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1、贸易公司劳动合同范本贸易公司劳动合同范本近来随着贸易公司的大量出现,对贸易公司在贸易中的作用的研究也相继出现,那么签订贸易公司劳动合同需要注意什么呢?下面是在学习啦我为大家整理的贸易公司劳动合同范文,感谢您的浏览。贸易公司劳动合同范文1甲方:(用人单位全称)乙方:(员工姓名)_甲方因生产工作需要,录用乙方为甲方劳动合同制员工。甲乙双方根据(中华人民共和国劳动法)、(南宁市劳动合同规定)及(南宁市劳动合同条例),本着平等、自愿、协商一致的原则,依法签订本劳动合同。第一条协议期限本协议自_年_月_日至_年_月_日止,合同期限为_年。其中试用期为_个月自_年_月_日至_年_月_日止。试用期乙方被证实
2、不符合甲方录用条件,甲方可解除劳动合同。第二条工作岗位与任务1.经考核现甲方聘任乙方在公司_部门_岗位_工作,根据乙方特长和工作需要,甲方可调整乙方工作岗位,乙方应服从安排。2.乙方应按甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成工作任务,并接受岗位职责和绩效考核。3.甲方提供必要的工作条件。第三条工作时间与报酬1.甲方实行天天8小时工作制,甲方为国家交通特殊行业,因岗位工作特点(生产),如需乙方实行不定时工作制,乙方应服从公司需要。2.甲方根据乙方现任职务和工作岗位,确定试用期工资为_元/月,正式聘用期本岗位工资为_元/月(人民币)。3.甲方应当以货币形式按月向乙方支付工资报酬。第四条劳动纪律乙
3、方应严格遵守国家有关部门规定和甲方的各项规章制度,成绩突出者嘉奖晋级,违纪者按有关规定处罚。第五条劳动保险、福利待遇1.对具有本市劳动手册和符合南宁市规定的员工,甲方按南宁市规定的基本标准为其缴纳三金(养老金、医疗保险金及失业金)。对原先无工作单位的外省籍员工购买社会综合保险,同时办理员工团体意外人身保险,不另报销医疗费用。2.法定假日为有薪假期。第六条协议的变更、终止、解除、续订1.有下列情形之一的,甲、乙双方能够变更本协议: (1)甲方因机构变化,原岗位撤消,无合适岗位安排,甲方应提早30天通知终止合同; (2)本合同订立后,所根据的法律、法规、规章及政策已修改; (3)因不可抗力致使本协
4、议无法履行; (4)法律、法规规定的其他情况。2.合同期满,双方办理终止合同手续(违约责任详见本合同第七条规定)。甲方因工作需要,在征得乙方同意的前提下,双方能够续订合同。3.乙方有下列情形之一,甲方能够解除合同或予以除名: (1)被证实不符合录用条件或试用期间不合格者; (2)严重违背劳动纪律或甲方规章制度,经教育屡不悔改者; (3)严重渎职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害者; (4)已被依法追查刑事责任者。4.合同期内有下列情形之一的,甲方能够解除合同,但应提早三十天以书面形式通知乙方。 (1)乙方因疾病,合同期内,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;(2)合同订立时,所根据
5、的客观情况发生重大变化,原合同无法履行,经双方协商无法解决的。5.乙方主动解除合同,应提早三十天以书面形式通知甲方,但在合同期内,甲方为乙方支付的各种专项培训费用,乙方应当归还甲方,乙方赔偿甲方违约金_元。6.有下列情形之一的,乙方能够随时通知甲方解除本合同: (1)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作; (2)甲方如未能根据合同约定支付劳动报酬。第七条违约责任1.任何单方违背本协议规定,给对方造成经济损失或其他损失的,应当根据其后果大小和责任大小,支付违约金和赔偿金。2.经甲方同意辞聘但未按规定按时交清公务与债权、债务手续的,甲方有权扣押毕业证(职称证书)和扣发当月工资,乙方应
6、承当相应的经济损失。3.甲方出资培训的员工在合同期或规定的服务期内离(辞)职的,按规定向甲方支付培训费。4.甲方赞助乙方买房款的员工在规定的合同期或服务期内离(辞)职的,乙方须归还所有款项。5.工作需要向甲方领取的服装、工具及其他贵重物品在合同期满或离(辞)职时须交还甲方,在使用年限内的应按甲方规定承当相应的折旧费。6.因乙方的工作性质,双方约定在合同期满或离(辞)职后的年内,不得以任何形式从事同行业或同专业的工作,否则应向甲方赔偿相应的损失。7.对于公司技术和非技术信息,资金、财务和经营数据;商业计划、市场分析、未公布住处和市场预测、知识产权、商业机密和专有技术;公司人事和客户资源、政府接触
7、等;技术信息-设计方案、技术窍门、技术数据和工艺流程等保密信息乙方有义务保守,因任何原因泄漏,公司就情节轻重给予教育、警告、降级、降薪直至除名的处罚。造成经济损失或其它严重后果的,甲方保留追查乙方法律责任和要求赔偿经济损失的权利。第八条未尽事宜本协议未尽事宜,按现行国家和本市的法律、法规政策执行。第九条协议生效本协议自签订之日起生效,具有法律效力,本协议一式两份,双方各执一份,涂改、未经本人受权代签的无效。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日贸易公司劳动合同范文2甲方:乙方:甲方因经营管理需要,经过考核,聘请乙方为公司管理人员,遵照
8、国家有关劳动法律法规,经双方协商,自愿达成下面聘用协议:一、甲方聘请乙方担任公司的_职务。二、聘用合同期限从_年_月至_年_月止。三、乙方的待遇为_。四、乙方基本权利与义务:1、乙方依法享有有关国家法律法规赋予的公民权利。2、享有公司规章制度规定能够享有的福利待遇的权利;4、对试用状况不满意,解除合同的权利。5、解除合同时有权依法获得经济补偿的权利。6、乙方在职期间要遵守国家法律法规、履行当地政府规定的公民义务。7、乙方有遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;严守工作中所获得的有关本公司的机密;违背者,应承当相应责任并接受处理。3、团结合作,服从公司的合理工作安排调动。4、维护公司的声誉、利益不收不良损害。五、甲方的基本权利与义务:根据生产经营管理的需要和本公司的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。保护乙方的合法权益,按合同规定付给乙方薪酬、奖金、津贴及保险福利和其他约定的补贴。做好乙方工作前的培训并提供符合国家安全标准的工作卫生条件。按照国家及公司管理规定对乙方进行赏罚;在乙方违法乱纪、不认真履行职责的情况下,甲方能够终止与乙方的聘用合同关系;在乙方不能胜任工作的情况下,甲方有权对乙方的工作进行调整,乙方必须服从安排。其他法律法规和公司规章制度规定及合同约定的权利义务。