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1、2022年乡下层党建工作总结增强下层党建工作引领社会管理立异，有效晋升下层党建工作整体程度。下面是网整理的关于下层党建的范文，迎接参考。乡下层党建工作总结XX乡党委共有21个下层党支部，649名党员，现将党建工作环境陈诉请示如下：一、7项主要工作1、“党建+”工作XX乡党委认真贯彻落实系列紧张讲话精神，强化下层党组织政治功能和办事功能，充分施展党的领导核心作用、下层党组织的战斗碉堡作用、党员的先锋表率作用，把党的扶植与中心工作、重点任务、日常工作有机兼顾、深度交融、始终贯穿，实现党的扶植与党的事业联动成长、互相匆匆进，进一步增强了下层党组织自身扶植，进一步拓展了党在各范畴的组织覆盖和工作覆盖，
2、进一步强化了党建工为难刁难各项工作的主导引领位置，进一步施展了下层党组织的战斗碉堡作用、党的先锋表率作用和党的扶植对党的事业的推动作用，为推动XX乡经济社会安稳有序成长提供了坚强保障。通过探究树立各种党组织结对帮扶共建方法，深化推动精准扶贫工作。在各村子成立由支部书记任组长的精准扶贫领导小组，兼顾推进精准扶贫相关工作，做好贫困户建档立卡及财产扶贫推进等各种根基工作。每村子支配一名党政班子成员指导精准扶贫工作，发动广阔党员施展表率先锋作用，支持、介入、推动精准扶贫工作。2、党费收缴环境：客岁，乡属各党支部共上缴党费10447元，今年乡属各党支部上半年共上缴党费7400元，补交202_年1000元
3、，各支部缴清党费后，乡党委实时把收到的党费如数上缴县委组织部。乡党委为搞妥实事，将党费资金集中使用，重点用于“七一”运动、春节期间对贫困党员的走访和对贫困党员施行“温暖工程”帮扶。党费收缴、治理使用坚持严格按制度做事。同时，广泛做到了把党费收缴工作同严格党的组织生活结合起来，党羽员教诲结合起来，同民主评议党员结合起来，党羽员目的治理结合起来，对增强党的扶植，施展党员作用起到了积极的作用。3、排查党员、党代表违纪违法环境严格按照党规党纪要求，把下层党建与落实党风廉政扶植责任制相结合，与党政班子成员进展了廉政发言，并对中层干部和风险岗位负责人进展了专项约谈。注重挺纪在前。坚持抓早抓小，改变工作理念
4、和执纪方法，用好监视执纪“四种形态”，落实中央纪委关于把纪律挺在前面的要求。根据诫勉发言试行法子和发言函询暂行法子，充分应用函询、诫勉发言、组织处置惩罚、纪律惩罚等多种方法，实时提醒教诲党员干部。4、下层党组织定期换届环境一是定期换届选好了村子级组织班子。乡党委按照平等竞争、公开公正原那么，把一批综合素质高、“双带”才能强的地方“能人”选入村子“两委”班子，完成了村子级配套组织扶植，村子“两委”成员比上一届更趋年轻化和知识化。对薄弱散漫的坪里村子级组织进展了整治，选派农村子工作经历富厚的班子成员担负挂村子领导，晋升了村子“两委”班子的战斗力。今年进步了村子干部报酬，村子三大头每月工资到达200
5、0元左右。5、开展党员组织关系梳理排查工作，认真核实各党支部所属全体党员身份信息;查清各支部94名流动党员去向;并树立健全党员治理台帐，确保信息核实工作横向到边、纵向倒底、不留死角。针对各党支部流动党员工作地不固定、联络方法调换频繁等繁杂环境，乡党委要求各党支部要放下架子、俯下身子、耐住性子，千方百计获得联络方法，主动对接，积极做好流动党员信息表填报工作。6、对20个非公企业、4个社会组织和31个个体工商户进展摸排。7、强化党的扶植。严格落实三会一课和党员运动日制度，牢靠建立“党建+”理念，着力全面增强党的扶植，加大下层党建工作投入力度，实在激发下层组织活力，推动干部风格好转。一是扎实开展“两
6、学一做”学习教诲，使党员党性不雅念明显进步，下层组织凝聚力战斗力明显加强。二是通过掘客赤色革命故事，扶植龙炳初、刘镇、江勇为三位开国少将赤色陈设室。三是严格落实党风廉政扶植责任制，鼎力推进惩防体系扶植，严格责任稽核，增强对村子、单位党风廉政扶植责任制工作落实环境的监视反省;四是开展工作风格、机关效能和进犯群众利益不正之风集中整治运动，深化推进党风廉政扶植社会评价大走访运动，完善乡机关干部绩效稽核，着力强化干部工作纪律和担当精神，改进干部风格，晋升工作效能，打造一支“忠诚、清洁、担当”的党员干部步队。二、当前下层党建工作存在的突出问题和原因阐发存在的突出问题主要有：一是担当精神弱化。有的党员干部
7、存在“不作为、慢作为、懒作为”等风格，不愿深化下层去面对群众，办理群众艰辛，遇到矛盾胶葛往往压力上传。有的干部在落实工作安排中执行不力，应付了事，搪塞塞责。二是下层组织扶植力度不均。对村子党组织治理较严，但对非公党组织和社会组织治理失之偏软，流于形式，存在治理不均现象。三是办事群众程度不深。班子成员常常性深化村子组、深化群众理解实际环境不敷，对群众所想所需理解不透，对相关政策在村子组落实环境控制不全。四是下层阵地扶植短缺保障。一方面经费保障投入不敷，各村子党组织除了财政转移付出资金外，根底无其他渠道经费投入到党建工作。产生这些问题的原因主要有：一是宗旨意识淡薄。在当前高压反腐的新常态下，有的党
8、员干部存在“干工作越多，风险也越大”的不良思想，在日常工作中，满足于应付过关。二是看重程度不敷。我对下层党建工作还存在单方面认识，把工作精力和目光过多放在招商引资、财产基地、新农村子扶植等撑门面的显性工程上，履行责任的内活泼力不够，没有投入足够的光阴和精力去筹谋和推动下层党建工作。三是投入保障不够。大局部村子仍然是经济空壳村子，消费生活条件较差，既影响了下层干部的工作积极性，也影响了组织运动的正常开展。三、办理问题的法子步伐及工作目的牢靠建立“党建+”理念，把党建融入中心工作，着力全面增强党的扶植，晋升全乡党建工作程度。一是改变风格。健全机关干部治理制度，强化结对帮扶步伐，对机关干部到村子指导村子级工作实行联动督查并按期通报，实在激发下层组织活力，推动干部风格好转。二是办事群众，构建便民办事网络。整合资金，加大对村子级运动场所和薄弱散漫下层党组织的晋升改造，改进村子级办公情况和为民办事条件。202_年乡下层党建工作总结【关键词】：p ：工作总结基层党建202_年第 6 页 共 6 页