总务主任工作计划.doc

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1、如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流总务主任工作计划【精品文档】第 5 页2012年秋泌水五小分校后勤工作计划一、指导思想:本学期, 总务工作将以“精细管理、优质服务”为核心, 围绕学校的工作重点 ,以“励志”、“规范”、“提升 ”的理念,以争创教育现代化学校为动力,有效落实后勤人员的工作目标, 进一步提升工作的达成度, 切实提高服务的质量。扎实做好总务常规工作, 竭力为全体师生打造出良好的工作、学习和生活环境。二、主要目标任务:1以创建教育现代化小学为契机,进一步规范专用教室的设备管理和使用,加强检查和保养;2加强安全保卫工作,确保校园和谐的氛围。3加强净化、绿化工作,为师生营造一个良好

2、的教学和生活环境。4加强后勤人员的常规管理,牢固树立后勤人员要以学校的需要为己任,努力为一线提供优质服务,确保学校教学秩序的正常进行。使后勤工作能有条不紊地顺利开展。三、具体工作:1、扎实做好日常后勤服务、物资保障等各项总务常规工作,责任到人,及时到位, 服务于教学,服务于师生。2、规范专用教室的财产设备管理。期初,召开专用教室管理人员会议,明确管理目标及制度,使每一个专用教室都要做到物品摆放整齐、地面整洁。后勤每月不定期对专用教室进行卫生抽查,并将检查结果及时与负责老师反馈,以便能更好地做好专用教室的管理工作。3、加强安全保卫工作,确保校园和谐的氛围。为了预防学生伤害事故和其他安全事故的发生

3、,积极做好教师全程管理的服务,努力把好校门进出关,一切外来人员进出都要严格履行登记手续;把好校门口的秩序关,每天上学、放学到岗维持家长车辆的进出,确保学生进校园的安全。强化水电、校舍安全、所辖楼道专用室的管理。建立定期检查制度,健全水电、校舍维修档案。4、认真做好资产的管理,加大对校产的日常监管力度。充分发挥资产的效益。落实资产的损坏赔偿制度, 明确保管使用责任人,学期结束及时对保管情况审核。学期初与班主任交接班级的资产, 日常维修及时记录,月末把维修次数、维修成本汇总纳入班主任考核。教学资料、设备的领取、保管、归还情况, 做到责任到人,谁损坏谁赔偿,提高责任心。规范物品采购申报审批制度,做到

4、票据规范(经手人、证明人、审批人签名俱全) , 帐目清楚,并及时入帐入网。5、根据各部门、教师的报修,及时安排维修,提高服务效率。践行承诺如下: 总务处职权范围的事,23个工作日内完成;需请示或协调其他部门的,竭尽全力尽快完成。6、树立节约意识、,加强对用水、用电、打印耗材的管理,提倡勤俭节约、反对浪费。7、加强总务后勤人员的队伍建设,统一思想、落实任务、明确责任,切实提高总务后勤的工作的质量,努力打造忠于职守、敬业奉献、团结协作、勇创一流的总务团队。四:总务处每月可预见性主要工作行事历(上级布置临时突击工作根据完成时间要求,纳入周工作,具体安排,及时完成)九月份:1、做好开学准备工作。做好课本、教具、卫生洁具、教师办公用品的分发工作。2、继续和班主任签订班级资产管理责任状。制定总务后勤计划。3、做好卫生保洁工作。4、做好各种维修工作(电灯、插座、水龙头等)十月份:1、实施分部设施添置工作。2、建立班级公物损坏档案。3、组织后勤人员业务学习。十一月份:1、进行安全普查工作。2、协助学校开展安全教育工作。3、进行月卫生检查评比工作。十二月份:1、协助抓好期末考试工作。2、做好学期结束工作。3、总结学校后勤工作。4、进行月卫生检查评比工作。元月份:1、 清理校产教具。2、做好寒假校园安全保卫工作。3、拟订寒假维修计划 泌水五小分校 二一二年九月

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