出纳新员工月度工作总结汇编.docx

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1、出纳新员工月度工作总结出纳新员工月度工作总结1时间过得很快,转瞬间三个月试用期的时间就过去了,在三个月的出纳工作中,对出纳的岗位相识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不行少的弥补。回顾三个月来的出纳工作,先是失误、还是失误,最终才有了小的成果和阅历。下面,我将出纳工作总结如下,敬请大家提出珍贵看法。一、失误、缺点和阅历简谈以前在公司是做会计工作的,出纳的业务没详细操作和实践过,总认为是“调虫小技”,不以为然,可就是抱着这种心态刚起先干出纳工作出现不少的失误,第一失误就是开具支票上的错误。制度要求:开具支票必需字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了

2、,笔画不连,字就不会写;最终把支票抬头单位名称写工整了,盖银行预留印鉴时也是一门技巧,印鉴重压、重影、现象都会被银行退票,耽搁工作。基于上述业务需求,依据自己在软件公司的软件实施阅历和电脑学问,为自己的岗位需求开发了excel系统的交行票据套打系统,解决了在实际工作中出现的缺点问题,提高了工作效率。由此可见,虚心的、主动的心态是干好一切工作的根本;学习和实践相互融合才能产出成果。在高校里,学习的学问不能用在详细解决问题上,空洞无味,就是因为没有问题摆在我们面前,成果都是面对一个一个详细问题而存在的。二、取得的成果在这期间,在财务和内勤上我作了如下详细工作。1、严格根据财务制度的要求,办理费用报

3、销,现金、支票的收付业务。2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。3、刚好登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调整表。4、起草财经公文、人事公文并刚好发放、传阅、存档、保管。5、监督人员考勤登记,办公饮用水的支配。6、开具日常收款业务发票,并保管好空白发票和其它支票。7、开发了excel平台票据套打系统。8、填写地税申报表。9、完成财务经理交待的工作。出纳工作看似简洁,做起来难,成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教,三个月的岗位实战练兵,使我的财务工作水平又向前推动了一步。知道了要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容,绝非“雕虫小技”,它是经济工作的第一线,财务收支的关

4、口,占有重要的地位。三、今后的努力方向作为一个合格的出纳,必需具备以下的基本要求:一学习、了解和驾驭政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和学问技能。二学会制订本职岗位工作内部限制制度,发挥财务限制、监督的作用。三出纳人员要恪守良好的职业道德。四出纳人员要有较强的平安意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制。五很好的沟通实力。特殊是和工商、税务、社保等单位的外联沟通实力。以上是我近三个月工作以来的一些体会和相识,也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好出纳工作安排,仔细工作,努力实现自己的

5、人生价值。在此,我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中。出纳新员工月度工作总结2xxxx年1月份的工作即将告一段落,觉得一挤眼这个月就过去了,回顾一下这个月来的工作,主要是日常工作及xxxxx年度的年报工作。首先说一下日常工作:1审核和调整了以前完成的账目,刚好改正一些账务上的错误2协作销售部门做好销售结算开票,督促销售货款刚好回笼,合理运用资金3依据会计制度与准则结合实际状况,进行业务核算,刚好进行记账、登帐、编制各种会计财务报表;做好财务最基本工作,全部账实相符,支出考虑合理性,做到出有凭,入有据;在做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。这个月最最重要的工作就是xxxxx年

6、度帐的审计工作和统计年报工作。对于我来说,这项工作给我的压力很大,这个审计过程的顺当与否,干脆证明白这一年来我们在财务工作上的成果,值得欣慰的是,没有什么大问题,只有一些数据须要核实证明一下就可以了,连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做的清晰多了,基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是的鼓舞和信念。再有就是统计局的年报工作,以前的统计申报工作是会计公司负责上报的,我们自己没有接触过这种报表,所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战,每一个数字都要查几遍,算几遍,不会的,不懂得也刚好向统计局商调队的老师请教,在我们的共同努力下最终全部审核通过。由于新来的实习生是在年底进入我们

7、公司的,接近年关,所以没有把工作详细的分工到个人,这也就造成了有些事,做完之后没有人整理、记录,甚至出现问题没有人担当责任的现象。所以,在这个月,我们重新安排了一下工作,定人定岗,每个人每天必需上交具体的工作记录,避开此现象的再次产生。还有就是做事情马虎,财务工作最重要的就是要有细心,其次是专心,再者就是耐性,假如是因为自己不细心的结果而感到委屈的话,大可不必,只要做到以后耐性的专心细致对待每一件工作就好了。在这里也对给大家带来麻烦的同事说声愧疚,人总是会犯一些错误,希望大家再给一次机会,让我们渐渐成长起来。下月公司财务部的重点工作主要是加强对新员工的学习培训,以及完善本部门组织机能,细化各员

8、工工作职责,各项工作内容详细落实到人,定时定量完成,提高部门工作质量要求,圆满完成公司交给的各项工作任务。新的一月又起先了,财务部还有许多应做而未做、应做好而未做好的工作,这些应当是以后财务要重点思索和解决的问题,也是每一位安都人如何提高自我、服务企业所要思索和改进的必修课。作为财务人员,我们在公司加强财务管理、规范经济行为等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省,不断地加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。出纳新员工月度工作总结3财务部紧紧围绕集团公司的发展方向,在为全公司供应服务的同时,仔细组织会计核算,规范各项财务基础工作。站在财务管理和战略管理的

9、角度,以成本为中心、资金为纽带,不断提高财务服务质量。做了大量细致的工作:一、严格遵守财务管理制度和税收法规,仔细履行职责,组织会计核算财务部的主要职责是做好财务核算,进行会计监督。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,仔细履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金安排的支配,到各项资金的统一调拨、支付等等,每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,仔细执行企业会计制度,

10、实现了会计信息收集、处理和传递的刚好性、精确性。二、以实施erp软件为契机,规范各项财务基础工作用在经过两个月的erp项目的筹建和打算工作后,财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际状况着手进行了erp项目销售管理、选购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均依据实际的业务流程,并针对平常统计和销售时发觉的问题和不足进行了改进和完善。如:设置“存货调价单”,使油品的销售价格根据即定的流程规范操作;设置一般选购订单和特别选购订单,规范一般选购业务和特别选购业务的操作流程;在协作资产部实物管理部门对全部实物资产进行全面清理的基础上,将各项实物资

11、产分为9大类,并在此基础上,完成了erp系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行erp系统,并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到erp系统中并且运行良好。三、制订财务成本核算体系,严格限制成本费用依据集团年初下达的企业经济责任指标,财务部对相关经济责任指标进行了分解,制订了成本核算方案,合理确认各项收入额,统一了成本和费用支出的核算标准,进行了医院的科室成本核算工作,对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中,严格限制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行状况,每月中旬到各责任单位分析经营状况和指标的完成状况,帮助各责任单位负责人加强经营管理,提高经济

12、效益。四、资金调控有序,合理限制集团总体资金规模由于原材料市场的价格不稳定,销售市场也改变不定,在油品生产与销售方面须要占用大量的资金。为此,财务部一方面刚好与客户对账,加强销售货款的刚好回笼,在资金支配上,做到公正、透亮,先急后缓;另一方面,依据集团公司经营方针与安排,合理地协作资金部支配融资进度与额度,通过以资金为纽带的综合调控,促进了整个集团生产经营发展的有序进行。五、加强财务管理制度建设,提高财务信息质量财务部依据公司原制定的财务收支管理细则的实际执行状况,为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量,财务部比较全面的制定了财务管理制度体系,包括:财务部组织机构和岗位职责、财务核算

13、制度、内部限制制度、erp管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工,对各公司的会计核算到会计报表从报送时间刚好性、数据精确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定,从而逐步提高会计信息的质量,为领导决策和管理者进行财务分析供应了牢靠、有用的信息。平常财务部通过开展定期或不定期的沟通会,解决前期工作中出现的问题,布置后期的主要工作,逐步规范各项财务行为,使财务工作的各个环节按肯定的财务规则、程序有效地运行和限制。六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动为了规范财务行为,协作年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作,财务部组织了在本集团公司内的

14、终财务决算的财务自查活动,在年终决算之前清理了关联企业的往来款项,检查在建工程未作处理的项目,对已支付的财务利息费用刚好追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对的帐务处理做了预审,对审计和自查中发觉的问题刚好地进行了整改,降低了涉税风险。七、组织财务人员培训,提高团队凝合力财务部组织了两批财务人员培训与阅历沟通会,对整个财务系统做了工作总结和预期的工作安排展望,将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进行了分组探讨,刚好解决实际工作中存的问题。通过南峰会计师事务所对内部限制和税务风险的专题讲座,丰富了财务人员税务学问。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深化的沟通。增

15、加了整个财务链各部门工作的协作性,强化了各岗位会计人员的责任感,促进了各岗位的沟通、合作与团结。八、提出了全面预算管理方案,建立集团公司全面预算管理模式依据经营目标和各项成本核算指标的实现状况,财务部提出了全面预算管理的方案,全面预算管理根据企业制定的经营目标、发展目标,层层分解于企业各个经济责任单位,以一系列预算、限制、协调、考核为内容建立起一整套科学完整的指标管理限制系统。在数据和以前年度各项经营数据的基础上制定了度各单位的成本费用预算、销售额预算、人员预算、目标利润预算等一系列预算指标,希望通过“分散权力,集中监督”来有效配置企业资源,提高管理效果,实现企业目标。为实现本集团公司的全面预

16、算管理和总体发展目标,财务部的工作任重而道远。为此,须要在以下几个方面接着做好工作:1、做好上半年和第一季度的所得税汇算清缴工作,合理地降低各项税务风险。2、依据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行状况,监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核,按月精确刚好地供应预算执行状况的汇总分析,为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。出纳新员工月度工作总结4我调任到如今财务部出纳,在财务部业务种类繁多的地方,我的职责是现金收支,现金日记账的登记和账务核对,手写支票,工资及奖金的核对和发放。回顾这几个月来的工作,我虚心学习新的专业学问,主动协作同事之间的工作,努力适应新的工作岗位,以

17、最快的速度和的状态进入自己的工作状态。我的缺点也是不行掩饰的。我的述职报告请大家评议,欢迎大家提出珍贵看法。首先,在领导的帮助下我了解了出纳岗位的各种制度及其日常的工作流程。在同事们的指导和帮助下使我学到了许多工作中的学问,使我最快的熟识了这份新的工作。在工作岗位没有凹凸之分,肯定要好好工作,来体现人生价值。同时为了提高工作效率,平常自学电脑学问和ERP的出纳学问及操作,利用ERP使工作更加精确和快速。其次作为公司出纳,我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责,过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作:一、日常工作:1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐

18、目,发觉金额不符,做到刚好汇报,刚好处理。2、刚好收回公司各项收入,开出收据,刚好收回现金存入银行。3、依据会计供应的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。4、坚持财务手续,严格审核(凭证上必需有经手人及相关领导的签字才能赐予支付),对不符手续的凭证不付款。二、其他工作1迎接公司上市财务审计,打算所需财务相关材料为迎接审计部门对我公司帐务状况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导批阅。在工作中,我忠于职守,尽力而为,领导和同事们也给了我很大的帮助和激励。2完成领导交付的其他工作。三回顾检查自身存在的问题,我认为:一、

19、学习不够。当前,以信息技术为基础的会计软件的应用及理论基础、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。二、对针对以上问题,今后的努力方向是:加强理论学习,进一步提高工作效率。对业务的熟识,必需通过相关专业学问的学习,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的实力,努力学习,争取在明年取得会计从业资格证书。综上所述。在过去的几个月中,付出过努力,也得到过回报。人到中年,用肃穆仔细的看法对待工作,在工作中一丝不苟的执行制度,是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作,并在工作中驾驭财务人员应当驾驭的原则。作为财务人员特殊须要在制度和人情之间把握好分寸,既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只

20、有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进行。在即将到来的20xx年,我会扬长避短,更好的完成本职工作。出纳新员工月度工作总结5光阴似箭,日月如梭,伴随着期末考试的到来,20xx20xx学年即将拉下帷幕,学生会的工作也已经圆满的结束。在过去的这一学年,我们系学生会的工作取得了很大的成果,在各个方面都取得了很大的收获,为全系师生供应了优质的服务,赢得了系领导和师生的确定。生活部作为系学生会的重要部门,仔细执行系团总支的工作方针,开拓创新,在各项活动中做出了重大贡献,履行了本部门的工作职责。并且,本部一切从实际动身,紧密联系生活实际为同学们服务,为同学们解决实际生活问题。不仅在全系举办的各项活动中主

21、动参加,亲密协作各部门圆满完成各项重大任务。突出了为同学服务的学生工作宗旨。但在过程中,我部也还存在许多不完善之处,在以后的工作开展中,我们肯定从中吸取阅历和教训,尽量使工作做得更加完备。我们生活部成员肯定以更加饱满的热忱投入工作之中,让我部建设的更好。同时也希望院生活部接着指导,支持和帮助。信任我部肯定会越干越好。现将本学年的工作做如下详细总结:一、履行部门职责生活部是系学生会的一个后勤部门,管理学生的后勤生活,全部的活动的开展都要围围着这个中心来进行。 详细执行起来有都是些特别细小的事情,须要我们从平常的点点滴滴做起。本学期在主要工作方面,我部主动协作膳管委及院生活部开展的食堂值勤活动,膳

22、管委开展的食堂美化等活动,现我部的主要工作汇报如下:1、食堂值勤工作在院生活部及膳食服务中心的领导下,我部本学年负责对五食堂进行每周执勤。食堂执勤是一项特别具有考验性的工作,它须要我们付出很大的耐性和毅力,因为工作量特别大并且很烦琐,要花许多的时间和精力去完成食堂执勤。但是这项工作是学校学生日常管理所必需的工作,不允许我们有任何的差错,所以我们常常要用很大的精力去做好这项工作。在我部全体成员的共同努力下,我们精彩的完成了任务,每周刚好支配人员去食堂执勤,为同学们营造了一个良好的就餐环境,保证了得到了院生活部的确定。做好这项工作,在很大程度上熬炼了我们全体成员的工作毅力和坚持不懈的耐性,因为完成

23、这么大工作量的工作,通常须要我们每天中午在别人吃饭的时间赶到食堂执勤。并且,还培育了我们本着实事求是的公正公允看法和细心完成各项工作的看法。全部这些,都是其他部门无法像我们一样学到的。2、发放报刊工作本学期以来我部按时领取了长沙民院报、晨钟等报刊杂志,并刚好把这些报刊杂志发放到了老师和同学手中,让老师和同学刚好了解了我院的最新动态,从而更有利于工作和学习的开展。3、买取火车票工作每学期期末都是我们部门最忙的时候,放假将至,我部主动协作院生活部工作,组织各班生活委员统计火车票,让同学们不为回家买票而担忧,便利了广阔同学。二、主动开展工作三月生活委员培训:在春暖花开,阳光明媚的三月,为了提高生活委

24、员的整体素养,更好地为广阔同学服务,我部特在学生会办公室进行了一次针对生活委员及生活部成员的培训。通过这次活动,有利于提高生活委员及生活部成员的工作实力,完善了学生干部的各项工作技能,提高了他们的素养。加强对生活委员培训,也有利于班费账目的清楚化,公开化。这也使学生干部能更好的服务同学,对我系学生工作的开展也起到了肯定的促进作用。四月心理调查:在阳光明媚的四月,为了调查了解处于青春期的高校生存在多种心理困扰和心理问题, 指导高校生学会多种调适方法 ,缓解心理惊慌心情 ,熬炼意志 ,培育实力 ,增加体魄,促进高校生身心健康 ,我部特开展了一个名为走进心灵孤岛的心理调查活动。以“走进心灵孤岛”为主

25、题的心理调查活动于20xx年4月28日晚在各班顺当绽开着,生活部的成员在各班生活委员协作下,在同学们上晚自习的时间来到了各班进行心理问卷调查,同学们都主动协作我部门的工作,仔细地填写了心理问卷调查表,接着我部对同学们的心理答卷进行总体的分析和总结,总结出我系同学们的总体心理状况,也刚好地对各班个别心理上存在困惑的同学进行心理辅导和沟通。通过这次调查我们相识到了分析引发心理障碍的各种因素 , 是开展素养教化的一项重要任务,我们应重视高校生的心理困扰表现,实行有效的措施使有缺陷或障碍的同学身心得到改善、增加。在高校校内中营造宽松的心理气候,建立良好的班风、学风、校风,消退不良文化的影响,逐步形成主

26、动向上的校内文化,人人重视自身心理健康的良好氛围。使同学们从盲目恐慌状态转归到自信乐观状态,使每一位同学都拥有健康的心理。在此次调查中我部分析出:我系有80%的同学心理是健康的,但也有部分学生存在心理困扰,主要表现为:一、简单苦恼和激烈。处在青春期的高校生性格比较急躁,在加上多是90后学生,简单以自我为中心,心情易激烈。在“简单苦恼和激烈”这一题中,多数同学选择了偏重。二、人际关系不适。进入高校,远离原来熟识的生活与学习环境,面对新的人际群体,学生多少有些不适。部分学生对高校的师生关系、同学关系、异性之间的关系显得很不适应。有的学生从未离开过家庭,是独生子女,在父母的呵护下成长,对于如何关切别

27、人,得到挚友的关切想得较少;而另一方面,学生又希望别人的认可。三、自卑与自负并存,不信任他人和自己。在现在这个到处充斥着利益的社会里,同学们对他人的信任度降低,感到人人不行信,甚至自己同学。在“感到他人不行信任”和“感到前途没希望”两题中,许多同学选择了偏重。我觉得导致高校生心理的缘由许多,除由于过度疲惫造成的精力、体力透支,心理压力大,身体疾病等因素外,心理疾病也是一个特别重要的缘由。人体若处于这样的心理状态时,对学习、生活和身心健康造成不良影响,不能很好发挥体力和心理上的潜力。因此应重视高校生的心理困扰表现,实行有效的措施使有缺陷或障碍的身心功能得到改善。为预防与消退这样的心理疾病,高校生

28、应做好以下方面:1、适度运动。“生命在于运动”,高校生应坚持相宜的活动内容和活动方式,或者选择参与各项能延缓人体各器官的衰退老化的健身运动,如游泳等。2、全面均衡适量的养分。人体对各种物质的需求量都有一个度,过量摄入将会适得其反,高糖、高盐、高脂肪食物的长期过量进食,尤其是饱和脂肪酸过量会导致亚健康状态。因此均衡适量的养分是维护健康的基本手段之一。3、保持心理健康。长期的精神刺激和压力以及长期的压抑生气等负性心情,也是导致亚健康的一个方面的因素。高校生可适当培育业余爱好,如读书、听音乐、练字画等有益于身心健康的活动。4、保持良好的人际关系。常常跟同学、老师和挚友沟通,刚好的解决心中的困惑。5、

29、适时干预。实行药物预防、保健品调理、体育熬炼相结合的干预措施,对失眠多梦、口腔溃疡、消化不良和躯体难受等症状,可适当用药或理疗或心理治疗等。6、 逐步形成学校、社会、自身共同关切高校生心理健康的良好氛围。高校生应逐步相识到心理健康的重要性,起先注意自身心理素养的培育与提高,以主动的姿态调整自身的状态,以适应社会的须要。在高校校内中营造宽松的心理气候,逐步形成主动向上的校内文化,人人重视自身心理健康的良好氛围。7、刚好进行心理询问。当面临成长与成才、情感与事业、日常生活事务的处理等问题,而这些问题又干脆影响到自身的心理健康成长时,我们应刚好去进行心理询问。六月植物识别活动:为期两周的“校内植物鉴

30、别”活动在学校领导的支持和全体同学的共同努力下,达到了预期效果,得到了圆满的结束.这一活动的实行,不仅扩展了学生们的学问面,增加了学生们的求知欲,也大大地丰富了学生们的课外生活。同时,学生们的视察实力,相互之间的合作实力也都有了很大的提高,学生们的环境爱护意识也得到了增加。通过这次活动,学生们较为具体地了解了校内植物的基本特征、习性等,知道了哪些植物适合在我们校内种植等问题。三、不断完善自身建设制度建设本学期我部在制度上迈上了一个新的台阶。不论 每个学生会成员都会有一个共同的目标:服务同学,熬炼自己。作为一名学生干部,我们应当在各项工作中不断的积累阅历提高自己,让自己从心理实力和办事实力都能得

31、到最有效的熬炼,这样才能达到我们作为学生干部的熬炼目的。因此,每个成员的熬炼始终是我们生活部的工作重点,特殊是干事的培育熬炼。我们始终提倡全体成员主动参加共同进步,让每个干事都能得到有效的实际熬炼,经过一年的学习磨练,在各个方面都能得到大的进步。所以,在学期初的工作安排中,我们安排确定了要每个干事至少独立领导组织一次工作的要求,以此来培育每个成员领导全局调配的实力,而实际工作中我们也的确做到了这一点。但是,由于阅历不足,许多干事做得并不好,缺少全局思索的思想。正时因为平常缺少这种熬炼,做起来就不知道如何去合理的调配人员,不懂得思索细微环节问题,不懂得如何通过总结来提高自己。可见,我们这样的安排

32、让干事熬炼是特别有用的,至少让我们懂得了以往我们在这方面做得不够。须要我们去吸取教训改进不足。特殊是干事的熬炼机会特别少,我们也对不能给每个干事供应更多的出纳新员工月度工作总结6转瞬间一个月的工作时间就这样过去了,回首过去的一个月,内心不禁感慨万千,虽然没有轰轰烈烈的战果,也算是经验了一段不平凡的考验和磨砺。在一个月的出纳工作中,对出纳的岗位相识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不行少的弥补。之前,我以为出纳只是跑一下银行,算一下现金,认为只不过是些简洁而琐碎的工作。在实习过程中的学习和工作后,我最终知道出纳工作并不是我想象中的简洁。出纳工作是财会工作的一个重要组成部

33、分。回顾一个月来的出纳工作,先是失误、还是失误下面,我将出纳工作总结如下:一、开支票的错误制度要求:开具支票必需字迹工整、无连笔、不能修改等。这一个月来我填写的支票错了还真是不少,通过师傅在旁边教,我才最终把支票写完工整了,盖银行预留印鉴时也是一门技巧,印鉴重压象都会被银行退票,耽搁工作。出纳工作看似简洁,做起来难,对出纳有那么一点点的相识成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教,一个月的岗位实战练兵,知道了要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容,它是经济工作的第一线,财务收支的关口,占有重要的地位。二、今后的工作安排作为一个合格的出纳,必需具备以下的基本要求:1、学习、了解和驾驭政策法

34、规和公司制度2、出纳人员要恪守良好的职业道德。3、出纳人员要有较强的平安意识,保管好现金、有价证券、票据。4、严格根据财务制度的要求,办理费用报销,现金、支票的收付业务。现金收付的,要当面点清金额,刚好收回各站所工时费项目收入,并统计。对每个款项都开出收据;发票;将刚好收回的现金存入银行,从无坐支现金。5、日做好日常的现金日记账及盘存工作,做到账实相符,防止现金盈亏。6、员工外出借款无论金额多少,都须领导签字,批准并用借支单借款。7、保管好支票及珍贵物品5、熟识银行业务。以上是我近一个月工作以来的一些体会和相识,也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还应不

35、懈的努力和拼搏,做好出纳工作。在此,我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切,这是对我工作的确定和鼓舞,我真诚的感谢。作为公司的财务出纳工作人员,自然是做好本职工作在先,为公司节约每一分成本为己任。为再次精彩的完成上级交给的工作,特制定出出纳工作安排作为一个合格的出纳,必需具备以下的基本要求:1、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。2、做好正常出纳核算工作。根据财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。3、财务人员必需按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。4、完成领导临

36、时交办的其他工作。5、学习、了解和驾驭政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和学问技能。6、学会制订本职岗位工作内部限制制度,发挥财务限制、监督的作用。7、出纳人员要恪守良好的职业道德。8、出纳人员要有较强的平安意识,保管好现金、有价证券、票据。以上是我近一个月工作以来的一些体会和相识,也是我不断在工作中将所学的学问与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还应不懈的努力和拼搏,做好出纳工作,努力实现自己的人生价值。出纳月工作总结在此,我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切,这是对我工作的确定和鼓舞,我真诚的表示感谢总之在下个月,在闰姐的带领下我在出纳这一方面做的更好,严师出高徒这一句话对我来说很管用,我就须要严师这样才可以让我的脑袋可以挷的紧一些只有这样在工作上不会出错,总之在6月份觉不能像上个月一样了,随之隆哥要踏上了他自己新的工作岗位,今晚大家都为他践行,在出纳这一方面就由我来担当,让我一个人来独打一面,同时也很珍惜这个机会可以让我熬炼,让我更成熟一些,不管在生活上还是在工作上或者是与别人沟通让我更上一层楼。自己要严格自己,正如科学家童第周做一个青蛙卵外膜试验,说过一句:“别人能做的事,自己也能做到,的确是这样,除非自己没有专心的去做,一切事情都可以做的很好。

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