2022年面试精华帖 .pdf

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1、精华帖面试官的真切感受要点集萃今天一口气从第一页看到九十多页，记下了一些zh0000000 ” 提到的关于面试的东西，放在这里，方便大家阅览。后面回帖里有用的东西我也会尽量补充。下面的内容，全部出自zh0000000 ” 的帖子面试官的真切感受，以及与广大网友的互动答疑 http:/ zh0000000 ” 的热心帮助，在这里向您致敬当了几天的面试官，今天终于结束了，一点最感慨的是，现在很多培训学校，真是光想着赚钱，误导考生。这样下去，考生怎么能够考出好成绩呢？最重要的是，考生受这样的误导，对于将来事业的进步，也是很不利的。 面试是考生真才实学的全面体现，可是培训学校只是按照一般的题型来教导考

2、生，使许多考生走入误区，甚至闹出笑话，简直是不负责任。我能奉劝考生的是，面试的时候，一定要听清题意，不要套话，直接按照题目的意思回答问题，才能够得到高分。给大家出一道题， 看看大家怎么回答。你的下属总是在完成你布置的任务后越级向上级汇报工作，遇到这种情况，你怎么办？这道题要注意回答三个要点：一是要通过各种渠道了解越级汇报的原因，可以找本人谈， 也可以找领导谈， 也可以找其他人谈，也可以自己反思；二是如果是自己的原因，要通过适当的方式沟通。消除误解；三是如果不是自己的原因，则必须找下属谈话，明确告诉越级是不对的。总之要树立沟通意识，团结意识。不能太机械。这道题是考察考生处理人际关系的能力。套话就

3、是不按照题目给出的具体内容回答问题。可以告诉你的是， 考官手头会有每道题目的答案的。比如一道这样的题目：某产品被群众举报有安全隐患，领导指派你去进行调查，你名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页，共 17 页 - - - - - - - - - 如何开展工作？很多考生回答这道题目时，都是按照培训机构的套路回答，说领导交给自己这项工作，是对自己的信任，自己一定会认真完成任务，这就是套话。，根本不用说，本来你的工作就是这个，你不完成也不行，更扯不上领导信任问题。另外，很多

4、考生回答时就是三部曲，第一要做一个详细的调查计划，第二认真开展调查，第三写出调查报告，然后就完了。培训机构可以这样说，但考生这样回答，那肯定不行，就是套话。因为已经明确告诉你是什么工作了，必须按照工作来回答。这道题的答题要点是：1.搜集这个产品的有关信息，如国家或者工厂制造标准，这个产品在本地区的销售状况，举报的危害情况（有多少人，危害程度等等）；2.请教专家和有关管理部门，对产品的情况进行鉴定；3.根据搜集到的信息制订调查方案，有针对的进行多种形式的调查，如到商场，到受害人家里，或进行住户访问调查等等。4.根据调查结果进行研究，写出正确的报告，看是否是个案还是普遍现象，得出。5.最后呈报领导

5、，以便领导根据报告做出决策。至于面试题，那是千差万别的，你知道的再多，临场时也会蒙头，关键是要清楚题目问的是什么， 千万不要走套路。从题目上看，面试考题主要是考察考生对国家时政的态度，作为政府工作人员的基本素质，工作能力，综合协调能力，应变能力，为民服务的意识，处理人际关系的能力，等等，那些对国家时政都不关心的人，我劝你们最好不要考公务员，否则会失败的很惨。我只能提供一般性的要点，你们自己去体会， 因为我怕会误导你们，因为题目是千差万别的，必须从具体考题去考虑。1.对于时政评论方面的考题，这个我不能说很多，因为太多了，可以把握基本的原则是要两分法看问题。这个问题回答好不容易，要有平时对时政方面

6、的积累，功夫在下面。平时要多看新闻，多看国家的大政方针及对这些大政方针的反映。2.工作能力方面的考题（如一项调查，一个工作的开展）。这类题目要换位思考，把自己作为具体工作人员来考虑问题。一定要明白题目的具体内容，从这个工作涉及的各方面去把握，要明白这个工作的目的是什么。如果这个工作是政府工作，还要从对群众负责、工作的严谨这个角度去考虑虑。切记一定要有工作思路，不能泛泛而谈。 这种题对于已经参加过工作的考生是有优势的。3.综合协调能力考题（如给你几项棘手的工作，如何去完成）。这时一定要明白各项工作的轻重缓急，要明白政府工作或企业工作的程序。4.人际关系处理考题。这种考题要注意四点，一是要注意有上

7、下级关系，要有尊重上下级、名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页，共 17 页 - - - - - - - - - 同事意识； 二是要注意要有沟通意识，缓解误解意识；三是要有原则性，不能做的就不能迁就。四是要注意有反省意识。5.应变能力考题（如群众到单位吵闹，如何处理）。这种题目一般很难回答好，我认为：一是要明白这个工作 （事件） 的目的是什么， 明白了这点就会在出现紧急情况时采取合适补救措施或紧急协调措施；二是要有具体补救措施；三是要注意向有关领导（方面）报告。6.

8、服务意识考题（如群众来访来电很多，影响了你的正常工作）。注意一是要有为民服务意识，不能不管，二是要有学习意识，要会正确处理事情；三是要有完善意识，要会反省是什么造成的，如何完善工作。结构化面试（还有一种面试是无领导小组讨论，这里不谈论），考官要从：综合分析能力，语言表达能力，协调、计划和组织能力，应变能力，服务意识、自我情绪控制能力，动机匹配性，仪表举止等8个方面给考生打分，其中有的是从考题中反映出来，有的是要由考官综合观察体会出来。一般来说只要穿着得体就行，但男生穿正装还是好一些，女生可以不穿职业装，但要打扮亮丽，不能戴首饰，可化淡妆。面试有仪表举止分，一定要显得朝气蓬勃，青春挺拔，举止得体

9、，端庄。总之，漂亮姑娘，机灵小伙，会给考官留下很好的印象，加上答题好，就肯定过关了。考官打分有平衡表，会在面试过程中记下一些情况，面试结束后给出8个要素的分数（有的要素是要考官观察，综合给分的），由于是人工打分，会有掌握尺度把握不好的问题，所以在一组考生面试后会根据情况进行重新平衡，或者每个考生进行平衡。你面试时最好戴一块手表掌握时间（当然在考场也有钟表便利考生，但老是抬头看表不方便） ，这样你就可以充分利用时间来答题。面试时都会在考生面前放纸笔，以便考生做些记录，拟订答题要领。最好不要问完就答题，略微思考一下，可以答的更全面准确。反正不超时就行了。也有考生答题很快但又答的很好的。这次就有一个

10、考生14分钟就结束了，而且答的很好。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页，共 17 页 - - - - - - - - - 女生是披肩发也可以，只要显得青春亮丽，朝气蓬勃，庄重，就行。不一定非要束发。千万记住不能戴首饰，即使是已经参加工作的人。老师好， 看到您前面关于面试题回答的具体举例，我也小试牛刀了一把，希望你抽空看看我的回答，提提意见，先谢拉，呵呵。题目是：如果领导叫你去筹集救灾物资，怎么组织？我的回答：1。了解受灾情况，是因为什么原因造成的，现在灾区的情况怎

11、么样。2。根据了解的情况，研究灾区人民现在缺少什么？水、衣服、食物还是其他。3。组织、计划一次单位内或全地区的有针对性的募捐活动，并请示领导。4。请教一些有经验的老同志关于如何组织和应急预案等具体问题。5。活动结束后，总结经验，向领导汇报工作情况。回答完毕 你答的很好，基本把题目要领抓住了。有两点注意，一是请教老同志的问题，可以改成和其他同事一起研究，制定周密的计划；再一点是如何组织救灾物资集中，如公布捐助电话，公布需要的物品（资金） ；设立物资搜集点等等。第5点可以不要。最后一名考生是不是没有优势，应该不是这样的，我们这次就有一名最后的考生成功的。考官评分是有标准的，并不是凭空想象。对我们的

12、要求是这样的：A 类分（优）：8-10分。要求答题要点都能答到，每个要点阐述清楚准确，论述充分深刻，语言逻辑性强。B 类分（中）：4-7分。要点没有答全，或答全了但论述泛泛，不深刻。C 类分（差）：0-3分。答题空泛，不着边际。像那些说套话的，就只能是这个分数了。考生进场会有工作人员引导，你是跟着他进去的。进去后， 工作人员会向考官报出是参加什么职位考试的第几号考生，这时你要按照立正姿势站在工作人员侧后，面向考官， 面带微笑，挺拔朝气，姿势自然，不要有别的动作。等工作人员报完后，工作人员就会离开了，这时你可以向考官鞠躬问好（动作要快，不能罗嗦，有的考生啰嗦很多话不好），不用去关门，工作人员离开

13、的时候会把门关上的。等考官让你坐下时，你就可以走到考位坐下，等待考官提名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页，共 17 页 - - - - - - - - - 问（一般工作人员进门后就在门口报告情况的，所以你站的地方离考位会有一段距离）。单位掌握考生资料来考虑要人，一般会有两种情况，一种是想挑选优秀人才，这个对于那些名校毕业， 学历高， 专业对口的考生是有利的。另外一种情况是单位工作比较艰苦，或者单位级别低， 或者单位条件不好（如待遇低，没有多大权力等），这时对于那些

14、不是名校毕业，或者学历低的考生来说，就会有利。 不然要了一个名牌大学的考生，来了以后一看不好又跑了，单位留不住人，那还不如要一个能够踏踏实实工作的人。所以，考生报考职位，一定要看清楚职位，不能凭理想去考，要量力而行。女生总是要结婚生孩子的，是不是要女生关键不在要不要孩子，而是看招考单位的情况。比如我们这次， 有一个单位清一色都是男同志，这个单位领导非常想要女生来改变结构，则参加这个单位面试的女生就占很多便宜了。另外一个单位这几年都是女生胜出，单位领导非常想要男生，则男生就会有优势。呵呵，不过这个情况你们是不会知道的，只有碰运气了。另外， 没有结婚生孩子的女生进入单位，最好不要在试用期就结婚生孩

15、子，还是要先把工作基本本领学习好，给领导一个好印象。能够正确理解讨论题目，说出正确的观点， 逻辑思维清晰。 积极参加讨论， 但也要保持庄重。总之能够让考官感到你很突出，很有才干。不当场公布分数， 考官也会在衡量每位考生的情况后当场给出分数的，不存在考试后再给分的情况。因为当天面试完以后，考官给出分数，主考官签字后就密封了。面试完以后会在适当时间公布总成绩，然后通知体检入围名单（很多情况下是1：1体检，也有差额情况） 。然后是政审（一般也是1：1比例，但也有个别单位是差额），这个时间比较长， 然后是把合格的人员汇总上报上级单位，然后是将拟录用名单公布，最后报人事部批准录用。整个过程最少要两个月以

16、上。所以，耐心等待吧。1.能够有一个努力为人民服务的信念，能够对国家大事关心。这绝对不是一句空话。试想一下，在国家重要事件面前，有的人会选择挺身而出，有的人会选择逃避，或者漠不关心，那名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 5 页，共 17 页 - - - - - - - - - 后面的人就不适合当公务员。2.要有纪律性。因为机关是一个很严肃的地方，所办理的事情又是代表国家政府，如果没有纪律，怎么会行？有的人喜欢我行我素，就不适合当公务员。3.要能够耐得寂寞和清贫。公务员其实

17、是很清贫的，根本不像有些人说得那样有很高收入。如果当公务员仅仅是为了饭碗，那最好去找能够赚钱的工作。我认为以上三点是基本的。至于要求工作能力强，应变能力强，组织协调能力强，那些都可以在工作中不断提高，无非是有的人悟性高，进步快，有的人差一些。如果让自我介绍，或是问你为什么报考公务员这样的问题，怎么答才能得高分呀？1.自我介绍学历从大学起（如果是自考，可稍微详细些），在校获得的荣誉（奖学金或科研课题之类），参加的各种社会活动；参加工作的简要介绍工作情况。政治面貌。注意把握时间，不可太长。这个问题最好在下面组织好内容背一下。2.为什么报考公务员从服务意识着手。比如喜欢关注社会公众事件，愿意尽自己的

18、力量为国家建设贡献，希望国家强大。对金钱问题不看重，能够实现自己的人生价值就行（有公务员背景的可以说说父辈情况）。也可说说自己的特点，比如自己学习工作严谨，适合做公务员的工作。等等吧。这种题目现在一般不会出了。女生面试时可以穿小西装+牛仔裤不 ? 可以穿，但不能穿旅游鞋，要穿皮鞋。所以还是不要穿牛仔裤了1.不用太做作微笑，你在答题，又答题又笑，你说行不行？进门后向考官微笑问好就行了。2.答题时面向主考官就行了，不用来回看。在听题的时候，可以用眼角向别的考官看一下。考官对于举止仪表是综合观察打分的，从进门开始，就要给考官一个良好印象。面试两次都失败，我想应该主要是回答题目的问题，不是举止的问题。

19、加入实际经历要自然，不然会有故意暴露身份的嫌疑。本人刚刚面试结束，成绩不错，现身说法，支持楼主名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 6 页，共 17 页 - - - - - - - - - 我参加了培训班， 超级贵的那种， 楼主讲的这些在培训班都有讲过。只是我觉得是有些考生练习太少， 太扣套路。因为大量练习过程中你就能发现套路绝对不能万能（本人半个月每天至少大声讲 1个小时）所以我个人的意见是既要看套路，毕竟第一次面试没经验。但是更重要的是揣摩题目和自我练习仪表举止分占比重

20、不是很高的，满分也就是8分。关键还是看是不是有才华呀。比如综合分析分要占 20%的比重。考题是有答题要点的。这些考题都是组织专家拟定的，集体讨论的答题要点，我想应该比一个人看得全面吧？答题不是像你想象的就是1+1 等于 2，观点可以不同，但必须能够阐述全面深刻，认识正确。面试是通过答题来考察考生作为一个公务员要求的基本素质怎样，并不是要求对于问题的看法，这点你应该去认真揣摩。如你说的四年制和三年半的问题，如果我答，我会考虑这样几个要点：1.从四年制和三年半两个方面简要说明两个观点的道理和不足；2.简要说明修改学制的重大意义和难点；3.简要说明我自己的观点。面试的时候，考生面前会有纸笔，以便考生

21、记录问题，拟订答题要点。所以，既然要拟订答题要点，肯定会有1、 2、3。另外：我个人对答题内容一点愚见，肯定处长楼主点评，以便我再剩余4、5天黄金时间内改正（希望楼主给于最尖锐的批评！）当前结构化考试的题本评测内容基本上定了，现象、动机、组织协调、人际关系、应急、应变能力等，所以我感觉套路其实还是有的，这个套路就是答题原则。比如人际关系题，你得到提拔，同事不满。这个时候首先要表示对领导感谢，表个态， 自己今后一定不辜负领导期望，同时应该看到名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - -

22、第 7 页，共 17 页 - - - - - - - - - 自己工作出了点成绩，跟同事的配合， 帮助是分不开的，自己一定要努力处理好跟同事的关系（这个就是套路，不晓得扣多少分啊。 。 ） ，具体的讲：1自我反思：看自己哪些方面做的不好，比如是不是升迁了对同事态度不好，不够热情，还是因为自己对工作变的不够负责，骄傲自满了，或者其他原因2：主动沟通：理解同事，同事不满这是人之常情，对同事要主动的沟通，大家开诚布公，以工作为重，自己错了就勇于道歉，没错，也要做好解释工作，消除误会3：今后在工作中怎么样做我这样回答肯定有套路，不过如果能够在套路的基础上加上试题的鲜明的特点，针对性，是不是可以理解成有

23、血有肉、有骨架，这种情况下会不会还是拿太低分呢？再比如：回答现象题认真分析原因，分析危害，提出对策，这也是套路，但更是答题的基本原则，比如：房价上涨过快首先分析原因，市场经济发展，建筑业，房地产业的发展，加上人民住房需求不断增长，同时不排除有超房现象，人为造成不合理增长其次：要结合国家（这个貌似就是空泛的理论），比如，十七大，提出关注民生，以人为本，要着力解决最广大人民群众最关心，最直接的切身利益，而保证住有所居，人民安居乐业这是个大问题，不能掉以轻心再次：对策：制度，住房观念，监督机制，防止地方政府跟房地产商腐败等最后自己怎么做， 比如客观冷静看待，要有合理的住房消费观念，响应国家的宏观调控

24、措施我这样答，会不会向老师说的那样很需，很空泛呢（特别是第二点。 。 ）？肯定领导点评指正再比如： 刚才有位朋友的一题，就是组织调查的题，你所负责的下去有有人举报有企业生产有质量问题的产品，领导让你调查此事，你如何我这样回答行不行？发生企业质量问题，事关人民群众的切身利益，要本着对群众生命安全高度负责的态度就调查，具体的讲如下： （这个是不是套路套的太明显了，听了楼主的话，我很担心。 。 ）1：迅速根据举报，深入基层，了解大致情况，并且询问群众的一些建议、看法，跟需要。2回来后，成立个调查小组，仔细征求同事意见，集思广益，群策群力、征求专家学者意见，明白相应的安全质量标准，制定调查跟应急预案，

25、报领导批示3，调查中，做到三个及时：及时沟通个方面情况，例如沟通好、了解好居民，企业，有关负责部门等，及时的汇报领导，请示，及时的修正方案名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 8 页，共 17 页 - - - - - - - - - 4，调查完，整理分析，提出切实可行的解决对策，报领导审阅请问行不行啊？你说的答题原则都是很好的，但切记不能把你说的就搬上考场，一定要具体问题具体回答。培训机构可以这样教你们，以掌握套路， 但答题时一定要有具体内容，不能照搬套路原则上去。你的问题

26、太长了，我一个一个回答，你看看。你得到升迁，同事有意见的问题。你开头说谢谢领导的信任的话，可以说两句， 但我认为不说最好，耽误时间呀。 反正是套话，说不说一样。这个题目我觉得要把握以下几点：1.努力提高自己的工作水平，包括自己的工作能力，领导艺术等；2.通过各种渠道，方式，了解有意见的原因是什么，以便采取相应的措施。3.要有反省意识，就像你说的那样，如果是自己的原因，要采取各种方式进行沟通，消除隔阂。4.如果不是自己的原因，则看情况， 一般问题可以沟通交心，原则问题不能让，必须说清楚。房价上涨过快的问题。这个题目我觉得要注意以下几个要点：1.对于房价上涨过快的认识，就是说你认为是不是过快。2.

27、房价上涨的原因。可以从供需两个方面去阐述。至于市场经济等等，根据情况说吧，你说的几条差不多。但主要是供需问题。3.可以简要阐述一下解决办法，比如国家出台的政策。讲话不用太大声音，以平时语音就行，能让考官听清楚就行了，我觉得应该是沉稳一些好。不用微笑， 而且，到时你想微笑恐怕也笑不出，净想着怎么答题呢， 那还顾上笑？你说是吧？紧张是难免的， 但要会控制自己，不能一慌张什么都忘了。面试时会让你坐下，面前有纸笔的，可以记下问题，拟订答题要点再回答问题。另外可以找同学或者同事当模拟考官，锻炼自己。1.我是去年的应届毕业生考的市县一级的公务员,可能因为是抽到第一个上有点紧张,有一道漫画题回答的不够理想,

28、考官在打分时不会以第一个作为标准吗? 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 9 页，共 17 页 - - - - - - - - - 2.在面试中没有工作经验的人是否真的比参加工作很多年的考生回答问题要弱呢?应该怎么提高 ? 3.当时我的着装是T 恤+牛仔裤 +大头皮鞋 ,这样穿会影响仪表分吗? 4漫画题大意如下:一男子手指一座漂亮的校门,对周围应该是来参观的人说我们学校的大门气派吧 ?这个问题应该怎么回答? . 1.不会因为第一道题回答不好影响其他题目的打分。2.面试回答

29、问题，是不是已经参加工作不是主要的，关键看自己的答题。一般来说参加工作的人对于工作方面的题目会有优势，但也不是绝对。3.你的着装是有点问题，但只要整体很清爽，影响不大。仪表举止分占总分比例不是很大。4.你说的这道题，一般来说没有固定的答案，关键是要答出要点就行了。这道题的要点我认为是这么几点：1.这座大门很好，作为学生应该自豪；2.这座大门实际上不好，但学生自己没有见过好的，就认为很好，有点井底青蛙；3.不管大门好坏，关键是自己要努力学习。4.总之，要谦虚谨慎，不能骄傲。女孩的头发束起来的时，能戴好看的发卡么?点缀一下么 ?会不会影响考官的面试印象？考官你怎么看呢？可以戴好看的发卡，打扮的越漂

30、亮越好。但千万不要奢华，不能戴首饰。给出两个相互对立的观点,问你同意谁的观点,并给出理由 ,回答时到底是应该选择其中一个做出解释 ,还是不作出选择,折中回答 ?先谢谢楼主 ! 一般这种题目， 要两个方面都要阐述到，不要搞折衷，是什么观点就回答什么观点，但切记是正确的观点。向考官问好，是在引导员报出考生考号，转身离开的时候，要简洁，不要罗嗦。引导员在进入考场后，一般都是在门口以内几步，你跟着他进入考场，在他侧后面向考官站立就行了。1.到了新单位 ,发现单位分成两派,你怎么办 ? 2.现在很多公务员不想搞科研,只想进管理单位,你怎么看 ? 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - -

31、- - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 10 页，共 17 页 - - - - - - - - - 3.让你组织一次促进下级向上级反应情况的会议,你怎样使与会人员敢说话,说真话 ? . 1.这道题我认为应该注意这样几点：一是要说明单位分成派别是不对的，不管什么原因，不能分成派别；二是自己绝对不能参与任何一派的事情，要搞好团结，只对事不对人；三是努力干好工作，不管是那一派的领导交待的任务。2.这道题我认为应该注意这么几点：一是作为公务员，要有为人民服务的正确思想，不管是什么工作， 这是首要宗旨；二是要认真努力干好自己的本职工作，做出更

32、大成绩；三是要有服从组织决定的观念，不能自己想干什么就干什么。四是如果自己的工作和自己所学专业不一致，要有努力学习，不断提高工作水平的观念。3.这道题我认为应该注意这样几点：一是自己要有正确思想，使同志们信任自己，告诉同志们汇报的时候只对事不对人，还有让有关领导不在现场等等；二是要根据情况采取措施，比如是个活动，如 “ 三讲 ” 活动，可以采取集体谈话方式，或者分类召集人员；三是注意善于正确引导大家发言，讲究实效；四是可以设立举报箱之类。1.有个同事的工作能力比不上你,但很会奉承领导,常常颠倒黑白,怎样处理与这个同事的关系2.针对大学生考试作弊的现象,有的学校抓到学生作弊,立即开除 ,怎么看待

33、这个现象3.你是个学生会主席,现在马上要放寒假了,学生会经费很紧张,现在有 2W经费 ,要做以下 4个事情A.支持贫困生过年B,领导要求你召开一次思想道德座谈会C.安排外国留学生连谊会C.组织寒假青年志愿者活动. 如何处理并落实好1.注意几点：一是树立正确的工作思想，不能因为别人的问题而影响工作，要努力工作；二是工作要及时向领导汇报；三是弄清颠倒黑白的原因，在适当的时候以适当的方式与领导沟通。2.一是讲明不管什么时候，诚信是道德的正确观念，不诚信是有害处的；二是阐明考试作弊名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心

34、整理 - - - - - - - 第 11 页，共 17 页 - - - - - - - - - 是不好的行为， 不管对自己对别人都不会有好处；三是亮明自己的观点，反对考试作弊；四是应该还是要以教育为主，不能简单粗暴，如果是初犯，应该允许改正错误。3.一是本着节约的精神，合理安排各项活动，要事先考虑在经费有限制的情况下为四项活动分配经费， 可以先搞调查，看最低活动经费是多少；根据调查的情况，合理安排各项活动的规模。第1题: 李某是你的同事，星期6约你帮助他学习电脑，张某是你单位的副处长星期6约你吃饭。你将如何选择第2题: 某地区计划提高本公务员素质，准备从在职人员中培养1千名硕士研究生。你对此

35、有何看法。第3题 单位开展 “ 勤俭节约建设节约型社会” 为主题的活动。你认为该活动的重点和难点什么？1.可以根据时间来安排，如先吃饭后学习；可以和同事商量推迟一项活动。2.一是肯定领导的决定是正确的，对提高公务员的整体水平有好处；二是积极相应领导的安排，以自己的能力参加学习；三是要量力而行，要有具体措施。3.重点是要通过活动使大家树立节约的意识，难点是在组织活动时要有明确的方向和具体内容，不能空泛。你正在接待一名情绪很激动的信访群众，上级15分钟后要来你单位视察，怎么办? 1.要冷静对待，不能激动；2.要有耐心细致的沟通工作；3.及时向领导汇报，采取一些措施。4.要有反省意识，看是什么责任，

36、及时承诺。5.对于无理取闹的要有防范措施，比如及时隔离，及时报警。1. 目前塑料带使用带来污染，某市提出禁用令，引起不同反应，提出你的看法. 2. 你单位同事 ,小李 ,经常在工作中要你帮忙,领导批评你 ,你怎么处理3. 你新进一个单位,单位里有人很忙,有人很闲 ,你怎么处理名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 12 页，共 17 页 - - - - - - - - - 4. 单位的新员工培训,包括企业文化,团队精神 ,工作流程 .你怎么组织5. 你单位派你到基层调研,某媒

37、体将你的个人意见发放出去,造成不好影响，你怎么处理我的回答思路概要：第一题：1、承认为方便存在大量使用塑料带问题2、分析原因商家为方便顾客更为个人利益提供塑料带，顾客为方便不顾污染，政府监管不力3、危害难降解白色污染 4、应对一舆论宣传二开发无污染替代品三严格监管与实施第二题： 1、虚心接受领导批评2、尊重于理解领导与小李3、向小李说明情况，这样做危害不利于个人水平提高与工作开展，并帮助而不是代办4、继续关心小李，并向领导建议适当分配难度小工作，逐步提高，一步步提高第三题： 1、表态进入后会努力学习刻苦工作，及早胜任2、分析忙，向他们学习，闲个人评判那些他们还没有作到3，重点明确自己岗位职责，

38、做好自己本职工作4、总结不问别人干好自己本质，适应需要第四题： 做好三个阶段， 方案制定， 方案实施， 总结。制定阶段培训目的方案人员时间地点，并报领导审批， 审批后分工协作做好人员资金地点等工作，实施中及时沟通及时汇报及时应变三反思优点与不足，并提出改进第五题：先说自己实际工作几乎未发生这中情况1、保持镇定并向领导汇报听从领导批示2、采取弥补措施， 向下级单位说明属于个人意见，并请求下级单位向媒体说明，也可经领导同意本人向媒体做出说明3、反思加强组织性纪律性1.几个要点： 塑料袋作为 20世纪的发明， 的确为人的生活带来很大便利，但大量使用塑料袋带来的环境污染也引起很大问题；从环境保护的角度

39、考虑，应减少塑料袋使用，特别是那些不易降解的；政府提出禁用塑料袋是对的，但要做好宣传工作，并尽快提出替代产品；个人来说是拥护政府的决定的，在实际生活中也要响应号召不用塑料袋。2.你的回答可以。3.几个要点：努力完成本职工作，不能受到影响；认真观察为什么有的人忙，有的人闲，看是不是闲的人是工作不力还是不会工作，领导不放心，自己从中得到教训；不管是忙是闲，自己都要努力学习，提高工作水平； 不能不分场合提出这个问题，可以在适当的时候以适当的方式向领导提出这个问题。4.这道题你落入套路了。应注意这样几点：认真学习研究企业文化、团队精神和工作流程的主要要点；根据要点采取适当方式方法进行培训，如编写培训教

40、材，讲课（如请老总讲），参观企业工作流程，工作实践等等。5.几个要点：认真研究媒体的情况，看是什么造成的不好影响；如果媒体报道无误，是自己的问题， 则要及时向领导汇报和向下属单位解释，及时研究补救措施；如果不是自己的问题，是媒体有误，则要到媒体说明，要求媒体予以更正；不管什么情况，在今后的工作中都要吸取教训，注意谨慎工作。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 13 页，共 17 页 - - - - - - - - - 我面试当天的题目是: 1.大学生重视英语和计算器学习,荒

41、废了专业课学习.怎幺看 ? 我回答是 :目前 ,大学的却有很多这样的情况.大学生重视英语和计算器的学习,也跟用人单位的重视有一定关系.并且英语和计算器的在个行业的相通性强.大学生重视英语和计算器学习是正确的 .但是因为重视英语和计算器学习,荒废了专业课学习就是不对的.专业课是我们区别于别的专业的学生的本质标志.只有学好了专业课,方能在日后的工作中发挥自己价值. 所以我们不仅仅要重视英语和计算器.还必须认真学习专业课程. 2.处长出差 ,你负责单位工作,有2位老同志 ,经常不来上班 .你会怎幺办 ? 我的回答是 :我负责单位工作,一定要认真做好.2位老同志经常不来上班,我会首先分析具体原因 :

42、1).老同志身体不适,老同志为辛勤为单位服务了一辈子.现在年级大了,身体不是很好.他们并不是因为处长不在,借故不来上班 ,而是正好碰上.若是这种情况,我会体谅老同志,建议其休病假. 2)老同志家里有私事,我尽自己所能帮助其解决. 3)老同志的却是借故不愿意上班.我会注意团结同事,私下用平和的语气,提醒老同志 .我相信老同志的素质 ,在我的提醒下 ,一定很改正 . 3.你和一位同事配合完成一项工作,你发现有一个更好的方法,但是需要花更多的时间才能完成.你会怎幺办 ? 我的回答是 :首先 ,我会先跟配合的同事讨论,因为我认为更好的方法,比见得同事也认为方法可行 .我们需要答成共识.若同事也认为方法

43、可行.我们将利用中午和晚上的时间加班加点用新方法把工作完成.因为作为一名公务员,必须把人民满意作为衡量自己工作的效果的标准. 4组织一次外国人学习中华民族文化的比赛. 我的回答是 :领导把任务交给我,是对我的信任.我一定认真完成.首先 ,注重宣传 ,让更多的外国人了解这次比赛.在宣传的同时,注重计划 ,凡事预则立 ,不预则废 .做好 ,人,财,物的预算 ,并报领导审批 .在比赛过程中,认真按照计划完成,注意突发情况 .最后 ,认真总结经验,以下次再负责这样工作时候,能更好完成工作. 5.你负责审核材料,有人一位侯选者的材料是有问题.你怎么办 . 我的回答是 :首先认真核查是否材料是否有问题.若

44、核查发现材料没有问题,我会通知反映者.名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 14 页，共 17 页 - - - - - - - - - 若材料真的有问题,我会认真处理,并报告领导 . 1.这个问题我认为你答得很好。可得8分以上。2.这个问题我认为注意这样几点：一是在处长不在时认真履行工作职责，做好工作；二是了解清楚老同志不来上班的原因；三是如果是老同志有病或者家里有事，就去慰问和尽可能帮助；四是合理调配全处工作，完成任务； 五是在处里人手紧张时，以灵活方式与老同志沟通，大家

45、共同完成任务。这题你可以得7-8分。3.这题你回答的基本可以。注意两点： 一是要在时间允许的情况下的办法和不允许的情况下的办法；二是抓住尽量沟通协商，共同完成任务的观念。后面的话有点罗嗦了。这题也在7-8分。4.这题你答得完全是套路了，只能得差，或者3分吧。这题我认为应该注意这样几点：一是了解外国朋友的汉语程度；二是以适合他们汉语程度的方法开展活动，比如针对一个专题 （如春节）组织知识竞赛、讨论会等等；三是比赛结果注意给予一定鼓励。5.这题应注意几点：一是认真了解候选者的材料和举报的问题；二是根据举报的问题，去有关部门或者实地去调查核实；根据调查核实的情况给出正确判断，并向领导汇报。 这题你可

46、得6分左右。请教楼主，这几个问题应该怎么回答啊？一：你有过和他人合作的机会吗？请说说你和他人合作最愉快最成功的一件事，从中受到什么启发？二：农村税费改革后乡镇职能如何转变，当前乡镇工作应如何展开？三：领导安排你到某乡镇挂职锻炼，你应如何了解当地经济发展情况？1.如实回答。 可以是合作工作， 也可以是合作学习研究。受到启发当然是真诚合作，沟通好。2.一是从更多的管理职能转向服务，为群众的生产生活创造良好的环境和条件；二是机构的精简， 使工作要更多的依靠群众；三是人员要多能，不能只干一项工作；四是保证国家各项政策和工作责任的的落实。3.一是深入了解国家农村政策和措施；二是通过有关部门了解本乡镇的经

47、济发展总体状况（如统计局） ；三是深入田间地头了解实际情况，了解群众的想法；四是根据调查了解的情况，对照国家政策和措施得出正确的结论。个人面试经验 : 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 15 页，共 17 页 - - - - - - - - - 面试过程注意 : 1.克服紧张 :坦诚自己 ,不做作2.自信 ,礼貌等3.镇定 ,思考4.言谈清晰自然 ,尽量放慢 ,注意表达的逻辑. 回答问题注意 : 1.注意原则 :例如服务精神大局思想严谨 ,多角度思考负责任 明确自己的位

48、置等2.积极进取 :其实这也是一个原则,例如有目标直面困难 ,积极对待问题,积极解决问题反省 +学习 认真 +追求 更好会分析原因但不找借口主动处理人际关系等3.灵活处事 :换位思考 ,理解他人 ,为他人 (群众 ,组织 ,领导 ,同事等 )着想 联系实际协调注意方式方法等以上 3点(其实是 2点:原则和灵活 ),就算你不考公务员,在其他公司工作也是必需培养的,也是从实际工作生活中总结出来的套路 (所谓套路 ,只要你会去联系实际情况和具体工作来谈,就不再是套路了) 如果工作出现失误，你的主管帮你向上级领导隐瞒了，你该怎么办？这个题目真不知道怎么回答比较好，请处长叔叔谈点思路。这种情况在工作中的

49、确经常碰到。这种情况我认为要注意这样几点：一是看失误的后果，如果仅仅是小失误，对单位没有造成什么重大损失，那可以和主管沟通一下，向其承认失误，采取有关措施挽回后果；二是如果失误后果比较严重，那应该和主管沟通，并以灵活的方式向上级承认失误， 承担责任， 和领导一起研究挽救措施；不管是什么失误，对自己都是教训，今后要吸取教训，更加努力工作。某些地方政府只看重经济的发展，而不顾环境在经济发展的同时受到了污染，对着现象你怎么看？答：发展经济无可厚非，但建立在污染环境的基础上的发展经济就得不偿失了。1.谈结果：污染环境不利于经济的可持续发展名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - -

50、 - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 16 页，共 17 页 - - - - - - - - - 2.讲原因：引起这现象主要有以下三放面原因：（1）.某些地方政府只追求业绩，监督不到位（2）.企业为了利润最大化，乱排废气废水等（3）.群众的监督意思不够强，不懂得保护自己的权益。3.提出对策： 1.政府端正态度，把群众的利益放在首位，并加强对企业的监督管理2.对企业的主要负责人加强政策的解说和传达，别帮助监督企业建立完善的排出物的无害化处理措施。3.加强对群众的宣传，呼吁群众对企业进行监督。最后，我觉得通过以上的措施，这种现象一定会得到遏