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1、重庆XXXX实业集团新进员工车间级平安培训测试题部门： 姓名： 得分： 一、 单项选择题（每题只有一个选项正确，请把正确选项填括号里，每题4分）1、 进入生产车间，我司要求必需( )。A. 戴平安帽 B.穿防尘服 C.戴耳塞, 护目镜 D.穿绝缘鞋2, 我司对新进员工的平安教化培训分成( )级。A. 一 B. 二 C. 三 D. 四3, “三违”是指违章指挥, 违章作业与( )。B. 违规检修 B.违规生产 C.违反操作规程 D.违反劳动纪律4, 机械设备出现异样时，我们应当( )。A.报告给主任, 主管 B.视而不见，任其发展C.自己动手拆卸修理 D.干脆关掉电闸, 气阀5, 发生火灾的三要
2、素是指可燃物, ( )与引火源。A. 助燃物 B.风 C.电线 D.明火6, 运用干粉灭火器时，人应站在( )。A.上风向 B.下风向 C.无肯定位置 D.喜爱站哪就站哪7, 作为生产现场操作员工，我们应当( )。A.根据师傅教的操作 B.严格根据操作规程操作C.根据自己的理解操作D.见机行事操作8, 发生平安事故时，快速拨打报警 是：匪警, 火警, 交通事故, 急救依次的 依次是( )。A.110, 122, 120, 119B.110, 119, 122, 120C.110, 119, 120, 122D.119, 110, 122, 1209, 我司提倡的工作作风是( )。A.专心做食品
3、 B.团结就是力气C.至真至味, 成就精彩 D.干, 就是现在, 马上, 立刻10、 上班( )分钟之后打卡，视为迟到，提前( )分钟下班视为早退。A .10 10 B.5 10 C.5 5 D.10 5二、 多项选择题（每题至少有两个选项正确，请把正确选项填括号里，每个选项1分，填错不得分，每题4分）1, 当员工发生符合下列那种状况时，公司可以辞退员工( )。A, 严峻违反劳动纪律 B, 违反操作规程，造成经济损失C, 贪污, 盗窃, 赌博, 假公济私 D, 无理取闹, 打架斗殴E, 向公司提出的自己的想法与建议2, 下列哪些属于危急, 有害因素？( )。A, 高温的蒸汽保温层破损 B, 高
4、温的液体, 油品飞溅C, 平安通道, 消防通道堵塞 D, “跑, 冒, 滴, 漏”现象E, 电线绝缘层破损3, 机械设备出现异样与故障的征兆有哪些？( )。A, 设备内部出现异响 B, 设备表面异样升温C, 设备突然自动停机 D, 管道上压力表指针波动较大E, 出现绝缘材料烧毁的焦煳味4, 火场逃命的方法有( )。A, 用手巾，手帕捂鼻护嘴 B, 遮盖身体C, 找寻避难处所 D, 利用疏散通道逃命E, 往人多的地方逃命5, 事故发生单位对事故的调查与分析，根据事故“四不放过”的原则， “四不放过”是指：( )。A, 事故缘由没有查清不放过 B, 事故责任人没有肃穆处理不放过C, 事故报告没有上
5、报不放过 D, 广阔职工没有受到教化不放过E, 防范措施没有落实不放过三、 推断题（请在括号里对的打“”，错的打“”，每题4分）1、 非吸烟区禁止吸烟。 ( )2、 “7S”管理的最终目的是改善公司形象，提高员工素养。 ( )3、 可以用水来扑灭电气设备产生的火灾。 ( )4、 发觉人员身上大面烫伤后马上脱去衣服，并用冷水冲洗。 ( )5、 在生产过程中做到：不损害自己，不损害他人，不被他人损害，爱护他人不被损害。 ( )6、 转正后的车间员工可以随时提出辞职申请，随时离开公司。 ( )7、 员工未经批准离开公司或者不上班，算旷工，三天以上，算自动离职。 ( )8、 生产员工只要人来上班，打不
6、打卡无所谓，或者找人代打卡。( )9、 下班离开时可以不关门窗，便利第二天上班。( )10、 一天之内的调休由部门负责人批准；一天以上由总经理批准。( )四、 简答题（20分）1、 简述什么是现场“7S”管理？并谈谈自己的理解与看法？2, 怎么运用干粉灭火器？答案：一, 单项选择题:1-5： BCDAA6-10：ABBDC二、 多项选择题:1.ABCD 2.ABCDE 3.ABCDE 4.ABCD 5.ABDE 三, 推断题：1-5： 6-10：四、 简答题：1. “7S管理”就是“整理”, “整顿”, “清扫”, “清洁”, “素养”, “平安”, “节约”。个人看法（略）2. （1）运用前要将瓶体颠倒几次，使筒内干粉松动。（2）除掉铅封，拔掉保险销。（3） 左手握着喷管，右手提着压把。（4） 然后对着火苗根部压下压把进行灭火。第 4 页