疫情常态化下社区治理调研报告(二)疫情防控工作常态.doc

上传人:Wo****Z 文档编号:30962354 上传时间:2022-08-07 格式:DOC 页数:14 大小:24.50KB
返回 下载 相关 举报
疫情常态化下社区治理调研报告(二)疫情防控工作常态.doc_第1页
第1页 / 共14页
疫情常态化下社区治理调研报告(二)疫情防控工作常态.doc_第2页
第2页 / 共14页
点击查看更多>>
资源描述

《疫情常态化下社区治理调研报告(二)疫情防控工作常态.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《疫情常态化下社区治理调研报告(二)疫情防控工作常态.doc(14页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、疫情常态化下社区治理调研报告(二) 疫情防控工作常态疫情常态化下社区治理调研报告城市社区治理是基层治理的重要环节,关乎党的执政基础、社会稳定和人民幸福。党的十九大以来,习近平总书记作出一系列重要论述,为新时代加强城市社区治理指明方向、提供遵循。市委将此项工作摆在重要位置,相继出台关于加强和完善城乡社区治理的实施意见、关于加强_城市基层党建工作的意见、关于加强社区工作者队伍专业化建设的意见等文件,将社会资源、管理权限、民生服务下沉,提升全省社区治理水平。今年新冠肺炎疫情发生以来,市委将习近平总书记提出的“坚持不懈做好疫情防控工作关键靠社区”作为发力点,组织全市社区迅速投入疫情防控阻击战,构筑起群

2、防群治的坚强防线,经受住了大战大考的实际检验。但从当前情况来看,我市疫情防控中社区治理也暴露出一些新问题。为此,专题调研组于今年7月创新开展专题“云调研”,面向全市发放街道、社区、居民三个层面的电子调查问卷_、_、_份,开展电话访谈_人次,并对相关部门和_个县(区)进行实地调研,征集意见建议_项,现将有关情况报告如下。一、总体情况及成效当前,我市共有社区_个,平均_户/社区;社区工作者_人,平均_人/社区、_户/人;社会组织_家,平均_家/社区。20_年以来,我市城市社区建设取得实效,主要体现在:(一)党建引领有力。建立党建网络体系,依托_个社区党委统筹带动_个基层党组织;党在城市各领域组织覆

3、盖率达_%,工作覆盖有效扩大;普遍建立党建联席会议制度,街道社区、驻区单位、新兴领域党建融合,全面覆盖、多方联动、条块结合的党建格局加快形成。(二)扩权减负有效。实施街道管理体制改革,优化机构设置,构建起更好服务群众、简约精干的基层组织架构。赋予街道“吹哨”权、“上手”权、“打分”权,建立责任清单、权力清单,街道党组织“轴心”作用不断强化。推进社区减负,落实社区事务准入制度,取消与主责主业无关职能,清理_%原需社区开具的各类证明。(三)服务设施改善。20_年至20_年,逐年加大资金投入,三年间累计下拨社区建设补助资金_万元,努力改善社区综合服务设施,基础设施、公共服务、便民服务均得以加强。截至

4、20_年底,全市社区综合服务设施覆盖率达_%,提前2年完成目标任务。(四)社工待遇提高。科学建立薪酬制度体系,按当地最低工资2.5倍左右标准核定社区工作者人均补贴标准,当前平均工资为_元/月,较20_年上调_%。落实基本养老、基本医疗等社会保险,全省均按标准落实补贴。社区工作岗位受关注度提升、吸引力增强,从业人数较20_年增长_%,大专以上学历者占比增长_%。二、疫情防控中亟待解决的问题问题一:社区党建基础不牢1.党建网络体系标准不一。尽管各地均建立了党建网格体系,但是层级设置五花八门。就社区本级来说,_%的受访社区党组织系党支部,_%系党总支,_%系党委,直接导致疫情防控力量强弱不均。例如某

5、区构建 “街道社区小区网格楼栋(单元)党员中心户”五级组织体系,另一区则推行“街道社区网格楼组”四级组织体系,其他县(区)也是做法不一,缺乏统一设计。2.组织覆盖率仍然不高。尽管较20_年提升了_个百分点,但还有较大空间,新兴领域党建“真空区”依然存在,组织覆盖基础不牢导致工作覆盖效果不好。例如:某县党组织覆盖率仅为_%,在疫情防控中扮演重要角色的物业行业党组织覆盖率仅为_%。3.党建融合深度不够。按关于加强_城市基层党建工作的意见要求,各级均建立了党建联席会议制度,但落实中存在形式主义。例如:问卷反映,_%的受访社区组织召开过党建联席会议,但全年只召开12次的占_%,没有形成常态化,致使党建

6、融合深度不够,在疫情防控中未能形成合力。辖区内党组织、在职党员“双报到”落实效果不佳,大部分只能利用业余时间参与社区服务,部分只报道不服务,个别的从未报道。问题二:协同防控力量不足1.社区统领作用弱。整合辖区内各类资源能力不足,无法调动驻区单位、社会组织、社区居民等多方面积极性,各方或单打独斗、或消极应付+甚至有群众“唱反调”,社区只好唱“独角戏”。不同社区所拥有的资源也天差地别,有的社区辖区内机关、企事业单位众多,有的却寥寥无几。2.社区居民参与度低。个别社区居民只在开证明、办低保时想到社区,对社区认同感、归属感弱,不关心公共事务、不参与社区活动,甚至不配合疫情防控。特别是转入常态化后,长期

7、的封闭管理使居民产生逆反情绪,破坏围挡、驾车闯卡、出言辱骂等现象频发。例如,某社区反映,疫情防控初期,有居民不遵守疫情防控规定且向好心劝阻的社区工作者“爆粗口”,社区无奈报警,既寒心又委屈。3.社会组织发展慢。_市社区服务体系建设规划(20_2021)提出目标,“力争到2021年,城市社区平均拥有不少于10个社区社会组织”,目前差距较大。城市社会组织较20_年增加_个,增长率为_%,但受访社区中,_%拥有3个以下社会组织,不能满足常态化疫情防控和社区治理需要。问题三:社区信息化程度偏低1.信息化建设方面。_%的受访社区表示20_年上级指派最多的任务是入户统计上报数据,但近年来我省社区建设资金投

8、入信息化建设占比仅为_%。_%的受访社区无公共服务综合信息平台,_%无公共网站或微信公众号,_%无APP或小程序;_%的受访社区无法与公安、民政、社保等部门共享居民信息。信息化应用方面。一些社区工作者受思维观念局限,不愿意、不善于利用已有的信息化手段开展工作,还存在“纸上防疫”、“表格防疫”、“开会防疫”现象。某区反映,在疫情防控期间,有社区靠“手动”登记数据,不但效率低下、准确性差,还耽误了宝贵的防控时间。问题四:社工干部队伍薄弱1.从人员数量看,关于加强社区工作者队伍专业化建设的意见规定,“每个社区可按照每300400户常住人口配备1名标准核定员额”,全省各市(地)均按“最低杠”配备社区工

9、作者,只能勉强保障社区日常运转,应对疫情捉襟见肘,特别是卡点人手不足是受访社区反映最集中的问题,占比_%。例如:某区反映,作为主城区,实际是按每500户配备一名,人手本就严重不足,在疫情防控初期间除每人普查500户常住人口外,还要安排专人整理数据、值守卡点、配送物资等,实在有心无力。2.从队伍构成看,当前我省社区工作者平均年龄_岁,40岁以上的占比为_%,;女性占比_%;大专及以下学历者占比_%。社区工作者队伍“年龄偏大、女性偏多、学历偏低”特点明显,此外社区人员身份复杂,在编在岗的、选举产生的、部门选派的、临时雇佣的、企业分流的等等,管理难度较大,在疫情防控大战大考中战斗力不足。3.从专业能

10、力看,社区工作者普遍缺乏疫情防控专业知识和应急处突经验,_%的受访社区未参加过应急培训,应急预案几乎为“摆设”,且平时群众工作不够扎实,在疫情防控最吃劲的时期“一团乱麻”。例如:绥化市反映,某社区为协管值守单位提供的居民信息频繁调整且前后相差甚远,让相关单位无所适从;部分群众甚至不了解社区办公位置、联系方式,造成工作被动。三、对策及建议(一)坚持党建引领社区治理。一是将城市基层党建摆上重要议事日程,作为“一号工程”由各级书记亲自部署推动,全面坚强基层党组织。二是构建标准统一的党建网络体系,建议推广 “街道社区小区网格楼栋”做法。三是筑牢社区党组织堡垒,落实党支部标准化规范化建设指导意见,强化政

11、治功能和政治引领;提升基层党组织覆盖率,特别注重非公企业和社会组织,做到应建尽建,努力实现有形覆盖基础上的有效覆盖。四是推动社区“大党委”建设,实行街道党(工)委下设居民区党委、驻区单位联合党委和综合党委的“1+3”大工委制,注重加强对辖区内公共卫生服务机构的领导;坚持党建联席会议常态化,建立轮值主席制度、反馈评价机制,加快实现党建深度融合,汇聚常态化疫情防控合力。依托主管部门建立物业等重点行业协会党委,充分发挥其疫情防控“主力军”作用。(二)完善协同防控格局。一是深化扩能减负。下大力气推动街道管理体制改革,推行 “战区制、主官上、权下放”体制创新,明确街道为基层治理主战区,党(工)委书记为总

12、指挥,拥有对辖区内单位协调督办权、指挥调度权、考核评价权和人员日常管理权、任免建议权,确保疫情防控中“统领的动”。坚持社区事务准入制度,职责范围外确需社区协助的,实行有偿收费;完善责任清单、权力清单、职责清单,开展社区减负专项行动,使社区在履行抓党建、抓治理、抓服务主责主业基础上,“腾出手脚”做好常态化疫情防控。二是发动居民自治。紧紧依靠人民加强社区治理,畅通民意表达渠道,推进居务公开,实行居民参与疫情防控、社区治理积分制,充分调动居民自治积极性。三是发展社会组织。建设社会组织孵化中心和综合服务平台,鼓励社会组织规模化、专业化、市场化发展,助推社会组织参与疫情防控和社区治理。(三)推进治理手段

13、现代化。一是加大社区信息化建设投入,加快建设公共服务综合信息平台,健全相关协调机制,明确民政、发改、工信、公安、财政等部门责任和任务,引导社会资本和社会力量参与,实现“一号申请、一窗受理、一网通办。特别是要建强数据采集模块,推动数据采集智能化、使用共享化、分析全面化、服务常态化、应急精准化,依托信息化手段为社区减轻负担。二是做好信息化应用普及。强化社区工作者应用信息化手段开展工作的意识和能力,利用好微信群、小程序等便捷简易的线上方式。同时要加强已有的各类信息化推广普及,使居民线上咨询问题、反映情况、办理事项,靠信息化手段提升治理效能。(四)加强社区工作者队伍建设。一是选优配社区队伍。拓宽选任渠

14、道,突出政治标准,采取组织选任、公开招聘、机关挂职等多种方式选任社区书记,做到个保个“顶硬”。特别优秀的,通过组织程序纳入行政、事业编制,或参照管理。通过公开招聘方式,引进具有社会工作专业知识的年轻群体,保持队伍活力。建立机关、事业单位人员到社区挂职的常态机制,表现优秀的可提任街道领导职务。二是提升专业素质。制定培训规划,依托党校(行政学院)建立社区工作者培训基地,加强疫情防控、信息化应用、服务群众等方面培训。逐步推行职业资格认证制和持证上岗制。适时开展各类公共突发事件应急演练。三是强化激励保障。建立社区工作者薪酬待遇体系,健全增长机制;探索社区工作者免费体检、带薪休假和生活困难补助等制度。拓

15、宽社区治理资金筹措渠道,探索发展社区集体经济,引导社会资本进入。习近平谈治国理政第三卷理论学习中心组研讨发言(二)习近平谈治国理政第三卷,为广大党员干部全面系统 学习、理解、掌握习近平同志关于全面从严治党重要论述提供 了重要指南。近期通过研读,深受启发、深有体会。下面,结 合工作实际,谈几点想法,不当之处,敬请批评指正。一、全面从严治党,基础在“全”,必须从党的建设整体 性、系统性来认识和把握协调推进“四个全面”,最根本的是坚持党的领导不动摇。 必须充分认识和把握规律,注重统筹兼顾,切实增强全面从严治党的系统性、整体性、协同性。一是在范围上要做到“全覆盖”党章规定:“党的中央、地方和基层组织,

16、都必须重 视党的建设”“不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党 内外群众监督的特殊党员。”党的各级组织和全体共产党员, 没有任何的特殊和例外,都必须全面从严要求,形成全覆盖的 管党治党格局。二是在内容上要做到“全方位”全面从严治党之“全面”涵盖了党的思想建设、组织建设、 作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各个领域。全面从严治党,就是要对从严治党进行系统谋划和整体部署,特别要把制度建设的要求落实到从严治党的各个方面、各个环节,推动各项工作举措常态化、长效化,构建起全方位的管党治党体系。三是在周期上要做到“全过程”中国共产党是中国特色社会主义事业的坚强领导核心,全 面从严治党就永远在路上,要始终

17、保持从严治党的延续性,切 实担当起全过程的管党治党责任。二、全面从严治党,要害在“严”,必须把“从严”贯穿 于党的建设的各方面和全过程习近平总书记强调,“世间事,做于细,成于严。从严是 我们做好工作的重要保障。”全面从严治党,必须把“严”贯 穿党的建设各方面和全过程,持之以恒,久久为功。一要坚持从严治吏习近平总书记指出:“党要管党,首先是管好干部;从严 治党,关键是从严治吏。”要坚持以严格标准、严密程序、严 明纪律教育管理,抓住“关键少数”,从严培育、从严选拔、 从严教育、从严管理各级领导班子和领导干部,确保各级领导 干部特别是“一把手”既履行好管党治党的主体责任,又成为 被监督管理的对象;既

18、严以律己,又接受他律。二要严明政治纪律政治纪律是各级党组织和全体党员在政治方向、政治立场、政治言论和政治行为等方面必须遵守的规则,是党最重要的纪律。要充分认识严明党的纪律的重要性和必要性,采取有力措施,促使党员干部严守党的政治纪律和政治规矩,做政治上的“明白人”。三要严肃党内政治生活全面从严治党,最根本的是按照党内政治生活准则和党的 各项规定办事。要不折不扣贯彻落实党的民主集中制、“三会 一课”、批评与自我批评等党内政治生活制度,增强党内政治 生活的政治性、原则性和战斗性。四要严抓作风建设党的作风关系人心向背,关系事业成败,关系党的生死存 亡。作风建设永远没有休止符。要及时解决影响党的创造力、

19、 凝聚力、战斗力的问题,以抓长的决心、抓细的耐心、抓常的 韧劲,坚持不懈,一抓到底,形成作风建设新常态。五要严厉惩治腐败要始终保持反腐败高压态势,使纪律真正成为带电的“高压线”,以铁的纪律保持党的先进性和纯洁性,回应群众期盼、凝聚党心民心。三、全面从严治党,关键在“治”,必须把“治理”作为 党的建设的根本性要求我们党只有通过有效的自我治理,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,才能将中国特色社会主义伟 大事业不断推向前进。一要解决“治什么”的问题要以问题为导向,深入查找不严不实的问题,切实治理党 自身存在的突出问题。二要解决“重点治谁”的问题只要抓住“关键少数”,就真正抓住了党风廉

20、政建设和反 腐败斗争的“牛鼻子”。三要解决“谁来治”的问题要全面落实各级党委(党组)的主体责任和纪委(纪检组) 的监督责任,守好“主阵地”、种好“责任田”。四要解决“靠什么治”的问题要通过规范的制度、严明的纪律约束干部,使干部心有所 畏、言有所戒、行有所止,使各级党组织和全体党员、干部都 按制度办事、按角色做人。四、全面从严治党,核心在“实”,必须以求真务实作风 推动管党治党不断取得实效一切难题,只有在实干中才能破解;一切机遇,只有在实 干中才能把握。全面从严治党,要从实处着手,不断出实招、 下实力、求实效。一要在思想建党上见实效要抓好思想教育这个根本,促进党员干部加强理论修养、政治修养、道德

21、修养、法治修养、纪律修养、作风修养,增强 党员干部对中国特色社会主义的思想认同、理论认同、情感认 同,始终坚守共产党人的精神家园。二要在制度管党上见实效要坚持制度管党与依法执政结合起来,建立健全管党治党 的制度体系,把权力关进制度笼子里。三要在政治生态上见实效要把营造良好从政环境和政治生态作为深化党的作风建设 的一项重要任务下大气力来抓,切实解决好党员干部的价值追 求、思想作风、行为规范的问题,推动形成干部清正、政府清 廉、政治清明的良好政治生态环境,实现政治生态的“山清水 秀”和“政通人和”。四要在推动发展上见实效 经济工作是中心,党的建设是核心。推进全面从严治党, 要坚持围绕中心、服务大局,围绕发展抓党建、抓好党建促发展,主动担当起推动改革发展、增进民生福祉的责任,用经济社会发展的实际成果检验全面从严治党的成效,以全面从严治党的成效保障和促进经济社会发展。我的发言完毕,谢谢大家。第 14 页 共 14 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁