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1、2021年村(社区)党组织换届工作的实施方案各村(社区)基层党组织:根据中国共产党章程、中国共产党基层组织选举工作暂行条例等有关规定和中共xx区委办关于认真做好村(社区)党组织换届工作的实施意见等相关文件精神,结合xx实际,提出如下实施方案:一、总体要求村(社区)党组织换届工作,要全面贯彻XX、省市区精神,深入学习领会贯彻xxxx系列重要讲话精神,紧紧围绕统筹推进xx区“xxx”总体布局和协调推进“四xxx”战略布局,坚持好干部标准和“三严三实”要求,鲜明“重品行、重实干、重公认”用人导向,着力选好书记、配强班子、建强组织、激发活力,切实把村(社区)党组织建设成为落实党的政策、带领发展致富、密
2、切联系群众、维护和谐稳定的坚强领导核心,为实施xx“xxx”发展战略和实现xx“xxx”发展定位提供坚强的组织保证。这次村(社区)党组织换届工作从2021年11月开始,到2021年1月中旬基本结束。要坚持把加强党的领导、充分发扬民主和严格依法按章办事贯穿换届工作全过程,按照先村(社区)党组织换届、后村(居)民委员会换届的顺序,统筹推进村(社区)“两委”换届,确保换届工作健康有序、顺利完成。二、选优配强村(社区)党组织班子坚持党的领导,充分尊重党员和群众在村(社区)党组织换届选举中的民主权利,努力选出群众公认、党员满意、组织信任的村(社区)干部队伍。(一)严格资格条件。对照“四强”标准,把党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的优秀党员选进班子队伍,把政治标准放在首位,坚持德才兼备、以德为先,防止以工作能力代替政治标准。新提名的村(社区)党组织书记原则上不超过45周岁,村党组织书记一般应具有高中(中专)及以上学历,社区党组织书记一般应具有大专及以上学历。继任的村党组织书记原则上不超过57岁;社区党组织书记原则上不超过52周岁。特别此文仅供部分参考,如需定制此类文章,请关注微信公众号:写作定制,联系客服写作!第 2 页 共 2 页