2022安全知识竞赛题库含答案(最新).docx

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1、2022平安知识竞赛题库填空题1、危险化学品平安标签中运用警示词来表现危险程度,包括“危险”与(警告)。2、剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品,应当在专用仓库内单独存 放,并实行双人收发、(双人保管)制度。3、各单位可以申请(固定动火区),并设置明显的标志,在其范围内动火,不需要办理特 殊平安作业票。4、缺氧或有毒的有限空间经清洗或置换仍达不到平安要求的,应佩戴(正压式空气呼吸器)5、应急预案的管理遵循综合协调、分类管理、分级负责、(属地为主)的原那么6、根据爆炸性气体、蒸汽混合物出现的频繁程度和持续时间将此类危险场所分为0区、1 区、2区。其中指正常运行时预计周期性出现或偶

2、然出去爆炸性气体的是(1区)。7、可燃性混合气体燃烧反响过程一般分为扩散阶段、感应阶段、化学反响阶段,(扩散阶 段)8、时间远大于其余两阶段时间。9、平安标识分为四种。多个平安标识在一起设置时,应按(警告、禁止、指令、提示)的 顺序设置。10、劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由 (用人单位)承当。11、(启动前平安检查)是对新安装或改造过的设备进行最后的核查,确保所有的工艺平安 管理 要素已充分考虑,设备已到达平安运行要求。12、隐患整改工作常说的“五定原那么”定的是(方案、人员、措施、质量、进度)。13、公司制度规定,未对岗位操作人员进行“四新”平安

3、教育培训的,每次扣平安考核分5 分,这里的“四新”是指(采用新工艺、新技术、新材料、使用新设备)14、某建筑施工单位在起重机检修过程中,检修工具从高处坠落,砸中一名在起重机下方作 业的建筑工人,导致该工人重伤,依据企业职工伤亡事故分类标准该事故属于(起重 伤害)。15、厂房内每个防火分区或一个防火分区内的每个楼层,其平安出口不应少于(2 )个, 消防车道宽度不应小于(4米)。16、从事接触职业病危害因素作业的劳动者,应进行(上岗前、在岗期间、离岗时)的职业 健康体检。17、液化气体、低温液化气体以及低温液化气瓶应当留有不少于(0.5%至1%)规定充装 量的剩余气体。18、基干及以上直线管理层人

4、员按照要求编制(个人平安行动计划),及时发布,接受员工 的监 督,严格落实并按期反响。19、典型火灾事故的开展为初起期、开展期、最盛期、熄灭期,轰燃一般发生在(开展期)。20、(消除点火源)是防火防爆的最基本措施,对于事故管控具有重要意义。21、HSE责任书签订应“横向到边、纵向到底”,当组织机构、人员发生变化时,应在(7) 天内补充签订完成。22、适用于盛装液化气体的钢瓶和中、低压的小型压力容器的平安泄放装置是(易熔塞)23、有一种防雷装置,当雷电冲击波到来时,该装置被击穿,将雷电波引入大地,而在雷电 冲击 波过去后,该装置自动回复绝缘状态,这种装置是(避雷器)。24、平安预评价是在工程(可

5、行性研究阶段)进行的平安评价。案例2甲厂是一家酿酒企业,该企业的储酒池位于室内地坪以下,共有4个。长3m、宽2. 4叭 深1. 5nb采用钢筋混凝土结构,内外表涂覆玻璃钢防渗,顶部中央有l的方形孔, 平时采用不锈钢盖板盖住。储酒池口也未设置强制通风风机,地面靠墙放置1个1.6田高的 铝合金人字梯,用于清理人员临时上下。其中2号储酒池存在渗漏,清空后未使用,一直处 于封闭状态,池内残留有较高浓度的二氧化碳。近期,由于生产需要,该企业决定对2号池 进行清理、维修。某日上午7点,质检科长张某组织员工李某、王某直接进入池内清理2号储酒池,8点 左右,员工周某发现张某等3人躺在储酒池东南角内,便立即下到

6、池内救援,很快周某也晕 倒在池内。8点30分,车间主任进行巡查,发现四人晕倒,立即按照有限空间应急预案要 求组织救援并拨打120o 4名遇险人员被转移出储酒池后,救援人员采取了人工呼吸等急救 措施。救护车到达后将遇险人员送至市人民医院,4人全部经抢救无效死亡。根据以上信息,回答以下问题:(1)根据企业职工伤亡事故分类,指出该企业可能存在的危险有害因素。答:机械伤害、物体打击、触电、火灾、中毒和窒息、其他伤害。(2)简述本起事故的主要原因。答: 通风设施不完善; 停用的储酒池二氧化碳含量高; 张某等作业人员未执行“先 通风、再检测、后作业”的原那么,未佩戴劳动防护用品违章进入储酒池,导致缺氧窒息

7、。 救援人员周某不熟悉应急预案,未保证自身平安盲目救援,导致伤亡人数扩大。(3)简述有限空间作业前,该厂应对参加作业人员进行的专项培训内容。答:有限空间作业平安操作规程、规章制度;可能存在的风险及应采取的平安措施; 劳动防护用品的使用方法及考前须知。 中毒、窒息等事故的预防、避险、自救和互救 知识; 有关事故案例和经验教训。案例32021年,A机械加工厂一栋闲置厂房进行改造,计划用于板材剪切加工车间。在违规气 割作业过程中引发火灾,造成11人死亡、1人受伤,直接经济损失1467万元。起火建筑为 6号闲置厂房,厂房顶板、立柱、墙面包覆保温材料。事故当日10时许,承包商焊接人员张某推着载有焊割工具

8、(包括气割枪、液化气钢瓶、 氧气钢瓶等,其中液化气钢瓶和氧气钢瓶并排固定)和灭火器的手推车,进入6号闲置厂房, 焊接通风机械上方的金属管道。其间,张某单独实施作业,无人员对动火作业过程实施监护。 11时许,张某发现其切割位置下方着火,就立即用灭火器进行扑救,但发现灭火器不能正 常使用,随后浓烟封闭入口,火灾蔓延扩大。E厂负责人宋某接到事故报告后,立即组织人 员对现场核实情况、报警,并启动应急预案开展救援行动。根据以上信息,回答以下问题:(1)指出该机械加工厂在开展应急救援时的基本任务。答: 立即组织营救受害、受困人员。 迅速控制事态。 消除危害后果,做好现场恢 复。 查清事故原因,评估危害程度

9、。(2)结合事故背景,简述该企业应如何确保作业平安。答:充分辨识施工作业现场存在的风险、隐患,整改消除后实施作业。配备相应的安 全防护用品及消防设施器材。 特种作业严格履行作业证许可审批手续。 特种作业人员 持证上岗,并安排专人监护。 强化平安培训,提升平安意识。(3)简述该机械加工厂应对承包商施工人员进行的平安培训内容。答: 公司平安管理规章制度; 可能接触到的危险、有害因素; 施工现场动火、临 时用电、吊装等特殊作业的平安要求;作业平安风险分析及防控措施;事故应急措施 及相关应急知识。案例4F工厂为水泥生产企业,2020年8月,F工厂启动了平安生产标准化二级企业达标创立 工作,按照相关要求

10、,开展了一系列工作:F工厂总经理甲指定安环部成立应急救援预案编制小组,由安环部部长乙任组长,10 月初完成了应急救援预案编制并由组长签发。开展了平安生产大检查,并在检查中发现水泥成品筒型库内壁有附着物,存在脱落风险, 必须进行清理。维修班当班班长丙在办理高处作业平安许可证后,安排架子工搭设了 16m高脚手架,维修班员工丁、戊行清理维修,当天完成该项作业。优化检修作业程序,F工厂按照企业平安生产标准化基本规范关于设备设施检维修 要求,编制了检维修方案,对回转窑进行了检维修。作业当天4:03止火停窑;10:37,窑油 煤混烧保。窑内油煤混燃过程中,产生了大量的一氧化碳,窑内烟气经过预热器进入了增湿

11、 塔和生料粉磨系统后,再进入窑尾电收尘器,作业人员在检修过程当中,需要进入窑尾电收 尘器进行维修。根据以上信息,回答以下问题:(1)根据企业平安生产化标准的基本规范(GB/T33000),简述F工厂3号窑检修方 案应包括的主要内容及维修过程中的可能导致的事故。答:检修方案应包含作业平安风险分析、控制措施、应急处置措施及平安验收标准。 窑尾电收尘器维修过程中存在的危险有害因素包括:中毒与窒息、火灾、爆炸、触电、高处 坠落、机械伤害、其他伤害。(2)简述水泥成品筒型库内壁清理维修高处作相关平安要求 答: 作业人员必须佩戴双钩平安带等劳动保护用品; 应设置作业警戒区并派专人监护,且不得上下同时施工脚

12、手架的搭设应符合相关国家标准,并经验收合格后挂牌使用 作业过程中工具应装入工具袋,不应投掷工具、材料。(3)指出F工厂应急预案编制过程中存在的问题,并简述应急预案编制程序答:存在的问题, 应由主要负责人任组长而不是安环部部长; 应急预案应由主要负责 人签发。编制程序:成立预案编制工作组;资料收集;风险评估;应急能力评 估; 编制应急预案; 应急预案评审。案例5某生产企业计划对一处输送管道系统进行改造,与多方承包商签订了平安协议后开始施 工。建设工程主要是撤除局部距离地面6m高的破损管道,然后更换新管道,且施工现场周 围有正在使用的动力电缆和高温管道。现场存在多种特殊作业。在施工中,局部撤除和安

13、装 工作在脚手架上进行,并使用吊车进行吊装管道。焊接管道时,使用乙块进行气割。因使用 乙烘氧气瓶较多,施工单位按照要求建立了乙烘、氧气瓶临时储存库。撤除的旧管道和其他 旧设备使用叉车运走。根据以上信息,回答以下问题:(1)该企业施工现场存在哪些特殊作业,应采取的平安管理措施有哪些。答:特殊作业:动火作业、吊装作业、高处作业、临时用电作业。措施:严格执行工作票制度,确保施工人员培训和到位,配备灭火器等平安设施;现 场设置相应警示标识;使用本质平安型的施工设备;作业人员应佩戴双钩平安带、安 全帽等劳动防护用品。设备电线不能裸露,使用平安电压。进行人车分流。(2)乙燃气瓶平安检查的要点主要包括哪些。

14、答:乙快气瓶是否按要求进行检测,且均在有效期内;乙快气瓶是否具备“两圈一帽”; 是否按要求将空、实瓶严格分类分开,并有明显标志;气瓶立放是否有防止倾倒措施, 是否在阳光下爆口晒;乙快瓶是否有回火阀; 气瓶间距是否符合要求。(3)简述在吊装作业中,至少4种不能起吊的情况。答: 起重臂和吊起的重物下面有人停留或行走不准吊。起重指挥应由技术培训合格的专职人员担任,无指挥或信号不清不准吊。 钢筋、型钢、管材等细长和多根物件必须捆扎牢靠,多点起吊。单头“千斤”或捆扎不 牢靠不准吊。 多孔板、积灰斗、手推翻斗车不用四点吊或大磨板外挂板不用卸甲不准吊。预制钢筋混 凝土楼板不准双拼吊。 吊砌块必须使用平安可靠

15、的砌块夹具,吊砖必须使用砖笼,并堆放整齐。木砖、预制埋 件等零星物件要用盛器堆放稳妥,叠放不齐不准吊。 楼板、大梁等吊物上站人不准吊。 埋入地面的板桩、井点管等以及粘连、附着的物件不准吊。 多机作业,保证所吊重物距离不小于3米,在同一轨道上多机作业,无平安措施不准吊。 六级以上强风区不准吊。 斜拉重物或超过机械允许载荷不准吊。案例6某企业污水处理站的厌氧发酵池为半封闭结构,长、宽、深分别为五米、四米、四米, 顶部设有两个一平方米的入口,设有围栏防护,现场配有三根平安带,三条平安绳,两个救 生圈,一套电动葫芦,一套维修工具。2019年5月9日下午,现场员工发现有限空间警示 标志损坏,字迹不清,便

16、撤除警示标识准备更换。但此时,污泥泵出现故障,该员工在参与 紧急处理后便忘记复原警示标识。5月10日上午,厌氧发酵池内池污泥泵由于处理不到位,再次发生故障,当班班长甲 查明问题原因后,立即安排当班工人乙、丙进入池内维修。此时,单位平安环保部管理人员 丁某在现场巡查,及时制止了该有限空间作业,并提出了警示标识缺失的问题,对污水处理 站的全体员工进行了专项培训。丁某为防止类似事件再次发生,组织完善了企业双重预防机 制,更新了危险作业操作规程,有效提升了企业平安水平。根据以上信息,回答以下问题:(1)根据工贸行业重大平安事故隐患判定标准,以上场景中有哪些重大隐患答:重大隐患: 未在有限空间作业场所设

17、置明显的警示标示。 未制定有限空间作业方 案或未经审批擅自作业。(2)简述该企业污水处理站维修的应实施的平安管理要求。答:实行作业审批制度,开具作业票并编制作业方案;遵循“先通风,再检测,后作 业”的原那么; 有限空间设置明显的警示标识和说明; 作业前对相关人员进行培训,并 设专人监护;必须配备个人防中毒窒息等劳动防护用品或设备。(3)简述该企业构建双重预防机制应有的主要内容。答:全面开展平安风险辨识;科学评定平安风险等级;有效管控平安风险;实 施平安风险公告警示;建立完善的隐患排查治理体系。案例7Q公司是从事粮油转运、储存、贸易的工贸企业,设置有专职平安生产管理机构。公司 在定期开展的平安生

18、产大检查中,发现立筒进出仓系统的电气设备老化,存在粉尘爆炸的重 大隐患,还发现3处一般隐患。平安管理人员立即制定方案,组织隐患整改。2022年1月,由于开展需要,该公司招聘了数名劳务派遣人员负责粮食转运工作。由 于劳务派遣人员平安意识较低,不遵守公司规章制度,平安管理人员屡次制止并进行考核、 培训违章情况虽有所改善,但仍需要持续监督。3月,该公司发生了一起亡人事故,作业 人员在平房仓储区域向集装箱散粮时,有2名劳务派遣人员乘坐粮食输送带上平房仓,其中 1人从离地8m的输送带滑落,掉在粮堆旁的托盘堆垛上,经抢救无效死亡。根据以上信息,回答以下问题:(1)简述此次事故报告应包含的内容。答: 事故发

19、生单位概况; 事故发生的时间、地点及现场情况; 事故简要经过; 人员伤亡及经济损失情况; 已经采取的措施(2)粉尘爆炸的重大隐患治理方案应含哪些内容?答:治理目标和任务;采取的方法和措施;经费和物资的落实;负责治理的机构和人员;治理的时限和要求;平安措施和应急预案(3)该企业针对粮食装卸作业,应采取哪些职业危害控制措施答: 强化员工平安意识,定期开展职业健康检查;革新设备,完善防护措施; 采用湿式作业等防尘、降尘措施; 佩戴防尘口罩等劳动防护用品;治理的时限和要求;建立健全职业危害预防控制措施案例8A公司为某工贸企业,未成立平安管理机构,只有张某兼职管理平安生产。2020年4 月,该公司发生一

20、起火灾事故,因发现及时,未造成人员伤亡。后经调查发现,该厂5号车 间电缆破损,产生危险温度引燃了堆积杂物造成了火灾事故。因为未造成伤亡,该公司只派 平安员张某和电工李某对线路进行了简单巡查,未采取其它措施。2020年9月29日晚,现场工作人员发现5号车间有浓烟冒出,该企业立即开展应急救 援工作。但由于企业未制定应急预案,疏散逃生现场混乱,最终有21名员工遇难。时候, 政府部门组织对事故开展调查,发现其原因为:5号车间长期超负荷运行,导致电缆加速老 化,绝缘性能降低、温度升高,引燃存积在地板上的木料等杂物。根据以上信息,回答以下问题:(1)简述电气引燃源中可能造成电气装置危险温度的原因。答:短路

21、;接触不良;过载;散热不良;漏电;电压过高或过低;设备故障;电热器具和照 明灯具等。(2)简述火灾类别并判断本次火灾属于哪种类别。答:A类-固体物质火灾;B类-液体物质火灾;C类-气体火灾;D类-金属火灾;E类-带电 火灾;F类-烹饪物火灾。本次事故属于A类火灾,电缆过热为引火源,堆积的杂物为最终 燃烧物质。(3)简述为防止此类事故发生,企业应采取的平安措施答: 建立健全企业各类平安生产规章制度; 定期开展电气隐患排查治理工作,防止不平安状态出现;编制应急救援预案并定期演练; 选择阻燃电缆并按规范敷设;加强职工平安培训,推进设备更新换代 优化现场管理,规范可燃物的存放管理25、危险化学品生产经

22、营单位新上岗的从业人员平安培训时间不得少于(72 )学时,每 年再培 训的时间不得少于20学时。26、公司特殊平安作业票实行一个作业点、一个(作业周期)内一张票的管理方式。27、重大危险源是指生产、储存、使用或者搬运危险化学品,且危险化学品的数量等于或者 超过(临界量)的单元(包括场所和设施)。28、四不伤害的内容是:(不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害;保护他人不受伤害)29、起重机钢丝绳与卷筒连接应牢固,当吊钩处于最低位置时,卷筒上钢丝绳应保存(3 ) 圈以上。30、(眩光)是由于视野内过高的亮度或极端比照引起,会降低观察细节或目标的能力。31、危险化学品包装物、容器的材质以及危险化学品

23、包装的型式、规格、方法和单件质量, 应当与所包装的危险化学品的(性质)和(用途)相适应。32、公司平安生产工作坚持中国共产党的领导,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失 职追 责”和(层层负责、人人有责、各负其责)的原那么,健全完善平安环保责任体系。33、公司存在粉尘、噪声等职业危害因素,应当委托具有相应资质的中介技术服务机构,至 少每(1 )年进行一次作业场所(职业危害因素检测)。34、公司成立有应急指挥部,由公司总经理担任总指挥,其下设3个应急工作组,包括( 抢险救援组、警戒疏散组、综合保障组)。35、按照事故严重程度、影响范围和应急处置能力,公司应急响应分为(DI级(部门级)、II级(

24、公司级)、 I级(社会级)三级应急响应。36、专置临时用电负荷控制在(50KW )以下,用电设备不得超过5台,否那么需另设电 网。37、根据重大危险源辨识要求,储罐区作为储存单元,其分隔界限是以(防火堤)为界限。38、重大危险源的平安监督管理实行(属地监管与分级管理)相结合的原那么。39、公司平安生产十大禁令中,与吊装作业相关的一条是(严禁在起重吊物上站人、吊物 下行走或停留)。40、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、 (职业病防护措施)等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。41、四不放过原那么是指事故原因未查清不放过、责任人员未处

25、理不放过、(整改措施未落实 不放过)、有关人员未受到教育不放过。42、有限空间专项培训中,必须明确三类人员的主要平安职责,这里的“三类人员”指的是 (作 业现场负责人、监护人员、 作业人员)。43、生产经营单位的应急预案经评审或者论证后,由生产经营单位(主要负责人)签署公 布。44、企业(党委书记、董事长、总经理)对本企业平安生产工作负同等责任,是企业平安生 产工作的第一责任人。45、按照重庆市平安生产举报奖励方法(渝应急发(2021) 32号),举报各类平安 生产违 法行为,奖励金额按照行政处分金额的(15%)计算,最高不超过(30)万元。46、根据危险化学品重大危险源企业专项检查督导工作指

26、南(试行)中的相关要求,在 涉及 易燃、易爆、有毒介质设备和管线的排放口、采样口等排放部位,应通过加装(盲板) 、(双阀)、丝堵、管帽等措施,减少泄漏的可能性。47、甲、乙和丙A类液体的汽车罐车或灌桶设施,应设置与罐车或桶跨接的(防静电接地 装置)。48、平安生产举报投诉 是(12350),可对(职业健康)、(工贸企业)、(特种设 备)等多领域发现的问题进行举报。简答题:1、公司“两单两卡”编制工作分为哪两个核心步骤?“全面查、建清单”,形成明确细化的基础材料“抓重点、再简化”,提炼核心步骤及关键内容2、日常强化“两单两卡”管理的方式有哪些?员工随身携带“两单两卡”顺口溜日常抽背抽问检查“两单

27、两卡”熟知情况 将记背“两单两卡”纳入交接班与平安交底各级负责人采用随机抽查、视频监控等方式进行监督3、推行“两单两卡”的重要意义有哪些? 提升员工主动平安意识、应急处置能力、平安操作技能减少违章违规行为、生产平安事故、 强化班组平安文化及阵地建设能力,4、公司“十大平安管理理念”有哪些? 十大平安管理理念:平安决不妥协平安是所有工作的前提所有的事故都是可以预防的各级管理层对分管领域的平安直接负责 平安是聘用的条件减少违章违规行为、生产平安事故、 强化班组平安文化及阵地建设能力,4、公司“十大平安管理理念”有哪些? 十大平安管理理念:平安决不妥协平安是所有工作的前提所有的事故都是可以预防的各级

28、管理层对分管领域的平安直接负责 平安是聘用的条件平安损失丰富公司平安文化(请至少回答5条)平安领导力建设是平安工作的核心员工主动参与是关键平安培训不到位是重大隐患隐患必须及时整改平安创造核心竞争力5、公司结合实际于2022年5月13日制定发布了强化平安生产主体责任 落实平安生产 “十五条硬措施”工作实施方案(重复司(2022) 5号),方案共涉及9条措施、19项具体工作内容,其中的措施包含哪些?(请至少回答4条)严格落实党委平安生产责任严格落实企业主要负责人第一责任人责任深入扎实开展平安风险集中治理与平安生产大检查 严格落实工程审批环节各项要求严禁违规分包转包和挂靠资质行为 切实加强劳务派遣和

29、灵活用工人员平安管理 严厉开展“打非治违”行动重奖激励平安生产隐患举报统筹做好疫情防控和平安生产工作6、按照重庆市平安生产委员会重庆市减灾委员会关于进一步强化平安生产责任切实落 实国务院安委会加强平安生产工作“十五条硬措施”的通知(渝安委(2022) 9号)要求, 劳务派遣人员、灵活用工人员要纳入本单位从业人员平安生产的统一管理,这里的“统一 管理”指的是哪些方面?统一开展岗位平安操作规程和平安操作技能的教育和培训统一落实危险作业岗位“持证上岗”要求 统一落实一线岗位从业人员平安生产责任,履行平安生产保障责任7、平安生产法中从业人员权利和义务分别是哪些?权利:知情权、建议权、批评权、检举权、控

30、告权、紧急避险权、拒绝权、求偿权、劳保权、教育权义务:遵守规章制度、正确佩戴劳保用品、主动报告险情以及接受相应的教育培训8、请结合岗位实际工作简述如何践行“四不伤害”原那么。(无标准答案,结合班组情况作答,“四不伤害”为:不伤害自己、不伤害他人、不被他人 伤害、保护他人不受伤害)9、结合公司平安标准化建设工作,谈谈班组平安文化建设思路。(无标准答案,结合班组情况作答,可从制度优化、平安培训、特色创新、行为规范、工艺 管控等多方面进行综合作答)10、结合公司“五层次平安管理体系”内容,谈谈班组如何在实际工作中践行。(无标准答案,“五层次平安管理体系”为“承诺、平安管理理念、核心要素、程序和工具、

31、 标准和实践”,可从责任制、“两单两卡”持续推进、22个要素、隐患排查与风险管控等 方面作答)11、结合班组平安工作开展情况,谈谈你对“平安”的认识。(无标准答案,结合自身体会回答)12、你认为在班组平安生产工作中,如何“当好第一责任人”。(无标准答案,结合自身体会回答)13、请结合班组实际工作,谈谈如何践行“消防四个能力”。(无标准答案,消防四个能力为:检查消除火灾隐患能力;扑救初期火灾能力;组织人员疏 散逃生能力;消防宣传教育培训能力)14、你的班组可能发生哪些事故?当发生事故时,你认为应该怎样处置?(无标准答案,建议从事故汇报、警戒疏散、应急处置等多方面作答,可以发散到灾情扩大,公司根据

32、应急预案成立相关组织机构开展工作)15、你认为应该怎样践行“双重预防机制”?(无标准答案,双重预防机制包括平安风险分级管控与隐患排查治理,建议从风险辨识、风 险评价、隐患排查形式与内容、平安检查、隐患统计与隐患闭环整改等方面进行作答)16、工伤保险条例,可以认定为工伤的情形有哪些?(请至少回答4条) 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的; 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通

33、事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事 故伤害的; 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。17、按照公司危险作业管理程序要求,有限空间专项平安培训内容有哪些?(请至少 列举4条) 有限空间作业平安基础知识有限空间作业平安管理,有限空间作业危险有害因素和平安防范措施有限空间作业平安操作规程 有限空间平安防护设备、个体防护用品及应急救援装备的正确使用有限空间作业紧急情况下的应急处置措施作业现场负责人、监护人员、作业人员的主要平安职责 工贸行业有限空间作业平安管理与监督暂行规定有限空间作业平安指导手册18、火灾爆炸事故预防的基本原那么是什么? 防止和限制可燃可爆系统的形成;消除或隔离各类点火源

34、; 阻止和限制火灾爆炸的蔓延扩展19、开展企业平安标准化建设有哪些意义?是落实企业平安生产主体责任的必要途径。 是强化企业平安生产基础工作的长效制度。是政府实施平安生产分类指导、分级监管的重要依据。 是有效防范事故发生的重要手段。20、防爆电气设备上的“Exd IIB T3 Gb IP65”代表的含义是什么?表示该防爆电气设备为隔爆型,保护级别为Gb,用于HB类T3组爆炸性气体环境;防尘等 级为6级,即完全防止粉尘进入;防水等级为5级,即任何角度低压喷射无影响。21、压力容器的维护保养,应做好哪几点工作? 保持完好的反腐层; 消除产生腐蚀的因素; 消灭“跑冒滴漏”; 加强停用期间的维护; 经常

35、保持完好状态22、公司平安环保责任制考核管理方法将平安设备设施纳入至关键绩效指标(KPI), 这里的“平安设备设施”具体指哪些?(请至少列举4条)平安检测仪器:如可燃气体检测报警仪消防平安检测、监控系统:如感烟、感温探测器平安报警系统:如消防报警设施,平安参数监测报警器等设备装置配套平安设施:如泄放装置,转动设备防护罩,平安联锁控制系统等应急救援设施:如灭火器、消火栓、正压式空气呼吸器、洗眼器等环境平安设施:如临边防护、坑洞盖板、抽排风设施等23、重大事故隐患报告内容应当包括哪些内容?答: 隐患的现状及其产生原因; 隐患的危害程度和整改难易程度分析;隐患的治理方案。24、危险化学品中毒、污染事

36、故五大预防措施包括?替代、变更工艺、隔离、通风、个体防护25、公司“平安生产十大禁令”有哪些?(至少回答5条)平安生产十大禁令:严禁谎报、瞒报事故严禁携带火种进入易燃易爆区域严禁高处作业不系平安带严禁电气、焊接与热切割作业无证操作或未经许可作业严禁在起重吊物上站人、吊物下行走或停留严禁未经许可进入有限空间内作业严禁无证驾驶机动车辆严禁叉车门架下站人、用货叉或托盘带人作业严禁未经批准解除平安联锁严禁违章指挥,强令他人违章作业案例分析:案例1L企业是重点防火单位,员工1200人,设有平安生产管理机构并配备了 2名专职平安 生产管理人员,并建立了平安生产费用提取和使用的相关制度。L企业厂区主要区域及

37、设备 包括:各类成品加工车间、织布车间、废料库、自动化搬运车间、叉车充电室。企业内10 kV 变配电站配置2台变压器;柴油发电机房有柴油发电机1台;在厂区西南角有柴油罐区,罐 区内有供发电机使用的10t柴油储罐1座;空压机房有空气压缩机3台;锅炉房有蒸发量 20 t/h的燃气锅炉1台。5t桥式起重机8台、叉车15辆、电瓶车20辆。化工原料配制车间涉及丙酮、酒精等原料。维修车间有车床3台、钻床8台、铳床3 台、电焊机6台、砂轮机3台及氧气瓶、乙燃气瓶等。化工库储存稀释剂20t、丙酮5t、乙 酸乙酯10t、酒精8 t,废料库存放压坨打包后的废纸25 to根据以上信息,回答以下问题:(1)指出L企业

38、的特种设备和可能涉及的特种作业。答:特种设备有:燃气锅炉1台;5t桥式起重机8台;叉车15辆;氧气瓶、 乙快瓶。特种作业有: 电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、危险化学品平安作业。(2)指出L企业应取得的平安检测报告类别与必须使用防爆电器的场所答: 平安检测报告类别:特种设备检测检验报告;消防设施检测报告;职业病危害因素 检测报告;平安设备和平安装置检测报告,如防雷装置及接地装置检测等。 防爆电器场 所:化工库、化工原料配制车间、废料库、柴油罐区、变配电站、柴油发电机房、锅炉房。(3)简述该企业可将平安生产费用的使用范围。 答: 完善、维护平安设备设施支出。 配备应急救援器材、应急演练支出施。 配备和更新作业人员平安防护用品支出。 平安生产宣传、培训支出。 事故隐患的整改支出。

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