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1、公司送清凉运动总结2022在团体与公司各级领导的鼎力支持下，公司工会着力将“情系职工送清凉”运动打造成公司企业文化的紧张品牌之一，在今年炎夏高温期，以形式多样的方法开展了“送清凉”运动，运动从7月谋划筹备至9月停顿，历时近2个月。在公司工会的鼎力鼓吹和号召下，各二级单位党政齐心，积极支配资金，筹备物资，纷繁响应，形成了上下联动，齐抓共管，共送清凉的优越场所场面，运动开展较之以往，面广线长，组织有序。炎酷暑日，送清凉运动的开展表达的是一种湖南五建的人文关心，使公司各级领导与奋战在一线员工的心慎密联络在一起，如同山里清泉沁人心脾，如沐东风。全司齐行动，文化聚人心一是精心谋划，步伐到位。七月份，正值
2、公司办公楼封顶之际，公司工会在筹办相关庆典运动的同时，公司工会李金玉主席实时调集工会办同志磋商步伐，筹办物资，谋划送清凉运动。工会办与工程部一起对公司在建工程进展了摸底，控制了在建工程的规模大小、施工进度和人员状况，在总结客岁送清凉运动前提下，肯定202_年送清凉的物资种类、范围和数量。同时，向公司各级单位下发了公司关于开展202_年“送清凉”运动的看护文件，确保了夏季送清凉慰问运动组织有力，步伐到位，工作落实。二是领导看重，深化一线。进入夏季后，公司董事长叶有泉、党委书记罗贵生、公司总司理龙兴等主要领导异常看重对员工的人文关心，主动关切工会送清凉运动的筹办环境。二级单位党政工主要领导亲临现场
3、指导反省工程防暑降温及平安消费步伐到位环境，并发放清凉慰问物品到员工手上。三是公司上下齐心，清凉送不绝。无论工程在市区，照样在偏远乡村子，无论工程规模大小，员工假设干，哪里有五建人，公司就把清凉送到哪。在公司工会的整体安排下，公司机关本部和各二级单位纷繁响应，一齐行动，纷繁开展“情系职工送清凉”运动，炎酷暑日，送清凉运动一波接一波，好不热闹：物资采购实用化，贴心又宁神一是公司工会对毛巾、文化衫和防暑降温药品都进展了货比三家，做到价低质优，确保发放的物资质量有保障，让公司一线员工实在避暑保健、平安作业，让公司工会真正成为职工群众的娘家人，贴心人。二是件多量大，物资多样。为了让更多员工感想感染到公司的关心，公司工会今年为员工购置了毛巾7500条、凉茶1500包、王老吉饮料500件、西瓜1000斤、十滴水960盒、霍香正气水900盒、白糖和绿豆各240份，并专门为一线员工定制湖南五建文化衫近万件，送清凉物资总计30万元。清凉覆全司，千里暖人心公司工会和各二级单位一起上下联动，将清凉物资采取直送、邮寄、转运等方法直接发送到工程地点地，送转到每一位员工手里。公司送清凉运动总结202_【关键词】：p ：总结活动202_公司清凉第 3 页 共 3 页