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1、厂务公开民主管理试卷单位: 姓名: 职务: 分数:一、填空题:1、职工代表大会是企业实行民主管理 的根本形式,是职工形式民主管理权力的机构。2、职工代表大会应当积极支持厂长行使经营管理 决策和 统一指挥生产活动的职权。3、职工代表大会实行民主集中制 。4、按照法律规定享有政治权利的企业职工,均可中选为职工代表 。5、职工代表中应当有工人、 技术人员 、管理人员 、领导干部和其他方面的职工。6、职工代表实行常任制,每三年改选一次,可以连选连任。7、职工代表大会至少每半年召开一次。每次会议必须有三分之二 以上的职工代表出席。8、广阔职工依照有关法律和规定参及企业的民主决策、民主管理 、民主监视 ,
2、是我国企业管理的重要特色和优势。9、厂务公开的主要载体是 职工代表大会 。10、企业 是实行常务公开的主体。11、工会组织是常务公开领导小组的工作机构,负责日常工作。12、职工代表大会对企业领导干部 要每年民主评议和测评一次,形成制度。13、区域行业职工代表大会是本区域行业内职工参及民主管理的根本形式,也是区域行业实行政务公开 、厂务公开 的有效渠道。14、区域行业职工代表大会原那么:一是坚持党的领导 、二是坚持实事求是 、三是坚持借鉴创新 、四是坚持 协调合作 。15、企业职代会每年至少召开 一次 。16、企业职代会实行届期制,每三至五年 为一届,到期应当及时换届。17、企业工会 是企业职代
3、会的工作机构。18、企业首次召开职代会前应当成立筹备机构,由企业党组织 、行政、工会 等方面人员组成。19、职工代表实行常任制 ,任期及职代会届期一样,可以连选连任。20、正式召开职代会前可以召开筹备 会议。预备会议由本企业工会主持,全体职工代表 参加。21、召开职代会正式会议必须有全体职工代表的三分之二 以上到会。22、企业应当尊重和保障职工依法享有的知情权 、参及权、 表达权 和监视权等民主权利,支持职工参加企业管理活动。23、工会 负责组织建立区域行业职工代表大会制度。24、企业实行厂务公开应当遵循合法 、及时 、真实 、有利于职工权益维护和企业开展的原那么。25、实行厂务公开应当保守企
4、业商业秘密以及及知识产权 相关的保密事项。26、职工代表大会依法对企业的重要规章制度行使审查同意或者否决权。27、职工代表大会依法行使评议 、 监视 。评议、监视范围是:企业各级行政领导干部。28、在职工代表大会上,可以由总经理 代表行政、工会主席 代表职工签订集体合同,建立厂长和职工相互依靠、利益共享、风险共担的命运共同体。29、集体合同草案由厂长和工会分别组织 和 讨论、论证、修改。30、依法享有政治权力的企业职工 包括合同制工人、学徒工、方案内长期临时和轮换工,均具备中选为职工代表的根本条件。31、工会制定职工代表选举方案,内容包括:代表人数 、代表构成比例、选举单位划分、名额分配、代表
5、条件 、选举方法和步骤。32、在职工代表大会上有选举权、被选举权 和表决权 。33、企业工会应当对职工代表采取召开职工代表大会前几种培训、平时一事一训、 、 和其他形式的培训,提高其参政议政的能力。34、参加企业管理委员会的职工代表,应当是没有担任中层以上党政领导职务的 、 和管理人员。35、参加企业管理委员会的职工代表含工会主席,应占企业管理委员会全体成员的三分之一,其中应有 代表。36、车间职工代表大会一年 召开一次,遇有特殊情况,可以由车间工会讨论决定提前或延期召开。37、班组民主管理的根本形式是职工大会或职工代表大会职工代表组等 。38、班组民主管理会每月至少召开一次 ,并可根据需要随
6、时召开,班组全体职工参加会议。39、厂务公开民主管理的方针:依法公开、及时全面 、 人人参及 、监视到位注重实效、职工满意。40、书记是厂务公开民主管理的第一责任人 。41、厂长经理是厂务公开民主管理的第一 执行人 。42、纪委书记是厂务公开民主管理的第一监视人 。43、工会主席是厂务公开民主管理的第一协调人 。44、推行厂务公开工作要坚持依法办事 、效劳大局,推动企业改革 开展的原那么。45、推行厂务公开工作要坚持以职工为本 的原那么,把实现好、维护好、开展好职工群众的根本利益作为厂务公开的 出发点 和落脚点。46、推行厂务公开工作要坚持扩大人民民主,切实保障职工群众的 的原那么。47、职工代表大会制度作为实行厂务公开最重要、最根本 的形式。48、职工代表 有义务为广阔职工群众提供参及民主管理的必备条件,并承受职工代表大会的监视。49、厂务公开领导机构要把增强公开实效作为开展创立活动的重点,在创立工作中努力做到公开实体及程序的统一,内容及形式 的统一,资源及管理 的统一,不断增强厂务公开的针对性、实效性。50、厂务公开民主管理示范单位的根本条件:一是组织健全;二是制度完善 ;三是内容丰富;四是程序标准 ;五是形式多样;六是运营良好 ;七是成效显著。