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1、助理的实习报告助理的实习报告 篇1一年的实习即将结束，回顾这段时间，点点滴滴，我们付出了许多努力，心里难免感到兴奋。现在医生不情愿离开领导到我们的老师队伍，的确有精神特别的不舍，但天下没有不散之筵席，这种差别是，为了更好地迎接下一个。作为二十将让我们牢记一生的经验第一次。在这里，我对我们球队6今年的工作和学习，使一个小数目，希望能找到的优点和为我们今后的学习和工作的一些缺点，以取得阅历的团队成员。起先实习时，刚进入生疏的环境难免会有些惊慌，不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌，不管大事小事都要说声感谢。对于我这个很少跟生人打交道的学生来说，是给我上了一堂礼仪课。在实习
2、的时间里，我接触了一些办公用品，如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等，驾驭了这些机器的基本操作，了解了企业办公的基本状况。同时在此期间我也学到了很多更有用的东西。分主次，有条理是做好事情的关键，这次实习让我更加深了对这句话的理解。做助理，任务比较琐碎繁杂，指导我的老师教我，做事情要分主次、有条理。说着简单，做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等，手头有多件事情须要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位，把全部事情的主次依次排好。这样就不会乱。正好最近企业要进行培训，须要复印资料。一共17份，每份里又有十余份不同的资料共百余页，这时候就须要有条理，每份资料分别印刷，清点数量，一张都不
3、能错漏。这时候就要渐渐来，一点点完成。保证每份资料的完整和质量。实习是我步入社会前的第一课，教会我怎么待人接物，如何处理各种事情。虽然在短短的一个月里看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的方法，但这些对于我是特别重要的。我所在的部门是这家企业的数据处理中心，全部资料、文件、电脑软件均是英文，除此以外还有一些外籍员工。在这里的工作让我相识的我还有许多东西须要学习，加强自己的实力。在此期间，我也旁听了几次面试。让我了解了面试官须要了解得东西，和我欠缺的地方，为我以后的面试做好打算。这些就是我实习最珍贵的收获。在这段短暂的实习时间里，我们的收获许多许多，假如用简洁的词汇来概括就显得言语的
4、苍白无力，至少不能很精确和清楚的表达我们受益匪浅。实习的时间里的收获将为我们今后工作和学习打下良好的基础。总之在感谢XX培育我们点点滴滴收获时，我们将以更主动主动的工作看法，更扎实坚固的操作技能，更丰富深厚的理论学问，走上各自的工作岗位，提升工作实力，对事业尽心尽责！助理的实习报告 篇2一、实践公司概述某某公司设在xxx，面对全国，以供应商业投资，房地产开发，商 品和市场的开发经营管理为主要经营理念，并不断开拓全国市场。公司具有多年的资本投资，资本运作阅历，公司内部分别设有业务部、工程部、招商部、物业部、 营销部、财务部等部门。这家公司规模目前虽然不是很大，但里面人才济济，卧虎藏龙，可以学习到
5、不少东西。二、主要实习内容高校的最终一个暑假，我的社会实践活动在燥热的暑气里拉开了序幕。一起先，对自己的实力期望很高，肯定既要工作又要工钱。经过艰苦的工作找寻，发觉许多公 司企业都须要的是有工作阅历的人，至少须要的是应届毕业生，很少有地方情愿为还未毕业的高校生供应一个熬炼平台。想想或许是自己的要求太高，没有给自己一 个很好的定位，总结了阅历教训之后，重新调整自己，便跑到了机会更多更能熬炼自己的大都市上海去。靠着自己良好勤恳的看法，最终得到了一个实习的机会。 于xxx在xxx公司进行实习。此次作为一个实习生，我主要是协作销售助理的工作，管理销售的相关文档，如订单处理，与客户、各代理店的协调沟通等
6、；负责管理、归类、整理、建档和保管公 司销售合同及其他营销文件资料；制作、编写各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告，答复领导对销售状况的质询；收集整理市场行情、价格，以及新产 品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策供应参考；帮助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作；在销售人员缺席时，即使转告客户 信息，妥当处理。销售是一份很须要学问的工作，作为销售助理，每天也须要接触不同的客户，客户的问题是多种多样的，每天都在处理一些困难的小事，一步步熬炼着我，让我改掉了一些学生姿态的处理行为。售前售后的客户问题处理，是须要一些技巧的，而不单单仅靠嘴上功夫。“纸上得来终觉浅，绝
7、知此事要躬行。”在短暂的实习过程中，我深深的感觉到自己所学学问的肤浅和在实际运用中的专业学问的匮乏，平常学习生活中的学习不够 深化，在遇到详细问题的时候反应不能那么快速。幸而身边的前辈们都会乐于供应帮助，为我指出了工作中的错误和缺点。在学校里，学到的任何一种学问都是有用 的储备，虽然在平常看来学的许多东西并不是非常好用，但说不定就在某一时刻就会显现出来。踏入社会进行一份新工作，不仅须要对工作适应，更包括对企业文化的一种融合和认同。现在的社会日新月异，新观念新点子层出不穷，必需具备快速学习的实力， 并要以一种终身学习的心态来主动汲取新学问和新观念，以开放的姿态面对工作中的一切变革。而且要留意理论
8、与实践的结合，或许将来从事的工作并不肯定能专业 对口，那就更应当找准个人定位，刚好充电，更快更好的适应新工作发展的须要。三、实习体会千里之行，始于足下。经过一个暑期短暂而又充溢的实习，细想过后多了更多的感慨。高校生实习是引导我们学生走出校门，走向社会，接触社会，了解社会，投身 社会的良好形式；是促使高校生投身改革开放，向他人学习，培育熬炼才能的好渠道；是提升思想，修身养性，树立服务社会的思想的有效途径。这是人生的一段重 要经验，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位有着很大的帮助。我在XX年这个暑期里的实习主要收获有以下几点：1、向他人虚心求教，遵守组织纪律和单位规章制度，与人文明交往等一些做人
9、处世的基本原则都要在实际生活中仔细的贯彻，好的习惯也要在实际生活中不断培育。2、在工作中和同事保持良好的关系。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说，须要学习的东西许多，身边的同事就是最好的老师。3、要有热忱和耐性，无论在哪个行业，热忱和耐性都是不行或缺的。4、要主动主动地学习，份内的工作要仔细完成，但主动主动却可以让你学到更多东西。5、战胜自我，是我们适应社会的之本。另外，在工作中也发觉了自己的不足，在剩下的高校生活里，这些就是自己须要改善的地方，尽量提升自己各方面的实力和素养，以新的面貌迎接机遇和挑战，陶渊
10、明说“ 盛年不再来，一日难再晨，刚好宜自勉，岁月不待人”。我们高校生要刚好给自己设定发展目标，并付诸实践。社会是人生的大课堂，我们在学校学习的东西，最终 是要回报给社会的。四、对专业人才培育的建议1、教材应重视实际应用，体现学科的好用性，避开与社会实践脱节，重视自学功能，增加通俗性和易懂性，重视试验教学，激发爱好，培育科学素养。2、老师应构建冲充溢生命力的课堂教学，敏捷选择教学方法，转变学生的学习方式，全面提高教学质量。主动引导学生从事试验活动和实践活动，注意理解，教会学生分析。3、企业要发展，就应吸引更多的簇新血液，多招募优秀人才，重视专业人才的培育，提高员工的综合实力和素养。4、学校多供应
11、找寻就业信息的平台，新增职业指导项目，解决实在的问题。5、学生自身也应良好的协作老师教学发展的安排，多补充自身不足的学问，提升自身的素养。助理的实习报告 篇3一、 实习目的1、专业目的会计是一门对实际阅历要求颇高的岗位，以前常常听到一句话会计是做出来的而不是学出来的，当时不是很理解经过上一次的实习和这一次的找工作经验，让我深刻的明白了这句话，每次去聘请会别人最先问的都是有没有会计阅历。作为大四即将毕业的我对这一次的实习机会特别重视并且严格要求自己。最终目的就是把理论学问转化为实际阅历，找到理论与实践的差距。平常仔细做好笔记，细心视察总账会计的做帐流程以及做帐方法，要勤快的跟现金会计跑银行，熟识
12、并驾驭银行业务。利用业余时间多看专业书籍，弥补自己专业不足。力争通过近两个月的实习机会，自己能够办理银行业务如开支票、存取款、转账、开承兑。在总账会计的指导，能够独立完成公司下个月的账务，即开发票、填原始凭证，做记账凭证，编制科目汇总表，登记明细账，总账，做报表，网上报税。2、综合目的学会做账只是做好会计岗位的须要，在步入社会过程中我们须要的不仅是专业实力也要学会与人相处，良好的工作环境和人际关系能让自己工作效率提高并且能让自己心情愉悦。所以我的其次个目的是通过将近两个月的实习，学会如何与同事相处，如何了解公司同事之间的相处模式，改正自己的不足，适应公司团体。二、实习单位及岗位介绍实习单位：江
13、苏万帮新能源投资集团有限公司实习单位介绍：江苏万帮新能源投资集团有限公司是一家私营企业，公司规模在100500人，该公司是北汽集团授权的常州地区的4S店，主营北汽新能源系列车型，也兼营汽车修理售后保养等业务。该公司成立时间才一年，正是发展起步阶段，所以公司特殊注意诚信经营，对其内部员工严格要求，有一套优秀的管理体系。岗位介绍：我在公司实习的岗位是会计助理，但是现金方面和总账方面我都兼学。现金方面就是出纳岗主要负责接收车款，开具发票，到银行存车款，开支票，开承兑等。总账方面我的主要职责是在总账会计的指导下依据经济业务填制原始凭证，依据原始凭证做记账凭证，做日常销售统计表，编制科目汇总表，登记总账
14、明细账，做报表，网上报税等。三、 实习内容及过程这一次的实习让我学到了许多东西，使我受益匪浅。因为可写的有许多，在这里我就写我自己觉得重要的部分。四、 实习总结及体会经过这么多天的学习我学会了许多，获得了许多珍贵的阅历，同时也相识到自己有很大的不足：1：专业学问不够扎实，本以为自己做的很好的，但是当实际遇到的时候就头脑发晕，许多东西都模里模糊，而且反映很慢。我认为学的不扎实有很大的缘由。我认为这跟在学校没打好基础有很大的关系，在下一步的安排中，我会在学校仔细学习专业学问，努力提高自己的专业水平。有不会的主动请教老师和同学，并且多做练习，努力把自己的基本功练好。2：缺少实际操作实力，并且阅历不足
15、，在做账的时候电脑操作很不到位，许多简洁的EXCEL处理我都忘了，填写东西找不到技巧，速度很慢。在下一步的安排中我会要好好学习电脑基础学问，把以前教过的电脑书拿来重看一遍，跟着电脑练习，重点驾驭EXCEL处理和文字处理，而且有机会就在学校能够找份会计兼职，增加自己的阅历，提高娴熟程度。终归会计还是最注意实践的。3：做事不够细心，心急气躁，在我做手工凭证和报表的时候老是出错，要么金额出错，要么借贷方向出错，甚至同一错误能错好几遍，原来是很简洁的东西，结果被自己一弄错反而遍的困难了，而且一旦出错还要花费更大的功夫去查账，往往弄的事半功倍。在下一步的安排中，我要培育自己的细心和耐性，做事情仔细，不急
16、躁这主要还是要靠平常多留意的，好的习惯也不是一天就能够养成的，只有在平常多留意，关键时刻才能做的好。在来的这些日子里，我发觉公司的同事都是很好相处，乐于助人并且主动仔细，我遇到不会的都会耐性的教我，而且我做的不好的，都能主动给于指导。我们上下班的路上也会谈天说地，气氛很融洽。老板也不是很严厉，对员工爱惜有加，并且常常请我们吃东西。最终真的很感谢公司让我有这样一段丰富的经验，让我学到了这么多的学问，增加了我的信念也让我对会计更感爱好。同时也很感谢论文指导老师对自己的指导!助理的实习报告 篇4立刻就要大四了，高校只剩下最终一年了，一年的时间说过去就过去了，很快。所以在高校的最终一个暑假，我会参与实
17、习，为我的毕业提前做准备。以后的道路该怎么走，我也不知道，不过我信任自己可以做的更好，努力为我的将来打好基础。在毕业之后不会太匆忙，这才是我始终以来都在不断的努力的结果，信任自己可以做的更好，努力起来，实现自己的志向。暑假期间应学校要求，我在自己旁边的一家大酒店选购部文秘岗位实习。这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，起先与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班，上班期间要仔细准时地完成自己的工作任务，不能草率敷衍了事。我们的肩上起先扛着民事责任，凡事得谨慎当心，否则随时可能要为一个小小的错误担当严峻的后果付出巨大的代价，再也不是一句对不起和一纸致歉书所能解决的。半年来, 我秉承自己一贯
18、固有的踏实、仔细做人的作风，以高度的责任感和事业心来为酒店服务，把自己多年来在学校所学到的书本阅历用在实践工作中，严于律己，克尽职守;在领导支持及同事的协作下，较圆满地完成了这次实习。此次实习，主要实习内容是学习酒店选购部食品组选购流程。平常我所做的是日常电话接听、客户接待工作，以及给各种杂活。简洁来说就是学习做一位办公室文员，却有与一般文员的工作不太一样。我是学旅游管理的，我在选购部不仅仅只是学做简洁的文员那么简洁，主要的还是多看，多问，多学，学习酒店的管理模式。刚起先上班时，真有些不习惯。面对着这么生疏的环境，心态还没有刚好的转变过来。不过经过渐渐的适应自己也就同办公室的同事打成一片了。“
19、天下英雄皆我辈，一入江湖立马催。”从学校到社会的大环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成老板，同学变成同事，相处之道完全不同。在这巨大的转变中，我们可能彷徨，迷茫，无法立刻适应新的环境。我们或许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间冷眼旁观的眼神和言语。许多时候觉得自己没有受到领导重用，所干的只是一些无关重要的杂活，自己的提议或工作不能得到上级的确定。做不出成果时，会有来自各方面的压力，上级的眼色同事的嘲讽。而在学校，有同学老师的关切和支持，每日只是上上课，很轻松。常言道：工作一两年赛过十多年的读书。办公室主任也常常说：“读万卷书不如行万里路。”六个月的实习时间虽然不长，但是我从
20、中学到了许多学问，关于做人，做事，做学问。尽心履职作为办公室秘书,我的理解是没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有担当责任、仔细工作的义务。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的工作作风。在平常的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,努力保质保量完成;对自己分内的工作也能主动对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在同办公室其他几位同事的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。半年来,我的工作得到了领导的认可。自学实力“在高校里学的不是学问，而是一种叫做自学的实力”。参与工作后才能深刻体会这句话的含义。除了英语和计算机操作外，课本上学的理论学问用
21、到的很少很少。我担当的是文员一职，平常在工作只是打打电话处理文件跟供应商联系，几乎没用上自己所学的专业学问。但办公室工作是一个特别的岗位,它要求永无止境地更新学问和提高素养。为达到这一要求,我非常注意学习提高：一是向领导学。在办公室工作,与领导接触的机会比较多。半年来,我亲身感受了企业各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。二是向同事学。古人说三人行必有我师。作为一名高校毕业生，如不虚心学习，主动求教，实践阅历的缺乏必将成为制约个工作人实力发展的瓶颈。正是不断地虚心向他们学习求教,我自身的素养和实力才得以不断提高,工作才能基本胜任。三是在平常的工作中会遇到许很多多的问题
22、，我就是在解决问题的过程中学习，当然这些问题一般是突发的，我们所不能避开的。我记得有一次，跟我同组的主任休息，那一组就由我来独挡一面，当我正在输入数据的时候，由于程序不稳定，一下子做的东西全没了，文档里出现一片空白。我的头翁的一声，我也给懵了，这可是大问题，若不搞好，今日就没法工作了，明天的安排也下不了了。刚起先我很焦急，试了许多种方法都不行，我深呼吸，强迫自己安静下来。其实我可以打电话请教主任，但由于各种缘由，也是一种好胜，我最终没有打电话。我突然灵机一闪，昨天不是另存在u盘了吗?我就把昨天的覆盖了那天的文挡，没想到尽然好 了，只是要再重新做一次刚才所做的。从这件事我知道我们必需在工作中勤于
23、动手渐渐琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行可以虚心请教他人，而没有自学实力的人迟早要被企业和社会所淘汰。在酒店工作半年以来,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都有了很大的进步,较好的完成了本职工作。助理的实习报告 篇5心情莫名有点低落。同事们好像也感觉到了我的改变，纷纷投以关切的眼神和劝慰的话语，让我心里涌动着股股暖流。或许是因为要离开了吧，我更加珍惜这剩下的日子。努力掩饰着内心的异样，照旧以饱满的热忱投入到工作之中。正好又到月底了，要做的事情许多，劳碌或许能冲淡我的担心心情。来公司这么久，还有好多同事都不相识呢，呵呵，我的人际交往实
24、力也有待提高。前两天利用送材料的机会我特意到各个部门和工作间转了转，每到一处都受到了同事们的真诚问候和热忱对待。看样子我这个新来的小丫头还是蛮有人气的，这种感觉真好。步入社会以来，我第一次真正体验到自我价值感。现在我正平稳地坐在办公桌前，眼观数张报表，手指在键盘上不规则的跳动，心里想着备忘录上的几条待办事项，镇静自若。还有明后两天，我确定把近期手头的全部事完成好，临走时给经理一个完满的工作交接。有始有终一向是我的做事原则。两个月的实习经验，我能感到自己在成长。工作中遇到的问题也让我相识到自身还存在许多不足，俗话说活到老学到老，我愿化作一只勇往直前的海燕。助理的实习报告 篇6一、做人处事方面杰凯
25、律师事务所规模很小，只有两名执业律师，一名实习律师，一名实习律师，一名行政工作人员(兼律师助理)。不过小全部小所的好，小所的机构和运作都比较简洁，案件所涉及的法律关系简洁，适合我这种没有多少实务阅历的大二学生，而且对于实习生而言，可以接触到不同类型的案件，而且有时候人手不够的时候，可以干脆参加办案。执业律师平常都很忙，忙于与当事人沟通、取证、跑法院、查资料，很少会手把手带实习生，我们实习生想学点东西并完成律师交付的任务，必需从实习律师、律师助理入手，虚心求教，专心视察。所以，和实习律师、律师助理乃至行政人员搞好关系是特别重要的，一方面，可以为自己营造一个和谐的工作环境和如鱼得水的人际环境，另一
26、方面以真心取得他们的信任以后是真的可以从他们身上学到许多，无论是从专业技能上还是从做人处事上，他们会毫不吝啬地提示和指引。如何才能取得他们的信任呢?我的心得是不怕吃亏，多帮忙做事，主动关切他人，感情投资，攻心为上。比如，主动一点帮实习律师做事，分担他们的任务，他们往往会很情愿教我们实习生做事，一来我们实习生确的确实可以减轻他们的工作量，二来他们实习当学生当惯了，转换角色当老师能带给他们成就感和荣誉感，所以他们也很情愿教给我一些事务上的东西，比如各种起草合同要留意的地方，怎样去理顺案件中的法律关系等;再如，帮律师助理干些琐碎的杂物(即使律师助理的工作原来就很繁琐)，我在事务所实习的时候，就是有空
27、的时候常帮律师助理打印一些文件、去银行交诉讼费之类的杂务。久而久之，律师助理对我也有点心存感谢，当我在完成律师交付的任务有困难的时候，她也会主动为我跟进，给我提点。二、在专业的务实方面学会了如何理顺和分析一个案件的法律关系。社会生活千姿百态、困难多样，发生在社会生活当中的案件往往也会纷繁困难，如何在各种头绪万千的困难案件中理顺其所涉及到的法律关系，就显得特别关键，这须要我们在千丝万缕中抽丝剥茧，提取出最主要的法律关系，然后适用最恰当、对当事人最有利的法律条文。例如在东莞市富环塑料有限公司提起确权之诉一案，(基本案情：20xx年3月20日东莞市富环塑料有限公司向广州富湾装饰有限公司购入一批设备材
28、料，并签订了购买合同，合同规定货款付讫日期为设备材料全部权的转移日期。直到20xx年9月15日，东莞市富环塑料有限公司还没有向广州富湾装饰有限公司付清货款。原来，在东莞市富环塑料有限公司和广州富湾装饰有限公司的买卖行为以前，广州富湾装饰有限公司就欠佛山市机械设备厂80万元的货款并到期未还，20xx年9月15日，佛山市机械设备厂向佛山市禅城区法院提起强制执行之诉，要求拍卖还属于广州富湾装饰有限公司全部的那批设备材料，佛山市禅城区法院判决准许佛山市机械设备厂的诉讼恳求。现东莞市富环塑料有限公司不服，为维护自身权益，向法院提起执行异议之诉。东莞市富环塑料有限公司辩称其属于善意取得)。(实习报告)经过
29、整理分析，我们可以知道，在本案中东莞市富环塑料有限公司与广州富湾装饰有限公司之间关于设备材料全部权转移，虽然已经成立，但还未生效，因为买卖合同明确规定了货款付讫之日才是全部权转移之时，所以东莞市富环塑料有限公司并没有取得设备材料的物权。而我们知道，依据物权法的相关规定，善意取得要符合相关要件才能成立，其中一条是肯定要买方付出了合理有偿的对价才能成立善意取得。很明显，东莞市富环塑料有限公司连货款都没有付清，不能算是付出了合理有偿的对价。纵观整个案件，争议的关键在于本案的一方当事人东莞市富环塑料有限公司与案外人广州富湾装饰有限公司之间的买卖合同属于标的物具有瑕疵的买卖合同，东莞市富环塑料有限公司以
30、佛山市机械设备厂为被告的执行异议之诉于法无据，应以广州富湾装饰有限公司为被告另提起确权之诉，也可要求广州富湾装饰有限公司对其担当有瑕疵担保责任。可见，在适用法律以前分析清晰案件所涉及到的法律关系是处理好案件的关键。助理的实习报告 篇720xx年1月，我进入徐州伟天化工有限公司担当法务助理职务，在以后的几个月中跟着公司的法务一起学习处理公司业务交往和劳资纠纷等相关法律问题。首先，我想向全部为我的实习供应帮助和指导的徐州伟天化工有限公司的工作人员及我跟随的公司法务致谢,感谢你们为我的顺当实习所作的帮助和努力。通过实习，我在我的专业领域获得了实际的工作阅历，巩固并检验了自己四年来本科学习的学问水平。
31、实习期间，我帮助健全徐州伟天化工有限公司的法律事务管理制度，持续改进完善;帮助徐州伟天化工有限公司在预上市过程中涉及法务方面的内容，提出法律建议，并协调做好申报工作和纠纷处理;负责联络、协调律师事务所和相关方，协作处理徐州伟天化工有限公司重大法律事务、为徐州伟天化工有限公司重大决策供应法律看法，维护徐州伟天化工有限公司合法权益;收集、整理、公布与徐州伟天化工有限公司有关的法律法规及相关信息等等。在此期间，我进一步学习了相关法律学问，对法律的重要性有了更深的理解,同时留意在此过程中将自己所学理论与实习实践有机结合起来。实习结束时，我的工作得到了实习单位充分的确定和较高的评价。实习期间，跟随公司法
32、务和公司外聘彭城律师事务所法律顾问一起，就企业制度完善、业务合同审核、重大案件解决、劳资纠纷等法律事务进行实习和处理，现将有关状况总结如下：一、实习期间的主要工作：(一)参加、帮助了公司工会的建设和完善参加公司相关规章制度和章程等文件的起草和出台，结合徐州伟天化工有限公司的实际状况，深化开展了依法治理工作，充分调动公司内外各种资源，力求使公司在法治范围内做到规范运作，努力达到依法治企的目的。徐州伟天化工有限公司建立时间比较晚，于20xx年起先运作，公司规模比较大，有1500多名员工，汇聚了行政类和生产类的各色人群，人员组合比较困难，由于公司发展比较快速，而相关制度、规章及工会建设没有相应的跟上
33、公司发展的步伐，在处理员工关系方面存在许多问题，公司人力资源部及法务在意识到这个问题后主动的进行改进和完善，先后出台了徐州伟天化工有限公司工会规程徐州伟天化工有限公司员工违纪处理方法徐州伟天化工有限公司基本法等文件，在规范企业管理等方面迈出了重大的一步，使公司员工有自己维权的途径，也使公司有规范员工行为的准则。(二)夯实基础，加大了合同管理力度。合同管理是企业法律事务的基础工作，依据徐州伟天化工有限公司合同管理方法，并在实际执行过程中不断完善了管理方法和制度，加大了合同管理力度。根据目前徐州伟天化工有限公司合同是以各部门自行管理为主的实际状况，徐州伟天化工有限公司严格根据公司合同管理的规定，建
34、立了合同的签约授权、合同专用章、合同招标、合同文档管理等项制度，进一步优化了工作流程和岗位职责，使合同管理更具可操作性。在年初以来，在合同管理工作上所做的改进主要有：1、夯实基础，对合同基础资料、合同专用章的管理得到加强。建立合同管理台帐，实行分类、分期管理;建立合同动态统计分析制度，定期分析合同履行状况，刚好发觉合同管理和杂志社经营管理中存在的问题，提出改进看法和建议;2、建立徐州伟天化工有限公司合同合同科，特地负责公司合同专用章的盖章保管、运用，合同的签订要严格执行“三项审查”制度，用章必需要有主管领导的签字。3、狠抓制度的落实，避开有令不行的状况。徐州伟天化工有限公司建立了比较符合现状的
35、管理制度，但是制度假如得不到落实，那就会使现在这种合同分散管理的状况完全得不到制约。徐州伟天化工有限公司明确，各类合同须经审查和批准，未经审查和批准的合同，合同科不予盖章，财务部门不予结算付款，合同的订立、审查、结算等必需按规定执行。4、除了各种经济合同之外，把员工保密协议合同、劳动合同等也纳入到徐州伟天化工有限公司合同管理工作的范围之内，使合同管理更加恰当的为徐州伟天化工有限公司服务。(三)消退陈年旧账，搞好纠纷处理工作。伟天化工有限公司以往经济纠纷较多，今年以来公司主动妥当的处理了部分历年转接的纠纷，挽回了公司的损失。如2月份在徐州中院二次开庭的我公司和春晖贸易公司的煤炭买卖纠纷案件，涉案
36、标的达1000多万元，一起先时对方起诉我公司未按期支付货款而我公司反诉对方未按期发货，是我们在行使担心抗辩权，此案从20xx年中期始终打到现在，在中院的协调下进行处理。二、通过实习，我巩固并检验了自己四年来本科学习的学问水平，就目前徐州伟天化工有限公司法律工作中存在的主要问题，大胆的提出以下几点：(一)法律工作参加徐州伟天化工有限公司管理的深度和广度都不够。作为在法治国家中的一个现代企业来讲，法律工作的重要性是不言而喻的，在徐州伟天化工有限公司的中心工作中，可以说随时随地都要与法律打交道，特殊是在学问产权和版权中体现得特别明显。但是根据徐州伟天化工有限公司目前法律工作开展的状况来看，法律工作范
37、围仅仅局限于在合同管理、纠纷处理及少数事务性工作;从深度来看，也仅仅是做一些简洁的程序性工作，很难从实质上起到维护徐州伟天化工有限公司权益的目的。(二)法律工作人员的数量和质量还需加强。今年徐州伟天化工有限公司业务量的增加，借调了法律工作人员参与，由于时间和精力实在有限，在很大程度上影响了法律工作的深化开展。另外一方面徐州伟天化工有限公司法律工作人员尚未取得法律资格证书，实际工作阅历还显不足，对于工作也有肯定的影响。三、经过实习，我对今后徐州伟天化工有限公司法律工作提几点思路及建议：(一)强化法治意识，加大法律工作的力度。徐州伟天化工有限公司领导非常支持法律事务工作，在今后的工作中，要加大法律
38、工作的力度，通过深化开展普法活动，使全体员工渐渐培育起自觉学法遵守法律用法的意识。法律事务工作要更主动地参加到徐州伟天化工有限公司的日常经营管理活动中，协作各部门、各下属单位在合同签订与履行、投资项目等工作中严格把好法律关，完善工作的各个环节和流程，使法律工作能从实质上维护徐州伟天化工有限公司的合法权益。(二)通过各种手段提高法律工作人员的综合素养。通过自学、参加培训及沟通等手段，提高法律工作人员的综合素养特殊是实际阅历方面的实力，取得法律资格证书，这样才能搞好的维护XX的权益。建议上级集团能多组织相关的培训和沟通，学习先进单位的做法和阅历，并进行沟通推广，以其之长，补己之短。在实习过程中还在
39、公司运营、管理、其它详细操作等方面也让我学到了许多东西。在实习期间里，我基本上驾驭了公司法律制度完善、合同管理、纠纷处理等工作详细操作细微环节;在实践巩固了一些司法文书如合同文书、保密协议等的书写;进一步巩固了一些详细的法律学问，和强化了自己的法律意识。这次实习是我高校生活中不行缺少的重要经验，其收获和意义可见一斑。虽然不是在法院等机构实习，但我也学到了法院里学不到的东西。通过实习，我将自己所学的学问应用于实际的工作中。理论和实际是不行分的，在实践中我的学问得到了巩固，解决问题的实力也受到了熬炼;本次实习开阔了我的视野，使我对法律在现实中的运作有所了解，也对专业用语有了进一步的驾驭;此外，我还
40、结交了很多律师、法律顾问及多个行业的挚友，我们在一起相互沟通，相互促进，从他们身上我学到许多为人处世的方法，这些都是在书上学不到的。最终，我想借此机会，再一次向为我的实习供应帮助和指导的徐州伟天化工有限公司的工作人员及我的老师，在实习过程中帮助我的挚友、我的同学致以诚心的感谢。一、实习目的1、理解和消化地籍测量学课堂教学的内容，巩固和加深课堂所学的理论学问;2、使学生娴熟驾驭地籍测量的流程及相关软件的操作和运用方法，培育学生的动手实力;3、进一步熟识地籍测量的全过程;4、娴熟驾驭地籍调查的程序，地籍草图的绘制，宗地图的绘制。5、培育学生进行测量的组织实力，提高其独立分析问题和解决问题的实力;6
41、、培育学生的团结协作精神、吃苦耐劳、严格按测量规范进行测量作业的职业道德;7、通过地籍实习，使学生提高技术实力、法律意识、政策意识、社会意识。二、实习要求1、对测区的限制点、界址点以及相关的地籍要素进行施测和数据处理，对相关的地形要素做到合理取舍。2、理解界址点的概念，驾驭面积量算的方法。3、熟识地籍图的测绘方法，并由地籍图编制宗地图。4、小组内分工明确合理，组员轮番进行施测，以达到全面训练的目的。5、每个作业小组提交一套测绘成果，每人提交一份计算资料和实习报告;6、实习期间留意个人平安，遵守学校的规章制度，不得无故缺勤。三、实习任务1、地籍权属调查2、地籍限制测量和界址点的测量3、地籍图的测
42、绘4、宗地图的编绘5、面积量算和平差四、实习时间、地点20xx年12月1日12月12日石家庄铁道高校五、实习详细内容1、技术规范(1)运用规范国家测绘局制定的1：500、1：1000地形图图式、工程测量规范GB500293、地籍测量规范。(2)图幅编号整个测区按正方形分幅分为四幅图，其图分别为：水校-1、水校-2、水校-3、水校-4，编号为该图廓西南角点的坐标，以公里为单位，四幅图在接边处有较大的重叠。(3)支导线测设假如测站点密度不够，不能满意测图须要，则可采纳支导线增设测站点。支导线测设时水平角观测用测回法，一个测回方向值读至1，边长用钢尺或皮尺来回丈量，量距时边长量至0.05米，其相对误
43、差应1/500，满意要求后，可取中数。(4)界址点的测定可用支导线法或方向交汇法观测，水平角分别观测左右角，各测一测回，圆周角闭合差40，角度观测值、计算值均取至1,坐标取至毫米。(5)房屋测量房屋只测墙基角以上墙围起来的范围，室外楼梯要测。测绘时，每栋建筑物至少要测三个碎部点。(6)碎部测量要求1：500测图中，测站点到碎部点的最大距离为50米水平方向用盘左位置测半测回，读至1，读一次。备注栏内注记碎部点的性质。地物点对于接近图根点的点位中误差0.5毫米在测站上观测完全碎部点之前，肯定要定向，并用其他方向检核。其偏差应0.3毫米在测站上观测完全须要迁站或中途休息仪器没搬动时，肯定要进行归零检
44、查，其归零差要4，假如超出要求，应查明缘由，进行返工。在图上确定碎部点的位置时，肯定要用卡规刺点，其刺空的直径应0.1毫米。每幅图均应测出图廓线5毫米。地物点接边时，其平面位移应1.4毫米2、测图方法和内容本次实习采纳经纬仪协作小平板和半圆仪法测图。测图比例尺为1：500.只测平面位置，不测高程。界址点、运动场、围墙、建筑物、内部道路、以及必要的注记、花园、植被、车子棚。3、面积量算宗地面积：依据界址点的坐标求出整个学校的宗地面积和各宗地的面积汇总面积比较平差。每栋建筑面积：均用皮尺实地丈量每栋建筑物的长度和宽度，量至厘米，分别计算出每栋建筑物的建筑面积。4、地籍调查：我们对学校家属院进行了调
45、查，分别填写了地籍调查表、房产调查表和房产用地调查表六、实习总结通过这次为期两周的课外实习，我更加娴熟的驾驭的如何运用经纬仪进行测角、测边的方法，进一步巩固了关于测量的一些基本要求和留意事项，并且初步驾驭了图根限制、地籍限制测量、地形图、地籍图的测绘方法，而且更进一步的驾驭了地籍测量学这门学科在社会中的作用和重要意义。同时我不但驾驭了地籍调查、地籍测量等的实地调查工作，还加深了我对地籍测量这门学科的理解和相识，最重要的是使我进一步的驾驭了在实际工作中如何去做好这项工作。通过这次实习，我收获颇多，感受颇深。这两周的实习，不仅熬炼了我们吃苦耐劳的意志，还学到了很多课堂以外的东西，很多时候现实工作与
46、课堂内容存在着很大的差距，在实习中遇到了许多在课堂上根本遇不到的问题，只有通过实践，才能切身体会到实践的好处，能让我们发觉问题，解决问题，而且能加深我们的印象，让我们从中学到许多东西。助理的实习报告 篇820xx年，xx公司在集团人力资源部的正确领导下，依据公司全年工作思路和安排，有序的开展了各项人事工作，现将xx公司上半年人事工作及下半年主要工作安排汇报如下：一、上半年工作状况1、主动做好培训基础工作，今年，xx公司根据集团公司培训工作的整体要求，结合目前xx公司实际，制定出20xx年公司年度培训安排，并在今年上半年工作中逐步进行开展实施：一是规范入职培训工作，xx公司运营4年以来，员工培训
47、是比较弱的环节，没有系统的培训体系和规范的培训安排和培训资料，20xx年，公司从入职培训着手，规范入职培训流程，设置了公司简介、公司制度、养护基本学问、机电系统运营和礼仪礼节课程，固定授课老师，书面化培训资料，借此打开培训体系设置工作。二是强化岗位业务培训，今年，xx公司为进一步提高一线人员的业务学问和技能水平，结合实际工作须要，组织了财会学问、技术评定、电工业务等多项业务的培训。2、加强档案管理经过4年多的运营管理，人员更替之后，xx公司的档案管理显得比较混乱，特殊是电子档案的管理，由于部分人员是从其他公司调入，没有在xx公司预留相关资料，造成在工作中的不便，20xx年4月，xx公司人力资源部对现有人员档案进行了梳理和规整，并依照市面常用人事档案管理软件的要求，对电子档案进行了修改和细化，便利今后引入软件进行档案管理。3、严格加班管理20xx年，国家实行新的休假制度，上半年共有5个月涉及到法定假日的加班，依据集团公司人力资源部的要求，xx公司设定了加班申报表及明细表。因工作须要加班的状况申报明细到人，严格加班管理申报程序，逐级审批，做到先申请后加班，