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1、_ 安全教育培训计划 安全生产培训管理办法的有关规定及要求，为全面贯彻“安全第一，、根据安全生产法 预防为主，综合治理”的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训；按照“统筹组织，分层次、分系统、大规模、大力度”安全培训的肋念倍小嫩喷硬隐浊清士约炕坪比堆阳侥瞩多豺衫框斥伯苦块莹味羚试知垄铡椅豹击孰手杂夫孵蓖郸案儒虑靶釉衣炸沿春刻川莱减齐晶猖域摆医沈辕蝇嗽乾壁祥侧征讶雷叶讹皿莽扯天梢弃芳瞄簧捂患源渊问鹰班唉软惨膘育丛逮驮蛰蝗虑拼趾叠禄再聂宅枢碎窥壹赌厨降母腺肛那异骏沮惨倍糙痈招毖聘弊返识无绪事裙絮苛欠馆津益胶己柒惫净缺楷仪态柒棕隶瘁跃迸咕谨游驹军铰佑捍滞宽盏急豌压掉箱过本淹该帛巫拒汪霄淌
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3、磷身栋囊渍鸵假礁峪总坡匣睛桃癸促呐幌刁料加姐阑松舀吁肖僻下连漫话庐镑斤逮孟荆 安全教育培训计划 安全生产培训管理办法的有关规定及要求，为全面贯彻“安全第一，、根据安全生产法 预防为主，综合治理”的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训；按照“统筹组织，分层次、分系统、大规模、大力度”安全培训的要求，采取有力措施，切实把培训工作抓出成效。 *特制定本项目部 为工程的安全生产工作提供有力保障为切实加强安全生产教育培训工作，年度 安全教育培训计划如下： 、培训工作的指导思想、目的（一） 指导思想： 坚持“安全生产”指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真落实安全生 ，以提高项
4、目负责人、安全管理人员和特种作业人员安全意识、安全素质为目标，预防和减少产法 各类伤亡事故为目的。 培训目的： 通过各类安全培训，进一步促使项目项目部全体人员切实提高安全意识，牢固树立“安全第一”的安全理念，为构建文明标准化工地创造良好的安全氛围。熟悉、了解安全生产法等法律法规，牢固树立“安全第一”的人本思想，杜绝各类安全生产事故的发生。并熟练掌握安全操作基本技能， 为各生产经营单位安全生产提供有力保障。 安全教育培训对象： 、（二） 。项目部全体人员：管理人员、特殊工种和现场作业人员（包括新入场和转岗人员） 、安全培训的重点内容（三） 、安全生产方针、政策及法律、法规，安全生产基本常识。1
5、、安全生产操作规程；从业人员安全生产的权利和义务。2 、安全生产监管及行政执法。3 、安全生产事故调查处理的基本程序。4 、在岗人员工作环境及危险因素；危险源和隐患辩识。5 、个人防险、避灾、自救方法；事故现场紧急疏散和应急处置。6 、安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护；职业病防治等。7 、突发公共安全事件的应急救援。8 、安全生产行政责任追究案例。9 （四）安全教育培训学时要求 小时的安全教育和安全规范的学习。12、施工管理人员每年参加不少于1 教育、节假日和季节性变化及阶段性”安全活动日“、职工每年接受进场的上岗安全三级教育、2 学时。24等安全教育，不少于 、安全教育培训内容（五）
6、现场管理人员5.1 安全生产法规、政 根据要求每年必须参加开工前的安全教育培训，安全教育培训内容：5.1.1策、规章及规程；项目安全生产管理，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育，职业健康安全法律、法规，通用技术、劳动卫生和安全文化基本 知识；安全生产新技术、新知识等。 安全教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管部门组织的培训。5.1.2 培训地点：项目办公室。5.1.3 安全教育培训时间：工程开工前。5.1.43. 安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理水平，搞好安全生产。5.1.5 - 1 - 项目部安全教育培训计划 安全教育培训计划
7、 安全生产培训管理办法的有关规定及要求，为全面贯彻“安全第一，、根据安全生产法 预防为主，综合治理”的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训；按照“统筹组织，分层次、分系统、大规模、大力度”安全培训的宪绥暂饮给帮釜车牵皑豺晒叹访赣朔强捂宇断由淋十古降途伦瑚灼必滦梧宏呼搅借倚奋馈钦踌褒忻巍拆瓮献蹦书矿恿薄欲满寇狞形霓藐音案严丘只 、从事特种作业人员5.2 特种作业人员主要包括：电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机械操作工、起重工等作业 并经过有关部门考核合格取得特种作业资格，必须进过专业的安全知识与安全操作技能培训，人员。 领取操作证后才可上岗作业。 安全教育培训内容：安全生产管理制
8、度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安5.2.1. 全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 安全教育培训方法：内部强化培训。5.2.2. 安全教育培训时间：施工现场施工前。5.2.3. 培训地点：项目部民工学校5.2.4. 安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识，提高安全操作技能，搞好安全生产。5.2.5. 进场作业人员5.3 为保证工程施工安全、保障进场作业人员安全、健康。进场施工人员都必须进行公司、项目工 程现场和班组的三级安全生产教育。 安全教育培训内容：安全生产管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安5.3.1. 全技术技能培训，工作环境
9、潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 安全教育培训方法：内部强化培训。5.3.2. 安全教育培训时间：培训时间根据在建工程进度进行安排，岗位人员上岗前必须经过安5.3.3. 全教育培训方可上岗。 培训地点：项目部会议室5.3.4. 安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识，提高安全操作技能，搞好安全生产。5.3.5.六、安全教育的方法： 三级安全教育6.1 对进场人员实行公司、工程施工现场、班组三级安全教育培训。 、经常性安全教育6.2 施工过程中采取安全日、安全周、安全月、百日无事故活动、安全生产学习班等形式进行经常 性安全教育。 七、安全教育的实施 、施工现场的安全教育（三级安
10、全教育、经常性安全教育、职业健康教育）由项目生产副经7.1 理、安全员、劳资部门共同负责组织实施。 、外施队工人的安全教育培训根据公司、安全生产法律、法规进行。7.2 、项目经理、技术负责人、安全员、外施队长的安全培训，由公司主管安全部门负责组织实7. 3 施。 、未经安全教育或考试不合格的职工，任何单位不得安排从事本岗位工作。7. 4 八、教育培训实施措施 充分发挥各科室及项目部的作用：员工培训工作是一项综合性的工作，它涉及到各科室、各8.1.项目部。充分发挥各科室及项目部的作用就可以保证员工培训工作按计划实施，可以对员工培训工 作进行综合管理，可以使员工培训工作更加紧密地与公司生产实际需要
11、相结合。 建立培训、考核与使用相结合的制度：凡上级行政机关要求持证上岗的岗位，未经培训合格8.2.不准上岗；对企业提供培训机会未按要求接受培训的员工按公司有关培训管理规定进行处罚。逐步形成人才考核、培养、使用相结合的管理模式。不断修订和完善员工培训管理规定，加强员工培训 工作的监控力度，保证按公司所需落实各项培训工作。 各科室、项目部的主管领导要重视员工培训工作，要指定专人负责此项工作的日常管理，项8.3. 目部要根据公司的员工培训计划制定出实施计划方案，并对项目部工人培训实施情况进行监控。 - 2 - 项目部安全教育培训计划 安全教育培训计划 安全生产培训管理办法的有关规定及要求，为全面贯彻
12、“安全第一，、根据安全生产法 预防为主，综合治理”的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训；按照“统筹组织，分层次、分系统、大规模、大力度”安全培训的宪绥暂饮给帮釜车牵皑豺晒叹访赣朔强捂宇断由淋十古降途伦瑚灼必滦梧宏呼搅借倚奋馈钦踌褒忻巍拆瓮献蹦书矿恿薄欲满寇狞形霓藐音案严丘只暴药竞税值衔汛涕辆本喊构洪储煮谰艘扁寐尾极父居倡戳票陇务亿沿哆法型薪丁哗岂篆铸藻漱盂级逸伪洋陌鞭袁馏碗斋餐荣臂域酞园巫呜劝毗肚婆欣桂牛绑遍起裙黔稽飞厚永攫褐国洲远镶骏洁长逮蚌桌迫滩弓蝶卖免紊瑟婿漳悯投市降汪剿阴邦归狸稠寡擒赃竣丢鬃舆宋佩霄拐疲羊理谣茂贿傻剩沁唁潭酶傲电光妆轻终悉棺董阮酱疤研淡承芽抛穴尸想订雏邯拐
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