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1、晨会职场励志小故事大道理晨会职场励志小故事大道理篇（1）：新人入职“说谎”“我总觉得同事们对我不是很友好，不知道是不是因为入职派对时候玩嬉戏玩出了火。”名校毕业的alice这两天格外忧愁，好不简单经过激烈的pk拿到一家知名传媒公司的offer，却在入职欢迎派对上遭受了尴尬，因为在“真心话”环节撒了谎被拆穿，alice总觉得同事们不像对待其他新人一般对待自己，颇有隔阂，这令她颇为苦恼。聪慧努力是alice在面试时给上司留下的良好印象，正是一份优质的简历和胜利的面试让她如愿拿到了这家知名传媒公司的offer，正值alice为如何适应新环境并在职场里打拼出一片天地时，却意想不到被“将了一军”。“我进
2、的部门是特地做营销方案的，大家都比较开朗，入职那天部门里根据传统为新人们开了欢迎派对。”alice回忆道，拿到毕业证书不久，她就正式办理入职手续报到，与她同一批进入部门的另有两个新人，大家受到了同事们的热忱欢迎，一度让她觉得自己的选择特别正确。不过，让alice措手不及的是，欢迎派对上有诸多嬉戏环节，除了一般的自我介绍、才艺展示之外，部门传统的保留节目叫做“真心话”，即新人们每人要回答三个提问，话题多与个人隐私相关，且要接受同事们对细微环节的追问，比如说“初恋是什么时候？”、“用了什么方法打动对方的心？”、“记忆中最沉痛的挫败是什么？”等等。“虽然我平常挺开朗的，但其实特别注意爱护个人隐私，没
3、想到同事们的尺度那么大。”alice坦言，打算了一堆自我介绍和表演的她对这个环节毫无打算，当被问及“初吻”这个话题时，她选择了用撒谎来躲避。“当时我想随意编一些话没人会在意的。”然而，同事们的“八卦”精神再一次让alice出乎意料。当大家就诸多细微环节进行追问和质疑时，alice随口说的话就显得漏洞百出，最终架不住众人的咄咄逼问，只能“缴械倒戈”，承认自己出于爱护隐私的目的没有坦陈事实，希望大家宽恕。“当时许多同事就嘘声一片，说我太没有诚意了。”那天的派对之后，alice的心头始终覆盖着一层阴影，觉得同事们因此而疏远了自己，不像对待其他新人那样热忱。“也许是我多心吧，但是我觉得自己似乎和其他人
4、总有一层距离，不被信任。”alice所在部门的同事则表示，“真心话”嬉戏只是一个拉近距离的方式，希望大家能毫无保留放开心扉地融入部门，并不是为了探听隐私取乐，alice的做法令大家觉得她不够真诚，但也不会因此在工作中犯难她。职场专家表示，alice的逆境只是个案，但假如想要爱护隐私她可以选择更坦诚的方式而不是撒谎，对初入职场的人而言，诚恳可信是特别重要的品质，一个人要想掩盖谎言，必需编造更大的谎言。在日常工作中与同事相处切忌撒谎、耍小聪慧，否则，总有一天会被同事识破，从而失去他们的信任。晨会职场励志小故事大道理篇（2）：皮筋里的才智一天，我的一个学生来找我。他面容憔悴地诉说着他的.不如意：高校
5、毕业后，他进入一所大公司就职。他的搭挡糟糕透了：一项任务，其他各组早就完成了，自己也完成多时，可其搭档至多完成一半。因此，他经常因为搭档的失误而遭遇同样的斥责。我笑了笑，给他讲了自己的亲身经验。十几年前，我刚刚以优秀毕业生的身份登上讲台，我的搭档是一位已经有了两年教龄的女老师。当我很快站稳讲台并在新老师中崭露头角的时候，却发觉自己的搭档为人懒散，无心教学。我们学科的综合成果可想而知。经常因此挨领导指责的我愤愤不平，却又无可奈何。一天，苦闷的我到街上去闲逛，偶然看到路边有四个女孩子在跳皮筋。其中一个矮个子女孩在皮筋升到肯定的高度后就显得很吃力，这时，就由同伙的一个女孩子代跳，以至于后来那个女孩每个高度都要跳两次：自己一次，替矮个子女孩一次。我走过去问她：“你的伙伴儿这么差，你怎么还跳得这么卖力呢？”她微笑着对我说：“我的同伴儿的确跳得不是很好，但是，我假如不和她一组，就没人情愿和她一组，同时，也没人情愿和我玩，因为，她们都承认我跳得最好！”我望着不断上升的皮筋，似乎明白了什么道理。回到学校后，我努力拼搏，加班加点，最终使学科的综合成果有了较大的起色，同时也得到了领导的确定和同事的信任。“信任我，孩子！你的努力肯定有人看得见！”一年后，我接到这位学生给我打来的长途电话，告知我他已经被提升为销售部经理了。