电大工商管理本科公司的概论形成性考核册答案附题目.docx

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1、电大【公司概论】形考作业答案参考附题目电大【公司概论】形考作业一:一、推断题1最初占主导地位的企业组织形式事合伙制企业。错2公司就是企业,企业就是公司。错3母公司可以依靠行政嘱咐限制子公司(错)4凡在我国批准登记设立的公司均为我国公司。包括中外合资企业、中外合作经营公司和外商独资公司。对5我国公司法规定,国有独资公司不设股东会,由国有资产监视管理机构行使股东会职权。对6和股份公司以工业产权包括非专利技术作价出资的金额不得超过公司注册资本的30%。错7召开公司创立大会是募集设立独有的一项设立程序,因此,发起设立方式不必召创始立会。错8产权是法定主体以财产为根底的假设干权能的集合。错9产权以全部权

2、为核心,全部权性质确定着产权的性质,因此产权就是全部权。错10财产权离的高级形式是全部权及经营权的别离。错二、单项选择1现代公司产生于:CA17-18世纪B封建社会解体,资本主义快速开展时期C资本主义由自由竞争到垄断的过渡时期D产业革命爆发时2.以下哪一个不是传统的企业制度( )3以下哪一点是股份的缺点?C A.担当无限责任B.组建程序简洁C.信誉程度低D.筹集资本较难4. 我国公司法规定,以募集方式设立股份的,发起人所认购的股份,不得低于公司股票总数的(A35%)5关于公司资产是指 C A股东权益B负债C股东权益+负债D股东权益-负债6关于无形财产出资,以下哪种说法不正确?BA要求聘请特地的

3、评估机构进展评估B允许分期给付C必需作价D对股份只限于发起人7.以下关于产权的说法不正确的选项是:DA产权的根底和核心是全部权B产权是一组权利C产权的各项权能可以别离D产权的各项权能不能转化8.以下关于全部权的说法不正确的选项是:AA强调财产关系的社会属性B强调财产关系的物质属性C说明财产的最终归属关系D是产权的核心9.以下哪个不是私有产权的特征( C )A. 排他性 B. 可分割性C. 非排他性D. 完全的排他性10.产权强调的是财产关系的A。A. 社会属性B物质属性C财产的最终归属关系D占有权三、多项选择1 以下企业中,具有法人资格的有ABA有限责任公司B股份2以下哪些是公司制企业的优点?

4、ABCA分散风险B筹资便利C企业的管理程度高D组建程序简洁3个人业主制的优点有ABCA组建简洁简洁B经营方式灵敏C经营的保密性强4对股份表达不正确的选项是:BCA股东担当有限责任B股本转让困难C公司简洁组建D公司可以发行股票和公司债5股东权益包括ABCD 。A.股本 B.资本公积 C.盈余公积 D.未支配利润6公司资本的法律意义表如今ABDA是公司进展消费经营的物质根底B是股东对公司担当责任的界限C是公司向外投资的根底D是公司担当债务责任的根底7.股东的出资方式包括ABCA货币出资B实物作价出资C工业产权出资D劳务和信誉出资8. 股权主要包括以下哪些权利?ABCA对股票或其他股份凭证的全部权B

5、对公司决策的参及权C.对公司收益参及支配的权利D对企业的经营管理权9产权的形态包括ABCDA实物形态 B股权形态 C债权形态 D学问产权形态10.产权及全部权的关系:ACDA产权的根底和核心是全部权B全部权的根底和核心是产权C产权比全部权有着更深广的内涵和外延D产权的其他权能是由全部权派生出来的权能四、简答题1业主制企业有什么特点?业主制企业的主要特征是:1产权主体是唯一的,产权构造是完好统一的,业主作为投资者享有全部、占有、运用、处置和收益权。2企业自负盈亏,业主对企业经营及其债务负无限清偿责任,业主的一切财产在法律上都是可以用来抵偿债务的。3主要依靠个人积累,谋求企业开展和追求最大利润,表

6、如今企业行为上是兢兢业业、精打细算、努力扩大资本。4企业内部的组织管理构造简洁,业主亲自指挥消费、组织营销,并干脆对消费工人和其他雇员实行监视,包括分派工作、指导消费、确定酬劳和辞退人员等。5企业规模小,经营产品单一。2.公司制企业的特点和优缺点如何?答:产权特征产权明晰和两权别离。企业资产全部权及经营权的别离是公司制企业最为本质的特征。法人特征法人资格和法人财产权。组织特征组织的高级化和困难化。技术特征技术的现代化和系统化。管理特征管理的现代化和科学化。优点:有限责任筹资便利企业的管理程度高全部权转移便利企业的开展稳定。缺点:组建程序困难,费用较高政府对公司的限制较多保密性较差。3公司设立的

7、方式主要有哪两种?各自适用于哪类公司4简述股份的设立程序?答:在我国,股份的设立须经以下几项程序:发起人的发起;订立公司章程;申请设立的行政审批;认定股份;募集设立时召创始立会;建立管理机关即选任董事、监事等;设立登记。5什么是产权?怎样理解产权的含义产权:是财产权的简称,它是法定主体对财产所拥有的各项权能的总和。6什么是产权制度?产权制度的功能如何产权制度:是以产权为依托,对各种经济主体在产权关系中的权利、责任和义务进展合理有效的组合、调整的制度支配。电大天堂【公司概论】形考作业二:一、推断正误1. 在有限责任制的条件下,债权人的权益得到了有力的疼惜。错 2. 有限责任产生的结果是公司的人格

8、及其成员的人格的别离。(错 )3. 财产混合是指公司及其成员之间或其他公司之间没有严格的区分。(错 )4. 公司法人治理构造中的信任托管关系是指董事会及经理人员之间的关系。错 5. 在CEO存在的条件下,董事会不再对重大经营决策点头,其主要功能是如何选择、考评和制定以CEO为中心的管理层。对 6. 在股份公司中,董事长及总经理职务集于一身时,可以有效制衡。 错 7. 公司治理问题产生的根源在于全部权和经营权的别离。对 8. 企业集团是一个企业结合体,自身不是法人实体。 对 9.母公司、子公司和关联公司共同组成一个独立的法人实体。 错 10.专业性控股公司的经营往往集中于一个产业。 对 二、单项

9、选择1关于有限责任制的缺陷,以下哪种说法不正确?( A )A无视了对股东的疼惜B无视了对债权人的疼惜C为董事滥用公司的法律人格供给了时机D对侵权责任的躲避 2以下哪一个不是有限责任制的功能? B A.风险削减和转移B.管理效率的进步C.激励投资E. 促进资本流淌 3公司法人人格否认制度可以在滥用行为出现后,最大限度地疼惜 C 的权益。A.股东B.消费者C.债权人D.董事4以下职权中,属于董事会的有: B A修改公司章程B制定公司增减资本、发行公司债券的方案C提请聘任或解聘公司的副总经理和财务负责人D选举监事会成员5总经理和CEO之间的关系,以下哪种说法是正确的? C A二者只是称谓不同BCEO

10、比总经理的职位高CCEO比总经理的权利大DCEO比总经理的责任重 6.以下哪种权利须要股东付出而不是得到? A A.投票权 B.分红权C.转让权和B7.董事会和监事会的关系是: C A. 监事会是董事会的下属机构B. 董事会是监事会的下属机构C. 董事会及监事会同等制约D. 董事会及监事会毫不相干8控股公司的职能主要是: A A资本运营B产品的消费经营C国际贸易D市场开发 9.国有控股公司的出资者是: D A.个人B.集体C.多元的D.国家 10.在一个多法人结合体的企业集团中,公司治理的边界要 C 公司的法人边界。A小于B等于C大于 D没关系 三、多项选择1.公司应以其全部财产对债务负责,是

11、由什么确定的? AC A.公司的独立人格B.应履行的法律义务C.民事责任的一般原那么D.经济因素 2在什么状况下,对公司的独立人格予以否认? ABC A财产混合B业务混淆C人员混淆D内部人限制 3公司有限责任的含义是指: AC A公司以其全部财产担当责任B公司以其财产的一部分担当责任C股东以其出资额担当责任D股东以其全部个人财产担当责任 4公司总经理是 ABD 。A.公司法人代表的代理人 B.公司行政工作首脑 C.公司法人代表; D. 董事会的雇员5.独立董事是 CD 。A.执行董事 B.非执行董事 C.公正董事 D. 专家董事6公司法人治理构造形成的缘由是 ABC 。A.弥补股东的功能性缺陷

12、 B.抑制责任无人担当的缺陷 C.维护股东和公司利益 D.互相制衡 7.股份公司出现哪些情形必需召开临时股东大会? CD A选举董事会和监事会成员B确定公司的利润支配方案和年度预决算方案C持有公司股份10%以上股东恳求D公司未弥补的亏损达股本总额的三分之一8以下哪一点不是企业集团在战略上的优势?D A多元化经营B拓展经营边界C风险躲避D专业化程度高9以下哪些是公司的合议制机构? 10对公司管理不善,总经理应担当的责任是ACDA经济上 B行政上 C职务上 D法律上 四、简答题1 概述有限责任制的含义。有限责任制具有哪些特征?答:有限责任制:是指根据法律规定,债务人仅以其全部财产的一部分承租清偿债

13、务的责任,债权人也仅就债务人的部分财产恳求和强迫执行,即使其债权未因此而获得全部清偿,对于债务人的其他财产也不能执行。特征:2怎样理解公司人格否认的内涵?公司人格否认的内涵 公司人格否认制度是公司人格独立制度在被滥用时对债权人和其他利益相关人供给的一种救济制度.该制度表达了维护公允正义、保障交易平安以及防止股东权利滥用,疼惜外部债权人的精神 3简述董事会的主要职权?答:主要职权有:职权:负责召集股东大会并向股东大会报告工作;执行股东大会决议;确定公司的经营方案和投资方案;拟定公司的财务预决算方案、利润支配方案和弥补亏损方案;制定公司增减资本、发行公司债券的方案;拟定公司合并、分立、终止和清算的

14、方案;聘任或解聘公司经理等高级管理人员,并确定其酬劳。4法人治理构造有哪些特征?1职权清晰又互相制衡。2民主和法制相结合。 5.企业集团治理有哪些特别性?答:1企业集团内部治理的特别性1对象和范围更为广泛。2机制更为困难多样。3内部的代理链条更长。4对经理层的激励手段更为丰富。1产品市场的特别性。2经理市场的特别性。3限制权市场的特别性。6简述母公司对子公司限制的主要手段?答:母公司对子公司的主要限制手段1股权限制。2战略限制。3人事限制。4财务限制。5文化限制。电大天堂【公司概论】形考作业三:一、推断正误1期股激励适用于上市公司。错 2资本市场可以约束经营者的行为,其中,股票市场对经营者行为

15、的约束强度大于债券市场。错 3实行股票期权激励,假设将来的股票市价高于“施权价,那么期权持有者的股票毫无价值可言。 错 4.股票的内在价值取决于两个因素:一是预期的股息收入,它及股价成反比,二是银行的利率,它及股价成正比。 错 5无偿增资发行股票,公司是以筹措资金为目的。 错 6.公司股票和公司债券的收益都具有稳定性。错 7股价指数是反映某一时点各种股票价格波动状况的相对指标。 错 8股份及有限责任公司合并后的存续公司,可以是股份,也可以是有限责任公司。错 9股份公司分立后,新成立的公司必需是股份。 错10.公司清算的干脆目的是终结公司尚未理解的法律关系。 对 二、单项选择1期股期权激励的对象

16、主要是: B A基层管理者B中上层管理者 C员工D公司的监事2.显示经营者的绩效和经营实力的市场是:A A产品市场B资本市场C经理市场D劳动力市场3.狭义地讲,经理人员的激励机制是指: B A.精神激励机制 B.酬劳激励机制 C.业务方面的培训及深造 D.A和B4.以下哪一个不是期股期权激励的特点? C A. 激励的长期性 B. 激励对象的有限性C. 激励的低本钱性D. 激励的有效性 5以下价格或价值中,确定股票市场价格的是: D A票面价格B发行价格C账面价值D内在价值6无偿增资发行的发行对象是: A A原股东B及公司有特定关系的第三者C社会公众D内部职工 7.促使股票价格上涨的因素是 D

17、。A.利率进步 B.货币供给量削减 C.斗争 D.企业盈利进步8兼并指的是: A A汲取合并B新设合并C担当债务式合并D购置式合并 9以下哪一个不是汲取合并的特点? DA降低合并的费用B手续简便C可以保持公司的连续性D易于公允协调员工之间的关系 10.公司破产是以疼惜 B 为主。A.股东 B.债权人 C.职工 D.公司相关利益者 三、多项选择1.经营者激励及约束问题产生的根源在于托付人及代理人之间的 ABC 。A利益目的不一样B信息不对称C责任和风险不对等D收益不同2.资本市场的约束包括: ABD A债券市场B股票市场C企业利润D主银行制度 3我国股票期权受益人的范围主要限定为以下哪几类? A

18、BC A企业的高级管理人员B技术骨干C经营骨干D全体员工4.公司债券及股票的一样之处表如今: ABCD A都是筹资手段B都是虚拟资本C价格形成具有特别性D具有流淌性 5以下哪些公司可以发行公司债券 6.公司债券的发行目的包括 BCD 。A.增加自有资本 B.扩大资金来源 C.削减税收支出 D.降低资金本钱 7.很多专家认为,标准普尔指数比道.琼斯指数更能全面地反映股票市场价格的变动,是因为标准普尔指数ABDA包括的股票范围广泛B样本股票是随机抽样的C析股现象增加D以股票的交易额为权数计算得出8以下哪些属于公司合并的特点? ACD A是一种法律行为B引起原主体资格的变更C及公司结合具有一样的法律

19、程序D涉及公司全部资本的转移 9公司分立的缘由有: AB A财产分割B经营分割C消退竞争D回避法律限制 10.公司解散包括两层含义: AD A.公司业务经营活动的停顿B.规定的营业期限已满C.公司破产D.公司对内对外法律关系的完毕四、简答1简述期股及期权的区分。答:1获得物不同。2收益获得的来源不同。3收益获得的方式不同。2在我国对国有企业经营者基薪的设计主要应考虑哪些因素?答:根本年薪的设计。根本年薪是经营者劳动性酬劳的收入,用于解决经营者根本生活问题。我国目前国有企业经营者基薪设计除了要遵守最低工资(维持生存及劳动再消费)原那么外,还要考虑以下因素:(1)企业规模。 (2)企业平均工资程度

20、。 (3)行业工资程度。 (4)行业之间的差距。3.影响股票价格的根本因素主要有哪些?答:股票的内在价值确定股票的市场价格,但市场价格又不完全等于其内在价值。股票和银行利率是确定股票价格的两个重要因素,然而,股票的市场价格还受供求关系以及其他诸多因素的影响,股价的波动是各种因素综合作用的结果。影响股票波动的根本因素是:政治因素;政治因素是指国际国内重大经济事务及重大经济政策的出台、变更对股价的影响。经济因素;国内消费总值。从长期看,股票价格的波动及一国的国内消费总值的变更是一样的。银行利率。利率的变动及股价的变动关系相当亲密。货币供给量。经济周期;心理因素;心理因素是指投资者心理状况对股票价格

21、的影响。企业因素;企业因素是确定股票市场价格变动的最根本因素。4什么是公司债券?公司债券及股票有什么一样点?有什么不同点?答:公司债券:是公司根据法定程序发行的,约定在确定期限还本付息的有价证券。一样点:公司债券及股票均属于公司获得经营所需资金的方式,同时也都是社会投资人的投资对象,因此,二者在经济功能上有共同之处;对于发行者来说,它们都是筹资手段,都可以由此获得所须要的资金,对于投资者来说都是投资工具,都可以由此把货币投放到自己认为最有利可图之处,并按期获得收益;它们都是虚拟资本,本身没有价值,却因能带来确定的收益而具有价格,它们的价格形成都具有特别性,通常它们的市场价格都及其券面额或票面额

22、不一;它们都具有确定的流淌性,都可以通过买卖实行转让。区分在于:股票及债券的性质不同;持有者的权利和责任不同;股票及债券的投资收益不同;股票及债券的期限不同;股票及债券的风险程度不同。5公司合并有哪两种方式?各有什么特点和优点?答:1汲取合并。指一个公司汲取其他公司参与本公司,合并后被汲取参与的公司解散,汲取其他公司参与的公司接着存在。汲取合并的特点是:(1)合并双方地位不同等, (2)公司合并后接着存在的公司 (3)被汲取的公司解散。汲取合并的优点在于:(1)降低了合并费用。 (2)手续简便。 (3)可以保持公司消费经营的连续性。2新设合并。指一个公司及一个或一个以上的其他公司合并成立一个新

23、公司,原合并各方解散,又被称为创设合并。新设合并的特点是:(1)合并双方地位从某种意义上说是同等的,不是一个公司合并其他公司,而是全部公司根据协议合并成立一个新的公司。(2)原有公司均歼灭,丢失法人资格,因此均应办理注销登记。(3)新设立的公司继承原有全部公司的资产和业务。合并后产生的公司,完全是公司的重新创立,将按规定办理登记手续。新设合并的优点在于:合并各方是在解散后再重新交融为一个新公司的,因此在新公司成立过程中,各当事公司职员间的关系易于公允地予以协调,心理障碍相对较小,而且新设合并在开拓新领域方面也具有优势。6.什么是公司重整?公司重整的程序如何?答:公司重整:指公开发行股票或公司债

24、券的公司,由于财务上的困难已经暂停营业,或具有停顿营业的紧急时,经法院裁定依法律程序以整顿,使之得以复兴的一种法律行为。程序:首先要进展公司重整的申请,各国公司法一般都规定了申请条件、申请人和申请书的内容;调查阶段;重整施行阶段;开具重整裁决书;选任重整监视人;选任重整人施行公司重整;拟定公司重整方案;关系人会议;发布重整公告;完成重整阶段。包括终止和完成。作业4:自行上网查阅,撰写论文 公司概论期末复习指导一、课程考核的有关说明一、考核对象 本课程的考核对象是中央电大开放教化试点工商管理本科专业的学生。二、考核方式本课程考试承受形成性考核和终结性考核相结合的方式。1、形成性考核包括4次平常记

25、分作业,由中央电大布置。平常作业占课程总成果的30%。2、终结性考核即期末考试,期末考试成果占课程总成果的70%。三、命题根据 本课程的命题根据是根据中央播送电视高校公司概论教学大纲、由刘美玉主编的本课教材公司概论第二版中央播送电视高校出版社出版。四、考试要求 教学过程中,有关根本学问、根本原理按“理解、驾驭、重点驾驭三个层次进展,三个层次要求如下: 1、理解:要求学生对这部分内容有所认知; 2、驾驭:要求学生对这部分内容可以理解,即不仅要知道是什么,还要知道为什么; 3、重点驾驭: 要求学生对这部分内容可以深化理解并娴熟把握,同时能运用有关原理分析和解决实际问题。五、命题原那么 1考核是检查

26、教及学效果的重要方式,是教学环节不行缺少的组成部分,是保证教学质量、培育合格人才的重要手段,必需予以高度重视。 考核的目的是检查学生对课程根本原理、根本学问的驾驭程度,检测学生运用公司的根本理论分析和解决社会问题的实力。 2.本课程的考试命题在“公司概论教学大纲、本考核要求和文字教材范围之内。既考核对根本学问的识记实力,又考察综合运用所学学问对实际问题进展分析、解决的实力。 3.试卷将尽可能兼顾各个实力层次。在一份试卷中,各层次题目所占分数比例大致为:理解10%左右,驾驭占60%左右,重点驾驭占30%左右。 4.试卷要合理支配各类题型的比重。题型主要包括:选择题含单项选择和多项选择、推断正误题、简答题、阐述题和案例分析题等。在同一份试卷中,各类题型所占的分数比例大致为:客观性试题占60%含单项选择、多项选择、推断正误等,主观性试题占40%含简答、阐述、案例分析等。 5.试题的实力层次和题型是两个不同的概念。在各题型中,都可以含有不同实力层次的题目。命题时要两者兼顾,在一份试卷中保持合理构造。六、考核形式 1形成性考核:由中央电大统一布置,形式为综合练习、专题分析、案例分析等。 2终结性考核:即期末考试,形式是闭卷笔试。七、答题时限 期末考试的答题时限为90分钟。

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