安全管理制度002.doc

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1、安全管理制度第一章 总 则第一条:为了加强公司安全管理工作,提高安全管理水平,预防安全事故发生,确保人身和财产安全,根据国家有关法律、法规的规定,结合公司的实际情况,制定本制度。第二条:本制度所称安全管理,是指公司范围的安全生产工作的行政管理活动及公共场所中涉及的人身安全和财产安全的管理。 第二章 安全管理职责第三条:公司的安全工作贯彻“安全第一,预防为主”的方针,建立全方位、全过程、全员管理的安全网络,实行安全管理责任制。公司法定代表人是安全管理的第一负责人,对公司的安全工作承担直接管理责任。第四条:公司设立安全管理办公室(以下简称安全办公室),在公司安全管理委员会的直接领导下开展工作,负责

2、安全生产工作的指导、监督、协调管理工作。成员由各部门负责人组成。第五条:安全办公室负责处理日常安全管理事务。设在行政办公室。安全办公室主要职责是:(一)贯彻国家安全管理的方针、政策和有关法规,监督检查安全管理工作。(二)制定安全检查计划,督促安全检查工作,并跟踪安全工作计划的落实及安全检查结果。(三)组织协调和参及重大事故、特大事故的调查工作。(四)对公司各部门的责任人履行职责的情况提出考评意见和奖惩建议。(五)组织开展安全教育、培训和宣传活动。(六)其它安全管理工作。第六条:公司法定代表是本公司安全管理第一负责人,对本公司的安全管理工作承担直接管理责任,其主要职责是:(一) 全面管理安全工作

3、。(二) 认真贯彻落实国家、省、市有关安全管理方针、政策、法规和安全标准。(三) 认真贯彻执行公司的安全工作指示和部署,并付诸实施。(四) 落实安全管理责任制,建立健全安全管理机构,配备管理人员,明确职责。(五) 积极支持安全管理工作,全面了解本公司的安全管理情况,督促检查分管安全工作的领导抓好安全管理工作,对安全隐患及时研究解决,把安全管理纳入议事日程,认真贯彻“五同时”的原则。(六) 发生重大事故及时组织抢救并做好事故的善后处理。(七) 及本公司安全主任、各部门的安全责任人签订安全管理责任书,层层落实安全责任。(八) 为本公司员工提供符合国家卫生标准及有关规定的工作场地,并不断完善和改进其

4、工作条件,最大限度保障员工身心健康。(九) 按国家规定为员工申办工伤保险。(十) 推行现代科学管理方法,提高安全管理水平。(十一) 落实安全管理经费。第七条:安全办公室和注册安全主任具体负责本公司的日常安全管理工作,主要职责是:(一) 每季度向公司安全管理第一责任人提交安全管理工作书面意见,主要包括:本季度安全工作情况、总结、下季度安全工作计划、针对本公司的安全情况提出防范措施,隐患的整改方案及有关安全措施。(二) 制定防止伤亡、火灾事故和职业危害的措施及本公司危险岗位、危险设备的安全操作规程,并负责监督实施。建立经常性的现场安全检查制度,及时处理事故隐患,发现重大问题应及时以书面形式逐级上报

5、;一旦发生事故,应积极组织现场抢救,并负责协助伤亡事故的调查处理工作。(三)协助组织对员工的安全管理宣传、培训、教育工作。(四)监督本公司劳保用品的发放和使用。(五) 建立安全管理档案,应整理分类,指定专人保管。(六) 完成本单位领导安排的其它安全工作。第八条:公司各部门必须建立健全安全防火、防盗责任人制度,部门经理为防火、防盗责任人。第九条:公司成立义务消防队,并坚持训练,定期演习。第三章 安全管理第十条:安全办公室应根据实际情况制定和完善各项安全管理制度,层层落实安全责任制,对各岗位逐级签订安全责任书。第十一条:公司应定期进行安全检查,建立检查记录档案,对存在的事故隐患应制定计划和应急方案

6、,及时消除事故隐患。第十二条:在设有车间、仓库、厨房的建筑物内,不得设置员工集体宿舍,员工集体宿舍应设置符合要求的紧急出口,并配以明显的标志,保持安全出口通畅。第十三条:在各种建筑物内,应按国家有关规定配置消防设施和器材,设置明显的安全标志,定期组织检查、维修,并有记录归档,确保消防设施和器材完好、有效。第十四条:在各种建筑物内,所有电线、冲压设备、电器机械设备的 安装、操作、使用以及物料的 堆放应严格遵守各种安全防火规定,严格按有关规定操作。第十五条:确实是生产所需使用的易燃易爆、剧毒、腐蚀放射性等危险化学品,在生产使用、包装、储存过程中,应严格按有关规定操作。第四章 公共场所的安全管理第十

7、六条:公司所属娱乐场、宾馆、酒楼、食堂、休闲中心、办公楼宇、停车场和其他人员集中的公共场所,必须遵守以下安全规定:(一)、不得超过规定人数。(二)、设置符合紧急疏散需要和标志明显的出口,保持疏散通道畅通,设置明显的安全标志。(三)、禁止存放易燃易爆、剧毒、腐蚀等危险性化学物品。(四)、按规定配置数量充足的消防设施、消防器材保持其使用性能完好。(五)、制定应急疏散方案,并采取有效的安全防范措施。第十七条:住宅区、经营区应确保消防通道畅通,按规定配备数量充足的消防设施、消防器材,并保持其使用性能完好,不得随意改变原建筑物的结构,不得乱搭乱建。第十八条:有关单位组织集会、展览会及文体娱乐活动,必须制

8、定相应的安全保护措施,组织大型公共活动应按有关规定履行报批手续。第五章 安全检查及整改第十九条:安全办公室应成立安全检查小组,根据法律、法规的规定和安全检查方案的项目、内容和要求进行定期检查和不定期检查。第二十条:定期检查是指每年的5月份全国的“安全生产周”活动、8月份深圳市“安全生产月”和十一月的“消防月”活动期间及国家法定节假日期间,根据上级要求,对公司范围进行定期检查。第二十一条:不定期检查是指季节性安全检查、专项安全检查、上级机关布置的有针对性的安全检查。第二十二条:安全检查小组在检查过程中,如发现有事故隐患不符合安全管理法规的,应及时提出整改意见,责令限期整改。第二十三条:被检查部门

9、应按整改通知规定的期限和要求进行整改,并在整改后5个工作日内将整改情况报告安全办公室。第二十四条:安全办公室应按整改通知书的要求,对整改情况进行复查、验收。第二十五条:要求公司各部门根据实际情况,定期或不定期组织自查活动。并要求其把自查情况和整改情况报安全办公室。第二十六条:安全办公室必须把每次安全检查及整改的情况书面报告公司安全第一责任人。第六章 安全教育及培训第二十七条:安全办公室应要求各部门制订全员教育计划,对企业员工及聘用的员工进行三级教育:入职教育、部门教育、岗位教育。第二十八条:安全办公室应要求相关部门安排电工、金属焊接、锅炉、生产经营场所内机动车辆等特种作业人员接受市劳动部门的安

10、全技术培训,经市劳动部门考核合格后持证上岗。第二十九条:安全办公室应要求各部门经常召开安全生产管理会议,并组织安全技术交流,切实加强经常性安全教育。第三十条:公司的安全培训工作以部门为主,原则上全员培训一年一次,公司领导、安全主任、各部门负责人及部门安全负责人、特种作业人员应参加市或有关部门主办的培训学习班学习。第七章 事故调查处理第三十一条:公司范围发生人员伤亡事故、交通事故、火灾事故后,应当机立断,采取紧急措施进行抢救,先救人、后救物,防止事故的扩大和蔓延,并立即报告公司领导及当地公安部门,尽最大努力保护生命和财产安全,安全事故部门负责人不得临阵脱逃。第三十二条:安全事故发生后,应保护好现

11、场,并请有关部门调查处理,有关人员应积极予以协助,认真找出事故发生原因,分清责任,并进行妥善处理。第三十三条:事故部门应及时将事故资料上报安全办公室,对隐瞒不报者,将追究有关人员责任。第三十四条:对事故的处理,应贯彻对事故的原因没有查清不放过、事故责任者和周围群众没有受到教育不放过、防范措施不落实不放过的原则。第八章 应急救援第三十五条:各部门应组织建立自救的应急防范救援体系,提高对突发性重大事故的应急救援能力。第三十六条:事故发生后,应立即制定并启动应急救援方案。第三十七条:事故发生后应立即成立事故应急指挥机构,统一调动指挥应急救援所需的人、财、物。第九章 奖励及惩罚第三十八条:安全事故指标

12、是否决性指标,实施安全事故一票否决权。第三十九条:凡违反本规定及其他安全管理法规的部门,必须限期整改,拒不改正的,视情节轻重,给予有关责任人通报批评或报上级主管部门给予行政处分。第四十条:对违反本制度及其他安全管理规定而发生安全事故的、并造成直接经济损失或人员伤亡的单位,将根据情节轻重、责任大小分别给以有关责任人通报批评、经济处罚、行政处分,直至追究刑事责任。第四十一条:凡发生事故隐瞒不报者,加重处罚。 第四十二条:公司每年召开一次安全工作总结大会,总结安全管理工作,表彰安全管理工作先进集体和个人,并给予精神奖励和物质奖励。 第十章 附则第四十三条:本规定自二00八年三月一日起实行。第四十四条:本规定由公司安全办公室负责解释。公司安全管理网络图公司安委会公司法定代表人(安全管理第一负责人)分管安全管理领导公司安全管理办公室公司注册安全主任部门安全责任人(部门经理为第一责任人)各班组安全责任人

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