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1、最新2020售后辞职报告范文3篇 辞职信是辞职者向工作单位辞去职务时写的书信,也叫辞职书或辞呈.下面就是小编给大家带来的2019售后辞职报告范文,希望大家喜欢! 公司售后人员辞职报告【一】 尊敬的领导: 您好!我很抱歉在公司正值用人之际向公司递交辞职书.真的要走,心里真是有些不舍.但是鉴于自身的一些原因,我不得不离开. 在公司的这段时间里我通过和客户电话沟通及处理它们系统的问题,从中学到了好多东西并发现了许多自身的不足.虽然挨过您几次批评,但每次我从中都会有许多收获,我学会了如何灵活地和思路清晰地处理问题;学会了如何面对不同的客户;学会了如何处理比较复杂得问题;学会了如何能够更好地和厂家及客户
2、沟通协调;学会了如何能够更好地做好本职工作.而这些宝贵的经验对于我今后必将受益无穷. 我知道自己在工作中存在好多的问题(,许多问题处理得不太妥当或没有能及时有效地处理.但是我可以问心无愧地说自己一直是在努力地做好自己的本职工作,也一直在用心地工作,希望能够达到领导的要求,做到领导满意. 我一直牢记您教导我的这句话: 学会控制自己、学会控制别人、学会控制局面 .我也把它做为自己的座右铭并一直朝着这个方向而努力.我相信它对我的今后也会产生积极地推进作用. 因我是售后人员,售后工作我已经和xx交待清楚,并做好交接工作.能够处理的问题我也已经处理妥当.我希望自己能够在走时站好最后一班岗. 最后请允许我
3、诚挚地祝愿公司今后一帆风顺、蒸蒸日上! 辞职人:xx xx年xx月xx日 公司售后人员辞职报告【二】 尊敬的客服部经理: 我是xx区UPS售后技术支持,由于调动不满意,我申请辞职,请经理给予批复. 我在公司工作三年一直从事广东区UPS售后技术支持,主要负责一些大客户的技术支持,然而现在我被调到客服二部从事客服电话销售工作,这与我职业规划相差较远,我只有选择辞职,希望经理能够给我安排相关的人员交接工作,我将尽快让新接手的人上手,避免公司不必要的损失. 如果交接人员到来,我将告诉我手上的客户,以后的业务联系新来的人员.不管结果怎么样,我还是很感激公司这三年时间里对我的照顾,提供良好的平台让我学习.
4、 辞职人:xx xx年xx月xx日 公司售后人员辞职报告【三】 尊敬的刘经理: 您好!首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照. 这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜售后客服这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽.在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意.非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会.但同时,我发觉自己从事客服行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己.真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持. 请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会.我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司,以便完成工作交接. 在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量.我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利! 辞职人:xx xx年xx月xx日