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1、林长巡林工作办法为规范林长巡林活动，更好履行巡林职责，推进林长制工作全面落实, 促进森林保护与发展。现根据市林长巡林工作办法（试行）和县全面 推行林长制实施方案文件，制定本办法。第一章总则第一条 林长履行巡林职责，开展实地巡林，及时掌握责任区域森林 资源保护与发展情况，协调解决重难点问题，推动区域生态保护修复，加 快林业高质量发展。第二章巡林内容第二条责任区域落实上级关于林业发展的决策部署，党政领导干部 履行森林资源保护目标责任，推进林业高质量发展情况。第三条林业目标任务完成情况。森林覆盖率、森林蓄积量、湿地保 护率、森林火灾受害率、林业有害生物成灾率等年度工作目标任务完成情 况。第四条严格保
2、护森林资源情况。严守生态保护红线，落实林地保护 利用规划，严格管控公益林、天然林，落实森林生态效益补偿制度。禁止 天然林商品性采伐。明确护林员落实护林责任，开展常态化巡林护林。加 强保护区建设。保护古树名木，禁止非法采挖移植天然林木和树莞。落实 全面禁捕令，保护野生动物，严厉打击毁林开垦、滥征乱占林地（湿地）、 滥砍乱伐林木、滥捕乱猎、非法经营野生动物等违法犯罪行为。第五条 科学推进国土绿化情况。开展造林绿化、林相季相改造、义 务植树、森林城镇创建等。第六条严格防控森林灾害情况。建设防灾、减灾、救灾设施开展森 林防火、林业有害生物防治等。第七条 大力发展生态产业情况。发展林果、木本油料、竹木、
3、种苗、 森林康养、森林旅游、林下经济等林业产业，创建“富美国有林场”，探 索生态价值实现路径，服务乡村振兴，打造“两山”实践示范典型等。第八条 加强森林资源监管情况。开展森林资源调查、监测、评价、 完善森林资源“一张图”、“一套数”动态监测体系，建立重点区域森林 资源实时监控网络，建立林长制智慧信息平台，提高森林资源监测智能化、 精准化水平等。第九条加强基层基础建设情况。国有林场、自然保护地、风景名胜 区、林业站等林业单位的基础设施和队伍建设，林业科技推广等。第十条 深化林业改革情况。林业综合执法改革、国有林场改革、集 体林权制度配套改革、森林保险、绿色金融等。第十一条 林长、联系单位履职尽责
4、情况。执行林长会议、部门协作、 信息公开和督查考核四项制度，开展巡林、召开林长会议、解决实际问题、 支持林业发展等。第三章巡林方式第十二条 各级林长巡林，采取实地暗访、全域督查、随机询问、书面问卷调查、查阅佐证资料等方式开展，可配合卫星遥感、无人机、视频 监控等技术手段，提高巡林效率和质量。第十三条各级林长联系单位负责做好林长巡林的组织联络和服务保 障，跟踪做好巡林发现问题的整改落实，及时向同级林长制办公室报送有 关情况。第十四条各级林长制办公室负责本级林长巡林的宏观协调、统计汇 总和下级林长巡林的督促指导、考核通报等工作，并及时向上级林长制办 公室和林长、副林长报告有关情况。第十五条 各级林
5、长、副林长在各自责任区域内开展巡林。县级林长每季度巡林1次，乡级林长每月至少巡林1次，村级林长每月 至少巡林2次，每年至少召开1次林长（专题）会议。第十六条林长巡林后，及时填写林长巡林记录表，同时保存照 片、视频资料。在林长巡林结束后3个工作日内，由林长联系单位将林 长巡林记录表、巡林照片或视频资料报送给同级林长制办公室。林长制 办公室建立林长巡林台账，按时将林长巡林情况报上一级林长制办公室。第十七条林长制办公室将空白林长巡林记录表编印成册，年初 发至林长联系单位联络员，便于记录、检查、督办、考核及保管、存档。第四章问题处理第十八条 林长巡林结束后，联系单位应对巡林中发现的问题进行收 集整理，
6、形成问题清单，并报林长制办公室。林长制办公室根据问题严重 程度，下发工作提示单（一般性问题）、重大问题督办函（重大问题），督促问题整改。工作提示单、重大问题督办函由各级林长或林长制办公室主任 签发。对超出职责范围或难以协调解决的重难点问题，要及时向本级林长 或上级林长制办公室报告。第十九条相关部门接到林长工作提示单、重大问题督办函后，要及 时办理，限期整改，按时向同级林长或林长制办公室反馈。林长制办公室 负责问题处理的统筹协调、跟踪落实，并将处理结果及时向同级林长反馈。第五章监督考核第二十条县、乡级林长负责组织对下一级林长监督考核，对巡查不 落实、工作不到位的，应及时督促提醒。县、乡林长制办公
7、室应积极总结 和大力宣传林长履职尽贵的典型做法、有效措施及取得成效，每半年对同 级林长巡林情况进行统计通报，对弄虚作假、整改不力，造成森林资源严 重破坏的，严格按照有关规定追责问责。同时将林长制工作情况纳入党政 领导班子综合目标考核范围，考核结果作为党政领导干部综合考核评价和 自然资源资产离任审计的重要依据。第二十一条 本办法自印发之日起实施。附件2县林长巡林记录表巡林人员姓 名及职务对口联系部门巡林区域巡林时间检查项目检杳发现的问题采取措施存在问题选项问题描述责任落实责任区域落实上级关于林业发展的决策部署，党政领 导干部履行森林资源保护目标责任，推进林业高质量 发展情况。目标任务森林覆盖率、
8、森林蓄积量、湿地保护率、森林火灾受 害率、林业有害生物成灾率等年度目标任务完成情 况。资源管护严守生态保护红线，落实林地保护利用规划，严格管 控公益林、天然林，落实森林生态效益补偿制度。禁 止天然林商品性采伐。明确护林员，落实护林责任， 开展常态化巡林护林。加强保护区建设。保护古树名 木，禁止非法采挖移植天然林木和树免。落实全面禁 捕令，保护野生动物，严厉打击毁林开垦、滥征乱占 林地、滥砍乱伐林木、滥捕乱猎、非法经营野生动物 等违法犯罪行为。生态修复开展造林绿化、林相季相改造、义务植树、森林城镇 创建等。灾害防控建设防灾、减灾、救灾设施，开展森林防火、林业有 害生物防治等。产业发展发展林果、木
9、本油料、竹木、种苗、森林康养、森林 旅游、林下经济等林业产业，创建“富美国有林 场”，探索生态价值实现路径，服务乡村振兴，打造 “两山”实践示范典型等。资源监测开展森林资源调查、监测、评价，完善森林资源“一 张图”、“一套数”动态监测体系，建立重点区域森 林资源实时监控网络，建立林长制智慧信息平台，提 高森林资源监测智能化、精准化水平等。基础建设国有林场、自然保护地、风景名胜区、林业站等林业 单位的基础设施和队伍建设，林业科技推广等。改革创新林业综合执法改革、国有林场改革、集体林权制度配 套改革、森林保险、绿色金融等。林长履职执行林长会议、部门协作、信息公开和督查考核四项 制度，开展巡林、召开林长会议、解决实际问题、支 持林业发展等。巡查人员（签字）:情况问题简述,处理意见或 结果职责范围外的 重大问题报告 情况上级林长前期 巡查交办事项 办理情况有关森林资源 保护和发展的 意见和建议联系单位负责 人审核意见审核人：审核时间：年月 日记录时间:记录人（签字）: