则按照“保证生产,简化辅助”的原则进行设计,尽量减少用地、节约资金。在保证生产的前提下,综合考虑辅助、服务

28、设施及该项目的可持续发展。采用先进可靠的工艺流程及设备和完善的现代企业管理制度,采取有效的环境保护措施,使生产中的排放物符合国家排放标准和规定,重视安全与工业卫生使工程项目具有良好的经济效益和社会效益。(二) 报告主要内容依据国家产业发展政策和有关部门的行业发展规划以及项目承办单位的实际情况,按照项目的建设要求,对项目的实施在技术、经济、社会和环境保护等领域的科学性、合理性和可行性进行研究论证。研究、分析和预测国内外市场供需情况与建设规模,并提出主要技术经济指标,对项目能否实施做出一个比较科学的评价,其主要内容包括如下几个方面:1、确定建设条件与项目选址。2、确定企业组织机构及劳动定员。3、项

29、目实施进度建议。4、分析技术、经济、投资估算和资金筹措情况。5、预测项目的经济效益和社会效益及国民经济评价。五、 项目建设选址本期项目选址位于xx,占地面积约24.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。六、 项目生产规模项目建成后,形成年产xxx套换电连接器的生产能力。七、 建筑物建设规模本期项目建筑面积28741.01,其中:生产工程17623.87,仓储工程6079.97,行政办公及生活服务设施2329.01,公共工程2708.16。八、 环境影响项目建设区域生态及自然环境良好,该项目建设及生产必须严格按照环保批复的

30、控制性指标要求进行建设,不要在企业创造经济效益的同时对当地环境造成破坏。本项目如能在项目的建设和运营过程中落实以上针对主要污染物的防止措施,那么污染物的排放就能达到国家标准的要求,从而保证不对环境产生影响,从环保角度确保项目可行。项目建设不会对当地环境造成影响。从环保角度上,本项目的选址与建设是可行的。九、 项目总投资及资金构成(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金。根据谨慎财务估算,项目总投资9074.86万元,其中:建设投资7170.75万元,占项目总投资的79.02%;建设期利息150.69万元,占项目总投资的1.66%;流动资金1753.42万元,占项

31、目总投资的19.32%。(二)建设投资构成本期项目建设投资7170.75万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用6323.36万元,工程建设其他费用641.92万元,预备费205.47万元。十、 资金筹措方案本期项目总投资9074.86万元,其中申请银行长期贷款3075.39万元,其余部分由企业自筹。十一、 项目预期经济效益规划目标(一)经济效益目标值(正常经营年份)1、营业收入(SP):18400.00万元。2、综合总成本费用(TC):15314.06万元。3、净利润(NP):2252.75万元。(二)经济效益评价目标1、全部投资回收期(Pt):6.41年。2、财务内部收

32、益率:17.20%。3、财务净现值:1841.17万元。十二、 项目建设进度规划本期项目按照国家基本建设程序的有关法规和实施指南要求进行建设,本期项目建设期限规划24个月。十四、项目综合评价经初步分析评价,项目不仅有显著的经济效益,而且其社会救益、生态效益非常显著,项目的建设对提高农民收入、维护社会稳定,构建和谐社会、促进区域经济快速发展具有十分重要的作用。项目在社会经济、自然条件及投资等方面建设条件较好,项目的实施不但是可行而且是十分必要的。主要经济指标一览表序号项目单位指标备注1占地面积16000.00约24.00亩1.1总建筑面积28741.011.2基底面积9920.001.3投资强度

33、万元/亩293.642总投资万元9074.862.1建设投资万元7170.752.1.1工程费用万元6323.362.1.2其他费用万元641.922.1.3预备费万元205.472.2建设期利息万元150.692.3流动资金万元1753.423资金筹措万元9074.863.1自筹资金万元5999.473.2银行贷款万元3075.394营业收入万元18400.00正常运营年份5总成本费用万元15314.066利润总额万元3003.677净利润万元2252.758所得税万元750.929增值税万元685.6110税金及附加万元82.2711纳税总额万元1518.8012工业增加值万元5154.7

34、913盈亏平衡点万元8160.93产值14回收期年6.4115内部收益率17.20%所得税后16财务净现值万元1841.17所得税后第三章 市场分析一、 换电连接器方案渗透率提升,有望成为行业标配补能成新能源车关键,换电需求增长。电动汽车补能有充电和换电两种模式,目前受限于硅基IGBT功率元器件耐压能力,电动车普遍采用400V电压平台,续航和充电成为限制电动车发展的主要痛点。换电方案下,电动汽车用户到充换电站,由机械手臂自动更换一块满电电池,过程仅需数分钟,换电站对电动汽车用户更换下来的待充电电池进行统一管理并选择在电网负荷低谷时期进行电能补充。与充电模式相比,换电模式具有方便快捷、对电网功率

35、压力较小等优势。当前我国电动汽车换电模式主要有底盘换电、侧方换电和模块分箱换电三种模式,其中底盘换电耗费时间和场地更小,建站时间较短,具有相对优势。与充电模式相比,我国换电行业进展较慢,根据数据,截止2021年6月,我国充电桩保有量超过194万台,但从事换电产业链的企业不足20家,2020年以来,国家发布多项支持换电模式政策助力换电行业规范发展,工信部于2021年10月印发关于启动新能源汽车换电模式应用试点工作的通知,预期推广换电车辆超过10万辆,换电站超1000座。同时我国汽车行业在换电领域制定的首个基础通用国家标准电动汽车换电安全要求于11月起开始实施。换电站建设规模提升,非补能换电方案车

36、型增加,换电方案有望成为行业标配。在新能源汽车渗透率提高和政策驱动下,全国电动汽车换电站建设规模不断提升,截至2021年6月,全国共有716座换电站,与2020年相比增加161座,根据研究院和中电联预测,中国换电站数量将于2025年突破2000座,2035年达成一万座,2026年中国电动汽车换电市场规模预计突破140亿元。从支持换电的电动汽车数量来看,截至2021年5月中旬,国家平台中接入的换电车辆为15.59万辆,较2019年增长超过30%,其中私人乘用车约7.9万辆,占比近50%。从厂商结构来看,中国换电站市场主要被奥动新能源、蔚来汽车和伯坦科技占据,其中奥动和伯坦重点面向营运车辆市场,蔚

37、来面向私家车市场。换电连接器有望成为行业标配,一方面因为换电模式电动车渗透率的提升,另一方面对于非换电模式的电动车厂家采用换电方案将实现车电分离,有利于后期电池的升级、维护和回收。未来大量电动车电池淘汰后,有望进入储能领域进行二次利用,建立统一的连接器接口标准成为行业的重点。从车厂的规划来看,明年推出非补能形式的换电方案的车型将越来越多,未来有望成为行业标配。从目前行业应用情况来看,换电连接器乘用车单车价值范围500-1200元,商用车单车价值2500-3000元之间,换电方案普及将大幅提升电动车连接器总体市场规模。充电桩持续增加,交流充电桩占主要份额。新能源汽车充电系统可分为常规和快充两种,

38、其中快速充电为直流充电方式,常规充电为交流充电方式,由外部电网提供220V民用单相交流电源给OBC,由OBC给动力电池充电。相应地,充电桩分为直流充电桩、交流充电桩和交直流一体充电桩,按照安装地点可分为公用充电桩和随车配建充电桩,中国目前以交流充电桩和随车配建充电桩为主,EVCIPA数据显示,截止2021年9月底,中国充电桩总量约222.3万个,车桩比约为3.05:1,其中公共充电桩占比46.96%,公共充电桩中直流充电桩占比40.98%。佐思汽研预测,2025年中国充电桩总量达到939.1万个,整体车桩比1.89:1。配套充电桩中使用大量连接器产品,单台新能源汽车充电桩均价为2万元,其中连接

39、器造价约为3500元,价值占比17.5%,随着新能源汽车渗透率提高及充电配套设施的完善,汽车充电连接器规模有望提升。800V高压即将量产,快充技术有望升级。大功率快充技术是解决电动车续航短、充电慢的另一种趋势。通过将电压平台从400V提升到800V、1000V甚至更高的水平实现高压系统扩容,不仅能够提高充电功率,缩短充电时间,同时在用电功率相同的前提下,提高电压等将减小高压线束上传输电流,缩短高压线束截面积,降低线束重量节省安装空间。2019年保时捷Taycan上市,率先量产800V电压平台,此后现代、奔驰、通用、比亚迪、广汽埃安、吉利极氪、小鹏等国内外车企纷纷布局800V快充技术,有望202

40、1年底后陆续实现量产。电压平台升高对部件的绝缘能力、耐压等级以及爬电距离提出更高的要求,核心三电系统以及空调压缩机、DC/DC、OBC等部件面临升级需求,高压连接器作为新能源车整车高压电流回路的桥梁,单车价值量有望持续提升。高压与换电连接器规模测算:传统燃油车单车所用连接器数量约为500个,而新能源汽车单车将运用800-1000个连接器,根据鼎通科技招股书,传统燃油汽车单车使用低压连接器价值在1000元左右,而新能源汽车单车使用连接器价值远高于低压连接器,其中,纯电动乘用车单车使用连接器价值区间为3000-5000元,纯电动商用车单车使用连接器价值区间为8000-10000元。高压连接器:(1

41、)全球:按照假设2022年新能源汽车销量约1000万辆,2025年约2300万辆计算,目前新能源乘用车高压连接器单车价值量2000元,新能源商用车高压连接器单车价值4000元,预计2022年全球市场规模316亿元,2025年620亿元。(2)中国:按照假设2022年新能源汽车销量约530万辆,2025年新能源乘用车1000万辆进行测算,预计2022年高压连接器市场规模突破100亿元,2025年扩大至约200亿元。(3)换电连接器:按照换电连接器乘用车单车价值1000元,商用车中单车价值量为2700元,2021年渗透率提升至13%,2025年提升至30%进行测算,假设换电车型中车辆与电池匹配比例

42、约为1:1.3,即每辆车需要约0.3块备用电池,综合测算结果显示换电连接器将在2025年带来约43亿元的市场增量。二、 智能驾驶加速渗透,汽车电子电气架构升级主流车企实现L2级量产,自动驾驶向L3演化。工信部将驾驶自动化划分为L0-L5级六种不同级别,其中以L3为分界线分为辅助驾驶和自动驾驶,我国自动驾驶正处于从L2向L3演变的阶段,主流整车企业纷纷发展L2级ADAS技术,2018年起,长安CS55/CS75、长城F7/W6、吉利缤瑞/缤越/博越GE、上汽MarvelX等L2级乘用车车型上市,预计L3及L4级别以上自动驾驶将在2020年之后逐步导入市场。IDC预测2024年全球L1-L5级自动

43、驾驶汽车出货量达5425万辆,其中L2及以上车型占比上升至35.6%。根据智能网联汽车技术路线图2.0,中国2025年L2级和L3级新车销量占比达到50%,2030年超过70%。汽车正在向智能终端演进,随着ADAS和车联网的普及,汽车智能时代加速来临。汽车E/E架构升级,以太网成车载网络趋势。汽车电子电气架构是汽车上所有电气系统的有序集合,总线的发展是汽车电子电气架构演进的直接体现,汽车智能化趋势下,电子电气架构必然变革,核心是车内数据的传输和控制方式的转变。传统分布式架构下,车辆各功能由不同的单一电子控制单元(ECU)控制,一辆车往往分布上百个ECU,新四化趋势下,汽车功能更加丰富,分布式架

44、构下ECU算力不能协同,在整车层面造成冗余,EEA架构正在向集成式演进,通过域控制器实现ADAS、车身控制、多媒体等功能的局部集中化处理,大幅减少ECU和线束数量,车载以太网传输速率在10Gbits/s-100Gbits/s之间,用于娱乐、ADAS、车联网等系统中,具有大带宽、低延时、低电磁干扰、低成本、软硬件解耦、互联协议兼容等优点,是高速总线的必然趋势。第四章 项目选址一、 项目选址原则项目选址应符合城市发展总体规划和对市政公共服务设施的布局要求;依托选址的地理条件,交通状况,进行建址分析;避免不良地质地段(如溶洞、断层、软土、湿陷土等);公用工程如城市电力、供排水管网等市政设施配套完善;

45、场址要求交通方便,环境安静,地形比较平整,能够充分利.用城市基础设施,远离污染源和易燃易爆的生产、储存场所,便于生活和服务设施合理布局;场址上空无高压输电线路等障碍物通过,与其他公共建筑不造成相互干扰。二、 建设区基本情况温州市位于浙江省东南部,东濒东海,南毗福建,西及西北部与丽水市相连,北和东北部与台州市接壤。全境介于北纬27度03分-28度36分、东经119度37分-121度18分之间。全市陆域面积12110平方公里,海域面积8649平方公里。温州为中亚热带季风气候区,冬夏季风交替显著,温度适中,四季分明,雨量充沛。年平均气温17.3-19.4摄氏度,1月份平均气温4.9-9.9摄氏度,7

46、月份平均气温26.7-29.6摄氏度。冬无严寒,夏无酷暑。年降水量在1113-2494毫米之间。春夏之交有梅雨,7-9月间有热带气旋,无霜期为241-326天。全年日照数在1442-2264小时之间。温州土壤肥沃,河流湖泊众多,海洋资源丰富,是江南“鱼米之乡”。粮食作物以水稻为主,经济作物主要有柑橘、茶叶、枇杷、杨梅、甘蔗、黄麻、番茄等160余种。海洋鱼类有带鱼、黄鱼、鳗鱼等424种、贝类有430余种。沿海滩涂养殖面积达6.5万公顷,养殖蛏、蚶、虾、蟹、蛤等。用材林有松、杉、栎等280余种。温州以东近海大陆架盆地蕴藏着丰富的石油和天然气资源。泰顺县乌岩岭亚热带常绿阔叶林原生植被,是浙南的绿色宝库。根据第二个百年奋斗目标的阶段安排,要在全面完成“十四五”发展目标的基础上,继续朝着现代化第一阶段的远景目标奋进。到2035年,地区生产总值、人均生产总值、居民人均可支配收入比2020年“翻一番”以上,“六个浙江”建设在温州全面落实并充分体现,温州成为忠实践行“八八战略”、奋力打造“重要窗口”的排头兵,基本

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 研究报告 > 可研报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁