在选派年轻干部赴省直单位跟班锻炼集体谈话会上的讲话.docx

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1、在选派年轻干部赴省直单位跟班锻炼集体谈话会上的讲话同志们:根据统一安排,大家即将赴相关省直单位进行跟班锻炼。在临行前,我们召开这次集体谈话会,既是欢送大家到岗履新,也是和大家见见面、谈谈心,给大家提提要求、鼓鼓劲。近年来,市委认真贯彻落实中央和省委部署要求,在加强优秀年轻干部“选育管用”方面下了很大功夫,相继开展了*等工作,有力营造了重视、关心、支持年轻干部成长成才的良好氛围。这次选派年轻干部赴省直单位跟班锻炼,是市委着眼事业发展大局、加强和改进年轻干部培养、优化干部成长路径所采取的一项战略性举措。在座的各位,是坚持好中选优、优中选强,经过反复比选、慎重研究确定的,充分体现了组织的关心重视,也

2、是对大家的充分肯定。希望同志们能够深刻领会意图,倍加珍惜难得机会,立足新岗位、迎接新挑战、展现新作为,真正让跟班锻炼的过程成为拓展视野、开拓思路的过程,成为丰富阅历、提升能力的过程。借此机会,提几点希望和要求。第一,要提高站位、找准定位。赴省直单位跟班锻炼,既是事业发展的现实需要,也是组织搭建的广阔平台,大家一定要提高政治站位、深化思想认识,找准职责定位、增强使命担当,真正做到“安心、上心、用心”。要坚持“学”字为先淬炼“内功”。坚持在干中学、学中干,深学思想观念,广学工作方法,注重学用结合、学用相长,经常反思差距和不足,在对比对照中解放思想、拓展思维、启发思路,更好地谋划开展工作。要坚持“干

3、”字当头锻炼“真功”。跟班锻炼,重在锻炼能力,要通过参加接收单位的分工,完成分配任务,用更高的工作标准严格要求自己,通过在新岗位、高层次的历练,不断提升自身的组织协调、创新突破和决策执行等能力,努力做到真学真干真有收获。要坚持“实”字为本锤炼“硬功”。在全新的环境里,与陌生的同事配合,完成组织上交办的各项工作任务,面对以往没有碰到过的新情况、处理之前没有遇到过的新问题,对大家是一次严格的考验。跟班锻炼期间,遇事要勇于往前冲、抢着干,多接“烫手山芋”、多啃硬骨头,通过实干、实战、实践,切实培养不怕困难、敢于担当、真抓实干、团结协作的过硬作风。第二,要提振状态、摆正姿态。良好的精神状态,是做好一切

4、工作的重要前提。大家去跟班锻炼,是参与者不是旁观者,是当事人不是局外人,绝不能走马观花、自我减压。希望同志们提振“精气神”、提升“战斗力”,比实绩看实效,做事不“做客”,以主人翁的姿态积极履职尽责,做就做到最好、干就干出成效。要在学习中长本事。省直单位是我们的学习榜样,有许多经验做法值得借鉴。大家要沉下心、俯下身、甘当“小学生”,以谦虚好学的态度,多看多问、多学多思、多省多悟,带着问题学,像海绵吸水一样学习知识,努力取得“真经”。要在干事中出成绩。把跟班锻炼当作事业认真对待,想清楚“跟班为什么”“锻炼做什么”“回来怎么干”三个问题,既要“身至”,更要“心入”。要树牢“接手的工作用尽全身力气,出

5、手的工作代表最高水平”这一理念,无论是协助工作还是具体负责,都要对标先进、拉高标准,不仅“做了”更要“做好”,不仅“出工”更要“出彩”,不仅“完成”更要“完美”,努力干得出色出彩、赢得掌声喝彩,回来以后,成为推动*改革发展的先行者。要在工作中多对接。充分利用跟班锻炼机会,多为*做好宣传、讲好故事,把我们的典型经验、特色品牌推荐推广出去。要与省直部门处室领导沟通联系、建立友谊、增进感情,回到*后充分发挥好桥梁纽带作用,进一步密切与省直部门的联系,为我们的各项工作赢得支持、抢占先机。第三,要树好形象、展现气象。跟班锻炼,“锻”的是品格品性,“炼”的是本事本领。挂职期间,你们的一言一行,不仅反映自身

6、素质,也代表*年轻干部的形象,更体现着*经济社会发展和干部队伍作风的新气象。要服从安排听指挥。这次跟班锻炼以接收单位管理为主,工作生活学习各方面,大家都要自觉服从安排,增强组织观念,讲执行不讲条件,不提过分要求。同时,考虑到疫情影响和大家的安全,尽量减少外出,严格执行疫情防控政策要求,非必要不前往中高风险地区。要勤奋敬业肯吃苦。跟班锻炼时间虽然不长,但也要做好吃苦准备。要有本领恐慌感,付出更多精力,跟上工作节奏,不仅上班要准时准点,还要挤出业余时间,用好每一天、每个小时加强学习和总结,努力通过跟班锻炼把知道变成做到、把经历变成经验、把阅历变成能力。要严以律己作表率。大家身处异地,少了一些约束,越是这样,越要严格自我管理。要时刻谨记身上的担子和责任,牢记“细节之中有政治”,办事多想想政治规矩,处事多想想组织纪律,不给单位添乱、多为*争光。同志们,组织上选派大家去跟班锻炼,既是信任也是考验。希望大家牢记跟班锻炼的任务和目的,珍惜难得机遇,以实实在在的业绩回报组织信任和重托!最后,祝大家一帆风顺,在外期间学习好、工作好、生活好。我就讲这些,谢谢大家!

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