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1、财务个人上半年总结下半年计划最新财务上半年工作总结和下半年工作计划财务上半年工作总结和下半年工作计划2021下半年我们要对过去工作中不足的地方进行完善管理对做得好的我们需要把工作做得更好加强财务管理做到财务工作长计划短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。财务上半年工作总结及下半年工作计划1、响应公司工作会议精神围绕公司资产经营考核目标开源节流增收节支强化成本控制从每一件小事做起为公司真正的开源节流;2、财务部作为公司的核心部门之一肩负着对成本的计划控制、各部门的费用支出、以及对销售工作的配合与总结等工作任务在领导的监督下财务部各工作人员应合理的调节各项费用的支出保证财务
2、物资的安全;服务于公司、服务于员工、服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益;3、在下半年里财务部工作人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关办法;4、在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作要分工明确并带有互相协作补充性相互配合的工作中不断学习对各项费用的合理支出起到监督作用;5、在应收帐款上起到有效的监督作用：明确各岗位的职责对应收款的监督对工程款回收的期限把握、回款具体事宜、相关责任人都应有相应的监督加大财务监督力度;6、对前工作期间应进行有阶段性的总结从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金
3、预算工作其中包括对应付款项、应收款项等等;做好财务报表的编制工作要求帐务清晰、任务明确;7、其他方面听从公司领导的工作安排认真的完成每一项任务。财务上半年工作总结及下半年工作计划在下半年里祝愿公司能上一个大台阶我将与公司同进步共发展!单位财务2021年下半年工作计划财务科要在单位领导的正确指导下一丝不苟地开展工作以高度的责任感做好单位的财务工作。一、财务工作1、做到认真详细的审核各项费用凭证及报销月末按要求及时准确填报各类帐、表;月末资金库存无损失贷款重要凭证保管无丢失。2、会计与出纳互相监督工作上出现问题及时纠正以避免为单位造成损失。3、根据会计制度与会计准则结合实际情况进行业务核算做好财务
4、工作。4、随时核算客户及往来单位的往来情况并及时将有关情况汇报给厂长。5、妥善保管会计档案资料对各种会计凭证、报表归档、立卷、调阅、销毁。6、妥善保管好库存现金、空白支票和收据按照银行的有关决算制度的规定办理款项的收付。7、做好数据录入系统备份、恢复操作运行及打印账表。8、做好财务核算工作严守财务数字密秘。9、做好固定产的管理工作定期固定资产账目做到账物相符10、做好收付款业务及时与银行账单核对对未达账项要及时查询确保账目相符。11、深入研究税收政策合理避税增加效益。二、做好领导临时交办的其他工作总之财务部将严格遵守会计制度遵守职业道德全面、细致、及时地为单位领导提供详实信息为领导决策提供可靠
5、依据积极为单位发展献计献策。2021年上半年财务个人工作总结及个人工作计划财务个人工作总结及个人工计划半年来在本人负责的财务工作中我本着客观、严谨、细致的原则在办理会计事务时能做到实事求是、细心审核加强监督严格执行财务纪律按照财务制度和会计基础工作规范化的要求进行财务工作保证了会计凭证手续齐备、规范合法确保了会计信息的真实、合法、准确、完整切实发挥了财务核算和监督的作用。同时完成了区厂内部财务考核报表的编制汇总及各类对外报表的编制报送工作。为了能按质按量完成各项工作任务本人不计较个人得失经常加班加点进行工作。对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。一、16上半年度工作要项1、在财务部长的领
6、导下进行具体会计核算保证账账相符、账实相符、账表相符确保帐务处理正确合理；2、及时开具货物销售发票；3、相关财务报表的编制和各统计报表的填写、报送；4、负责财务凭证、报表的搜集、整理和立卷归档工作；5、按时、按质、按量完成分公司领导临时交待的任务和应付突发事件。二、主要贡献：1、财务每天都离不开资金的收付与财务报账、记账工作。这是财务人员最平常最繁重的工作半年来我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。满足了各部门对我部的财务要求。本着“认真、仔细、严谨”的工作作风各项资金收付安全、准确、及时。并能准确无误地出具各类内外财务报表。2、加强与上级领导以及同事的交流虚心接受大家的指导努力提高业务
7、能力。并且充分融入到工作团队中配合大家完成各个工作任务使我们的团队为公司做出应有的贡献。三、存在的不足：然而在一些事物上对细节处理的不够老道、缺乏实践、缺乏沟通使工作不能顺利的进行。让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处唯有在以后的工作中调整自己的理念彻底转变观念从全新的角度审视和重整自身工作才能让各项工作真正落实到实处从而使自身价值得以升华。1、财务工作更多的还是会计工作仅仅停留在事中记账、事后算账对事务发展的预见性不够不能将工作做在前面往往是碰到问题解决问题而不能做到防患于未然；另外对企业经营活动的参与不够主动不能深入的掌握其经营活动的特性只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料在对企业
8、经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。2、会计工作中仍有许多待改进之处。如：差旅费报销制度基本以集团制度为依据但在实际工作中还存在许多不足之处实际操作相对困难。在对一些已形成习惯做法的问题处理上改变起来还有一定困难。3、管理工作的形式化、表面化。很多的日常管理工作做的还不够细致、深化往往只限于形式或停留在表面没有起到真正的管理作用对照制度的要求还存在问题针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细做深应是今后工作中的又一重点。4、缺乏沟通对相关信息掌握不到位。财务工作是对企业经营活动的反映、监督对本部门以外的信息应及时了
9、解目前部门之间的协作没有问题就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进行沟通、了解到用时都不知该找谁；另外和公司领导的沟通还存在问题对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握以至于使自己的工作有时很被动。四、16下半年工作计划：1、增强财务计划的管理加强计划执行情况的分析与控制加强财务事先参与决策工作从源头做好财务管理工作为领导决策提供有用的2021财务部上半年工作总结与下半年工作计划2021财务部上半年工作总结与下半年工作计划光阴如梭半年的工作转瞬又将成为历史今天站在这个发言席上我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获我没有辜负领导的期望”。然而近阶段的工作检查与仓
10、库管理员的理论考试的结果让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处作为财务部的主要责任领导我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”对照公司的精益管理高标准严要求唯有先调整自己的理念彻底转变观念从全新的角度审视和重整自身工作才能让各项工作真正落实到实处下面本人查找问题如下：其一、年初至今财务部整个条线人员一直没有得到过稳定大事小事压在身上往往重视了这头却忽视了那头有点头轻脚重没能全方位地进行管理;其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态恶性循环导致工作思路不清晰忽略了管理员的业务培训。其三、主观上思想有过动摇未给自己加压没有真正进入角色;其四、忽略了团队管理与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;其五
11、、工作思路上没有创新意识比如目标管理思路上不清晰绩效管理上力度不够出现问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源财务部门作为公司的一个主要职能监督部门“当好家、理好财更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结管理工作才能得到提高!“查找不足赶先进立足根本争先进”时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天作为个人我们要实现体现自已的人身价值企业的兴衰直接关系到个人的荣辱作为财务管理部门为公
12、司实现共同的目标我们要添砖加瓦学习润机的六种精神：艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去下半年工作作为财务部的主要责任领导对于“如何提高自我服务于企业”这门必修课我将不断地加强学习完善自我把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块下面就工作计划与思路向大会作一汇报：一、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责加强责任考核;内部管理制度通过将近一年多来的实施仍然有许多不合理的地方为使企业的管理制度更趋于完善财务部将结合集团管理的要求与有关部门进行修正。部门责任
13、领导之间明确分工职责,按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试合理调整组合人力资源继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织另一方面继续加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面第 10 页 共 10 页