县中医院二00四年挂钩帮扶工作总结帮扶工作总结.doc

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1、县中医院_年四年挂钩帮扶工作总结|帮扶工作总结根据温帮扶办20_41号文件温县20_4年挂钩帮扶重点村施行方案精神,我医院积极组织了对徐堡镇东南徐堡村的帮扶工作。在挂钩帮扶工作中,院党支部、院委会高度重视,选派优秀干部担任队员,院主要领导亲自督导。半年来,在县帮扶办和镇党委、政府的大力支持下,工作队在村里做了大量工作,配齐配强了党支部领导班子,村里派性根本平息,各项工作都有了较大的改观,获得了一定的可喜成绩,得到了镇党委、政府和村支部以及群众的肯定,现将帮扶工作如下:一统一思想,选好队员,加强管理帮扶工作会议后,医院立即召开了两委班子专题会议,使班子全体认识到这次帮扶工作的重要性,很快成立了以

2、院长胡作亮为组长、书记崔心良为副组长的医院帮扶工作领导小组。通过全面衡量,班子一致通过,选派我院中医指导科科长秦向阳、总务科副科长原旭普两位同志驻村开展工作,两位同志均是专业干部、共产党员。院长、书记亲自谈话,两位同志欣然授命,秦向阳同志任驻村工作队队长。结合帮扶工作的任务和要求,医院向他们规定了“三个必须”、“五个不准”严格的纪律,既必须严格遵守帮扶工作纪律,必须坚持在镇党委、政府领导下开展工作,必须完成任务;不准下乡吃喝,不准擅离任守,请假3天必须经院领导批准,不准索要农产品和其他物品,不准下乡赌博,不准在群众家过夜。二摸透村情,找准问题,配齐配强党支部领导班子东南徐堡村有人口620人,1

3、50户,耕地面积720亩,多年贫穷,经济落后。自1993年村办企业30多万元被骗后,人心松散,支部村委班子不全,干群关系矛盾重重,集体经济陷入泥潭,外债累累,不能自拔。十几年来,村里道路、水利等各项公益事业都未能开展,村里多年来存在着很多不安定因素,是全县有名的乱村、上访村、落后村、后进支部村。20_4年5月27日我院帮扶工作队进村后,首先进展了一个月的入户、座谈等深化细致的调查研究,很快摸情理解了群众关心的热点难点问题,并在每家每户的家访中,针对群众提出的各种问题、矛盾、意见和建议,均给以合理的解释和说明,晓之与理、动之与情,身受百姓们欢送。然后根据村各种现状,于6月28日院领导和工作队一起

4、及时制订出了三年帮扶开展规划和20_4年度帮扶工作目的,建立了帮扶台帐,并召开支部党员会议通过,8月份公布上墙,极大地增强了村党员群众干事创业的积极性。根据县帮扶办有关指示精神和多年来村支部班子不强,缺乏改革意识,思想守旧,多年软、弱、瘫、散等特点,工作队着重进展了后进支部整顿工作,7月5日,借庆贺党的生日之际,工作队又带着全体党员,重新学习党章,重温入党宣誓,极大的激发了党员同志们的热情,同时增加了全村党员的凝聚力。随后于镇党委保持高度一致,调优配强,于8月23日选举出年轻的王营同志任村党支部书记,配齐配强了支部班子,帮助支部理清了开展思路,并带着村支部党员学习了温发20_410号关于加强村

5、级党务和政务工作标准化管理的假设干规定等文件精神,整顿后的党支部班子整体素质得到普遍进步,医院也送去了一定的启动资金3000元,用于村根底设施建立,根本实现了村支部“有人管事、有钱办事、有章理事”,极大的增强了村党支部的凝聚力和战斗力。三深化开展“一学三比”活动,促进“两个文明”协调开展围绕深化学习“三个代表”重要思想,工作队经常带着支部党员学习时事政治、各种文件精神,深化开展“一学三比”活动,要求支部找路径、上工程,比开展经济当“双强”、比精神文明数正气、比效劳行为标准化。村支部书记王营建猪厂一处,方案投资50000元,已较好运行,要求其他支委在年底前必须立项开展。同时,要求支部要文明从政,

6、一切从团结出发,稳定村大致局势,积极帮助村里群众选些致富工程,成为群众开展经济的主心骨,由过去干部过去常喊的“给我干”的口号变成自觉的“跟我干”,真正的在群众中起各种表帅作用。逐步建立健全村务公开和民主管理制度,实现村务公开和民主管理标准化、制度化,使支部工作有序、办事有据,真正做到“有章理事”。按规定参加学习,不断提部素质,每人发放学习笔记和工作日记,要求支部每月两篇学习心得,每篇不少于20_0字,不断增强“依法执政、科学驾驭市场经济”的才能。按时记录工作日志,对群众反映的热点难点问题,要及时解决,尽量杜绝拆台、上访事件发生。使支部争取在年底根本到达“五好支部”标准。10月份工作队和支部一起

7、制定了合适该村村情的“村规民约”,已下发到每家每户,号召广阔群众以大局为重,以村开展为己任,齐心协力,珍惜机遇;认真学习村规民约,和工作队同心同德,互相协作。并制作了大型宣传版面悬挂在村主要街道,使群众渐渐熟悉,以便今后都能自觉的标准约束行为,遵纪守法,逐步实现家庭、邻里、干群和睦相处,使村大局部家庭年底到达“文明家庭”标准。针对村各种派性问题,工作队采取分别谈话,消除矛盾。通过一系列的管理,村里局势根本平稳有序。四按部就班,坚守岗位,关心并解决好群众热点难点问题半年来,帮扶工作队每天都坚持驻村工作,自起炉灶,坚守岗位,认真工作。对于每一个群众的来访,都认真分类对待,合理解决问题,半年共群众来访10屡次、解决矛盾纠纷3起,均到达双方的满意,受到镇党委政府、村支部村委及广阔群众的一致好评。在繁忙的三秋工作中,工作队和镇干部一起,对村秋收情况和防火工作,积极参与,加班加点,大胆管理,较好地完成了秸杆还田工作和麦苗耕种以及秋收防火工作,整个秋收耕种时间里,无一例秸杆点火事件发生。受到镇党委和村支部及群众的一致赞同。五积极引导农民转变观念,树立文明意识和机遇意识在和群众的接触和家访时,工作队还积极引导农民转变观念,树立文明意识。克制因循守旧、目光短浅、小富即安第 4 页 共 4 页

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