工作不认真检讨书范例.docx

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1、工作不认真检讨书工作不仔细检讨书1敬重的老板:您好!对不起,今日因为我一个人的工作失误导致我们餐厅名声受损,我此时此刻不知道该说些什么才能平静您心中的怒火,您放心,今日店里的损失我一个人担当,您悉数从我这个月的工资里面扣除就行了,我没有丝毫怨言的,终归这件事全是我一个人的错,在我们餐厅赏罚制度这么严谨,我做错事自然也是要罚的,实在是万分愧疚,我以后不会再出现类似的状况了。我是后厨的一位帮厨这您是知道的,您三个月前才把我升到这个位置,现在还没坐热乎就犯这样的低级错误,您确定懊悔极了吧,“早知道就不把这小子调去当帮厨了,唉”,这确定是您知道我这件事之后的内心独白吧,对不起,让您悲观了,我也承认,我

2、今日工作非常的不在状态,常常在做菜的时候想其他事情,没方法,我妈要我回家过年,但是我不想回去,我现在都还没混出个人样,没有脸回去,其实心里还是特殊惦念妈妈做的饭菜的,我是赌气出来学厨师的,现在过去这么久了,还只是一个帮厨,我自己都觉得丢人,所以我在工作中有点神情恍惚。今日中午我除了帮主厨备菜之外,因为今日太忙,所以全部顾客点的青菜都由我来炒,这也算是我工作这么久以来,主厨第一次托付给我的重任,但是我因为心不在焉的,炒的菜不是油放多了,就是炒糊了,可算最终炒出几盘像样的,端了出去,其中一道菜我还把糖当成盐洒在里面了,导致那一桌的顾客举报,还跟我说了几乎话:“怎么?这是你独创的新菜啊?拿我做试验呢

3、?还是说你们餐厅穷到没有钱给厨房买盐了?”最终还是在经理的协商下,免了他的单,才了却此事。对不起,那一桌的钱从我工资里面扣就行,我自己酿成的错误,由我自己来担当,就因为我在工作中不细心不仔细,才导致了这样的结果,这是作为一名厨师的大忌啊,做菜的时候不仔细,就相当于对顾客不负责,对自己做的菜不负责,您千万不要因为我这么一次犯错,就认为我的水平就是如此,要知道我可是经过主厨的测试,才晋升到帮厨的位置上的,我现在已经意识到自己的错误了,您放心,我以后肯定不会再把个人情感带到工作当中来,一旦踏进厨房,我脑子里就不会再想其他的,一心一些做好厨房的那些事,坚决不允许自己再出现这样的失误,要是再出现类似的状

4、况,您大可干脆辞退我。此致敬礼!检讨人:xx20xx年x月x日工作不仔细检讨书2敬重的领导:您好!时间过的太快了,一年转瞬间就过去了,无形中给了我很大的压力,使我不得不从心定位自己,想想这一年都干了些什么,无所作为的过了一年,白白奢侈的年轻的生命,还老是怨天尤人,不知上进。我早上贪睡,上班不守时,工作懒散,没效率,看着是些小毛病,很影响自己的工作和事业。工作还眼高手低,心高气傲,大事做不了,小事不愿做。养成挑三拣四的毛病,做事虎头蛇尾,三分钟热度,没有持之以恒的精神,下雨天烦打伞,不带伞又嫌淋雨。工作没目标,盲目的前行,就像一艘没有航行目标的船,任何方向的风都是逆风。总是悲观的看自己,一点自信

5、都没有,总是用失败、消极的心态看待四周的一切,二十几年了没有养成一个良好的习惯,做事懒散拖拉,没安排,盲目跟风,人云亦云,虽然脚踏实地但每天异想天开,做事都敷衍了事。我的错误既已成事实,我就以恳切的看法向单位领导表示致歉。我要深深地向领导说一声对不起,并表示今后肯定不再犯此类错误。这些缺点都成了我事业和工作上的绊脚石,今年我会努力的,渐渐的改正自己的缺点,努力工作,从新看待自己。检讨人:xx20xx年xx月xx日工作不仔细检讨书3敬重的领导:您好!对于前段时间我所犯的错,接样时没有看清晰就签字,结果出现异样时没有刚好进行信息沟通,更甚出具报告时也没仔细的核对,由此造成对检验中心的恶劣影响,正是

6、这种工作中的不细心、不负责任造成的,这已严峻违反了检验中心的规章制度,违反了作为一个检验员应有的谨慎与责任,也严峻违反了我自己的做事原则,对此,我情愿担当领导赐予的任何责罚!虽然有时候我不是很明白,但是我知道人总是要为自己犯下的错付出代价的,所以,就算有想法也是能想得开的!究其缘由,是自己的马虎与自己对工作看法的放松造成的,其主要表现为工作懒散,虽然每天忙劳碌碌,却有种无所作为的感觉!其次是试验中对于自己盲目的自信。再就是现在的自己好像丢失了当时刚工作时的热忱了。还有就是由于一种习惯性的错误造成的而这次的状况也使我深刻的相识到,自己的不负责任对中心带来了什么样的后果,让领导及同事也都受到了肯定

7、的影响,为此我感到非常的愧疚与担心。当我深感痛心的同时我也庆幸,庆幸自己刚好的醒悟。希望各位同事以我作为反面材料,比照自己,改正自己。信任这件事情在我人生中是关键性的转折,也彻底变更了我的一些愚腐的想法。工作或是生活,都不该有种得过且过的思想,更不该因为世俗的偏见而抛弃了自己。所以假如能够重新相识自己,假如这以后的工作中起到警示的作用,我只能说这是我的幸运,而非不幸!其实在车间采样的时间关于这件事我也想了许多,也自我作了检讨,原来回来想向领导汇报,只是以为这件事已经过去,我又何必抓住自己不放。所以当别人告知我可能会受到惩罚的时候我不是没有想法的,至于是种什么样的心理,我也无法分清,自私的来讲,

8、我不知道这对我是种主动的督促作用还是一种消极的心理阴影。当然我明白,一个人作下的因必定要承受它带来的果,工作中尤其如此,我所犯下的错误,我也会担当后果!在此我保证在以后的工作中我肯定会更加细致仔细,不会再犯类似的错误。检讨人:xx20xx年xx月xx日工作不仔细检讨书4敬重的领导:您好!没有想到我是因为这样的一件事情而把自己拉入了漩涡之中,这件事情总体来说让我很羞愧,我也很清晰的相识到,假如没有一个好的工作看法,任何一位领导都不行能观赏我。我能够在公司中占据着一个位置,我就应当要珍惜这个机会,而不是去奢侈和损耗。这对我来说不是一件好的事情,对公司来说也有不利的影响。这件事情给我的打击很大,也让

9、我更加明白了作为一名员工究竟须要怎样的原则,须要怎样的工作看法。在此我想为这件事情慎重的道个歉,真的很对不起领导和大家,希望大家可以宽恕我一次,以后绝不会再犯。今日的事情发生的很突然,其实一大部分的缘由是因为我,是我没有限制好自己的看法和心情,才让这件事情在公司出现了这样消极的影响。今日xx部门的一位同事突然过来找我,当场就质问我一个工程中的一个材料为什么选错了,我当时很纳闷,我记得自己从来都不会犯此类的错误,更不会选错材料这样的状况,所以我当时就极力的为自己辩解,结果我们两个干脆争了起来。吵着吵着就把整个办公室都影响到了,大家也都往我们这边看,更是没有心情工作下去了,因为我们吵得特别凶恶,所

10、以把总经理也引过来了,总经理把我们叫过去之后,问我们怎么回事。我交代了状况之后,突然想到自己选材料的时候是拍了照片的,所以我就翻出照片,结果发觉是真的由于我马虎把材料给弄错了。我当时又羞又不知道该怎么办,好在总经理也为我们两个之间提出了解决方案,相互承诺今后不再吵架,任何状况下都应当理性应对,这样有利于工作的正常进展。这件事情给我的触动很大,其实我是一个很少发脾气的人,或许是因为xx同事过来的时候就比较势气凌人了,导致我也没有方法忍下来。当场就争吵起来,大家都知道xx同事的脾气是比较急躁的,假如我当时能够冷静一点和他说清晰,就不会发生这样的问题,更不会给整个办公室、整个公共空间带来这样的烦扰了

11、。在此我感到很愧疚。部门之间、同事之间我们都应当互帮互助,彼此帮助,不应当这样争锋相对,这样不利于我们彼此工作的合作。这一点我已经相识到了,这次因为我马虎而出错,甚至和同事吵起来,是我的不对,我希望领导可以理解我一次,我下次不会再有了。请宽恕!此致敬礼!检讨人:xxx20xx年x月x日工作不仔细检讨书5敬重的工业区领导:于20xx年X月XX日上午10点30分左右,本人在未征得工业区管理部门的领导及部门主任同意的状况下,私自动用工业区的A座西边三楼的消防栓,开消防水用来冲刷A座西边一楼门口水道口处的“死猫”,由于死猫死了很久,约有半个月,已经发臭长虫,贵工业区的清洁员也没进行清理,最近我们厂的员

12、工个个都说经过一楼的楼梯口都说很臭,本人出于好心,也为了大家的工作和生活着想,平常也望见有清洁员开消防栓的水来冲洗楼梯,于是本人没有多想就私自动用了消防水,对此违反了工业区平安部门管理规范和规章制度,本人相识到自己的错误,在此作出深刻的检查!本人相识到自己的以下错误:1、作为一个工厂的员工,除了听从公司的规章管理制度外,听从工业区的管理也是特别重要的,这是工业区管理有序运行的保证,本人未经得工业区相关领导明确的同意后,就私自动用消防栓,对工业区的平安管理方面造成影响。2、对于我个人做出的如此决策是站在缺乏日常管理机制,本人应当从整体、全面的角度来衡量,由本公司的行政部去与工业区管理部门沟通后,

13、来要求工业区的管理部门来作出确定和支配,由于我个人局部的自由主义,缺乏管理程序,破坏了工业区的整体的平安管理全局的工作,这些本人应当要相识到的,并且日后须要进一步加强。3、听从管理是一个基层员工基本点工作看法和素养,不管有什么理由或者借口都是不对的。希望工业区的领导看到我的检讨,知道我对这次事务有很深刻的悔过看法,请信任我的悔过之心?我的行为是自己的一时失足,因此给公司和工业区的管理和支配造成的不良影响表示致歉。希望工业区领导可以宽恕我的错误,我也会向你保证此事不会再有其次次发生。本人相识到自己的错误,本人保证在日后的生活或工作中不再犯类似的错误,希望领导赐予改过自新的机会,并在以后的工作中予

14、以监督和指导。检讨人:XXX日期:20xx年X月XX日工作不仔细检讨书6敬重的XXXXX:XXXXXXXXXX期间,由于我管理失职,造成XXXXXXXXX违纪状况的发生。此事正值年终岁尾,各级对平安稳定工作都提出了较高的要求,我的失职干脆影响了全营官兵一年来在平安稳定工作方面努力取得的成果,同时也给连队抹了黑,拖了连队全面建设的后腿。我怀着无比愧疚和缺憾的心情对此事进行了深刻反省,做检查如下:一、问题的缘由自己思想相识不到位。一是平安发展理念树得不牢。不能正确相识平安工作贯穿始终的重要性,认为离年终没几天了,各级反复提的要求未免小题大做,嘴上说重要,抓起来次要,忙起来就不要。认为XXXX平常工

15、作表现不错,为人醇厚,又是副班长,应当能够管好自己,所以对其过度放心,偏听偏信,不调查核实,这是导致该同志XXXXXX的重要缘由。三是平安隐患排解不力。XXXX违纪事务发生在我营四季度平安形势分析会议期间,我在组织召开连队平安形势分析时,对连队管理形势相识不到位,问题隐患分析不全面,错过了将问题解决在萌芽的时机,导致了违纪事务的发生。正是由于我自己思想相识的不到位,管理上的失职,造成了我连一名家庭极其困难,一贯表现良好,长期在高原静默工作的战士触碰了纪律的高压线,受到了行政处分,甚至被调离连队。在给单位荣誉抹黑的同时,也使该同志的成进步步受到了极大影响,为他原本困难的家庭加重了负担。作为连队管

16、理的第一责任人,我不仅愧对各级首长对我的信任和关怀,更对把儿子的成进步步希望放心交到部队的战士父母感到内疚。经过仔细反思,我充分相识到了自己失职的严峻后果,也对自己的工作进行反省,端正了相识。二、三点反思和下一步准备(一)部队管理是一项全局性、基础性、长期性的工作,贯穿于日常工作的各个领域、各个环节。假如在长期抓、抓长期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓得好,现在不出事等同于将来不出事,那么出事是必定,出问题是迟早。(二)管好部队、带好兵,是考验干部骨干责任心和实力素养的第一道关口。单位再小,人再少,管理不到位的危害也不行小视。班、排、连,建制虽小,但都是军队建设的最基本组成部

17、分,地位特别,责任重大,抓管理促正规保平安的意识必不行少。作为管理者,“他人平安我有责”并不是一句口号,若平常纵容迁就,不闻不问,对被管理者来说不仅不是关切,反而是祸害。轻则影响个人成进步步,重则影响单位全面建设。(三)管理工作无时不有、无处不在,没有“淡季”、“旺季”之分,只有全时抓,从严抓,才能常太平。基层有一种说法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可见,一旦出问题必将对单位造成严峻影响。但对于我们战士个人来说,不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严峻的可能影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都容不得我们管理者有任何疏忽。否则,危害的将是集体和我们的战士的利益。

18、检讨人:XXX日期:20xx年X月XX日工作不仔细检讨书7敬重的领导:您好!很是愧疚,这次我在工作上没有努力,也没有以正确的心态来面对工作,更是出现了对待工作不仔细,不细心的状态。这的确是我的错误,而我更是须要用真心来让自己在这次的错误中去反省,真正的明白自己须要作出的努力。由于我这次在工作上出现这样的问题,使得我没有将自己的工作做好,这是极为错误的,而我也是通过这次的事情慢慢的明白在这件事上的确是我错了。这次我是真心的悔过,也恳请老师能够给我机会,让我为自己的生活去做更多的努力,去创建自己更好的将来。都是因为我犯下这样的错误,让工作没有方法顺当的进行,甚至可以说是给公司的发展带来了严峻的影响

19、,这的确是我的错误,而对于这样的状况我更是没有方法去做出较好的弥补。现在的我心中满是歉意,就想要为这次的错误向领导致歉,也想要让领导不要再怪罪于我。这次的事情的确是我的错误,而我也更是希望领导能够指责我,让我接受一些的惩处来明白自己错误的严峻性。身为员工我的主要工作就是将自己的任务完成好,将自己的工作仔细的完成,但是我还是没有摆正自己的心态,没有真正的让自己在工作中得到成长,同时也没有将领导支配下来的工作完成好。通过我自己的反思,我渐渐明白自己的错误了,我也希望自己能够在工作中去成长,去更好的完成好自己的工作,所以我想请领导放心,在这次之后我便是会改正自己,再也不会出现这样的事情了。这次的事情

20、主要也是我被私人的心情所左右了,没有真正地将个人的工作与生活分开,出现这样的事情的确非我本意。我向领导承诺,这次之后我便是会改正自己,争取在将来的生活中得到更大的成长,也努力地让自己改掉不好的习惯,争取在生活中可以有更大的进步,这样才能够真正的让自己的生活有更大的成长。我信任既然现在我已经有改正的心了,那我便是可以真正的让我在工作中去成长,去真正的做好自己的工作,再也不会出现那些影响工作心情的事情,也不会出现在工作上的失误。我会努力地完成好自己的工作,让自己可以在工作有更好的成长。我信任将来的我肯定是能够让自己的工作有更好的收获,并且是可以让我在工作中有更棒的成长。也请领导信任我的决心,让我在

21、工作中得到熬炼,更是收获到成长。此致敬礼!检讨人:xxx20xx年x月x日工作不仔细检讨书8敬重的领导:我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的后悔向你们写下这份检讨书,作为一个医生,我为自己失职行为感到了深深地愧疚和担心,在此,我向各位医院领导做出深刻检讨:通过这起事故,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必定结果。自己身为代岗位人员,应当严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给公司带来了严峻的平安隐患,假如发生事故,后果不可思议这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其重要的苗头。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关切。同时,要诚意的感谢领导,假如不是领导刚好发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己接着放纵和发展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的刚好,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。检讨人:XXX日期:20xx年X月XX日

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