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1、青年志愿者个人工作计划青年志愿者个人工作安排1我队本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨，以建立优秀志愿者团队为目标，结合以往阅历和现实状况的，对本学期工作做出如下规划。内容主要分三部分：一、活动资源，改进完善工作，增加团队凝合力；二、围绕新生开展招新、培训等一系列工作和活动；三、继承和利用上届积累资源，重点对品牌活动进行前期打算和初步开展，打好活动基础，逐步进行完善。我们本学期将围绕三条既相对独立、又相互交叉的主线开展工作和其他一系列活动，一方面搞好团队建设，使青志队能规范而扎实地发展；另一方面搞好活动，展示青志队的活力和志愿者的优秀品质。第一部分青志队历来没有把。资源作为一项基础性工作来做，
2、有关阅历、资源、工作方法等没有文字载体，因此保存和沟通不便；另外团队凝合力还较少地体现在队伍战斗力上，略有不足。鉴于此，我们将在下面三部分下力气：一、我们在暑假期间建立了公共网盘（便利队内共享资源），并将在假期和以后活动中。有关须要的资料，包括世博会志愿者有关学问，策划、新闻稿等的写作，有关活动想法和已有活动介绍等。二、以文字的形式介绍一些好的工作方法和活动理念，从例会、品牌建设、素养拓展等方面着手改进工作，从活动流程（如策划和宣扬）方面着手完善工作。同时，我们将在提高工作效率和执行力方面下功夫。三、对比其他部门，团队凝合力对青志队有着更深的要求。我们将关注队伍内部成员间的关系，如队长平常多赐
3、予干事指导，借助公共记录本大家多沟通等。这部分工作贯穿我们。个学期，也将贯穿以后青志队的建设。我们将在虚心和扎实中前行，紧紧把握“青志队是我们的，我们要一届一届地继承地发展”的信念，建成一支优秀的队伍，做成几个有品牌的活动。其次部分本学期首先迎来的是新生。针对新生，我们的工作和活动分为四部分：一、新生志愿者注册和针对新生的宣扬。注册表见“附录1”，各个班的志愿者注册将通过临时召。人进行。宣扬方面以小贴士的形式，介绍世博志愿者和我们的活动。二、书本传递活动。我们将在军训期间对大二同学的旧书进行回收和。，将其传递给大一新生，借此也可为两个年级的学生供应一个沟通的机会。三、帮助新生熟识环境，引导他们
4、关注校内。开学初，我们将带领新生走进图书馆做志愿者工作，便利他们熟识图书馆，早日浸染图书馆的良好氛围；此外我们将联系学校后勤部，合作搞新生帮助老工作人员的活动，引导他们去关注和了解校内里的其他群体。四、招新后，面对簇新血液的流入，一方面，我们要激励新干事主动融入团队中，增进团结，用志愿者的优秀精神品质去感染他们，让新干事酷爱志愿者活动和有关工作；另一方面，考虑到新生特点，我们将对干事进行包括策划、新闻稿、资料。等方面的培训，促使其更好地适应工作。为此，我们将实行敏捷的聚会、请老队长介绍经验体会以拉近队长干事的距离，开轻松的探讨例会帮助他们了解这个团队，。有关资料并指导他们自学。新生是我队将来的
5、活动主体，搞好有关针对新生的活动，意义重大，对于新生和青志队而言是一种共赢。正副队长将做充分打算，借助团委的力气，着手打造有特色的新生志愿者活动。第三部分老一届班子带领所打下的基础和积累的珍贵资源，这一届班子的有力继承、创新和完善，都为特色、品牌活动的出现创建了有利的条件。本学期我们将组织不少活动，一边熬炼干事，一边打下长期活动的基础。“世博文明站岗”地铁站活动上学期我队曾实行过此项活动，这学期接着搞此活动有几点考虑：1、此活动受到地铁站方面的欢迎，可以将有关活动固定下来，是可行的；2、此活动对志愿者有帮助；3、供应城市文明志愿者岗位满意大家参加世博志愿者的愿望。地点：剑川路/东川路地铁站时间
6、：中段前起先注：活动。合志愿者实行简洁的宣讲会（或更简洁的模式），活动规模不须要大，关键让每一个志愿者获得熬炼。“闵行二中”系列上学期我队曾带领志愿者走进闵行二中，和即将升入高三的同学进行学习、生活的沟通，获得中学方面的欢迎。经和中学有关老师具体交谈后，我队觉得此活动很有接着开展的必要，可以利用我们学习和生活的上的阅历优势和校方便利的资源，进行亲密的合作。活动：学习沟通座谈会，党员党校面对面沟通活动，英语角在逐步熟识信任的基础上将相继开展其他类型的活动时间：军训期间联系打算，中段前起先“走进社区”系列活动理念：引导志愿者走出校内，关注社区，服务社区，同时为志愿者供应实践机会，助其成长。主要包括
7、两项活动：一、高年级同学街道挂职熬炼；二、低年级同学“暖和社区”系列活动。挂职熬炼上一届已经搞得比较胜利，我们可以适当完善活动、扩大活动的影响力，为更多的人供应更好的实践机会。“暖和社区”这一社区慰问活动曾有策划，曾搞过一次学生和老干部沟通活动。我队打算在本学期中，联系三两户空巢老人家庭，定期探望，以小的切入口进行此活动。初期活动我们不求大，而要注意细微环节，关注活动效果，等初期搞胜利了我们再打算后期的宣扬，以及做些调。，形成一个班级与一户老人结对活动的模式。“挂职”时间：节假日“暖和社区”：初期活动主要为队内人员参与（也可从团委中招人），时间为中段前；活动进一步发展为中段后（暂定设想）。“迎
8、世博”志愿者活动此活动分两方面，一方面来自校总队的支配，协作其进行有关宣扬、志愿者选拔培训等活动，此活动可在校总队和团委的指导下进行，我们将做思想上和行动上的打算；另一方面我队将帮助社区举办有关活动，担当一部分工作。青年志愿者个人工作安排2一、工作的重点1、我们将会尽可能的组织参与组织更多的志愿活动。一方面为了壮大青协活动的规模扩大青协的社会影响力，另一方面也为了更好的呈现同学团结协作的精神风貌，为新会员树立良好的榜样。2、青年志愿者协会是一个整体，做事要本着主动合作的前提去开展活动，要与他人友好相处;3、要本着一种“一心一意为同学服务”的志愿精神去做事，做事看法要主动，端正;4、做事要有剧烈
9、的责任心，对自己要有剧烈的信念;5、合理利用时间，提高会议效率。6、进一步完善协会里的奖惩制定。7、总结上学期的阅历，取长补短，主动地开展有意义的志愿者活动。8、注意协会会员的培育，为协会培育簇新血液。加强对1级干事的培育至关重要，它关系到协会以后的发展。本学期我们部门在对新会员的培育中，会做到以下三点：多支配一些工作让他们去做，为他们供应一个呈现自我的舞台，熬炼他们各方面的实力。多和他们沟通。了解他们学习和生活上的问题以及他们的思想改变，与他们沟通的同时传授他们一些工作阅历。通过与他们沟通和他们完成工作的状况对他们各方面的实力进行考察。二、制度建设由于我们青年志愿者协会成立不久，青协办公室的
10、成立及运用时间也很短，各种规章制度也不完善，在新的学期我们将进一步完善各种规章制度的工作，使新学期的活动“有章可循”，活动开展的更加顺当。详细如下：1、部门成员进一步了解部门工作，同时更好的完善部门机构设置，真正做到分工明确，各司其职，又能相互协调开展部门工作;2、外联部负责加强与校本部兄弟系青协以及酒泉职业技术学院青协的的联系，一起组织活动，进行联谊，多多沟通，同时寻求赞助，联系固定服务点。宣扬部接着进行培训，除了做好部门宣扬工作之外，还可以帮助其他部门做些宣扬，并从中得到熬炼和提升。秘书处完成部门的活动策划，下学期活动较多，须要策划部做好工作安排支配才能保证各项工作的顺当完成。组织部做好活
11、动支配以及后勤保障工作，保证活动顺当进行。3、加强部门工作作风建设，营造部门文化氛围。4、学习部门纸质版、电子版文件的管理方法，驾驭管理方式，并做好有关文件的管理工作。5、协会下设部门适当的购买所需的学习用品，如海报制作书，画笔、策划写作书等三、增加协会的整体影响力在新的一学期我协会个成员将共同努力，联手打造青协品牌形象，提升青协整体形象，扩大青协影响力，使青协的发展充溢朝气。四、新学期详细的工作支配为了更好的体现“一心一意为同学服务”的志愿精神，我院青协安排在新的学期除了组织一些基础活动，还安排接着开展一些长期活动和一些特色活动：1.每两周召开一次青协成员大会，对其两周的工作做一个总结，如有
12、什么特别状况，可临时通知。意义：有利于刚好发觉和改正协会中存在的问题，并刚好的解决。2.在纳新后对全部成员进行素养拓展和思想道德教化，时间待定。意义：有利于搭建志愿者沟通沟通的活动平台，提高志愿者服务实力和水平，树立相互协作、相互支持的团队精神，激发了个人潜能。3.在十月一日“国庆节”前后实行一次主题为，“美化校内，净化心灵”活动，对校内及校内周边的环境进行一次全面的大扫除，对校内内的白色垃圾和一些小广告进行清理和铲除。参与人员由协会成员自由报名以及一些非协会成员也可报名参与。时间依据以后状况确定。意义：给大家供应一个整齐的学习环境，以引领志愿者服务的新学期新气象，以志愿服务促进我院全体志愿者
13、的沟通和学习。并且养成协会成员爱惜校内、自觉美化校内的良好习惯，也增加了同学们爱校、护校的责任感和使命感。同时带动更多的人来爱惜校内，爱护校内。4.在十月二十二日(世界传统医药日)实行一次“关爱老年人，共享一份欢乐”时间：10月22日在“世界传统医药日”这天我院青协走进敬老院，帮助老年人精确用药，养成用药好习惯，并结合他们自身状况，提倡如何饮食，如何养生的好方法。我院青协将组织志愿者帮助老人们如何运用说明书并结合他们自身的状况给他们支配合理膳食。活动意义：“关爱老年人，共享一份欢乐”走进敬老院，关爱老年人，让他们和我们共享社会的暖和;一起营造和谐校内的新风尚，让孤寡老年人充分体会到社会大家庭的
14、暖和，更加深化关爱老人，敬重老人的意识;同时体现了当代高校生关爱老年人，关注群体，奉献社会的高尚品德，为同学们呈现爱心供应一个平台。5.在十一月二十七日(感恩节)这天实行鲜花义卖活动：活动过程1、宣扬部负责制作海报等进行宣扬。2、由外联部负责鲜花。3、组织部负责义卖，秘书处负责记录和后勤工作。并将义卖所得的钱捐献给敬老院。意义：a、帮助别人，欢乐自己;赠人玫瑰，手留余香。b、希望通过大家的努力，共同铸就爱的长城，把这些“义卖”所得的钱去感恩那些年轻时为我们建设美妙家园的老一辈的英雄。c、每个人都须要一颗感恩的心，在感恩节做一些小事，用自己那颗感恩的心去暖和整个世界。6.在元月一日新年时开展一次
15、主题为“延长爱心舞台，构建温情世界”的志愿者进孤儿院活动，为孩子们带去新年的.快乐。意义:大手牵小手走进孤儿园，一起营造和谐校内的新风尚，让孤寡儿童充分体会到社会大家庭的暖和，并激励他们好好学习，将来回报社会。同时体现了当代高校生关爱儿童，关注弱势群体，奉献社会的高尚品德，为同学们呈现爱心供应一个平台。五、每次活动结束后参与志愿者活动的会员，都进行登记，然后由秘书处进行入档保存我们肯定会严格要求自己，根据安排中的目标去做，把青协的工作干好。身上担负着这份责任，不管面临多大的困难和压力，我们都将尽自己的努力把本职工作做好，为我们新能源学院青年志愿者协会贡献自己的一份力气。总之，我们将坚持青年志愿
16、者的服务精神，讲求实效工作的方针，适时作出调整。调动会员的主动性主动性和创建行性。在新学期我们将发扬优点，改正缺点，在院领导及协会领导的带领下，发扬精神，创建出更美妙的明天。青年志愿者个人工作安排3在新学年起先之际，迎新活动已圆满结束，在接下来的时间里，数学与计算机工程学院青年志愿者协会将会根据校团委和校青协总队的指示仔细开展每一次志愿活动，将志愿服务的精神在社会和学校内接着传播。接着发扬“奉献、友爱、互助、进步”的崇中学国志愿者精神，促进所属以下各部门建设和成长。据本跟部门特定状况，现制定出本部门新学期工作安排：一、部门招新由于20xx级新生入学较忙，故本部安排在新生军训结束后进行纳新，会分
17、派各部门负责人在新生晚自习期间到各班进行纳新，随后将召集新成员开会(时间、地点再随机调整)，向其介绍青协的有关事项及相关规张制度，会通过竞选的方式推选出新一届的各部门负责人，争取在国庆节前确定青协成员名单及各部门干事名单。二、组织活动1、清洁校内安排在X月中旬组织数计院青协成员进行清洁校内活动，活动地点安排在东操场，因为XX级部分新生会在此做早操，依据以往阅历会有许多早餐的垃圾遗留在此。2、探望敬老院在XX月初安排组织青协去西安丰泽老年公寓探望老人，之前负责人会先熟识路途、为老人打算一些节目、帮助公寓工作人员做一些力所能及的事情。活动完之后要求各部门写下自己的活动感受。三、协作工作在新的一学年
18、里，数计院青协支队将本着“奉献、友爱、互助”的志愿者精神积，极协作学校及校青协总队的各项工作。四、收尾工作为保证同学在学期末有足够的时间进行考前复习，我们安排将收尾工作提前到XX月中旬，让各部门负责人写好总结，我们将对这学期开展的活动进行总结，扬长避短，发扬优点，改进不足。同时将对本学期干事与会员的参加状况进行统计与归档。青年志愿者个人工作安排4新年度起先办公室部的第一个工作义务就是招新。在招新的过程中，是否可能招进一些高素养的学生，是一个关联到办公室乃至全体青协发展的关键，所以咱们办公室在招新时，肯定要慎重。招新的准则是：1.工作看法为先，才能其次（因为热忱远比工作才能重要）2.针对我们办公
19、室的实际状况，我提倡办公室下学期在同届同学里面招12名成员，以便提高工作效率，让老一辈有工作教训的学长带来新成员更快的熟识新环境和新工作。由于下个学期办公室的工作任务较重，迫切须要在同届同窗里在进行招新，以保障办公室在下个学期能更好的完成工作。以上便是办公室对新学期的一些工作安排，欲望协会各位成员奇妙协作，将本学期的工作顺当、保质保量的实现。新学期开端，我列出以下多少点提议，活力志协的工作能更有序和谐的进行，同时进步工作效力。1、校内服务的关注校内，关切服务同学，让同学们遇到艰难时想到的是志愿者。例如设破赞助热线，下雨时困在教养区的同学只有打一个电话，都能找到没课的青年志愿者为你送去雨具，这些
20、雨具的供应可与外联部携手找商家。当有同学生病时，也有被迫者的身影，替他买药并送去问候。无论哪个局部有活动，我们都会无可奈何的供应帮助，这也是加强凝合力，体现团结的重要方面。2、社区服务走进社区，服务困难民众，体现当代高校生志愿者优良风貌。例如和宣扬部协作，向社区居民宣扬防盗、防病、健康学问，也可与社区、计生委或主管法律宣扬的政府部门联系在围墙上写宣扬标语，绘宣扬画。查找与生活有关系的部门电话号码，如买米，买煤气，社区门诊等，制作小册子披发给举措不便的老年人，让他们的生活更加便利。3、社会服务协助交通部门坚持交通秩序，在人流较多的路口与社会实际部的兄弟姐妹们宣讲交通保险学问、指挥交通，为辛苦的交
21、警同志送上一瓶水一个问候。联系渴望工程，举办公益活动，比方组织有爱心的同学献血、捐款，把真真实切的情感给予须要救济的人们。4、文化服务把学问文明，消遣上演等丰富人们精神家园的文化大餐带给的人。与宣扬部跟策划部联袂将日常生涯中须要的常识和必要的社会学问传达给在校高校生，或把日常生活小窍门，饮食烹饪技巧传递给周边生活的居民。组织下乡支教义演，与学校其余社团联手将杰出的文艺演出带给山区的父老乡亲跟那可恶的孩子们，也将文化常识新的授课方法一起带去。青年志愿者个人工作安排5志愿者精神是亿万中国人民艰苦创业旅程中的灵魂，是新时期服务社会的新生力气。青年志愿者“送人玫瑰，手有余香”的精神暖和着那些需求帮助、
22、渴求关怀的人；青年志愿者竭诚奉献爱心，无私奉献的精神见证着人世间最为高尚的道德情操！xx年元旦春节”之际，#初教学院青年志愿者协会提出以下服务设想：一、捐献“爱心包”，供应生活护理，发扬志愿者救助于犯难之际的高尚品德。社会上有很大一部分人在生活中笼照着阴影，他们没有亲人，孤独孤独，自己消遣晚年的生活；有的身体存在障碍，对生活失去信念这些残疾人，孤寡老人，下岗职工，贫困户等社会弱势群体急需社会的关怀，所以青年志愿者统一行动，筹备爱心包，为他们送去必要的生活用品和精神安慰。此外，激励残疾人对生活要充溢信念和志气，供应康复指导和大家一同度过一个快乐祥和的新春佳节。二、开展“为奉献者奉献”志愿者行动，
23、为那些静默奉献者供应生活护理和文艺演出青年志愿者协会始终照看着很多军烈属、退休干部等，在春节即将来临际再次探望老人，陪老人闲聊为老人做卫生，送去最真挚的关怀；并且艺术团的同学还会组织一些文艺节目，给老人们送去快乐。三、开展“周末奉献两小时”创卫服务活动。部分青年志愿者将深化到小区，如：福乐园小区，勤源里社区等帮助居委会布置板报，清扫环境卫生等；部分青年志愿者走上十字路口，帮助交警指挥交通，擦拭广告牌和垃圾筒等；部分青年志愿者走进老年公寓，为老人们清洗衣物，陪老人闲聊，送去暖和等。四、“托起明天的太阳”捐献爱心包雏鹰安排为了更好的铸就明天的希望，培育将来的栋梁之才，给那些家庭困难的孩子实质性的帮
24、助，唐师青年志愿者协会将实行雏鹰安排。年1月中旬志愿者代表慰问家住银行楼社区的张若楠同学，给她带去一些学习用品并将年里坚持“电视报益卖”活动挣得的钱全部捐给她，并定期为她做义务家教辅导，帮助她完成学业。五、开展“科技学问三下乡”和“义务家教”服务活动寒假期间部分青年志愿者深化到县区，开展心理询问活动和义务家教，并为农夫讲解科学文化学问，帮助他们更好的了解社会和先进科学文化；部分青年志愿者走进小学、幼儿园，辅导孩子们学习功课；六、开展“传递爱心”大型文艺活动为了有利于更好的帮助社会上的特别群体，让他们感受到来自社会的关怀，作为爱的使者传递爱心。初教学院的志愿者将于年1月20日来到#是聋哑学校为那
25、里的孩子们义务辅导功课、做卫生、互动嬉戏并与残疾儿童共同表演节目。我们的口号是：“哪里须要我们，那里就有我们青年志愿者的身影”，我们的宗旨是：“将暖和传递给四周的每一个人”。青年志愿者个人工作安排6新学年即将到来，我们化工学院青协在风风雨雨中也已经走过了两年了。但是在过去的2个年头里，我们从没有停止过探究的脚步，总是致力于把化工青协进一步完善，进一步传播志愿者精神，使我们的价值得到的发挥。尽管已经有了不少的收获，但问题总还是存在的，我们须要改进的地方还有许多。奉献、友爱、互助、进步是我们的青年志愿者精神，青年志愿者要求立足校内，结合所学专业特色，坚持自我教化、自我管理方针，主动开展各种有特色、
26、丰富多彩的志愿服务活动，并深化开展社区救济活动，把志愿服务意识深化青年的心中。在新的学年中，我们会更加努力的工作，让我们的精神传播的更广，更深化人心。一、部门内部建设(一)内部构成1、青年志愿者协会设会长一名，副会长二名，部长四名，干事若干名。2.青年志愿者协会下设四个部：秘书部、宣扬部、组织部、实践部。(二)成员职能会长：负责整个协会的运作。1.主持本协会全面工作，根据校青年志愿者总队和学院团委的工作精神，探讨制定学生会工作安排，确定有关重大事项。2.主持召开本协会会议，探讨工作中出现的问题及解决方法。3.督促和帮助副会长做好分管的工作。4.指导、帮助和督促、检查本协会各个部门开展工作，协调
27、各方面关系。5.抓好本协会的自身建设，增加本协会的凝合力和战斗力。6.负责本协会工作的总结，并在学院团委学生会大会上做工作报告。7.代表本协会向上级汇报工作，并刚好传达上级有关会议精神。8.常常与学院主席团及学院其他各个部门保持亲密的联系，并与学校其他相关部门保持友好的联系，加强彼此间沟通互动。9.完成校青协总队和学院团委学生会交给的其他任务。副会长：负责分管部门的工作以及帮助会长管理青协。1.干脆对会长负责，帮助会长做好各项工作。2.了解分管部门的近期工作支配，监督指导该部门的工作，做好所分管部门的工作日志。3.参加分管部门的工作，即时了解部长与副部长的工作状况，做好该部门人员工作状况的记录
28、，考核该部门的运作，参加该部门的会议。4.指导、帮助和督促、检查分管部门开展工作，协调各个方面。5.针对部门近期运作状况，向会长提出看法建议，发展新的部门职能。6.会长不在或受会长托付时，代表会长行使各项会长职责。7.相关博客和网上新闻的管理。部长：负责该部门的工作运行，协调本部人员的工作。1.支配所在部门的工作。2.领导部门的活动。3.做好该部门人员工作状况的记录，考核部门人员的工作。4.与协会内部其他部门保持亲密联系。5.完成会长、副会长交办的其他工作。干事：主要负责各个活动的实施，组织和招募志愿者参加活动，并且要不断学习，培育自己的组织策划实力，并在活动中处于领导地位。(三)青协部门职能
29、：秘书部：1、负责策划活动，整理好策划书。2、负责每次会议的具体记录，并依据会议内容做好支配。3、负责每次活动的具体记录。4、负责本协会的财务管理。5、协会的其他材料的收集和必要的材料打算。6、负责整理好年度评比资料。宣扬部：1.负责对青年志愿者活动进行平面宣扬。2.负责设计制作青年志愿者动各种活动宣扬材料。3.负责日常对青年志愿者协会的宣扬，努力提高志愿者在院内、院外的影响力。4.利用各类媒体窗口呈现本协会风貌，树立本协会形象。5.主动行使各项宣扬职能，不断提升广阔青年志愿者的思想道德素养水平。6.负责规范管理化工青协在校内张贴的各类海报、宣扬板等。实践部：1.负责活动场地的租借及其布置。2
30、.负责化工青协物品的储存及其管理。3.招募、培训、协调志愿者开展志愿服务。青年志愿者个人工作安排7为了进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步的志愿者精神，提倡时代新风正气，以人为本，构建和谐社会，进一步建立、完善志愿者服务机制，提倡广阔居民主动参加志愿者服务，#社区将在全社区开展20xx年志愿者服务活动，特制定活动安排：一、志愿者活动的目的和意义弘扬志愿服务精神，广泛开展丰富多彩的志愿者服务活动，让更多的居民群众参加到志愿者服务活动中来,使志愿者队伍成为具有广泛影响和社会动员的动力和亮点,努力在全社会形成人人关切、人人支持、人人参加的社区志愿者行动的氛围。二、志愿者活动时间利用传统节假日时间和节假
31、日的时间,如学雷锋纪念日、端午节、重阳节、春节等特别的日子集中组织社区志愿者开展大型志愿者服务活动为社区的文明创建开展服务活动，宏扬中华民族乐于助人、尊老爱幼等传统美德。三、活动经费保障志愿服务活动经费可从社区办公经费中支取。同时在社区范围的爱心企业进行募集，并向结对共建单位争取开展志愿服务资金的支持。四、活动支配1、不定期清理广告。志愿者每周对辖区内的乱涂写广告、白色垃圾、卫生死角进行整治清理，并在辖区内宣扬大家都来爱护社区环境。2.节假日送祝愿。志愿者对辖区内的空巢老人、残疾人、留守儿童、新市民子女、困难职工和其他关爱对象进行节日慰问，关切他们的生活状况，让他们感觉节日的气氛，社区时刻都在
32、挂念他们。3、在社区内开展法制教化、平安教化等讲座，组织社区党员对他们进行关切、教化、心理辅导，关切未成年人的学习、生活状况，让他们健康成长。4、志愿者义务巡逻。组织社区志愿巡逻队，对辖区内进行义务巡逻，对居民的人身财产平安加强防范，对居民发放平安提示看，提示居民关好门窗、锁好门。5、志愿者文明劝导。志愿者文明创建时期在重要十字路口劝导交通文明，在车站提示大家文明排队上车，在公交车上维护秩序，文明乘车。6、结对帮扶。志愿者一对一对困难家庭实行走访慰问，和他们闲聊、谈心，询问他们的生活状况，帮助他们解决困难问题。青年志愿者个人工作安排8每个国家，各个城市，每年都会迎来各项重大庆典、赛事、活动。这
33、些带有公益色调的庆典赛事活动的良好推动运行与发展，总少不了一只重要力气，那就是青年志愿者。作为本校服务于青年志愿者活动的主要核心领导机构，本校青年志愿者协会肩负着组织、领导、支配、设计、运营各项志愿者活动的重任。新学期即将到来，本校志愿者协会工作即将迎来新的挑战，继承与发扬本校志愿者协会优良文化传统，我们责无旁贷，下面是新学期本校青年志愿者协会的工作安排制定内容：第一，全面知情了解新学期全校各项重大赛事活动支配，对于赛事活动志愿者要求、任务有一个大致基本的认清与了解。与以往一样，协会干事组重点抓好这项工作。开学初就要与学校赛事中心保持亲密联系沟通，随时驾驭最新最全赛事志愿者信息，确保协会工作有
34、序明朗运行。其次，依据本学期学校赛事活动志愿者、要求任务，逐一具体制定各项赛事志愿者活动工作。开学初就必需初步敲定各项赛事活动策划，做好人员工作的初步支配，为逾期的赛事志愿者工作做好各方面足够打算。第三，把控财务管理，开源节流，保证协会运营资金足够有余。近年来，我校重大赛事活动举办成果卓著，又因为我校生源优厚。赐予我青年志愿者协会的资金帮助充分，也有另行下放各大赛事的广告赞助资源，对我青年志愿者协会优待备至。从整体来说，本学期我青年志愿者协会资金状况富裕良好。然而也有务必谨慎，财务部必需留意严控收支，留意开源节流，任然不能放弃“勤俭持会”优良传统。第四，辞旧拒腐，招贤纳士。青年志愿者协会尽管是
35、公益组织，但是我协会历来是全校最胜利的协会。协会支配各个志愿者参与赛事服务工作，不仅让学弟学妹们开拓视野，同时也让他们在参与校外赛事活动当中间或获得与国际名人明星密切接触的机会。这样的好事促使了一批脑残粉与伪心者常常混入我协会当中。他们的出现不仅扰乱我会正常工作，更给我会带来危急隐患与重大损失。作为协会会长，我承接前辈学长重托，必需注意协会的“人才选拔”这一核心工作。没有人才就办不成事，没有人才就会亡会灭志，这是我一贯相识的。因此本学期的吐旧纳新工作依旧必需坚持“三严打、七严控”政策，重点选拔切实立志于青年志愿者服务的优秀同学，严格避开与阻隔伪心者与劣品汉的侵入。第五，抓好协会平安工作，制定协
36、会福利待遇支配安排。我会创办以来，始终秉承“赏罚分明，功德过失”的严谨运营作风，青年志愿者服务尽管公益然而协会获得有学校赞助支持的这部分福利待遇始终是要下放给协会成员的。本学期的协会福利待遇的安排，必需要在学期末一个月前制定初步准备，学期末前一星期赐予全部落实。具有安排支配，具体参考各阶段成员在会服务表现。以上就是本年度青年志愿者协会的工作安排内容，请各会员切实执行安排工作支配，为本校青年志愿者工作不遗余力，贡献自身的光和热。为本会争光，为校赢得荣誉。青年志愿者个人工作安排9为了进一步加强消防志愿者队伍建设，更好开展消防志愿服务活动，实现志愿者与社会的良性互动和多赢共赢，现制订工作安排如下：一
37、、完善消防志愿者队伍建设和服务活动的机制本着“有利于志愿者队伍长远建设，有利于志愿服务活动全面开展、有利于充分实现志愿者的社会效益”的原则，对现有制度和工作模式进行改革完善，重点对消防志愿者组织机构、培训、嘉奖、惩处、人文关怀、选拔培育、职务任免、社会举荐、活动程序、活动标准、监督制约、服务保障等方面进行制订修订，建立规范化操作手册，一季度由办公室负责开展调研，提出完善方案，分工抓好落实。二、加强消防志愿者人事培训管理工作1、合理招募新志愿者。年度安排招募新志愿者500人，对新招志愿者履行谈话筛选、消防培训考核，凡不符合招募条件或考核不合格的，不予转正。招募对象为消防志愿者演艺人员100人，消
38、防志愿者学校服务人员200人，消防志愿者社区、农村服务队员各100人。年初由人事培训部制订安排，分阶段组织实施。2、加强志愿者骨干队伍建设。年度培育骨干消防志愿者200人，其中组织管理型骨干70人，演艺队员30人，学校服务队员50人，社区农村服务队员40人，媒体宣扬人员10人。年初由人事培训部制订骨干志愿者选拔条件、选拔程序和享有待遇，印发有关海报和宣扬招募材料，在消防志愿者网站和有关媒体公开选拔，对选拔合格的，赐予相应任命和其他待遇，并为他们的志愿服务活动创建条件。3、加强志愿者的培训工作。年内举办新招募志愿者培训班5期，每期1天；骨干志愿者培训班2期，每期2天；志愿者部门、大队负责人培训班
39、1期，时间1天；学校志愿者服务示范培训班2期，每期2个小时；社区农村服务示范培训班2期，每期2个小时；媒体宣扬人员培训班1期，时间1天。详细培训内容和安排由人事培训部年初制订，并由办公室指导，联合东港大队、特勤中队实施。4、抓好志愿者职务调整、任免和辞退。3月份、10月份集中进行人事调整，对各部门和大队人员进行任职和充溢。其他月份须要临时调整任免人员的，由人事部提请志愿者服务支队例会探讨确定，并刚好发文公布。3月份，对须要转正的新训志愿者归口转正，须要任命的，任命相应职务；对不能参与志愿服务活动的志愿者，一律调整到后备大队；对申请加入消防志愿者队伍，两年内无任何服务记录的，一律辞退。5、做好志
40、愿者嘉奖和人文关怀工作。年度接着由消防志愿者协会和服务支队开展十佳、优秀消防志愿者表彰，开展优秀消防志愿者团队表彰，四星级以上志愿者特别贡献表彰，优秀消防志愿服务活动创新嘉奖。对表现突出的志愿团队和志愿者，举荐参与国家、省、市有关部门的表彰，并寄发表彰喜报。接着落实好星级评定、谈话沟通、节日祝愿、特别状况慰问、志愿者服务档案等关怀活动，年内组织2-3次联谊聚会，组织1次骨干消防志愿者外出沟通参观学习活动，并视情组织其他类型的团队沟通活动。三、全面开展消防志愿服务活动1、进一步加强对活动的指导和规范。活动的申请、公示、活动期间的讲评、平安要求、内容要求、分组和时间要求等，由活动策划部制订规范化操
41、作手册，并逐项指导完善。2、年内由活动策划部策划组织10次活动，每个学校大队年内完成8次活动，其他大队年内完成10次活动，大队的活动开展安排在3月份报活动策划部。3、实行活动跟踪指导安排。支队领导和办公室主任、副主任分工指导有关大队，并督促和指导大队刚好开展志愿服务活动。4、提倡创新活动内容、丰富活动形式。在宣扬站宣扬、进农村、社区、单位宣扬，消防电影放映，消防讲座，消防演习，消防演艺的基础上，更进一步创新活动内容和方式，提倡消防志愿者与单位、社区、农村、个体经营业户结对子，相互学习、宣扬、服务。年初由活动策划部广泛征求看法，提出活动创新形式内容，并对全年活动进行规划。四、加强消防志愿者团队和
42、服务活动的宣扬1、改版消防志愿者网站，3月份完成新网站的改版任务，突出宣扬消防志愿者服务的各项活动，突出宣扬骨干消防志愿者和优秀消防志愿者团队，并为消防志愿者各项管理供应更加便捷的操作，将消防志愿者网站建设成为全国最好的志愿者网站。2、建设消防志愿者影像、图片站并开展相关活动。上半年，将历年来消防志愿者影像、图片分类整理，建立影像和图片站，集中宣扬志愿者团队形象。开展优秀图片、影像评比表彰活动，开展优秀文章征集评比活动，在学校、幼儿园开展优秀消防题裁征文、征画、征字、征歌曲等活动。3、抓好消防志愿者团队和服务活动的日常宣扬，并强化典型宣扬。对每次活动，每名消防志愿者均应留有图片，应保留有集体合
43、影。抓好一般志愿者的跟踪宣扬，抓好典型志愿者的形象树立。宣扬活动要在各个媒体广泛开展，年内推出5名典型志愿者，推出1个优秀团队，制作1期电视专题片，办好2期报纸专栏，办好2次网络大型宣扬活动。4、强化沟通，建立多方位宣扬阵地。网站要与各公益网站、栏目和各高校、相关部门单位互建链接，建立消防志愿者信息简报，不定期出版，并通过邮件发往有关单位和人员。五、做好志愿者团队建设和服务活动的各项保障1、抓好志愿者协会财务管理和资金筹集。通过多种渠道，包括网站广告等形式筹集资金，严格收支管理，规范资金运用，严格物资管理，确保物资完好。2、保障消防志愿者团队和服务活动的各项物资以及资金，依据须要印刷宣扬材料，
44、制作志愿者服装，购买添置消防志愿者服务器材和其他用品，对经过审批的服务活动资金，刚好支付和报销。3、进一步加强支队及各部门的内部建设，端正服务看法，建立相关工作流程，提高工作效率，为基层大队做出表率。4、争取在政府和有关部门寻求政策支持，为志愿者服务活动创建条件，为志愿者个人和团队建设供应有力帮助，在全社会营造有利于志愿者团队发展的氛围。青年志愿者个人工作安排101：坚持服务学校，服务社会，通过组织和领导全院青年自愿者社会公益服务活动，推动我校文明建设，在校内中提倡有团结友爱，主动进取，服务社群的社会，主义精神，文明社会而努力，奉行：奉献，友爱，互助进步的准则，2：为拓宽我院学生的学问面，如供
45、应社会公益服务，为学校公益社区服务，扶贫济困帮孤助残，支教白盲，环境爱护，三下乡以及大型社会活动，是一个很好的熬炼我院学生的实践实力活动。大致我院的工作安排主要涉及有以下几个方面：1、青年志愿者院内成员的档案材料统一进行收集管理，为我院评估等工作做好打算。2、组织我院青年志愿者，主动主动参与各种公益活动，义务劳动。其中我们对本学期的详细支配3月份主要是打算阶段，筹备五.四表章为主要工作，并安排好本学期活动支配，如我们成立的社区活动将接着由童心缘对孤儿的爱心传递和校内的爱心公益，捐献活动等，还有三月是雷锋活动日，重点搞好两件事，大立采纳黑极报广播稿等多种渠道宣扬雷锋同志的动人事迹，创建性地开展青年志愿活动阵地，再有成立青年志愿者活动小组，要青年学生都能在青年志愿活动中明确努力方向，把我校青年志愿者活动，坚持不懈，扎实有效地开展下去。4月份，除了院校系干部的培训，合唱竞赛，五四表章进行外，团委会社团部，青年部将依据各班的活动状况刚好进行通报表扬和指责，刚好进行督促与教化和组织青年志愿者各项活动从起先到结束，具体安排并记录，对各班级，团队做法优秀典型进行总结，推广并做出支配和布署5月份，除高校生的辩论赛外，主要和六月份工作是对三下乡的资料进行整理，收集主要活动还是围绕爱心奉献，义务劳动，义务宣扬等有益义的活动。