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1、仓库工作心得体会仓库工作心得体会1我叫xx，xx年来园从事幼教工作至今已xx个年头了。xx个春秋，xx年的青春脚印，有我的酸甜，有我的收获。曾有人说过：“人最大的华蜜就是有一个安乐窝。”还记得我刚来幼儿园任教时，心想：这下安乐窝”终于定了。可时隔不久，我就发觉这个“安乐窝”并担心乐。首先从思想上的负担，已经一个接一个的冲我而来，因为我只是一名代课教师，所以有的幼儿家长对我不信任，眼光中时常露出悲观的神情；其次，随着时间的推移，我慢慢发觉在工资待遇上也差距很大，仅仅是别人的几分之一。这不能不使我感到低人一等，我感到生活得很累，很难，很压抑。处在这样的环境中我深深感到：要想得到别人的信任和敬重，就
2、必需用自己的实际工作来向证明。同时更懂得：什么是“安乐窝”，带好小挚友就是我最好的“安乐窝”。我决心将压力变成动力，动力变成活力，奋勉向上，在幼教事业上干出一番成果来，在教化教学中创出一条路子来。我一边工作一边自学大专。给孩子“一杯水”，我必需具备“一桶水”。白天，我向身边的老老师学习，听他们的课；晚上，人们饭后闲聊时，我则坐在桌前学习业务学问；每逢假期遇到亲朋好友，只要是同行，我就大胆地向他们请教。就这样，我不失一切机会学习，取经，钻研，努力把幼儿的一日活动搞好，使幼儿在学中玩，玩中学，力求最佳效果。艰辛的工作磨练塌实的意志，我时刻不停地在孩子的心灵中撒播学问的种子，在孩子平凡的生活里融入欢
3、乐和歌声，不为自己是代课老师而泄气，更不为薄弱的经济待遇而计较。这样让园长放心，家长称心，孩子快乐。而我对搞好幼教工作也更加有了信念。以后的工作中，我会更加珍惜这份幼儿老师的工作，我想我会将这股奋勉向上的劲头有增无减，一如继往，兢兢业业搞好本质工作，不断探究科学育儿的道路，常常撰写幼教阅历，坚持加强自身素养，努力使自己在这耕耘的岁月里不断提高，不断进取，脚踏实地的在新的起点，新的层次上以新的姿态展示新的面貌，创建新的业绩。怀着向往与喜悦，20xx年*月，作为新老师的我，在教化局以及学校的组织与支配下，来到试验中学进行为期一学年的挂职熬炼。在这一年中，我严格自律，遵守试验中学的各项规章制度，虚心
4、向老前辈学习求教，工作上仔细踏实，教学上严谨负责，坚持在工作中学习，在学习中反思，成长。通过参与老师例会，参加教研小组的谈论，深化班级听课等活动，我在思想理念和工作阅历等方面有了很大程度的提高。转瞬一年即将结束，回顾初次踏进试验中学的我和立刻就要踏出这扇大门的我，感慨颇多，深觉受益匪浅。（1） 贴心的结对活动，带成长。作为一个初次踏上教台的新老师，一切都是那么的手忙脚乱，手足无措。且作为一个挂职陌老师，初来乍到，人生地不熟，想向谁求教都是一个问题。试验中学充分考虑到了新老师面临的难题，由学校出面，细心为每位新老师选择各学科优秀的老师作为师父，签订一对一的结对协议，规定师父每周要听徒弟两节课，并
5、给出指导，徒弟要跟班听课，有不解之处刚好向师父请教。我的师父是有多年教学阅历的*老师，她同时兼任初一组的英语教研组长。这一年来，我虚心的向*老师请教，学习。每周跟班听*老师的课三至四节，每每都是听了*老师怎样上课之后，对这节课的重点难点做到心中有数，我再回去结合自己班里的状况，进行教学，让少走了不少弯路。同时，*老师真的是特别的无私热心，每次听完她的课，我有什么不解之处，她都耐性细致的向我讲解，说明她为什么如此处理教材，毫无保留。碰上我要开公开课，更是热心地帮我看课件，听我试上，指出我的不足之处。（2） 和谐的团队精神，助进步试验中学的团队建设做的特别好，是一全部着良好的人际关系的校内，称得上
6、是和谐的校内。我所在的英语教研组更是一个暖和的充溢关爱的大家庭。老师之间也能相互帮助和支持，相互学习，共同提高，遇到问题主动自找缘由，坦诚沟通解决。在学习期间我看到他们的老师在遇到教化教学问题时都能与教研组其他成员共同沟通，一同解决问题，同伴互助活动开展的特别好。每周三的晚上，是试验中学进行教研活动的时间。一个年级的同科任老师坐在一起，或探讨一下这一周来教学上的问题，商议一下个星期的教学，或一起看看英语电影，仿照电影电影对白，给自己充充电，加加油。要是碰上有组里的老师要开公开课，教研课，整个大组都聚在一起，出谋划策，热情探讨，直指其中的不足，毫不保留，真心诚意帮助开课老师。（3） 严谨的老师素
7、养，促发展在试验中学的一年，我深切的感受到了她对老师素养的高要求。每位老师都要开一堂校级公开课，面对全校老师。全部的老师都可以来听你的课，甚至校长有时都会突袭，看老师的课打算的如何。此外，校内组织的各学科老师的竞赛更是常有。在这一年里，我除了上了公开课，还参与了试验中学实行的模拟上课竞赛，青年老师的赛课。每次，在打算这些活动的时候，我都苦痛万分，为一个步骤，为一句话费尽心机。但是，当上完课的时候，我就能清楚的看到自己的进步，感觉像是蜕变了一层，虽然还有许多不足。总之，在一年的学习熬炼中，我增长了学问，扩大了视野，在业务水平上有了肯定的提高，在以后的工作中，我将在原有的基础上，更进一步努力，将所
8、见、所学依据实际运用到自己的教学工作，为学校工作尽己所能!仓库工作心得体会2时间飞逝，弹指之间20xx年已接近尾声，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，又将跨过一个年度之坎。作为制造行业，成本是公司的关键之一，对成本管理水平的要求应不断提升，对选购原材料、到各部门材料的运用更应加以限制。回顾即将过去的这一年，在公司领导的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕公司提出的重点绽开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。透视昨天，工作的风风雨雨时时在眼前隐现，但我们却必需面对现实，不仅仅要能做的到工作时埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候
9、，对工作的每一个细微环节进行检查核对，对工作的阅历进行总结分析，从怎样节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化、系统化、条理化、流水化！从而在百尺杆头，更进一步，达到新层次，进入新境界，开创新篇章为了更好地做好今后的工作，总结阅历、吸取教训，必将有利于自己的前行。回首过去，是为了更好地面对将来。为了总结阅历，发扬成果，克服不足，现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结：一、回首20xx1、我们正生活在服务经济时代。服务已渗透到生活中的诸多细微环节，每个人既是享受服务的“客户”，又是为“客户”供应服务的个体。正因如此，我们的工作也应当更完善以为生产服务为中心，来为生产供应更快捷、高效、优质的服务
10、。实实在在做人做事，是我们秉承的理念，尽我们的全力去满意每一个生产细微环节的要求，给我们一个机会还公司一份满足！我们会一如既往，无微不至地做的更多更好。不足之处：没有和各部门保持良好的沟通。2、能严格执行公司仓库保管制度，防止收发材料差错出现。入库刚好登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特别状况须经有关领导签批。做到以公司利益为重，爱惜公司财产，不监守自盗。不足之处：对供应商物料进仓数量严格把关了，却对生产部门领料没有把好关；ERP录入不够刚好，争取20xx年改进这一现状。3、合理支配材料在仓库内的存放次序。按产品种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整齐。能真正
11、驾驭材料的进、出、存的工作流程，同时也真正做到了物尽其用，人尽其才的作用。不足之处：仓库规划不够合理，20xx年将重新进行规划。4、主动协作财务部和选购部。负责定期对仓库产品盘点清仓，做到帐、物、卡三者相符。主动协作财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作，保证库存报表的上交时间和数据的精确性，真实性。不足之处：盘点速度较慢，供应物料数据速度有待提高。每天的工作中都有许多问题发生，我们有必要做到要擅长发觉问题，把握问题，并在第一时间去解决，来提升自身的业务实力。二、展望20xx在恪守以往取得的成果和好的工作方法外，争取在20xx年能改善去年的不足，使工作再上一个新的台阶，特在此列出如下
12、的仓库20xx年工作安排和工作目标：1、加强费用成本方面的管理。（1）规范库存材料的核算管理，严格限制材料库存的合理储备，削减资金占用。建立材料领用制度，变更原来不论是否须要、不论那个部门运用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。（2）在原来的基础上细划物料成本的管理，加强对各部门物料运用管理，实实在在核算各部门所运用物料消耗，真实反映出各部门生产成本。为各部门物料运用管理供应参考依据。（3）仔细执行低成本高效益的管理方法，进一步对各部门成本限制基础工作的协作，合理运用各项物料，严格对物料消耗合理性进行审核，杜绝乱运用奢侈等现象。2、加强限制基础工作。（1
13、）本人从事制造行业也有数年时间，但未真正了解成本核算工作，但我坚信只要大家共同努力，确定可以把公司成本降到最低点，给公司创建更大的效益。（2）按规定时间对各部门物料进行盘点，刚好核算出各部门所运用物料状况。在月终报表中通报给生产主管、刚好指出各部门存在奢侈现象，主动协作各部门查找分析缘由。杜绝后续再出现奢侈现象。3、加强每月核算与日常管理工作。（1）剧烈建议各部门按规定运用物料、管理人员每天进行监督、审核，参照相应的规定制度。统一正常运用各项物料，日常工作中，节约运用、并时刻留意员工在运用物料过程中是否存在奢侈现象，一经发觉刚好指出、让全体人员养成良好的节约意识。（2）每月统计出各部门运用物料
14、数据，一经发觉有超标现象，刚好查找缘由，运用是否合理，刚好发觉存在问题并予以改正，保持降低成本意识，争取做到低成本高效益的管理理念。（3）在惊慌的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热忱高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到发挥他们的主观能动性及工作主动性。提高团队的整体素养，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。（4）作为基层管理者，我充分相识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想真正把公司成本降低，除了各部门管理人员熟识合理运用物料外，还须要仔细实在培训员工，首先要以身作则，这样才能让自己的下属有榜样看，大家都能够主动形成节约意识。4、在仓库管理及数据管理实力上有待提高。
15、（1）为提高物料的管理，对全部进出仓物料尽可能按执行，对供应商严格把关来料数量。为确保选购部、生产部及销售部能刚好了解物料库存状况，对ERP数据及库存日报表须要实时录入。确保在进出仓前查询并录入相关数据再收发料，确保数据的精确性与刚好性。（2）加强对本部门职员的培训学习，真正驾驭物料进、出、存的工作流程，使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用，使物品能起到物流顺当周转，同时也真正做到物尽其用，人尽其才的作用，使其仓库管理工作得到有效的改进。主动协作选购部和销售部，对库存呆滞物品的积压进行整改，避开原材物料的奢侈，节约原材料，处理部分呆滞物品，并改善仓库物品和堆放的紧缺现象，还给生产周转供应了合理
16、空间。（3）重新对仓库库位进行有效的规划，使物料摆放更加合理，盘点更加便利。三、仓库提出的建议1、针对综合原材料仓和综合半成品仓（喷塑、冲床、爱护焊、机加车间等）统计人员的一点建议：目前车间统计员所统计的物料数据，如车间制成半成品、原材料消耗、车间在产品等。从形式上来看，只是仅仅为其车间供应的，而他们的工作范围也只是成为车间算工资的工具而已。我的建议是他们假如能够到我们仓库，干脆把他们所统计的物料数据转换成ERP数据，这样的话，即削减不必要的工作流程，又能刚好确保综合原材料仓和综合半成品仓全部物料的数据精确性，还能为财务、选购等部门供应更刚好的物料信息。当然，这并不影响给生产车间供应生产进度所
17、用的数据。这个建议并不是说统计人员归仓库管理，只是相互协作，因为大家都是为生产而服务、为公司而服务！假如公司实行这条建议的话，我会对他们进行一个培训，让其了解物料进出的流程及其如何规范。2、对生产车间的建议：希望公司领导能够重视这条建议。（1）因为我们公司仓库场地有限，所以大部分物料均在各个车间存放。正是这个缘由，车间领料人员（比如总装车间）到别的车间去领取物料时能否叫一下我们一起去或者把领料的数据（物料上基本有标识卡）刚好报给我们。（2）对于车间用低值易耗品，望生产部领导赐予一个硬性规定，我们将按此规定去实施进出仓手续。总之，仓库能在现实状况中不断的改善是离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位
18、同事的大力支持和协作，在挥手昨天的时刻，我们将迎来新的一年，对过去取得的成果，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的不足，将不懈的努力争取做到最好，我们将会用行动来证明我们的努力，我们更加清晰获得不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力。为了公司发展得更加壮大，并跻身于国内先进企业行列，让我们携手合作，创建出辉煌的明天！20xx年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，为公司的发展前景尽一份力。在此祝各位领导和各位同事身体健康！万事如意！新年欢乐！仓库工作心得体会3新的一年即将到来，回顾这一年来的工作，我做为一名xxx仓库的管理员，在
19、公司领导的正确领导下，完成了公司下达的各项任务，现对今年的工作总结如下：一、基本工作状况1、完成了仓库顺当交接。20xx年初，我起先接管xx仓库管理工作，当时仓库xx实物与帐本都比较乱，为了尽快完成交接，我在督促原xx仓库管理员列好帐目的基础上，加班加点建立健全了代理商铺货帐本，xx仓库帐本以及各类报表等；2、参加了公司全员大营销活动。1至3月份，公司开展全员大营销活动，每天员工放号量都特殊大，领xx的人特殊多，作为一名xx仓库管理员，保证足够的货源是应尽的职责，最初人手少，只有我一个，每天都要到公司提货，每次提货都是四五十部，要搬好几次才能把xx从东风路地下室里搬出来，经常把衣服弄的很脏，为
20、了保证足够的货源，三个月来没休过一天班，有力的完成了xx后勤保障工作；3、发展了部分cdma集团用户。七月份，积集响应公司领导指示，利用工作之余，积集发展cdma业务，那些日子常常中午不回家，随意在班上吃点就出去跑集团用户，也不顾天气多么热，先后发展了市司法局、市公证处、临邑县公证处等集团用户，为联通发展做出了贡献。二、基本阅历与不足1、敬业是干好本职工作的前提对这一点我是从xx仓库交接过程中得到的，由于干xx仓库管理工作，首先要对xx的型号及性能要熟识，当时我对xx接触不多，几乎是一张白纸，我就下定决心，肯定要干好，结果终于把工作整理的有头有绪；2、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞近一年来
21、，我始终都是忙劳碌碌，从没因苦与累而退缩过，实践证明，我所管理的xx几乎没有出现过漏洞，xx实物与帐目相符，随时随地接受领导的检查验收；3、干好工作要处理好大家与小家的关系由于工作忙，不顾家，取得家里人的理解，争取全家人的支持也是干好工作的前提，这也算是我的一点收获。当然，取得以上几点阅历微乎其微，也有很多让我深思和检讨的地方，在日常工作中，我还缺乏主动主动性，这是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。新的一年里，我将在自己的工作岗位上更加兢兢业业，以脚踏实地工作看法，尽职尽责地做好本职工作，不断提高、完善自己的工作实力，把上级交给的各项工作做的更好。仓库工作心得体会4“做一名优秀的包袱库房管
22、理员”是我现行本职工作的追求目标，自肩负库管员这个重任以来，我始终保持醒悟的头脑，勤勤恳恳、踏踏实实的看法来对待我的工作，在现行岗位上任职以来，严格执行包袱库包管理条例，全面贯彻“平安第一、预防为主”的方针，强化平安生产管理，在所长的正确领导下，局长和班长的信任与支持下，很好的完成了本职工作，赢得了好评。包袱库房管理看似是一项简洁的工作，但真正的想干好却不简单，须要极强的工作责任心，不仅要干好内部工作，还要做好对外服务，两都缺一不行，相辅相成。内部工作中，首先要说的就是每天上、下班的邮件交接工作，“交接验收”是邮政三项基本制度的第一条。每天上班前我要做的第一件事就是，打开库房的门根据包袱库房合
23、拢本清点包袱件数，件数一样后盖名章接收。而下班后，则是统计好今日的进口和放出数量后得出结存量，到库房清点实物，两项数据一样后才能离开。其次，就是转窗投邮件的交接。原来投递进口的普包和快包都是由营业来进行开拆工作，但现在快包改为由投递自己开拆了，一些投递员无法带出投递的和投递不出去的包袱就要转交营业窗口投递，这样也存在一个每天的转窗投邮件交接工作。我就得根据投递给的转窗投邮件交接清单，逐件核对包袱号码、接收专号和收件人姓名，确保邮件信息和数量无误后再往包袱合拢本登记，确保下班时邮件的平衡合拢。说起邮件转窗投，这里面还有一问题，那就是由于投递刚接手这项工作，只知道个也许流程，好多事情都不太明白就找
24、到我询问，我当然是知无不言，热忱相助，还供应了快包的接收专号供他们运用，以便形成工作的连续性。但是没想到东西转过来的时候还是存在一些问题，那就是他们接收专号贴得那面都有，这样一来就对我们摆放包袱造成了困扰，一般这接收专号都是贴在包袱比较小的一个面上，有利于包袱的上架和码放，于是我刚好找到了有关负责人，跟他说明利害关系，他也欣然接受，顺当的把问题解决了。还有就是包袱的催领、退转和逾退工作。包袱的催领看似是一件平常小事，但却关系到邮件能不能被收件人收到的大问题。因为我不止一次在工作中遇到这样的问题：用户是拿着催领单来取包袱的，一问才知道用户根本就没收到过包袱单，究其缘由有许多种，可见催领的重要性。
25、催领分为两次，一次催领和二次催领。一催一般为按地址发催领单，而二催为打电话或挂号信。我个人认为二次催领是很重要的，一旦这次没能刚好催领包袱很有可就要逾期退回了，这对于收件人不能不说是一个损失，除非收件人的确不想要这件东西。因此上一般遇到二催的状况，我是有电话的尽可能达到干脆跟收件人对上话，跟对方说明状况，督促对方赶快来取包袱，免得因此耽搁时间造成包袱的退回。退转和逾退工作也是库房管理的一部分。每次对于投递交给我的转包，我都是根据单子从库房里找到包袱，仔细核对无误才进行操作，对于单子上贴有多次改寄批条的包袱，出于对用户的负责，我都尽量跟用户进行沟通，看能不能来干脆把包袱取走，一方面是免得包袱寄来
26、寄去，对包袱本身负责;另一方面也是削减用户的等待时间，对用户负责。而对于到了期没有取的包袱或是投递批有缘由无法投递的包袱，我也是细致核对，避开出现差错。一次，投递交给我一个包袱单，批注退回原址，我细致一看批注的缘由是地址不详，又看了看单子上的地址的确挺笼统的，就想给退了，可是细致一看上面留有收件人的电话，出于一种责任心，我便拨通了电话，跟收件人取得了联系，他此时也正在着急的等待中，跟他说明状况后便去找投递负责人及相关投递人员交涉，由他们再跟收件人联系，最终的商议结果是由收件人自己到邮局来拿单子取包袱，也因此避开了一次无谓的退包。内部工作当然很重要，但对外服务更是重中之重，终归邮政是服务行业。包
27、袱的领取是须要带证件的，假如是领还需双人证件方能领取，这都是有规定并印在包袱单后面的，但是用户大都急于领取包袱，或想当然的认为只要拿着包袱单就能领取，而没有带证件，还有就是代领的只拿了一个人的证件，这时候我都会耐性的跟用户说明规定和做用户的工作，说明利害关系，不能为其领取包袱不仅是对包袱，也是对用户的负责，绝大多数状况下都能得用户的理解，这样就做到了既执行了规定，又没引起用户的不满。此外，我还会在用户领取包袱后提示用户核对包袱和临柜开拆，以避开出现问题造成麻烦，在用户开拆后，我还会主动再帮用户找袋子或打包装带便于用户拿走等等。虽然自上任以来取得了肯定成果，但于领导要求还存有肯定差距，在接下来的
28、工作中，我将严格根据上级领导的要求和指示精神，进一步踏踏实实努力工作，完善工作中存在的不足，做好内在工作和对外服务工作，做一个优秀的包袱库房管理员!仓库工作心得体会5毕业至今始终从事挖掘机司机工作，从一起先实习的W100钢绳式长江挖掘机，到现在的凯斯800挖掘机，其间也操作过多种机型的挖掘机。一转瞬十多年过去了，工作中多多少少也积累了一些书本里没有的常识及阅历，现在就与各位操作手挚友共享一下吧。一、挖掘机工作前除正常的.检查外，上机前要绕挖掘机一圈做启动前的检查，主要是看挖掘机停放的地面是否有从机器上漏下的油或水的迹象。看动臂、斗杆、铲斗上各管路是否漏油，各处轴销是否有松脱的迹象。二、挖掘机作
29、业中作业时肯定要按平安操作规程进行，但机手还必需驾驭三点阅历。1.看。在挖掘机作业过程中机手要留意看显示屏发出的各种信息，因为显示屏可以帮机手在工作过程中看到机器的异样故障，留意看地面和履带上是否有从机器上漏下的油或水的迹象，留意看工作装置上的轴销，斗齿是否会松脱，留意视察工作环境是否会危及人机的平安。2.听。在挖掘机工作过程中机手要留意听挖掘机各部分发出的各种异响，发觉问题尽早解决。3.闻。在工作过程中机手闻到异样味道要马上停机检查，检查气味是从哪里散发出来的，并尽快解决。三、挖掘机作业完毕后挖掘机作业完毕后要停放在四周不会塌方、平坦且不会积水的地面，便于下次工作前的各种液面和油的检查，给挖
30、掘机工作装置注入润滑油时，要留意视察一下铲斗、斗杆、动臂是否有裂纹，因为这时是机手离工作装置最近的时候，最终锁好门窗下机再次环绕机体一圈，看看机身下的那些盖板上是否有漏下的油或水的迹象。除上面说的这些，我认为要成为一名合格的机手只会开是不行的，因为一般的维护保养也是机手的职责。首先，挖掘机学员们，尤其是新手，在干活时没有把握的事情千万不要去做!危急就在此发生的-切记!先说上坡吧，这须要考验自己的阅历和胆识了，只要是小于70度的坡，基本上都能上，不过土要比较夯实。看状况吧，当然，90度也能上啊，不过那不能超过肯定的高度，例如上下拖车。首先在上的时候要和坡面对齐，不然中心和重心简单失去，危急会发生
31、，尽量降低大臂，伸开小臂，利用大小臂的力气加上行走往上抓着爬，此时随时要留意车的重心，因为我们上坡的时候，驾驶室也是同样倾斜的，我们身体角度变更了，左右手简单操作不能和该做的动作一样或操作过大过小，还有就是当心不要遇到旋转.否则履带变更角度，危急!在还没有到坡顶的时候，要多次调整工作装置的距离。因为还没怕完的时候，挖掘机还是很倾斜的，重心全在后面，假如小臂外回收(大臂确定也会上升的，当然小臂过了垂直的时候就个下降大臂)那重心也就后移了，当到肯定程度时就会后翻。所以抓着爬一段，就要当心的探开小臂，且降低大臂，此时大小臂协作要恰当，假如收的太快，大臂没跟上，履带前端离开坡面，原来就很陡的话，那就危
32、急的很。大臂伸太快也不行，不然会没抓住。重心太后，机器往后滑移。反正就是要恰当，这个没发讲，只能意会!(这个里面有一些理论的见解，我门在整平的时候，不是大小臂一起协作的么。这样能保持一个点不动但是在变更其点的位置，我们抓的时候就是保持铲斗始终在哪个点，但是位置是变更到了行走上面，履带往前移动了，这样就能增大行走力气，同时保持机器重心!)要留意的是我们换铲斗位置的时候，动作要慢!而且要试着动，有时候太过后的话，大臂要伸很高，才能伸开小臂的!上坡操作细微环节我就说这么多，至于下坡嘛，最重要就是重心，还有就是角度!仓库工作心得体会620xx年x月，我加入了xxxx，记得刚进来时我对库房工作很新奇，因
33、为我从来没有接触过这方面的工作，在我的脑海里，库房工作很简洁，无非就是每天收发登记一下备件。所以能够加入公司做这方面的工作让我感到很幸运。但是，现实与志向的差距特别巨大，我的美妙想法很快就像肥皂泡一样破灭。刚起先的时候，收发、登记，入库、还库，工作程序特别多，让我不断出现这样那样的错误，这些错误让我曾经想放弃。因为这个库房并不像想象中的那么简洁，每天有许多繁琐的事情要做，就算是微乎其微的一件事情，它的每一个细微环节都不行忽视，都必需执行所规定的流程以免发生错漏，所以工作让我感觉很混很杂，心里又很怕出错而造成公司的损失。那段日子，每一天精神都很惊慌，特殊的累。但是，随着时间的消逝，在我熟识了库房
34、流程之后，我就渐渐喜爱上了这份感觉，融入了这份工作。它让我感到既有压力，又有动力，既有胜利之处，又有不足的地方。每天收到从不同地方发来的备件，我就很兴奋、很兴奋，因为想到这些备件都是用来解决用户机器故障，让用户机器可以复原正常运用的，而我作为库房，起到了一个特别重要的管理这些重要备件，不让它们出现问题的作用。看到工程师用我所管理的备件以最短的时间、最快的速度为用户胜利修复设备时，我就很快乐，这让我深深的感觉到了自己的成就感和责任感。现在在这里的每一天我都很开心很充溢，我学会了用一颗平常心去对待全部问题，保持主动乐观的心态；遇到问题时，不再躲避，英勇的面对和解决。我想，做为一个库房，并不只是管理
35、及收发备件那么简洁，重要的是用细腻的心和剧烈的责任感去发觉和解决备件问题，尽量用最短时间整理完所需备件，让工程师得到更多的时间用完好的备件为用户解决故障。工作程序环环相扣，怎样更好地完成这样一个简洁而又困难的过程，正是考验一个人的工作实力的最好体现！我很感谢我的经理和同事，因为当我遇到逆境时，是他们在支持我、包涵着我，更是手把手的教育我，让我始终走到了今日。我更感谢公司给了我这个机会，让我学到了许多，让我渐渐变得成熟、坚韧。一个人在困难和逆境中得到的熬炼更能让人成长，我很幸运，能在经验过这种熬炼，这让我在以后的道路中能轻松面对各种困难。所以，我想说，作为xxxx的一个员工，我感到无比傲慢和骄傲
36、！仓库工作心得体会7时间飞逝，日月如梭。不知不觉中，我已经站在了xx，一个新的起点，一个新的起先。一年就这样匆忙过去了。回顾过去一年成为历史的一点一滴的工作，有太多的感叹和太多的话要说。年初美国次贷危机引发的金融危机，多少给了我们一些担忧，但事实证明，这好像并没有对我们的企业造成更坏的影响。相反，订单始终保持在历史最高水平。走过xx，我已经从刚到仓库的一个什么都不懂的女生，走到了对自己的熟识。人生之路在前进，我的工作照旧。看似平凡，实则不凡。我依旧仔细勤奋，每天都很好的完成工作。物资部是一个比较困难的部门，也是以合作为主。作为一个服务部门，我每天的工作重点是记录收到的货物的种类和数量，并刚好交
37、付给erp。在发货方面，严格根据各车间领料单上填写的实际领用数量发货；在入库时，依据送货单上的品种、规格、实际收货数量，保证数据的刚好性和精确性，便于选购刚好了解车间的收货人和仓库的库存状况，便于选购刚好收货并做相应的备货。在已录入erp的发货单和已发出的领料单上做好标记并签字，避开重复出入库。虽然间或会有错误，但可以刚好调整。此外，在各物业管理的收货点检查交付货物的品种和数量后，应依据实际收到的货物的制造商、品种和数量编写原材料检验报告，并提交给进货检验人员进行材料检验。包装材料虽然是协助材料，但也占有重要地位，所以离不开包装材料。我每天依据各车间下达的安排计算内、外包装箱的规格和数量，并将
38、安排上报选购方，以便刚好订货。必需保证车间正常生产，不造成剩余材料的奢侈。收货时，依据发货单核对规格和数量，入库并摆放整齐，协调各车间安排的生产任务，确保包装材料刚好发放到各车间，使产品能刚好包装到成品仓库。月底帮助选购，核对各厂家账目，进行实物验收，便利结账。虽然间或会有突发状况，尤其是包装仓库转移到五楼后，每次收货都要上下电梯，没有一个半小时。共收到456，919箱，收到575，025箱，比上年增长25。85%。虽然工作增加了一些困难，但困难总是在任何时候都是不行避开的。我们须要做的是尽力克服这些困难，让它们由大变小，让它们消逝。虽然我的工作内容基本上是有点难度的工作，但也有困难琐碎的事情
39、。每个月的结束和起先对我来说都是最忙的日子。月底，除了与选购协调做好对账工作，与财务协调做好实物验收工作外，材料库存是我们工作的重点，这样实物与账面数量一样，没有明显差异。月初，除了当天收集分发材料，报表的统计是我们一个月工作成果的重要体现。每月5日前，统计上个月全部进出仓库的原材料数量和金额。各车间原材料领料和更新统计报表，并与车间统计状况进行对比，确保领料数据无差异。此外，还须要统计每个厂家每月供应的品种、规格、数量、批次、合格率，以及当月的批次不合格退货状况，并以报表的形式进行汇总。虽然没有取得多大成果，但我始终坚持“把简洁的事情做好不是简洁的事情”。仔细对待工作中的一切。当公司生产与个
40、人利益发生冲突时，可以毫无怨言地放弃休息时间，坚决听从公司支配，协作生产进度。虽然常常感觉很累很累，但还是坚持下来了。仓库工作心得体会8新的一年即将到来,回顾这一年来的工作，我做为一名20xxx仓库的管理员,在公司领导的正确领导下,完成了公司下达的各项任务,现对今年的工作总结如下:一、基本工作状况。1、完成了仓库顺当交接。20xx年初，我起先接管20xx仓库管理工作，当时仓库20xx实物与帐本都比较乱，为了尽快完成交接，我在督促原20xx仓库管理员列好帐目的基础上，加班加点建立健全了代理商铺货帐本,20xx仓库帐本以及各类报表等。2、参加了公司全员大营销活动。1至3月份，公司开展全员大营销活动
41、，每天员工放号量都特殊大,领20xx的人特殊多,作为一名20xx仓库管理员，保证足够的货源是应尽的职责，最初人手少，只有我一个，每天都要到公司提货，每次提货都是四五十部，要搬好几次才能把20xx从东风路地下室里搬出来，经常把衣服弄的很脏，为了保证足够的货源，三个月来没休过一天班，有力的完成了20xx后勤保障工作。3、发展了部分cdma集团用户。七月份,积集响应公司领导指示，利用工作之余，积集发展cdma业务，那些日子常常中午不回家，随意在班上吃点就出去跑集团用户，也不顾天气多么热，先后发展了市司法局、市公证处、临邑县公证处等集团用户，为联通发展做出了贡献。二、基本阅历与不足。1、敬业是干好本职
42、工作的前提。对这一点我是从20xx仓库交接过程中得到的，由于干20xx仓库管理工作，首先要对20xx的型号及性能要熟识，当时我对20xx接触不多，几乎是一张白纸，我就下定决心，肯定要干好，结果终于把工作整理的有头有绪。2、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年来，我始终都是忙劳碌碌，从没因苦与累而退缩过，实践证明，我所管理的20xx几乎没有出现过漏洞，20xx实物与帐目相符，随时随地接受领导的检查验收。3、干好工作要处理好大家与小家的关系。由于工作忙，不顾家，取得家里人的理解，争取全家人的支持也是干好工作的前提，这也算是我的一点收获。当然，取得以上几点阅历微乎其微，也有很多让我深思和检讨的
43、地方，在日常工作中，我还缺乏主动主动性，这是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。新的一年里，我将在自己的工作岗位上更加兢兢业业，以脚踏实地工作看法，尽职尽责地做好本职工作，不断提高、完善自己的工作实力，把上级交给的各项工作做的更好。仓库工作心得体会9时间过得真快，转瞬间20xx年已经结束，我很荣幸自己能融入金钱豹这个大团队里，成为这个团队里的一员，在这两个多月的时间里也学到了许多新学问，让我真正感觉到世上无难事，只怕有心人！在20xx年来临之际，回顾20xx年的工作，详细总结如下：1、负责库房各种物品的入库、出库，日常卫生等工作；2、对库房物品定期盘点，做好帐、卡、货物相符，保证帐目日清月结
44、，一目了然，每月帮助财务做好盘点工作；3、严格把好验收关、按到货单的要求，对已到货物应马上进行外包装、数量、重量、质量检验，并做好到货记录；4、合理支配物品进出库，领用单务必有部门经理和领用人签字。采纳分类分部门摆放，做到先进先出原则，堆放整齐、摆设合理；5、协作部门主管对库房的检查核对管理工作，完成好上级领导交予的任务及协调各部门剩余物品退回工作；6、对库房物品状况有明确标示。一切凭有效单据刚好办理相关流程手续，不会随意操作；7、库房每种物品都有存量卡，正确记载物品进、出、存动态；9、定期向部门主管反馈库存物品状况，如存量过低、长期积压、质量损坏、过期等问题；9、根据公司的政策合理化利用库房
45、，做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距，以便发货通畅；10、对库房每月进行清洁大扫除，并对物品做好防潮、防火、防盗工作；11、做好各种入库物品规格的分类，对有明确标识、标准垛码的易碎物品，分层、散装放入货架摆放好；12、协作好各部门临时紧急需求，当接到选购部或其他部门的到货通知，仔细做好备货工作，如遇紧急的物品，刚好送到酒店；13、做好各部门之间的协调工作，未能刚好发放的物品，刚好与运用部门电话沟通，让运用部门领导持续有个良好的心情，理解我们的工作。总之一年来，干了一些工作，也得到部门领导的确定，但成果只能代表过去。工作中仍旧存在着许多的不足，在新的一年里，我必需不断提升自己潜力接着努力工作。
46、在农历新年即将到来之际，我祝福金钱豹集团越来越壮大，越来越红火，同时也祝愿集团全部领导身体健康，阖家快乐，万事如意！仓库工作心得体会10半年的实习生涯结束了，很荣幸公司领导让我进入贵公司实习。在这半年里我从一个只有理论学问的学生向一个工作者的角色转换，把学校所学的药学理论学问应用于工作当中。实习将要告一段落了，回看过去的这半年。试问自己，在这期间学到多少东西?理清思路后得到以下所学所感：刚刚踏入公司，公司经理让我理解了公司整体结构及公司基本状况并开培训课让我懂得不少，接下来的时间我基本上都是待在医药仓库里实习，因为仓库是一家公司的核心部分，做好仓库的日常工作就是我们实习生最佳的实习目标和方向。
47、在仓库首先要对整个工作流程有肯定的了解。在仓库的最主要职责就是：负责药品的验收。养护。打印销售清单。拣货。复核。发货等。药品出入库：遵循票货同行原则;药品出库，药品检验报告单随货同行，药品入库须刚好验收登记入库以免影响工作进度，药品验收合格后应按贮存条件货位号刚好堆放，做到药品堆放的规范管理。药品养护：库房温湿度对药品的质量至关重要，依据药品的贮存条件分库房摆放，库房温湿度须严格按GSP要求调控。刚好做好库房设备运用记录登记及温湿度调控记录，有国家电子码监管的药品出入库刚好登记。药品的养护为保证药品质量起到至关重要的作用。登记库房温湿度，设备运用状况登记及药品外包装清洁，保持货架干净，货品摆放
48、整齐，虽然每天都是做着相同的事，但从中也更深化的懂得了药品的养护知道，准确的把课本的理论学问应用到工作中去。仓库工作流程：1、打印销售清单，打印销售票和销售清单，留意核对药品的品名。数量。收货人信息，如有问题，应刚好反馈回销售部。2、拣货，依据先产先出，近期先出原则，按批号发货，同时，进口药品及整件药品应附上同批号的检验报告。保证出库品种、规格、批号、数量精确无误，质量符合有关规定。如有质量问题，应刚好通知质管部。发货完毕后，核对无误，在销售清单上发货人一栏签名确认，将药品及清单交由复核人员复核。3、复核，复核人员依据销售清单上的品名。规格。数量。批号。有效期。生产产商，数量，质量状况进行复核，复核检查无误后，在清单上复核人一栏签名。将仓库留存联按单号排序，每天整理，按月装