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1、如有侵权，请联系网站删除，仅供学习与交流教学主管岗位职责【精品文档】第 2 页教学主管岗位职责职责一：教师团队建设1. 负责学校的教师招聘、培训、考核制度制定及执行。2. 负责学校授课教师的专业素质提升。3. 组织教研活动，确定教研的主题、内容、形式和执行。4. 组织教师培训活动。职责二：教学督导1. 制定本专业教师的工作流程和工作规范。2. 负责教师的监督和考核评价体系及执行。3. 负责为新开班安排班主任，协调教师请假、代课、看课等教学工作。4. 制定切实可行的本专业课程设置、教学进度，并执行教学计划。5. 检查和改写教学课件。6. 随时进班听课并作出质量评价，对不足之处与教师进行沟通和调整
2、。7. 了解学生学习情况，听取学生意见，搜集学生和教师双方的教学反馈信息。8. 组织教学成果收集和展示活动，扩大教学的影响力。9. 组织完成教材、教案编定，并配合相关人员完成出版发行工作。10. 进行专业间沟通与跨部门沟通，了解各部门工作状况，并根据情况进行工作调整。11. 负责组织教学，包括机房安排、教师指派。职责三：教研与科研1. 对课程模式进行改进设计，含教材、授课安排、教学模式的改进。2. 对教学服务模式进行优化，含学生服务、家长服务、教师服务等。3. 收集行业情报，了解行业发展状况，并向相关部门作出汇报。4. 收集技术情报，预测技术发展方向，制定并申报科研项目，并组织完成科研项目的实施和结果评定。