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1、培训前课程调研部门：_ 姓名：_ 一、 选择题：1、 你对公司组织员工培训的看法是：（1）、一次学习的好机会 （2）、不管如何，我服从公司的安排（3）、培训是短期行为，解决不了大问题 （4）、我认为是浪费时间2、 假设你是公司经理，就公司目前的发展，你认为最想解决目前员工的问题是：（1）、员工福利问题 （2）、员工自身发展问题（3）、员工生涯规划问题 （4）、以上都不是3、 就你的工作岗位而言，你认为下列哪一项最能让你和你的团队产生激情？（1）、责任 （2）、目标 （3）、情感 （4）、利益 （5）表率 （6）互动（7）以上都不是4、 你认为应该如何调动团队的积极性？（1）、有效激励 （2）、
2、有效沟通 （3）、期望领导 （4）、团队活动（5）、共同愿景 （6）、以上都不是5、 对于团队的理解，你认为下列哪一个公式最接近？（1）、1+1=2 （2）1+12 （3）1+1=二 （4）、1+1二6、 假如你是一家加油站的收费员，有一天来了一个加油站的老客户，在加了100元钱汽油后才发现他自己忘记了带钱，你的做法是：（1）、建议他把车留下，乘车回家拿钱来 （2）、建议他把身份证留下，开车回家拿钱（3）、建议他把电话号码留下，下次再来付钱 （4）、给你的老板打电话问老板的做法二、 问答题：1、 请您谈谈培训对公司成长重要性的3点看法？2、如果有下次有培训的机会，您期望参加怎么样的培训？希望达到什么样的效果？