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1、建筑工人劳务合同范本建筑个人劳务合同范本建筑业发展很迅速但是对于建筑劳务方面的管理工作却比较落后。对于建筑个人劳务合同你了解多少呢?下面是由本站wtt为你带来的“建筑个人劳务合同范本”更多内容请访问本站。建筑个人劳务合同范本(一)甲方(用人单位)名称：_法定代表人：_地 址：_联系电话：_乙方(劳动者)姓名：_家庭住址：_居民身份证号码：_联系电话：_根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定甲乙双方遵循平等自愿协商一 致的原则订立本劳动合同。一、劳动合同期限甲乙双方选择以下第_种形式确定劳动合同期限：(一)有固定期限：自_年 月 日起至_年_月_日止。(二)无固定期限：自_年_月_日起至 止。(
2、三)以完成一定的工作任务为期限：自_年_月_日起至_时止.其中试用期自_年_月_日至_年_月_日。二、工作内容和工作时间(四)根据甲方工作需要和任职要求乙方同意在 _岗位上工作.经甲乙双 方协商同意可以变更工作岗位双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。(五)乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作数量达到规定的质量标准。(六)乙方每日工作时间不超过8小时平均每周工作时间不超过40小时.甲方 应当保证乙方每周至少休息1日。甲方因生产特点不能按照前款执行时经劳动保障行政部门批准可以实行综合计算工时或者不定时工作制。三、劳动报酬和社会保险(七)甲方根据本单位的工资制度确定乙方正常工作时间工资执
3、行以下第_种方式：1.甲乙双方实行月(周日小时)工资制。乙方月(周日小时)工资为_ 元。试用期的工资为_元/月(周日小时)2.甲乙双方实行计件工资制计件单价为_元。甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的不得折算为乙方工资.(八)甲方按月以货币形式支付乙方工资每月_日前支付工资并由乙方签字确认。(九)甲乙双方实行周日小时工资制的甲方应按双方约定的时间以货币形 式支付乙方工资并由乙方签字确认。四、劳动保护和劳动条件(十)甲方为乙方提供符合有关劳动法律法规和国家有关规定的劳动安全保护设 施劳动防护用品和其他劳动条件.甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年 工实行特殊劳动保护。(十一)甲方在乙方上
4、岗前对乙方进行安全生产教育.在施工现场甲方必须按照 国家建筑施工安全生产的规定采取必要的安全措施。(十二)甲方为乙方提供的宿舍食堂饮用水洗浴公厕等基本生活条件必须 达到安全卫生要求其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。(十三)用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示.用人单位 和职工应当预防工伤事故发生避免和减少职业病危害. 职工发生工伤时用人 单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。五、劳动纪律(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。(十五)乙方自觉遵守有关劳动法律法规和甲方依法制定的各项规章制度严格 遵守安全操作规程
5、服从管理按时完成工作任务。乙方对甲方违章强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体健康的劳动条件有权提出批评检举和控告。六、劳动合同的解除和终止(十六)甲乙双方单方面解除本合同应符合劳动法第25条第26条第 27条第31条和第32条的规定。乙方有劳动法第29条规定情形的甲方不得随意解除本合同。(十七)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意可以续订劳动合同。(十八)解除终止劳动合同时甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除终 止劳动合同的证明书或者相关文件。七、经济补偿与赔偿(十九)甲方依法解除乙方劳动合同应当支付乙方经济补偿金的按照劳动 法及有关规定执
6、行。乙方根据劳动法第32条第(二)(三)项规定解除 本合同甲方也应按照劳动法及有关规定执行。(二十)甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的要在补 足低于标准部分的同时依法支付赔偿金。八、劳动争议处理(二十一)甲乙双方在履行本劳动合同时发生争议的可先协商解决;不愿协商 或者协商不成的可在争议发生之日起60日内向当地(用人单位工商注册地或者 施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的可以在15日内向当 地人民法院提起诉讼。九、其他约定(二十二)甲乙双方约定的其他如下：(二十三)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的依照国家法律法规及 有关规定执行。本劳动合同一式2份
7、甲乙双方各执1份。本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方(公章) 乙方(签字)法定代表人或者委托代理人签字签字日期：_年_月_日 签字日期：_年_月_日建筑个人劳务合同范本(二)根据中华人民共和国劳动合同法、中华人民共和国建筑法和有关法律、法规甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条 甲方(用人单位)名称：法定代表人(委托代理人)或主要负责人：联系电话：第二条 乙方(劳动者)姓 名：居民身份证号码：现居住地址：联系电话：二、劳动合同期限第三条 本合同采取下列第 种期限形式：(一)以完成一定工作任务为期限。自_年_月_日起至工作任务
8、完成即行终止。(二)固定期限自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。(三)无固定期限自_年_月_日起。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。三、工作内容和工作地点第四条 甲方招用乙方担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。工作地点为 。第五条 甲方根据国家、 市和行业劳动定额标准和质量验收标准安排乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务达到约定标准。四、工作时间和休息休假第六条 甲方安排乙方实行下列第 1 种工作工时制度。(一)标准工时制度。(二)综合计算工时制度。(三)不定时工时制度。实行综合计算工时制度和不
9、定时工作工时制度的应经注册地人力社保行政部门批准。第七条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度并依法保证乙方的休息权利五、劳动报酬第八条 乙方工资标准为：(一)实行按日计算工资的;1、工资标准为 元/日;2、工资计算方式为 元/日出勤工日;3、出勤工日按照甲乙双方签字确认的出勤记录计算;4、双方应于每月 日前按照上述标准核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。(二)实行计件工资的：1、工作量计算标准为 ;2、工作量单价为 ;3、工资计算标准为工作量单价乙方完成的工作量;4、乙方应当按照甲方书面告知的标准完成工作;甲方的工作标准见本合同第二十条。5、双方应于每月 日前按照上述标准核算乙
10、方上月工资数额并由双方签字确认。(三)乙方试用期月工资 元。甲方支付给乙方试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十并不得低于北京市最低工资标准。(四)甲方每月 号以法定货币或采取银行转账方式支付乙方工资。甲方每月支付乙方的工资不得低于本市规定的最低工资标准。六、社会保险和福利待遇第九条 甲乙双方应按照国家、北京市和企业注册地有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险并按时足额缴纳各项社会保险费。其中乙方负担的部分由甲方代扣代缴。第十条 乙方患病或非因工负伤、患职业病或因工负伤的待遇按国家、北京市和统筹地有关规定执行。第十一条 甲方应为从事危险作业的职工办
11、理意外伤害保险投保标准为 并支付保险费。第十二条 甲方为乙方提供以下福利待遇：七、职业培训第十三条 甲方负责对乙方进行职业技能、劳动安全生产以及普法维权教育培训。第十四条 甲方应实行“先培训后上岗”的就业准入政策上岗前应对乙方进行以下方面的业务培训：(一)国家有关建筑行业的法律法规和政策文件。(二)建筑行业国家职业标准所要求的理论知识和实操方法。(三)建筑行业相关规章、规程标准。(四)事故防范和应急救援处理办法及安全知识的培训教育。(五)劳动者权利义务以及劳动争议处理的程序与合法渠道。八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方应坚持安全第一、预防为主的方针建立健全安全生产的责任制度和群
12、防群治制度。第十六条 甲方应依法加强对建筑安全生产的管理执行安全生产责任制度采取有效措施防止伤亡和其他安全生产事故的发生。第十七条 甲方和乙方在施工过程中应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见有权获得安全生产所需的防护用品。乙方对危及生命安全和人身健康的行为有权拒绝并提出检举和控告。九、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿第十八条 经甲乙双方协商一致可以变更本合同约定的内容并以书面形式确定。第十九条 甲乙双方解除、终止本合同应当按照中华人民共和国劳动合同法规定执行。十、当事人约定的其他内容第二十条
13、 甲乙双方依法约定的其他事项：1、采取计量工资方式的工作标准为：十一、劳动争议处理及其他第二十一条 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议当事人可以到项目所在地的劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的或者当事人不愿意调解的可以依法申请仲裁、提起诉讼。第二十二条 劳动合同履行地与甲方注册地不一致的有关乙方的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护等事项按照劳动合同履行地的有关规定执行;甲方注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准且甲方与乙方约定按照甲方注册地的有关规定执行的按照约定执行。第二十三条 本合同未尽事宜或与
14、现行及今后国家等有关规定相悖的按有关规定执行。甲方(公章)： 乙方签字：法定代表人(签字)：签字日期：_年_月_日 签字日期：_年_月_日建筑个人劳务合同范本(三)甲方：乙方：根据中华人民共和国劳动合同法和国家有关规定甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同。一.劳动合同的类别、期限和试用期1.合同期限(约)：自_年_月_日起至_年_月_日止。2.试用期：自_年_月_日起至_年_月_日止。二.工作岗位、职务、工作地点和工作时间1.乙方工作内容 担任职务 。2.工作地点 。三.劳动报酬和支付方式1.甲方根据本单位的工资分配制度确定乙方正常工作时间的基本工资执行：月
15、生活费：_元/月日工资： 元/日。其中试用期基本工资为_元/月。 2甲方安排乙方加班的向乙方支付加班费。3.余款在农历 月_日前以货币形式支付由乙方签字确认。工资发放清单由甲方存档保管。四.甲方的权利和义务1.甲方依法制定完善的规章制度实施对乙方的管理。甲方应当将有关规章制度告知乙方。2.甲方为乙方提供照国家建筑施工安全生产的规定在施工现场采取必要的安全措施为乙方创造安全工作的环境。3.甲方为乙方缴纳规定的保险甲方确保乙方在本合同有效期内不漏保。4.甲方对乙方的出勤、工作、违纪等情况做好记录作为奖罚乙方的依据。五.乙方的权利和义务1.乙方应当自觉遵守有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度严格遵
16、守安全操作规程服从甲方的管理按时完成规定的工作数量达到规定的质量标准。2.乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的有权拒绝工作。乙方对危害生命安全和身体健康的劳动条件有权对甲方提出批评、检举和控告。六.劳动合同的解除和终止1.双方协商一致可以解除本合同。2.解除、终止劳动合同时甲方应当出具解除、终止劳动合同的证明书。3.合同解除或终止时甲方应当结清乙方的工资。七.劳动争议处理甲乙双方在履行本劳动合同时发生争议的可先协商解决;不愿协商或者协商不成的可在规定的时限内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向当地人民法院提起诉讼。八.其它1.本合同与国家法律法规及有关规定相违背的内容依照国家法律法规及有关规定执行。2.本合同及附件均一式2份甲乙双方各执1份。自甲乙双方签字之日起生效。劳务单位(盖章)： 乙方(签字)：委托人(签字)： 身份证号：身份证号： 电 话：电 话：签约日期：_年_月_日第 15 页 共 15 页