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1、度计生工作人员述职报告2017年度计生工作人员述职报告一一年来，在县委、县政府和镇党委政府的正确领导下，在广阔干部群众的大力支持下，紧紧扭住安排生育这一工作中心，仔细学习实践科学发展观，竭心尽力、勤勉务实、开拓创新、廉洁自律，带领郭桥计生专干一道抓学习强素养，提高依法行政水平，转变服务观念，使辖区安排生育现状得到了明显的转变，“四术一征”和“季服务”工作较好的完成上级下达的任务，计生专干的战斗力得到了增加。郭桥各项计生工作取得了可喜成果。一、 廉洁自律，勤政为公。在工作中，始终牢记一心一意为人民服务的宗旨，严格遵守党的纪律，做到一身正气、明哲保身，管住自己的心，不起贪念;管住自己的嘴，不乱吃乱
2、说。不断强化自身执行力建设，能办的事情立刻办，做到扎实仔细，大张旗鼓，效果精彩。在生活中，始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，上级交办的各项工作，都能按时高质量的完成，对于急办工作，还常常加班加点，时刻保持党员干部公道正派、奋勉有为、廉洁奉公的良好形象。二、 开拓创新，热忱服务。一是实行创新机制，推动优质服务，重点做好四个季度的安排生育生殖健康普查和“民心工程”服务工作，整个服务活动共免费服务育龄群众2666人，查出乳腺疾病133例治疗127例，因条件有限转诊6人;查出妇科疾病631例，治疗618例，因条件有限转诊13人。整个服务活动为育龄群众解决了一些切身问题，受到育龄群众的欢迎;二是进
3、一步加强流淌人口管理，坚持热忱服务与依法管理相结合，善待弱势群体与爱护公众合法利益相结合，使流淌人口管理工作进一步法治化、社会化、规范化，并对每一位流入对象进行了微机化管理，并做好查证验证工作;对流出育龄妇女严格管理，要求每位流出育龄妇女办证，督促她们邮寄孕检证明，并实行担保人担保的形式进行管理，有效扼制了抢生或超生对象的出现;三是做好资料整理核对工作，仔细、精确发放一胎生育证、独生子女证及婚育证明，使每一个育龄对象都做到持证生育。三、 强化队伍，提高素养。利用干部作风年建设和深化学习实践科学发展观的有利契机，组织计生专干仔细学习实践。同时定期对计生专干进行业务学问考评，不断促进计生队伍业务水
4、平的提高。严格生育审批管理，严格限制性别比治理，提高依法行政、文明执法水平，切实维护群众的合法权益。接着加强干部作风建设，进一步转变工作思路和工作方法，自觉接受群众监督，努力建设一支秉公办事、服务群众的计生队伍。四、 严格执法，依法行政。一年来，我们变更过去的执法手段，严格执法，依法行政，加大对政策外生育对象的社会抚养费征收力度，同时与计生法庭协作对安排生育“钉子户”依法进行强制执行，坚决做到不放过一例安排外生育对象。2010年度，我计生办共完成社会抚养费征收70余万元，上环50余例，结扎50余例，人流引产20余例，依法强制执行12例，行政拘留3人，征收社会抚养费10余万元，较好的完成了上级交
5、办的安排生育任务，有效的遏制了政策外生育。五、 存在问题，改进方法。回顾近一年来的工作，我带领全体计生专干一道，勤政务实，真抓实干，取得了肯定成果。但仍存在肯定的问题:一是因工作忙，计生专干对政策的学习和理解仍有欠缺，对群众的服务意识仍需转变;二是季服务追踪销号不到位，流淌人口管理仍有欠缺;三是因资金问题，对独身子女父母的奖金发放不到位，四是群众的生育愿望没有得到根本的转变，社会养老体系还不完善，养儿防老的思想仍旧在群众中占据主要地位。究其缘由，我们将在以下方面进行改进:一是加强季服务追踪力度，严格落实流淌人口管理。我们要摸清底数，把流淌人口真正管起来，重点是抓好流出育龄妇女孕检证明邮寄工作，
6、提高邮寄率，并规范各种档案。二是加大安排生育宣扬教化力度，从观念上转变群众的生育愿望。利用村广播和安排生育宣扬条幅、板块、标语紧密结合，提高计生知晓率，同时利用村级生育文化大院开展丰富多彩的安排生育宣扬教化活动。三是依法行政、优质服务相结合，加快育龄妇女生育观念的转变。要不断加大执法力度，依法征收社会抚养费，对违反安排生育法的人和事，要依法查处，不徇私情。同时，要接着深化优质服务，主动开展优生优育和生殖健康服务，不断完善安排生育的利益导向机制，为全面建设小康平乡创建良好的人口环境。四是加强队伍建设，实现安排生育队伍素养的再提高。总之，借今日民主生活会，与大家沟通思想，查找不足。同时，再次恳请各
7、位对我多提珍贵看法，对安排生育工作多提好的建议，以利于下一步工作更好地开展，在今后工作中，我也将严格根据上级党委政府的工作思路要求，立足当前，着眼长远，务实创新、开拓进取，努力开创计生工作的新局面。说的不对的地方，请大家予以指责指正。2017年度计生工作人员述职报告二各位领导、同志们:现将我近一年来的工作状况向大家简要的作以汇报，不对之处请大家多提看法，指责指正。2002年是不平凡一年，我国十六大成功召开，新老领导平稳交接，真可渭新世纪、新阶段、新辉煌。人口与安排生育法于2002年9月1日颁布与实施。在逐级举办人口与安排生育法学问竞赛区、市、省一路绿灯破关斩将、全部荣获第一名的好成果，最终冲刺
8、要参与全国举办的大奖赛，不知战果如何?今年在上级领导和基层单位及办公室人员的共同努力下完成了上级下达的人口目标，安排生育率100%;晚婚、晚育率100%;综合节育率100%;统计符合率100%;并达到了“三无”(即无大月份引产、无安排外生育、无安排外怀孕)，又一次被XXX市评为先进单位，也可以说连续五年评为市级先进。一、加大了宣扬力度，落实计生工作“三为主”方针。为了深化宣扬人口与安排生育法的.颁布与实施，依据上级的布置计生专兼职人员贯彻了计生法的精神，共有7章47条，每条的要求是什么，让每位人员有章可询，有法可依，不做作奸犯科的事情，特殊是在层层选拔学问竞赛参赛队员时，我们的队员明显高出其他
9、市的选手，自选定我们队员出席国家级的选手后，我亲自坐阵指定专人负责队员背题，每星期一、三、五为集合练抢答器时间，我提问题队员们抢答，哪位队员答题不流畅，刚好指出，下午及晚上回去突击，参与人口与安排生育法律法规及相关学问共计XXX题，XXX多页，时间不足一个月。队员们废寝忘食、不分昼夜，最终不但XXX题倒背如流而且临场不惧，受到了省、市领导一样好评，说我们企业职工素养高，党、政领导重视的的结果，人口与安排生育学问得到了普及。二、充分发挥计生专兼人员的能动性，开展优质询问，刚好发放避孕药具，搞好生殖保健等技术宣扬和服务。做好春秋两季女职工的健康检查，复检人数XXX%，并发觉女工的妇科病数十例，并得
10、到了刚好治疗。三、依靠广阔职工群众进行自我教化，用身边的事迹教化身边的人，形成了多数做少数人的局面。四、按时参与总公司布置的中层干部在康乐园组织的理论学习培训，还利用新闻媒体刚好报导我公司的先进阅历，在5.29、9.25的宣扬中XXX电视台都进行了报告。五、完成上级布置的临时性工作:1、计生委要求我公司的男女职工都要进行统计调查，XXX多名职工统计调查一遍，并填写了新的台账表。2、为职工解决难题，有的女工因进行四项手术引起了毛病，我就刚好给她们单位的领导联系讲明缘由，他们安排生育，我们有责任和义务帮助他们解决实行安排生育后出现的困难和问题3、做好流淌人口的安排生育管理服务工作，做到谁用工谁管理、谁受益谁监督，层层把关，不让发生一例违反安排生育规定人员。4、下发通知，实行三大标准规定的提高独生子女的托、学费报销标准。受到了职工的欢迎。虽然在工作中做出一些成果，但仍有一些不足;理论学习抓得不紧，工作中有急躁心情，工作有时不主动，在以后的工作中逐惭克服。