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1、党支部自查自纠报告党支部自查自纠报告按照中央、省委、省政府和局党组统一部署自开展党的群众路线教育实践活动以来在局教育实践领导小组关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知要求下围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际注重实践通过群众提、自己找、上级点、互相帮形式扎实推进学习教育实践活动深入开展取得了初步成效。现根据局有关学习教育实践活动的要求将本支部对照检查材料汇报如下：一、遵守和执行党的政治纪律情况第五党支部多年来一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则毫不动摇地坚持党的领导坚决同党中央和省委保持高度一致在任何情况下都
2、做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终做到了立场坚定旗帜鲜明。自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上保持一致讲政治、守纪律始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一。自觉学习遵守党章深入学习贯彻落实党的精神和_一系列重要讲话精神坚决贯彻党中央、省委、省政府和局党组的政令做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律贯彻民主集中制注重发扬民主自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。恪守党章和党纪国法自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。认真落实党风廉政建设责任制努力管好自己分管的部
3、门和人员切实做到清廉从政、务实为民。二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本情况按照中央八项规定和转变工作作风的要求紧密结合我支部实际从坚持群众路线、改进_研究、精简会议文件、加强督促检查等方面措施全面贯彻落实教育实践领导小组提出中央”;八项规定”_局“八项措施”切实做到落实”;八项规定”“八项措施”有硬性约束、有责任制度、有监督检查、有惩戒措施。通过学习教育支部将”;八项规定”、“八项措施”内化于心、外化于行时时处处以此规范约束党员干部从自身做起从具体问题改起以人民群众满意作为衡量党员干部作风的根本标准。带头改进文风会风以更加务实扎实的作风带着深厚的感情去做好工作解决_基层群众的困难与期
4、盼为支部干部职工作出示范和表率。近年来支部在局党组的统一领导下采取一系列措施加强和改进机关作风建设取得了一定的成效。通过局领导的示范带动全体党员干部依法_、科学_的意识不断增强工作节奏明显加快工作绩效明显提升科学发展、跨越发展的认识在支部处室间逐步提高。在通过深入到巧家县东坪镇走访了结对帮扶的困难户对村民的家庭成员基本情况、主要收入情况、家庭住房情况、生产发展情况、群众反映的困难和诉求等的主要问题干部联系群众工作开展情况进行详细询问和填写民情联系卡并宣讲了党的精神、党的群众路线教育活动和省_局结对帮扶活动有关方针政策。党支部认真贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神按照省_局关于在教育实践活动中
5、开展建立基层联系点深入调研听取意见有关工作的通知精神以支部为单位联系一个县级_局、一个乡镇_站了解基层_部门的所思、所盼为基层解决影响_工作的困难和问题要求。在调研前制定了调研方案内容深入香格里拉县_局和县建塘镇_站开展党的群众路线教育活动专题调研和征求意见通过采取座谈交流、个别访谈和问卷_等实地走访相结合方式建立了教育实践活动支部联系卡活动就开展好党的群众路线教育实践活动广泛听取基层党员干部群众意见踏踏实实帮助基层解决实际困难。通过”;八项规定”“八项措施”对照检查增强了党性历练了党员干部的工作作风提高了工作能力增进了感情转变了作风。三、”;四风”方面存在的突出问题对照有关规定和要求结合多方
6、面征求到的意见建议支部通过认真查找、深入剖析认真梳理了在“四风”方面存在的问题主要是：(一)形式主义方面。1、理论学习不够深入学习的整体意识还不够强。虽然有的党员领导干部参加了局中心组学习制度但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻没有把政治理论学习放在一个重要的位置特别是在学习的自觉性、积极性和主动性方面表现不足存在实用主义要用什么才去学什么与工作关系密切的才学与工作关系不大的少学往往以会代学以工代学的情况多系统学理论少学习形式和方法单一读文件听报告多而交流提高撰写学习心得体会少。2、工作的积极性、主动性、创新性不够进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求对本处
7、室工作的形势情况不清楚对涉及_专业的工作在全局发展中的定位认识还不够准确站位提不高眼界放不宽考虑处理问题就事论事思路不宽。有时精神懈怠工作激情明显下降工作思路不宽不新工作举措不实不力工作亮点不多不特存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想缺乏”;只有努力才能改变只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务有时首先想到的是怎样尽快完成而不是怎样做到特别是任务多、压力大的时候更是如此存在着应付以求过关的想法影响了工作效果没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在当工作任务繁重人手又紧张工作压力大带着情绪工作因此会出现应付的情况只求完成不求。有时在工作发展思路上唯条件论有时从客观条件上找原因多从自身工作
8、思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够积极性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对支部处室工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维习惯于凭老观念想新问题靠老经验办新事情在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高只局限于做好本职工作不出问题就行了缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢机械地贯彻国家局和局党组部署工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事不会主动思考想办法、出点子较少。3、政策执行力不够强。处室内工作忙闲不均相互配合不够有时相互推诿出现中梗阻干
9、工作消极畏难工作疲踏效率不高存在工作部署多督促检查少致使不少工作有布置无动作有要求无效果。贯彻_方法、制度的监督不全面执行有时流于形式存在_和_分析时质量把关不严。(二)官僚主义方面。1、深入基层_研究为民服务的宗旨不够群众意识不强。虽然经常也下基层调研但主动性不强、不够深入。在深入_基层_了解情况时、研究基层部门在想什么盼什么、急什么、要什么等方面解决基层困难和问题的情况少习惯于在办公室想事做事习惯于常规式、本本式地工作有时深入基层与群众见面出于目的性、针对性的多真正与基层沟通思想的少;听汇报的多直接倾听群众意见的少;看先进典型的多了解落后情况的少;了解面上情况多发现深层次问题少;对重点工作
10、研究多对支部党员干部身边的一些问题关心少、关心不够。2.在工作上与干部职工谈心交流少思想工作做得不够细致。听取党员干部职工的意见不及时不全面对党员干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面帮助干部职工解决实际困难不多导致有时候有官僚主义的工作作风大而化之没有深入细致地去化解矛盾。3、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强个人主义和自我意识时有表现。在团结方面存在说的多、做的少言行不一的问题干部队伍长期没有进行轮岗交流部分工作能力和水平下降干部队伍缺乏活力。(三)享乐主义方面。一是存在安于现状进取精神不强。在工作紧、任务重、压力大时也有过畏难情绪和等一等、看一看的想法二是
11、奉献精神不够存在畏难厌战情绪情绪低迷。总想着“多一事不如少一事”的想法。(四)奢靡之风方面。一是存在对”;八项规定”、“八项措施”的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强党员的宗旨谈漠了等问题突出表现为：认为_部门工作比较清贫风险系数较低自律观念不强在一定程度上存在作风不够勤俭的问题。在公务接待中虽然注意节约但和光盘的要求有一定差距。二是存在讲面子、讲排场的现象。有时下基层工作被动接受了下级安排的迎送和超标准接待有时碍于情面被动接受过下级部门或干部送来的一些土特产。四、产生问题的原因分析结合局领导班子自身的7个方面33条整改措施经过深刻剖析针对支部对照检查认为政治坚强和”;四风”方面存在的突出问
12、题原因是多方面的既有客观原因更有主观原因。从客观上看面对艰巨繁重的_工作任务_工作力量明显不足事多人少的情况较为突出。从主观上看主要是缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚政治水平不强对新形势的路线、方针、政策理解不深党员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。(一)政治理论学习抓得不紧、不实缺乏党性锻炼。对马克思列宁主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。特别是对辩证唯物主义和历史唯物主义理解不透、把握不准导致有时出现认识不到位。主要表现在马克思主义功底不厚政治理论水平不强忽视了在学习-实践-
13、再学习-再实践的实践论要求。(二)对改造世界观的持续性认识不足。思想是行动的先导有什么样的思想观念就会有什么样的行动表现。面对”;四风”缺乏认识特别是随着市场经济的不断发展对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力没有抵挡住歪风邪气的侵蚀世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠对党员的要求有所放松没有时刻以标准严格要求每一位党员干部。而且受传统观念的影响认为不热情接待说明对客人不够客气每个菜却都吃光显得主人寒碜不喝酒就没有了气氛就不能交朋友认为个人无法改变而只能随大流。基层群众是朴实热情的认为帮助基层解决点问题给点土特产作为感激当面拒绝有碍情面思想这些都是改造主观世
14、界不够自觉主动缺乏艰苦奋斗的精神表现。(三)宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系接受群众的监督还不够广泛深入对群众负责的意识淡薄了一些思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。有的对科学政绩观、事业观理解不全面工作中存在功利主义色彩一事当前考虑个人得失多、考虑组织工作少对上级负责多、对群众负责少。有时放松了党性修养的要求放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下产生了从众心理和攀比心理随波逐流、思想
15、滑坡出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象不能时时处处对照党员标准严格要求自己八小时以内要求严格八小时以外要求就相对放松在单位上要求高在社会上要求就比较低言行举止还没有做到一以贯之。党性修养不强思想就容易滑坡精神就容易空虚作风就容易松懈一些问题就会随之而来。(四)纪律执行还不够严格。支部在执行中央、省委和局党组的各项政治纪律是坚决严格执行的对中央、省委和局党组的决策部署也是不折不扣落实的但有时图一时轻松简单开会发个文套个文头转发一下对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查有时存在畏难情绪有的该执行的纪律坚持不够有的该落实的决策执行不力有时缺乏敢于担当的责任和勇气没有同不良风气和行为作坚决的
16、斗争致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位讲成绩时锦上添花、文过是饰非讲问题遮遮掩掩、羞羞答答最后”;你好我好大家好”一团和气。对一些不正之风、不良倾向有时出于大局考虑采取了容忍?认这在一定程度上助长了好人主义的蔓延。(五)联系群众机制制度还不够完善。党员干部直接联系群众制度畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度干部作风状况考核评价等机制都需要进一步完善细化。已有制度中有的不适应新形势新任务新要求有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度又存在执行落实和检查评估不到位的问题。总之形式主义方面问题本质上是主观主义、功利主义的表现根源是没有树立和坚持正确的政绩观。官僚
17、主义方面问题本质上是脱离实际、脱离群众的表现还是正确的权力观树得不够牢。享乐主义方面问题本质上是革命意志消退、奋斗精神消减的表现根源上还是放松了世界观、人生观、价值观的改造。奢靡之风方面问题根源上还是党性修养不够、思想改造不彻底、个人要求不严格的原因。党支部自查自纠报告一、存在的问题(一)谋事要实方面存在的问题1.把教学改革落实在表面主要表现为具体的教学中有穿新鞋走老路的现象。2.在团委管理中遵循老办法、老规矩主要表现为没有结合当前青年发展的规律办事制定的工作政策方案有时不适用。(二)创业要实方面存在的问题1.不愿主动承担重担主要表现为在教学改革方面没有主动向领导提出承担改革的重担。2.团委工
18、作中交与下属完成的工作较多主要表现为没有主动分担工作而是多为监督检查。(三)做人要实方面存在的问题1.缺少与同志沟通交流主要表现为不常了解同事的生活工作情况不及时了解他们工作中遇到的问题。2.工作中吃苦耐劳精神不够主要变现为钉子精神欠缺作风建设新成效不够显著。二、原因分析(一)谋事要实方面的问题原因：政治学习不够理论功底浅薄联系实际不够使自己对理论知识的理解与实际脱节没有发挥理论的指导作用没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物研究新情况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性站的不高想的不远(二)创业要实方面的问题原因：为群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立牢固为
19、群众服务的宗旨观念;对于“一切为了群众一切依靠群众从群众中来到群众中去”的工作方法理解的不够深入透彻。(三)做人要实方面的问题原因：自我认识不够对思想要求不严格思想松懈没有把态度提高到一个认识的新高度上。三、整改思路(一)谋事要实方面的整改思路：主要解决不重视政治理论和业务知识学习的问题改掉被动学习思想主动投入精力和时间强化政治理论和业务知识的学习积极交流探讨工作经验统筹兼顾全面提高工作效主动承担教学改革实验课题的研究与时俱进不断创新。(二)创业要实方面的整改思路：在工作中要严于律已以身作则真正做到率先垂范。在今后的工作中要注意思想的解放观念的创新以适应新时期工作的需求蹲下来和群众对话保持平和
20、心态做到”;有耐心、有爱心又细心”不过于急燥始终要保持平等、公正的态度。不好高骛远不脱离实际在任何时候任何情况下与人民同呼吸共命运的立场不能变全心全意为人民服务的宗旨不能忘群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。(三)做人要实方面的整改思路：坚持实事求的工作作风坚持艰苦奋斗、谦虚谨慎的优良传统加强和同事和学生的沟通坚持实事求的工作作风坚持艰苦奋斗、谦虚谨慎的优良传统。党支部自查自纠报告严以修身、严以用权、严以律己谋事要实、创业要实、做人要实对各级领导干部及党员的这一新要求是加强领导干部作风建设一系列重要论断的最新凝炼和提升。遵循三严三实是每一位党员实现为民、务实、清廉的思想路径、工作方法、做人
21、之则更是一条要始终坚守的为政之要。三严是对修己正身之道的凝练和提升也是对我们共产党人为政之规的高度概括。修身才能净化升华思想认识涤荡锻造纯洁灵魂做到身强身正。用权旨在以法规为度严字当头公字在心用之公平杜绝滥用职权做到心正权正。律己旨在自律重在自觉常思常想常照镜子正正衣冠治治小病不该伸的手不伸不该讲的话不讲不该做的事不做做到行得正、走得端。结合自身情况自身存在以下一些问题。1、理论学习不够深入学习的整体意识还不够强。作风不实自身修养有待提高平时工作中抱着得过且过的心态不能严格要求自己。理论水平不高。对党群路线的理解只停留在一般水平上没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解不够深刻对教育工作方面
22、的法律、法规、政策掌握较少。2.责任心不强。在工作中不能严格要求自己组织观念落后集体思想不强对原则性问题思想不敏感。3、工作的积极性、主动性、创新性不够进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求对本处室工作的形势情况不清楚对涉及专业的工作定位认识还不够准确站位提不高眼界放不宽考虑处理问题就事论事思路不宽。有时精神懈怠工作激情明显下降工作思路不宽不新工作举措不实不力工作亮点不多不特存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想缺乏“只有努力才能改变只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务有时首先想到的是怎样尽快完成而不是怎样做到特别是任务多、压力大的时候更是如此存在着应付以
23、求过关的想法影响了工作效果没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在当工作任务繁重人手又紧张工作压力大带着情绪工作因此会出现应付的情况只求完成不求。有时在工作发展思路上唯条件论有时从客观条件上找原因多从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够积极性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常靠老经验办新事情在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高只局限于做好本职工作不出问题就行了缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢机械地贯
24、彻国家部署工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事不会主动思考想办法、出点子较少。规思维习惯于凭老观念想新问题。二、原因分析1、理论学习不深。对马克思、列宁主义、_思想和_理论等重要论述学习不够深入对其科学的观点理解得透彻对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识平时学习只是流于形式掌握的也只是只言片语学习缺乏深刻的思考。2、集体观不强。没有真正理解和掌握群众观点是马克思辩证唯物主义的一个基本观点。对待集体利益考虑不周片面认为个人在集体中的重要作用认识上有差距行动上有偏颇倾向。三、整改方略1、强化自身建设。要以干部作风整顿为契机牢固树立正确的服务态度全力奉献社会务实做好科室人员、学校师生的服务工作。2、强化工作创新能力。彻底改变落后观念积极接受新思想、新信息务实开创一些全面细致、独特、新颖的调研策略并能充分体现出超常的人性化调处工作能力且坚持原则确保公正全力做好服从、服务大局工作。孔子云”;日叁省乎己”是要我们力戒自以为是、主观蛮横和狂妄自大主动反思工作中的不足积极开展自我检讨和自我批评及时纠正错误和缺点不断改进和提高。我将在今后的工作、学习和生活中海纳善言集思广益接受大家的监督和指正自觉克服缺点和不足认认真真改进提高努力成为一个求真务实、真抓实干、上级放心、群众满意的好教师。第 16 页 共 16 页