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1、财务部人员岗位职责财务部岗位职责模板财务经理岗位职责 直 属 上 级 公司总经理、副总经理 岗 位 目 的 全面负责对公司会计核算，财务管理，经营过程实施及财务监督 工作内容 1.与总经理、副总经理沟通并汇报工作，协助总经理、副总经理制定财务规划； 2.及时准确的向公司领导提供决策信息及建议，为公司重大决策服务； 3.负责公司财产及物资采购的监督，定期组织存货盘点。 4.定期组织编制各种财务报表、会计报表、经营分析表。 5.做好资金计划，合理安排资金运用，保证满足经营活动资金需求； 6.对日常各项费用开支报销单据进行审核，杜绝不合理的费用报销； 7.协调本部门与其他部门间的关系，解决争议； 8
2、.监督、指导直接下属人员的财务、会计工作，并督促下属员工及时完成工作任务。 9.负责主办会计所做凭证、报表、结算、工资的审核工作。 10.指导规范各站报表填制、材料结算、费用报销等。 11.完成总经理、副总经理交付的其它任务。 工作职责 1.对财务信息的真实性、完整性负责； 2.对提交报表的准确性和及时性负责； 3.对税收核算的合法性、准确性负责和对税务发票的安全性负责； 4.对下属财务、会计人员的工作进度及完成情况负责； 5.对财务人员、各站相关人员予以业务指导与培训； 6.接受总经理、副总经理的口头及书面指导。 主办会计岗位 直 属 上 级 财务经理 岗 位 目 的 日常成本费用工资帐务处
3、理、主要原材料结算、财务报表、成本报表的编制 工作内容： 1.负责生产成本、制造费用、产成品的核算工作，编制有关的成本报表； 2.负责主要原材料核对与结算、相关资料数据的系统录入以及应付帐款对帐工作； 3.负责指导、监督综合管理员作好财务数据收集填报、生产报表、盘点表核对； 4.审核财务会计所做凭证、销售核算、税务报税及固定资产入帐的准确性； 5.监督审核总账、分类账、报表、凭证各项财务资料准确、真实、完整； 6.负责公司员工工资考核的相关工作（如员工系数、方量考核、考勤考核等）； 7.定期每半月一次或不定期对现金盘点并编制现金盘点表； 8.完成财务经理交付的其它任务。 工作职责： 1.对成本
4、核算资料收集整理的准确性、完整性、及时性负责； 2.对报表、成本报表数据的真实性、可比性、准确性负责； 3.对分管账簿登记工作的正确性、完整性、及时性负责。 账务会计岗位职责 直 属 上 级 主办会计、经理 岗 位 目 的 销售核对、固定资产管理、报税、资金收付款复核 工作内容： 1.负责公司销量、收入的核对、发票填开管理、审查相关的原始单据、填写记帐凭； 2.负责固定资产审核入帐、固定资产账簿的登记与保管，做好固定资产盘点工作； 3.负责分摊各种费用，计提固定资产折旧，核算各项税金； 4.定期对应收帐款、个人借支核对与清理，发现差异查明原因并及时处理； 5.负责每月银企银行存款明细帐勾对，编
5、制银行存款余额调节表； 6.审核、装订及保管各类会计凭证； 7.完成上级交办的其他事项。 工作职责： 1.对分管账务的核算、登记工作的正确性、完整性、及时性负责； 2.对公司申报税收的及时性、准确性、完整性负责 3.对会计档案资料的完整性、安全性负责。 出纳、统计岗位职责 直 属 上 级 财务会计、经理 岗 位 目 的 银行存款、现金的收支与管理，统计台帐、统计报表登记填写或上报 工作内容： 1.按财务规定做好报销工作和每天现金盘点，核对账目，每日编制出纳资金日报表； 2.登记现金日记帐，并结出余额，每月同会计对账与总分类账核对； 3.登记银行存款日记账，每月根据银行对账单进行核对，并同会计对账与总分类账核对； 4.收款收据、发票、空_行票据的保管与开具，定期整理装订银行对账单； 5.办理工资银行卡，发放工资，办理各类信用卡，交存现金； 6.按公司管理要求做好统计台帐并负责公司统计报表填写与上报。 8、 完成上级交办的其他任务。 工作职责： 1.对银行存款帐户和帐户余额的准确性、保密性负责； 2.对货币资金和各种票据的安全性负责 3.对各项统计数据的准确性负责。 第 7 页 共 7 页