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1、【热门】员工承诺书四篇员工承诺书 篇1 我项目经理部根据公司的”管理方针”，本着”以人为本”的原则，特对业主和社会作出以下承诺： 1、我们在生产建设施工过程中，根据对各类危险源和不利环境因素的辩识，对施工过程中可能产生的高空落物、粉尘、污水、噪声等因素进行全面控制。尽可能地减少或预防事故发生和对环境的不利影响。 2、预防为主、加强宣传、全面策划、合理防范、改进工艺。保证安全资源的落实，确保安全管理目标实现，为公司争取最佳经济效益。 3、严格遵守国家和地方政府部门颁布的有关安全管理、环境管理法律、法规、规范和标准。员工承诺书 篇2 为加强自我约束与管理，切实履行岗位职责，服务单位中心工作，本人慎
2、重作出如下承诺： 一、服从单位调度。认真执行工作交办第一责任制，不以任何理由推拒单位工作安排；个人事务与单位工作安排相冲突时，无条件服从单位安排。如有违反，接受单位500元/次的处罚，直至离岗、停职及开除处理。 二、严格执行请销假规定。严格执行值守纪律，绝不脱岗。凡因私外出或离开城区，均提前请示单位领导同意。严格按规定履行请假手续，凡属病假，出具门诊诊断记录和相关材料；凡属事假，详细说明请假事由和起止时间。杜绝编造虚假理由请假，杜绝事务交办时的临时请假，杜绝未经批准擅自起假。如有违反，接受单位200元/次的处罚，直至离岗、停职及开除处理。 三、确保车辆安全。自觉搞好车辆维护，保障车辆安全运转。
3、严守交通法规，行车停车文明规范，不私自外借车辆。如有违反，接受单位200元/次的处罚，由此而导致的损失和责任，由我本人承担。 四、确保通信畅通。保证每天24小时通讯畅通，凡因个人原因导致通讯不畅而影响工作的，接受单位200元/次的罚款处理。 五、维护单位形象。自觉维护单位形象，讲团结，顾大局，不做有损单位形象之事。如有违反，接受单位200元/次的.处罚，直至离岗、停职处理。 承诺人： 时 间：员工承诺书 篇3 本人入职昆明弗拉瑞矿业有限公司，从事_岗位职责，本人了解有关保密法规制度，知悉应承担的保密义务和法律责任。本人确认并同意，承诺担负如下岗位保密责任，履行相关保密义务： 一、认真遵守国家保
4、密法律、法规和规章制度，履行保密义务; 二、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查; 三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘密; 四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、合同文件、客户资料、调研和统计信息，技术文件(含技术方案)、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密，本人有保守该秘密的责任; 无论本人在任职期间或离职之后，都不能将任何机密信息透露给公司以外的任何组织和个人，或者在没有得到公司书面允许的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的; 当不确定某些具体内容是否为公司秘密时，本人承诺请示公司主管该项的高层经理人员鉴定其性质; 五、公司的一切书面和电子材料、培训
5、资料、公司均有知识产权，本人在未经授权许可的情况下，不能对外传播; 六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果，权益归公司所有; 七、任何公司财产，包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、书柜，乃至储存在公司设备内的电子资料(无论谁创建的)，都是属于并且只属于公司，本人不具有所有权及隐私权，如遇情况需要，公司有权进行调查和调配; 八、本人在公司的任职期间，以上所列机密材料都只能由本人在公司的授权职责范围内使用，在以下两种情况中，只要有一种情况发生，本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料的原件及副本立即交付给公司： (一)在任何时候，公司提出此要求; (二)在本人离职时。 在交付上述机密材料
6、后，本人不保留任何这些材料的原件和副本; 九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课，本人承诺事先要征得上级领导批准，并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见; 十、本人承诺未经公司审查批准，不擅自发表涉及未公开内容的文章、著作; 十一、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书; 本人已阅读，并理解和同意遵守本承诺书所有条款，如本人违背承诺，自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。 承诺人签名： 二XX年一月 员工保密承诺书(在岗人员) 我了解有关保密法规制度，知悉应当承担的保密义务和法律责任。在此庄重承诺： 一、自觉遵守国家保密法律法规和公司保密规章制度，严格做到: 1.不在公共场
7、所、私人交往中及家属、子女、亲友面前谈论国家秘密和商业秘密; 2.不在私人通信及公开发表的文章、著述中涉及国家秘密和商业秘密; 3.不使用无保密保障的邮电、通信工具传输国家秘密和商业秘密; 4.不在无保密保障的公司办公自动化系统公文传输系统及互联网上处理、传递国家秘密和商业秘密; 5.不在无保密保障的场所阅办或保存涉密文件、资料，不私自留存阅办完毕的涉密文件、资料; 6.不带无关人员进入保密要害部位、涉密场所; 7.未经有关领导批准，不擅自复印涉密文件或扩大涉密文件的知悉范围，复印件、抄录件严格按原文件的密级管理; 8.未经有关领导批准，不擅自对外提供作为内部事项管理的文件或信息; 9.不在外
8、事、社会活动中携带涉密文件、资料; 10.因公或因私出境时，严格遵守保密法规和公司规定。 二、对本岗位工作中涉及的密件、密电在收发、登记、分办、送批、传阅、保存、归档的各个环节都严格遵守公司各项保密制度，不擅自扩大知悉范围，确保国家秘密和商业秘密安全。 三、认真执行公司和部门重大事项上报制度。本人发生失泄密事件时，立即采取补救措施，同时将有关情况向部门领导汇报，决不隐瞒。发现他人违反保密规定、泄露国家和商业秘密时，立即予以制止，并及时向公司保密委员会办公室报告。 四、自觉接受保密教育和保密监督、检查，及时消除保密隐患，堵塞管理漏洞。 五、本在岗人员保密承诺书未尽事宜按国家有关法律法规和公司相关
9、规定执行。 六、本承诺书一式三份，经双方签字后生效，执行期限自 20xx 年 1 月 1 日至签订人调离本部门或本单位，签订离岗人员保密承诺书时。 承诺人: 单位(部门)负责人: (签字) (签字) 员工保密承诺书(适用离岗人员) 我了解有关保密法规制度，知悉应当承担的保密义务和法律责任。本人庄重承诺: 一、 认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务; 二、 不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密; 三、 已全部清退不应有个人持有的各类国家秘密载体; 四、 未经原单位审查批准，不擅自发表涉及原单位未公开工作内容的文章、著述; 五、 离职后仍继续保守在XX公司任职期间接触或知悉的，属于
10、XX公司或虽属于第三方但XX公司承诺有保护义务的商业秘密(包括但不限技术方案，图纸，研究开发记录，相关的函电，客户名单，行销计划，采购资料，定价政策，财务资料，进货渠道，法律事务信息，人力资源信息等); 六、 自愿接受脱密期管理，自_年_月_日至_年_月_日服从有关部门的保密监管。 违反上述承诺，资源承担党纪、政纪责任和法律后果。 乙方离开甲方公司后，新的工作单位为： ;职务： ;联系方式： 。 承诺人签名： 日期：员工承诺书 篇4 公司： 今承聘用，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，本人自愿向公司作出以下承诺： 一、 首先恪守诚信，本人保证向公司提供的个人资料、相关证件真实有效，若有违反
11、，本人 愿意接受公司按有关规章制度给予的处分（即公司有权解除劳动关系并不承担任何违约责任）。 二、 本人已阅读并承诺认真遵守和履行公司员工手册、考勤管理制度、奖惩管理 制度、绩效考核制度、培训协议、保密协议及已有的各项规章制度，同意并积极履行在公司网站发布及更新的规章制度。如因本人原因给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司一切损失、接受相应的处罚，并承担法律上的责任。 三、 未经公司同意，本人保证不在外单位兼任或任职，或直接成为与竞争对手存在雇佣、合作等与公司有利益冲突的关系，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。 四、 本人保证不损害公司利益，不利
12、用职务之便收受财物，不虚报报销费用，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段从事其他活动。 五、 在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿意接受公司相关部门的调查。 六、 遵守公司保密规定，保守公司秘密，不将公司的任何材料带离工作场所，不向他人泄露公司秘密，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。 七、 若因某种原因离开公司，本人保证按劳动合同中双方约定的期限，提前以书面形式通知公司，经公司确认已交接完毕后离开工作岗位，否则愿按公司规定接受处罚和承担法律责任，且公司有权不予离职结算。 八、 若被公司证明或认为不符合用人条件，本人同意公司对我进行调岗、调薪直至解除劳动关系，并同意履行离职交接、清款事项。 九、 在离职后，不单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为，未经允许不会直接、间接或变相利用公司品牌和资源经营任何业务；若有违背，则愿承担一切经济及法律责任。 十、 如违背公司的规章制度及上述承诺的，愿意接受公司解除劳动关系、罚款、甚至移送司法机关的处理。 在本人签员工承诺函前，公司均已逐一向本人作出说明，并提请本人注意每一条的含义及法律后果，经本人慎重考虑，自愿作出上述承诺，该承诺函自本人签字之日起生效。本承诺函解释权归人力行政中心。 承诺人（签名）： 年 月日 【热门】员工承诺书四篇】