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1、编号:WD-HT-0869设计师劳务合同范本专业版(3)合同书一CONTRACT DOCUMENT甲方：乙方：日期：合同系列文字均可修改一-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳务合同设计师劳务合同范本专业版（3）说明：甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商签署合同，在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。甲方（聘用单位）名称：地址：法定代表人（委托代理人）：乙方（被聘用者）姓名：身份证号码：经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在 岗位工作，并聘任服装设计师职务。
2、二、聘用合同期限1、本合同自一年一月一日至一年月一日止,期 限为 年。试用期自一年一月一日至一年一月一日止，期限为一个月。2、本合同自一年月一日至合同中约定之解除或终止合 同的条件出现时止。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳务合同 三、工作职责、内容和工作条件1、乙方的工作职责是 02、具体工作内容及要求 o3、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，经 与乙方协商同意，可延长工作时间，但不得超过国家劳动法律、法规 的规定。4、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求,完成规定的 数质量指标或工作任务。5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条 件和劳动
3、保护设施，保障乙方的平安与健康。6、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、平安作业的教育 和培训；乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，有权拒绝执行甲 方违规指挥，有权提出批评、检举和控告。四、工作报酬L甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核 发乙方应得的工资、奖金、及各种津补贴。2、乙方在试用期（见习期）内的工资支付标准为：3、甲方确需乙方加班时,按国家规定支付给乙方加班费。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳务合同4、甲、乙方约定的其它劳动报酬内容及支付方式：五、工作纪律。L甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制 度，乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规
4、章制度，服从甲方管理。2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制，建立健全各项考核 制度，做到职权清楚,责任明确、考核严格、奖惩清楚。六、社会保险和福利待遇L甲方依照国家法律、法规规定，为乙方及时足额向社会保险 部门缴纳社会保险。保险费由甲方按国家规定从乙方月工资中扣除后 代缴,记入个人账户,或由本人按规定自行缴纳。2、乙方患职业病或因工负伤、患病或非因工负伤、以及女工孕 期、产假和哺乳期间的待遇，按国家和省有关规定约定执行。乙方医疗期满或痊愈后,不能从事原工作被解除聘用合同时，由 甲方按国家和省的有关规定发给乙方医疗补助费。3、乙方因工或因病死亡丧葬补助费，供养直系亲属的抚恤费、 救济费、医疗费
5、等按国家和省有关规定执行。4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚丧假、带薪年休假等。七、聘用合同的终止、解除、续订和变更。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳务合同L本合同期限届满，即行终止。2、本合同双方约定的以下终止条件出现,即行终止：(1) ；(2)o3、本合同经甲、乙方协商一致，可以解除。4、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同：(1)在试用期被证明不符合聘用条件的；(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；(3)连续两年考核不合格的；(4 )严重失职,渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；(5)被依法追究刑事责任或劳动教养责任的。5、有以下情形之一的，甲方可以与
6、乙方解除聘用合同，但应提 前30日书面通知乙方：(1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也 不能从事甲方另行安排的适当工作；(2 )乙方不能胜任工作，经培训或调整岗位后不能胜任工作的；(3)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘 用合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议的；(4)乙方不履行聘用合同的；合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳务合同6、甲方经营发生严重困难，确需裁员时，可依法定程序裁员。7、乙方有以下情形之一,甲方不得依本条项规定解除合同：(1 )乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或局部丧失劳动能 力的；(2)患病或负伤，在法定医
7、疗期内；(3 )女职工在孕期、产期、哺乳期内；(4 )国家法律、行政法规规定的其他情形。8、乙方解除本合同，应提前30日书面通知甲方。9、有以下情形之一，乙方可随时通知甲方解除合同：(1)试用期内；(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动；(3)甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件；(4 )国家法律、行政法规规定的其它情形。10、从事国家机密工作，或曾从事国家机密工作，在规定的保 密期内，按国家有关规定，不得解除聘用合同。承当专业技术工作或 管理工作的受聘人员，如其提前解除或终止聘用合同，将会给单位带 来技术工程终止，产业知识产权纠纷，技术失密以及可能造成较大经 济损失的，
8、在聘用合同解除或终止的条件未具备时，不得提前解除或 终止聘用合同。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳务合同11、偿金。12、经甲、乙双方协商同意，可以续延本合同期限,办理续订手续。甲方依据本条第3、5、6项解除合同时应依法给予经济补13、甲方因生产经营状况发生变化，经与乙方协商同意,可变 更合同有关条款内容,办理合同变更手续。14、乙方被依法开除、劳动教养、判刑的、本合同自行解除。15、本合同依法订立后，不因承办人或法定代表人变动而解除。八、违反合同的责任1、由于当事人一方的过错，造成合同不能完全履行,由有过错的一方承当违约责任；如属双方的责任，根据实际情况,由双方分别 承当各
9、自应负的违约责任。2、当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,应及时向对方通报不能履行或者需要延期履行、局部履行合同的理由,在取得有 关证明后，允许延期履行、局部履行或者不履行，并可根据情况局部或者全部免于承当违约责任。3、当事人一方违反合同时，应承当违约责任,向对方支付违约金 元；给对方造成严重经济损失的,应根据责任大小及后果 追究经济赔偿责任。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳务合同4、其它违约责任：九、双方约定的其它事项1、本合同自签订之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合 同，合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，做出补充规定。补充 规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷，当事人应协商 解决，协商不成时，任何一方可按()解决：(1 )依法向劳动合同的管理机关请求处理；(2 )依法向人民法院起诉。2、本合同一式一份，甲、乙双方各执一份。本合同约定事项 违背国家法律、法规、或涂改、或未经合法授权代签无效。甲方：法定代表人：年月日乙方：年一月一日您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE