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1、2022年学院解放思想大讨论活动工作总结最近，依据省委和省公安厅关于开展解放思想大探讨的部署，我仔细学习了省委白恩培书记、秦光荣省长，省公安厅孟厅长、朱副厅长关于解放思想大探讨动员部署和有关会议的重要讲话精神，很受触动和启发。下面，我结合警官学院和自身工作实际，围绕解放思想这一主题，谈一点体会和相识。我个人认为，警官学院解放思想大探讨活动的动身点和落脚点在于解决思想相识问题，进一步增加推动公安教化改革的主动性、自觉性，紧紧围绕 探究构建符合公安工作实际，具有云南公安特色的大教化、大培训工作体系，通过看思想观念有没有更新，精神状态有没有激昂，工作作风有没有变更，工作成效有没有显现，推动学院各项事
2、业稳定和谐快速发展。 一、解决思想相识问题，促进观念转变，是解放思想大探讨活动的关键正确相识公安教化改革发展的时代意义。公安教化改革是公安工作和公安队伍建设发展的须要，是时代变革的须要，是不以人的意志为转移的客观形势发展的要求，主动适应、主动跟上时代和形势的改变与发展，是推动警官学院发展进步的必定选择。发展观确定了发展道路和发展模式。目前，公安教化改革发展处在一个新的历史进程中，处在一个创新时代的转折时期，如何适应？适应什么？这就要求我们学习形势、适应形势、探讨形势和运用形势，解决好发展思路和发展战略这两个关键问题。对于警官学院来说，有什么样的发展观，就会有什么样的办学理念，就会有什么样的发展
3、道路、发展模式和发展战略，就会对警官学院的改革与发展实践产生根本性、全局性的重大影响。要通过开展解放思想大探讨，促进各级领导干部和教职员工深刻相识和把握公安教化训练工作在全省公安工作、公安队伍建设中的方位，深刻相识和把握公安教化和公安院校改革发展大趋势对警官学院工作的现实要求，把思想观念统一到顺应新的形势上来，把行动和实践统一到应对新的任务上来。解放思想必需与促进观念更新相结合。省公安厅党委副书记、副厅长朱建义同志在全省公安机关解放思想大探讨活动动员讲话中指出：开展大探讨活动，是一次思想、思想解放发动的过程，就是要通过学习探讨产生新老思想上的碰撞。对旧思想、旧观念形成剧烈的冲击，确立顺应时代发
4、展的新思想、新观念。对于公安教化和警官学院来讲，当前既是一个发展机遇期，又是一个转折期。面对新形势，解决相识问题、解放思想就是要解决思想上的保守、打破陈旧的观念，振作精神，抛开长期以来形成的惯性思维。解放思想不能乱解放，基点应放在构建公安教化的新体系、新变革中；落脚点应放在构建公安大教化、大培训中来思索问题、相识问题、探讨问题。解放思想，解决相识问题是核心、是关键，不能空对空，不能走形式。要通过解放思想大探讨活动、统一相识、更新观念，明确目标，增加凝合力，增进团结，坚决信念，促进学院各项事业稳定和谐快速发展。二、昂扬精神状态，促进工作作风转变，是解放思想大探讨活动的重要环节 近年来，在省委、省
5、政府和公安部、教化部的高度重视下，在省公安厅和教化厅的正确领导下，警官学院的各项工作取得了长足进步。但必需醒悟地看到，警官学院的各项工作和队伍建设，与形势任务要求相比还有许多不适应；与公安工作和队伍管理的要求相比还有很大差距；与一般高等院校办学水平相比还有较大差距。因此，各级领导干部、各部门要在这次解放思想大探讨活动中，根据省公安厅孟苏铁厅长和朱建义副厅长的要求，坚持眼睛向内，仔细排查和反思与形势任务不相适应的思想观念、工作作风、工作方法、工作机制，找准症结，加以整改，增加活力、激发创建力。就警官学院而言，首先，要通过解放思想大探讨活动，昂扬精神状态。精神状态确定事业成败。精神激昂则百事俱兴，
6、形神怠弛则百事俱废。良好的精神状态，能形成攻坚克难、成就事业的强大意志力气和精神动力，这是做好工作不行或缺的内在因素。我们承载的期望、肩负的使命，确定了无论任何时候，都必需保持昂扬向上、奋勉有为的精神状态；都必需保持高度的事业心、责任心，心无旁骛，拿出一心一意投入工作的执著劲，拿出咬定青山不放松的毅力和恒心；都必需坚决信念，拿出永不气馁、永不懈怠、永不言败的气概，以不达目的誓不罢休的坚韧斗志，英勇地面对和战胜各种困难，在奋力拼搏中创建佳绩。要树立开拓进取的创新观念，敢想敢干，不固步自封，不同流合污，做到分析形势有新视野，探讨状况有新见解，部署工作有新思路，解决问题有新方法。其次，要通过解放思想
7、大探讨活动，促进工作作风进一步转变。一是着力解决执行力的问题。严格贯彻执行学院制定的人民警察管理若干暂行规定和省政府推行的四项制度，在全院形成求真务实、真抓实干的工作作风。二是着力解决工作效率的问题。教化引导全体教职员工珍惜岗位，始终以一种孜孜以求、一丝不苟的工作看法，一种干就干好、精益求精工作标准，高标准促进工作的开展，在全院上下形成立说立行、大张旗鼓的工作作风。三是着力解决团结协作的问题。不团结就形不成合力，个人实力再强也发挥不出来。要以警官学院2022年工作要点中关于加强教学科研团队建设的要求为目标，在全院形成精诚合作、团结共赢的工作作风。 三、突出工作重点，加大落实力度，是解放思想大探
8、讨活动的根本目的解放思想的落脚点就是抓落实、抓工作，假如玩空的、玩虚的、走形式，解放思想大探讨活动也就失去了实际意义，只能影响、甚至阻碍学院的改革与发展。警官学院是全省公安队伍教化训练的主阵地，构建符合公安工作实际，具有云南公安特色的大教化、大培训工作体系、教化训练体系、服务保障体系，是当前和今后一个时期警官学院改革与发展工作的重中之重。详细而言，就是要紧紧围绕学院2022年工作要点，进一步解放思想，更新观念，加大工作力度，着力抓紧做好以下四项重点工作：一是抓紧办理云南公安反恐暨民警综合训练基地供地、林地征占手续，做好滇池流域项目建设开发定点审查报批、植被复原费用减免等工作，务必实现年内开工建
9、设的工作目标，为推动警官学院改革发展供应坚实保障。二是大力加强教化教学训练工作。根据巩固、深化、提高、发展的方针，坚持规模、质量、结构、效益的内在统一，加强教学基本建设，深化教化教学改革，不断推动教化创新。强化校风、教风、学风建设。突出学生警察意识和警务技能培育，不断提高教化教学训练质量。三是扎实推动迎评促建工作。要切实根据以评促改，以评促建，以评促管，评建结合，重在建设的要求，比照一般高等学校本科教学工作水平评估方案和学院制定的迎评促建工作方案和责任分解，下大气力改善办学条件，建设合格本科院校。四是紧紧围绕全省公安机关试行警察教化职业化培育招警实行公安专业其次学位学历教化新模式，探讨探究新形势下公安教化训练工作改革、变革发展的新路子。紧紧围绕组织完成中心政法委和公安部下达的公安专业（专科、专升本）培育任务，重点抓好制定完善人才培育方案、教学科研资源整合、优化学科专业结构、加强重点学科与精品课程建设、强化师资队伍培育等工作，为实现公安教化新变革打下基础。五是统筹谋划，合理支配，大力推动在职民警培训。要在省公安厅党委和省公安厅中级警官训练中心的领导下，不断创新培训观念，创新培训内容，创新培训方式，创新培训渠道，大力推动在职民警教化训练的正规化、规范化、实效化，为服务全省公安工作和公安队伍建设做出应有贡献。 学院党委副书记 院长 郭宝