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1、2022年医德医风小我 工作总结为贯彻“三个代表”重要思想、落实科学成长 不雅 、积极构建协调 社会社会，进一步增强 行风扶植 、标准医疗机构治理 和执业行为，增进 医疗卫惹事业的安康成长 ，实在解决群众看病难看病贵的问题,努力营造一个优越 的社会气氛 ，经由 全院干部职工配合 努力，我院在行风扶植 中获得了一定造诣 ，现总结如下:一、抓思想教诲 、标准医疗行风我们保持 以人为本、执医为民的办事 理念教诲 ，以创造 庶民 满意为行业目的，以职业道德为基点，赓续 标准医疗行业，在行风扶植 中，树立 行风工作领导小组,实行院长负总责，分担 领导详细抓，谁主管谁负责，一级抓一级、层层落实到科室到小我
2、 、并与单位 职工签定了行风扶植 工作责任状，把行风扶植 纳入整体工作，形成制度，并将医德医风作为医务人员考察 、奖惩、提升 、劳务分派 的重要根据。并把行风扶植 与质量治理 年运动 和结合 ，树立 行风扶植 的长效机制。二、树立 建全规章制度、严格执行政策制订医疗办事 行为标准进一步落实医疗治理 规章制度和技巧 操作标准，强化内部质量掌握 体系扶植 ，增强 医疗质量治理 ,树立 和完善医疗质量治理 体系,制定医疗质量治理 目的、方法和监视 法子，按期 对医疗质量、运行效绩进展考察 ，对医疗工作量和办事 质量每半年公示一次。不聘用非卫生技巧 人员从事医疗卫生技巧 工作和无执业资格人员自力 从事
3、诊疗运动 ，不将医疗机构场合 出租、承包等方法 交由别人从事医疗运动 ,不登载 不法 或虚假告白 ,医务人员未经答应不得私自外出会诊或到非执业所在 会诊或手术，制止 医务人员在医疗办事 中收受“红包”及“药品回扣”及“开单提成”。我院成立了药品采购小组，进一步完善药品、医疗器械、耗材集中招标采购工作,严格按照 正规渠道采购药品,把好药品入院关,严格院内药品治理 ，树立 因病施治、合理使用抗菌药物的监视 制度治理 ，医生使用抗菌药物范围 和门诊、住院使用抗菌药物范围 相符 率达标。保持 新药进院、药品招标等集体研究的工作制度、对临床年夜 处方现象专门制订了病人用药限额、实行处方点评制度及药品使用
4、动态间接及超常预警制度、逐渐降落药品收入在医疗费用中的收入比例，降落群众看病贵的包袱 ，把优惠让利给群众。树立 建全医院内部收费治理 制度、严格执行医疗办事 工程标准，不自立收费工程、不擅自进步收费标准 、不扩年夜 收费范围 、不强迫或变相收费，公示医疗办事 收费工程和标准 。并把治理医疗反商业行贿 运动 与行风扶植 运动 结合 起来抓，从群众自身好处 出发 、实在解决群众看病难看病贵的实际问题，削减 了医疗胶葛 的产生 。三、树立 长效治理 机制树立 纠风工作制度和工作人员职责，实行来访决然咨询、投诉的挂号 制度，做到事事有回复 ，件件有落实。文明着装上岗，接收 患者监视 ，病房不按期 召开病人座谈会，直接征求患者意见，沟通医患关系。聘请社会义务监视 员，认真听取社会方方面面的意见，赓续 改良 医疗作风。营造优越 的医疗情况 、开通绿色通道、创立 便民办事 。202_年医德医风小我 工作总结【关键词】：p ：工作总结202_年个人医德医风第 4 页 共 4 页