社区调解主任述职报告范文.docx

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1、社区调解主任述职报告社区调解主任述职报告120xx年,*路街道*社区在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的指导下,社区党工委细心组织,周密部署,强化领导,明确责任,扎实工作,仔细贯彻“调防结合,预防为主,多种手段,协同作战”的人民调解工作方针,坚持刚好有效地调解各类冲突纠纷,有效防止冲突激化,有效的削减冲突纠纷的发生,集中排查调处工作取得了显著成效。现将20xx年工作汇报如下:一、健全组织机构,建立冲突预防化解机制(一)领导重视,组织有力。社区党工委充分相识到开展冲突纠纷排查调处工作的重要性,为使各项工作有序开展,召开了专题会议,支配部署了“节日”期间和集中排查调处活动期间的值班工作,制

2、定了措施,主要领导负总责,社区书记详细抓,使全体干部树立了政治意识和大局意识,相识到维护稳定工作的重要性。切实发挥职能作用,加强了状况分析、防范监控工作,并做到了督促、落实、检查。调委会针对辖区居住人员比较困难的特点,重视群体性冲突纠纷的预防和调处工作,不断总结阅历,坚持人民调解工作的方针,把冲突解决在萌芽状态,紧密依靠广阔人民群众,同时进一步加强群防群治的调解网络。组织社区专职工作者、冲突纠纷信息员,建立了一支过硬的人民调解队伍。我们紧紧围绕“调解是基础,预防是重点”的工作重心,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落实责任,对已经处理的纠纷建立回访制度等防范措施,刚好有效的消退社区一切担心定隐

3、患,使调解工作走上了规范化轨道。(二)深化排查,过细梳理。开展冲突纠纷集中排查调处活动首要环节就是要把冲突纠纷排细排实,摸清底数,方可对症施治。为此,社区定期召开信访例会,布置冲突纠纷及不稳定因素排查摸底工作。在开展冲突纠纷排查过程中,结合社区的特点,发动社区居委会通过上门走访、调查等形式,进行思想疏导,充分发挥网络优势,深化辖区,梳理排查,并按时上报综治、信访等有关部门。二、加强了对重点人群的监控依据文件要求,我们依据实际,针对辖区内重点人口的实际状况,布置了监控工作,尤其是对重点人口,逐个走访,进行了重点防范,杜绝了群体上访,维护了社会的和谐稳定。三、深化扎实地开展冲突纠纷排查调处工作20

4、16年社区围绕创建“平安社区”工作深化开展冲突纠纷排查调处工作,共调解各类纠纷 133 起,其中邻里纠纷11起,婚姻家庭 71 起,其它 51 起,调解率达100,调解胜利率达100;帮助联村联户联系点许家沟调解冲突纠纷14起,12起调解胜利,调解率达85.7,调解率达85.7,达到了家庭和谐,邻里团结,居民生活安定,和谐相处的目的,从根本上预防和化解冲突。对群众反映的热点问题,对困难群众进行了调查摸底,重新核对发放标准,做到了应保尽保,并筹集资金10000多元,对特殊困难的家庭,进行了上门慰问,消退了群众的不满心情,取得了良好的效果。四、普及法律学问,严格依法来进行调解工作,思想是行动的先导

5、,宣扬是做好调解工作的基础社区始终把普法学问的宣扬当作一项长期的工作来抓,首先制定工作安排,明确方向,其次利用开设学习班,宣扬栏,发放宣扬单等各种形式,重点开展了信访条例等法规政策的宣扬,教化群众通过正值渠道反映诉求。增长居民的法律意识,真正做到了依法来进行调解工作,社区工作人员还常常和社区民警深化到居民家中向他们讲解防范学问,使居民群众树立了为社区的安定奉献自己的一份力气的愿望。五、切实加强信访案件督查督办工作,推动热点难点问题解决对热点难点问题开展督查,发觉问题,刚好予以上报,社区作为基层组织,坚持从维护大局动身,从维护广阔人民的最根本利益动身,在纠纷的调解工作中做了肯定成果,对将来我们有

6、信念,有决心,有实力。在今后的工作中不断总结阅历,为创建一个治安良好,环境整齐美丽,人际关系和谐的文明社区而努力奋斗。社区调解主任述职报告220xx年,锦江社区人民调解委员会在上级司法所的正确领导下,仔细实行上级对调解工作的指示精神,充分发挥人民调解工作“第一道防线”的作用,把冲突纠纷化解在基层。现将本年度社区调解委员会的工作汇报如下:一、加强基本设施建设为了更好地建设社区人民调解委员会这“第一道防线”,调委会在上级部门的关切和支持下,实现了有调解室、有办公桌椅、有资料柜等各类硬件设施,社区调解室也基本根据人民调解规范化建设的要求进行了支配和布置。调委会人员名单及岗位职责、调解程序、调解纪律等

7、均按规定上墙公示,使纠纷当事人在接受调解时能感受到社区人民调解工作“公允公正、依法调解”的良好氛围。二、加强队伍建设锦江社区20xx年10月换届选举以来,以社区治安副主任担当调解主任、另外两位副主任担当调委会副主任,社区干部为成员,拥有社区调解员7人,其中大专学历以上4人,虽然调解员的学历比较高,但社区调委会还是很重视对调解员的培训工作,常常不定期组织调解员学习先进阅历和相关文件等,使调解员的工作水平提到很大提高。全年无发生调解员因违反纪律被投诉事务。三、加强业务建设1、建立健全各项制度社区调委会建立了人民调解工作的各项制度,并狠抓制度的落实。调解人员责任目标明确,每月开展冲突纠纷排查,对重大

8、疑难纠纷实行集体探讨,一般纠纷在一天内反映到调委会并进行调解,遇到重大纠纷或紧急状况马上实行措施并快速报告,定期向上级部门汇报工作。2、完善档案管理为进一步规范、强化人民调解会的工作,充分发挥人民调解会工作人员的主动性、主动性和创建性,使锦江社区人民调解会更好地为经济建设和社会稳定服务,仔细做到调解档案一事(件)一卷,规范运用全国统一的调解文书,建立健全各类档案,逐步完善和规范人民调解工作的档案。3、开展法制宣扬,狠抓工作实效人民调解工作是社会治安综合治理的第一道防线,处理不刚好,简单导致冲突激化,造成社会担心定因素。为削减刑事案件的发生,社会调委会坚持“调防结合,预防为主,各种手段,协同作战

9、”的工作方针,坚持各类法律学问宣扬,组织居民参与法律学问讲座,还采纳了宣扬专刊等宣扬方式,主动为辖区内的社会治平稳定供应各类法律服务,促进了社区法制建设。4、强化调解职能,化解基层冲突纠纷。社区调委会努力完善调解组织功能,强化调解职能,充分发挥人民调解在化解基层纠纷和冲突中所起的作用,运用“群众利益无小事,对症下药讲实效,解决冲突找关键,法理第一为人民”的调解口诀、 “快、正、巧”三字经、“温馨调解法”和“换位思索法”,年内社区调委会共受理纠纷12起,胜利12起,调解胜利率为100%,涉及婚姻家庭纠纷、邻里纠纷等。社区调委会本着“共建和谐社区”的信念,将严格根据上级的要求一如断往的做好各项工作,力求做到“一般冲突不出户”,让广阔群众有一个安定舒适的生活环境。社区调解主任述职报告

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