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1、护士长述职报告护士长述职报告随着个人的素质不断提高，报告对我们来讲并不陌生，我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧，下面是我为大家整理的护士长述职报告，供大家参考借鉴，希望能够帮助到有需要的朋友。护士长述职报告120xx年，是可喜的一年、收获的一年、彰显朝气的一年！我们*医院在院领导的正确领导下，通过全体医护人员的共同努力，管理制度逐步规范、工作程序进一步完善、学术研讨缜密推进、业务领域稳步拓宽，各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责，使医院整体上呈现出一个循序渐进、健康向上的良好发展态势！我从20xx年7月份进入*医院工作以来，在所有同事的帮助下，很快
2、对医院的人员构造、软硬件设备有了一定的了解，使本人迅速进入角色，投入到本人的工作岗位上，在进一步的工作中，我还对医院护理工作方面的一些环节提出了本人的一点建议，并在征得院领导的认可后，积极着手分步施行。经过几个月后，承蒙院领导对我工作上的信任，委以重任，把护士长这一重担交给了我。为了把工作做细、做实、做扎实我便进一步注意观察我们护理队伍中的每一个成员，探索她们的脾气性格，把握她们工作中的优缺点，并根据大家不同的特点，分别制定了有针对性的工作计划，有条不紊地把预定的工作目的逐一实现，但由于我刚来医院不久，又是一个十分缺乏工作经历的年青人，我意识到，要想把工作做好，就必须努力在生活上关心每一个人，
3、在思想上贴近每一颗心，化解每一个可能成为工作中的磕磕拌拌，不玩虚套子，不耍眼前花，严格要求本人，以身作则，带动全体护理人员，在思想上提高本人，在业务上锻造本人，更好更优质地完成护理任务。通过一段时间的工作实践，使我更深层次地认识到一个护士长应有的职责，我要更努力地把这支护理队伍带好，协助各科室的工作，圆满完成护理任务，更多地与各科室的医生们进行沟通，更详尽地把握每个病人的情况，以便更出色地完成护理任务，为患者服好务，为医院树品牌！我们知道：医院的发展与进步，离不开一个团结奋进的领导团体，也离不开医护人员的共同努力，更离不开每个人对这份事业的不懈追求！心中有梦想，行动才有方向，在新年度的工作中，
4、我将进一步明确本人的工作目的：要在思想上做好大家的指导员，在业务上做好大家的辅导员，扎扎实实抓学习，实实在在地做工作，努力让全院护理人员的业务水平再上一个台阶，让每一个护理人员都能在本人的工作岗位上实现本人的价值，为我们医院能实现更大更强的发展目的打下坚实的基础！20xx年我将努力做好下面几方面的工作：1、遵纪守法，严格遵守医院的规章制度，严以律己，以身作则，用心来靠近大家，用人格来感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的护理队伍；2、积极介入应急公共卫生突发事件及本院急救危重病人的抢救护理工作；3、按要求着装，整洁干净，不浓装艳抹，不戴首饰；4、严格按行为规范要求护理人员，以病人为中心，做到：服务
5、周到、态度和蔼、语言文明，做到四心、两满意、四一样治疗精心、护理细心、家属放心、病人放心；病人满意、领导满意；白天晚上一个样、领导在与不在一个样、查与不查一个样，病人对护士的满意度达95%以上。5、相互协作，积极配合各科室工作，圆满完成各项护理任务；6、不断提高本身素质，并有计划、有目的地对全体护理人员展开业务学习，定期进行考核，并作记录留存。护士长述职报告2尊敬的领导、各位教师：大家好！我被任命为病房护士长至今已有九个月，如今我将这期间得工作作个汇报，恳请大家对我得工作多多提出珍贵得意见和建议。20xx年，是可喜得一年、收获得一年、彰显朝气得一年！我们xx医院在院领导得正确领导下，通过全体医
6、护人员得共同努力，管理制度逐步规范、工作程序进一步完善、学术研讨缜密推进、业务领域稳步拓宽，各科室人员在各自得工作岗位上尽职尽责，使医院整体上呈现出一个循序渐进、健康向上得良好发展态势！在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动得工作，但是我从小就向往做一名白衣天使，天天穿梭于病房之间，做一名守护者。所以在每一个上班得早晨，我都会给本人一个微笑，我是天使，我用本人得行动改变着人们对护理工作得看法，诠释着白衣天使得真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通得艺术，我相信付出了就会有回报。在工作中对我影响最大得就是院长，不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情需要，
7、工作永远是第一位得，没有时间和节假日得概念，其实每个患者都是弱势群体，在他需要时，我们哪怕是一个好心得眼神，一个微笑，对他们也许就是春天，在门诊我经常碰到不知所措得人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，能否需要帮助。把他们领到要找得科室，或是耐心地解答他们得问题，我不以为这是多此一举，我们付出得只是本人得一份热情，而收获得是患者对我们得信任。工作中总会有很多不如意，摆正一种心态是最重要得，我曾经有过做患者得经历，所有得痛苦让我更珍惜本人得健康，珍惜本人得工作，尊重所有病痛得人，没有什么比拥有健康得身体更重要得，生活中得不如意，工作中得不顺心，我就会想，我比那些病痛得人幸福多了，没有
8、人应该吝啬本人得快乐。我记得一句话讲：微笑对于女人是一种最好得美容，对于男人是一种最好得武器，其实生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们得患者也是一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你，这是不用投资得美容方式，却会让我们受益非浅，同意我观点得，请微笑一次。我以为护理工作不单单是一种治疗与被治疗得关系，倡导正确得生活方式，科学得饮食，是预防疾病得重要途径，健康教育是我们护理将要承当得一项重任，每次有了新得病种，我们都会及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对本人得疾病有一个充分得认识，对他周围得人也是一种好得影响，没有病得能够预防，有病得患者能够及时就医，在工休座谈会中，我
9、们也总是积极地把常见病得简单诊断告知患者及家属，以便有疾病得人及时就医，这样让我们得业务水平不断地提高，也扩大了我们得社会影响力。在病室中，根据我们科得特点，我制定了一份入院患者温馨提示，上面包括了患者想要了解得住院环境、就餐、医护介绍，总之患者得需要就是我们得工作，为患者提供更人性化得服务，是患者得需要，也是社会得需要，我们科得护士比拟少，工作量有时也很大，经常要24小时连班，第二天还要加班，但是大家都没有怨言。在工作中，我总是去发现她们得优点，及时给予表扬，工作中出现得疏忽和缺陷，我及时发现和纠正，让她们本人去努力改正工作中得缺乏，而不是居高临下地给予指责，这样是既维护了她们得自尊心，也克
10、制了工作中得各种缺点和缺陷，让她们发挥本人最大得潜能，更好地为患者服务。对于护理工作我也只是在探索中寻求经历，还希望大家一如既往地支持我，及时得为我更正本人身上得缺点找出缺乏，把护理工作干得更好。护士长述职报告320xx年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科室护士长的领导、帮助和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作计划，完成了xx年护理计划90%以上，现将工作总结状况如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位职责制和护理工
11、作制度，如职责护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录；(2)护理操作时要求三查七对；(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。3、认真落实骨科室护理常规及显微外科室护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的合适科室室的年计划、季安排、月计划重点进行催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小
12、结，以利于总结经历，开展工作。2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次，资料为:安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反应护理质控检查状况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反应，不断提高护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进经历，扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士礼貌用语50句。2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加*宾馆、*宾馆的礼仪培训。3
13、、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。4、每月科室室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的知足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科室知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。2、与医务科室合作，聘请专家授课，讲授骨科室、内、外科室知识，以提高专业知识。3、各科室室每周晨间提问1-2次，资料为基础理论知识和骨科室知识。4、“三八妇女
14、节举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖、二等奖、三等奖分别给予了奖励。5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧；急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了讨论，以到达提高业务素质的目的。8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，资料为基础护理与专科室护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课潜力。9、全院有5名护士参加护理大专自学考试，有
15、3名护士参加护理大专函授。五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、每个科室室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。3、科室室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查催促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次，
16、病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。7、供给室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人带给优质服务的宗旨，深化开展了以病人为中心的健康教育，透过发放健康教育手册，以及透过护士的言传身教，让病人熟悉把握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。2、八月份在三病区开展整体护理形式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深化病房与病人谈心。3、全年共收治了住院病
17、人2357个，留观125个，手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程服务，包括护送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了职责护士、巡回护士，使病员得到了周到的服务。4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇参加了全国第三届骨科室护理学术沟通，有3篇参加台州地区学术沟通，有2篇参加第二十一次全国护理学术沟通。七、存在问题:1、个别护士素质不高，无菌观念不强。2、整体护理尚处于探索阶段，护理书写欠规范。3、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。4、病房管理尚不尽人意。护士长述职报告4一年来,在院
18、领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作计划，完成了今年护理计划90%以上，现将工作总结情况如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证1、护理部重申了各级护理人员的职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。3、认真落实骨科护理常规及显微外科
19、护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月五日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的合适科室的年计划、季安排、月计划重点进行催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经历，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反应护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反应，不断提高护
20、士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进经历，扩大知识面：五月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语五十句。2、分别于六月份、十一月份组织全体护士参加*宾馆、*宾馆的礼仪培训。3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在九十五%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。4、每个月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的知足。5、对新分配的护士进行岗前职业
21、道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。护士长述职报告5供给室是医院不可缺失的部门之一，在护理部、院感的直接领导下开展工作，直接服务于临床。x年度本人在院领导的关心和各职能科室及相关科室的大力支持配合下，积极工作、努力学习、完成了本年度的既定工作目的。在此，向各位领导汇报一年的工作情况。一、加强政治理论学习，提高本身道德素质修养。诚恳做人、踏实做事。不放松对政治思想的学习，使本人在思想上能跟上时代的发展。保持谦虚慎重的工作作风。坚决执行医院各领导班子的各项指令、规定。严格遵守院规院纪，服从领导管理。二、提高组织和领导能力供给室工作质量的好
22、坏与医院感染控制、护理工作质量和患者的安危相关，本人在科室内倡导：在工作上要有较强的责任心、要热爱本职工作；与临床科室要建立良好的协作关系，精诚团结；牢固树立院兴我荣、院衰我耻的思想，不计个人得失，确保各项任务的完成。作为一名中层干部，我在担任护士长期间，能恪尽职守，认真履行本人的职责，积极协调与各部门的关系，做好复用器械的有效供给和一次性针筒、输液器的管理工作。本人通过网络和与兄弟医院沟通等途径学习供给室相关的新进展，组织科室人员学习（医院消毒供给中心管理规范），熟悉业务知识。本年度共组织12次业务知识学习，36次业务小讲课，四次业务知识考核，两次操作考核。提高科室人员的整体素质。每次院感科
23、提供的新知识都认真学习，领会精神。有疑惑的地方积极向院感科讨教以解决业务上的疑难问题。在追求本身素质提高的同时，更高的追求是整个科室整体素质的全面提升。三、以身作则，严格遵守工作纪律自觉遵守院规院纪和科室的有关规章制度，工作积极主动，认真负责，保证24小时知足临床科室使用无菌物品的要求。x年初接收妇产科人流等器械的回收清洗工作，在没增加科室人员的情况下通过合理排班，弹性排班。既保障各工作的及时完成又使科室人员积极配合工作而无怨言。x年11月份为了支持医院综合病房的顺利开设，在人员紧缺的情况下抽调一位同志去工作，同时做好科室内的工作调整确保工作质量不受不影响。四、存在问题：1、自我防护及无菌观念
24、不强有待提升。2、登记、标识书写欠规范。4、科室管理有待加强。护士长述职报告6紧张而繁忙的20xx年即将结束，担任icu护士长这一年多的期间，在院领导的关心下，在科室主任和护理部主任的帮助和支持下，使icu的护理工作得以正常运行，根据年初的计划，圆满地完成了今年的护理工作，获得了必须的成绩。现总结如下:一、完善病房设施，加强病房管理icu是危重病人进行抢救和严密监测的场所，要求病房环境合理、简洁、方便，利于观察和抢救，病房的抢救设施齐全，在原有icu病房的简陋条件和设施下，在院领导的支持下，完善了各项设施和仪器，一年当中，增添了两台心电监护仪、一台亚低温治疗仪、更新升级了血气分析仪，并更换了各
25、种心电监护仪旧的导联线，并安装了开水供给设施，以及各种生活设施，以优质的病房条件服务于患者，使得icu的病房条件较前有了很大的改善。二、建立、健全、落实各项规章制度icu危重病人较前明显增加，医疗护理任务繁重，而我科室的护理人员均年龄较轻，资历浅，个别护理人员工作职责心不够强，因而在原有制度的基础上进行了不断完善和修改，制订了icu护士入科室须知、icu工作流程及a、p、n班护士职责等以保证icu的护理工作正常运转。三、优质服务示范病房开展、绩效考核的落实在护理部的大力支持下，我科室于九月份开展了优质示范病房，根据科室室的特点，在原有的基础上，不断改善科室室工作，努力为病人带给安全、优质、满意
26、的护理服务。并将人性化服务落实到护理工作的各个环节，在不断的探索和改善中，icu的优质护理服务工作质量与日俱增，患者及家属的满意度也大为提高。透过认真落实绩效考核工作，使护理人员的职责心及工作用心性有了很大的提高。四、提高护理人员业务素质，加强本身建设由于icu的工作性质及严格要求，护士始终处于病人治疗及观察的第一线。因而护理人员的素质怎样，将直接关系到icu的工作效率。这一年来，icu护士的培训工作是我工作之重点，在icu护士的后续教育中，我采取了在职培训，外出学习，自学与考核相结合等办法。结合我科室状况定期举办科室内业务讲座及护理查房，使我科室每一位护理人员均能独立完成ppt的制作，并提高
27、了她们的讲课水平。一年的培训使得icu护士能胜任日常工作，大多数护士成为icu熟练人才。五、落实电子病历、规范了护理文书的书写我院从2月份更新了新系统，逐步落实了电子病历，护理人员透过医院的培训与自学，均把握了新系统的使用。在原有护理评估的基础上，增加了约束带使用告知书、护理记录中体现了管道滑脱、压疮及镇静的动态评分。六、科室研工作已初步开展我科室在院领导及护理部的大力支持下已初步开展了两项科室研课题:“集束化护理干涉脑卒中患者肺部感染的临床研究与“羧基斯坦预防肺部感染的应用研究已在课内进行了培训，加强了科室内护理人员的科室研意识，使她们对护理科室研有了进一步的了解。20xx度我科室共抢救危重
28、病人294余例，成功277人，死亡17人，成功率为94%，成功抢救了重度有机磷农药中毒、ards，mods，急重症上消化道出血，特重度颅脑外伤，心肺复苏术后，多发伤等危重症患者，使抢救成功率大大提高，获得了良好的社会效益和经济效益，一年来的护理工作由于院领导和科室主任的重视，支持和帮助，内强管理，外塑形象，在护理质量，职业道德建设上获得必须成绩，但也存在很多的缺点，有待进一步改善。护士长述职报告7尊敬的领导、各位教师：大家好!转眼之间，来到xx社区已有一年了。回首这一年，在主任及护士长的领导下，在各位教师的帮助及同事的关心下，本人各方面都有了很大的进步。在这里我感谢心内科这个集体，在学习工作中
29、为我提供了展示本人的平台，感谢护士长及各位教师，是你们给了我信任和支持，使我有了更坚定的自信心把护理这项工作做好!作为一名新世纪的护理人员：在工作中，我严格遵守职业道德，遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，积极参加医院及科室的各项活动，团结协助，同科室各位教师一起努力完成各项工作任务，做到慎言守密，保持良好的人际关系;在学习上，我深知本人不仅要有扎实的理论知识，还要有较强的临床操作技能，所以我要不断学习，自我充电，注重把理论和临床充分结合，以过硬的本领，熟练的操作能力博得患者的信任和合作。不管是基础护理，还是各项专科操作技能，从陌生到熟悉，从熟悉到把握，我成长的每一步都蕴含了
30、各位教师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成，此外，护理部每月举行的新护士正规操作培训，不仅提高了我们的动手能力，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的安全性;在思想上，我本着“一切以病人为中心，以质量为核心，以安全为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，积极进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通过本人的努力，获得了家属及病员的一致好评，这是对我工作最大的肯定。在工作中我总结了下面几点：1.注重护士业务水平的提高科室要经常组织开展新业务、新技术的学习，以拓宽知识面。采取考试、考核、以老带新的方法，树立一种传、帮、教的良好气氛，对不同年资的护士，进
31、行不同程度的培训，加强晨会提问，训练三基基本功，稳固基础知识，理论与实践相结合，融会贯穿;采取多种途径加强学习，不断更新知识。如参加护士专科、本科成人、自考教育，函授学习，参加学术会议，请专家讲学，开专题讨论会，上网阅读，订阅报刊杂志及自学等。通过学习不断丰富本人的专业知识。要学以致用，把所学的技术和方法应用于临床护理，探索新的服务内容，提高业务水平。2.重视护理质量管理护理工作的复杂性和多样性是客观存在的，护理管理应以严格的质量控制为根本。要着眼于各要素质量，以统筹全局;详细抓环节质量，重视终末质量，进行质量的反应控制。反应内容包括工作的态度、效率和质量，把评价结果进行分析并反应给护士，肯定
32、成绩，表扬优秀，对差的提出纠正方案，到达持续改良护理工作，提高质量之目的。述职人：xx20xx年xx月xx日护士长述职报告8尊敬的各位领导，各位同仁大家好：感谢各位院领导打照了这个公平竞争的平台，也感谢领导们一如既往的支持和帮助，让我有勇气站在这竞聘的讲台上，这将是我跨越人生历程的又一个崭新的目的，护士长竞聘述职报告。竞聘护士长，我以为本人具有下面的优势：连续七年的临床护理工作让我在业务技术上成长并成熟，十年管理岗位的历练，尤其是近三年民营医院全科护士长工作的经历，让我对于各种专科疾病的护理技术又有了明显的提高与发展，并积累了较多的护理管理与应对突发事件的经历，这将是我今后做好护士长工作最有力
33、的支撑。假如能够竞聘为护士长，我要做好下面几方面的工作：一、做一个有效的管理者在护理部的统一安排部署下，结合科室的实际，有计划的开展工作，合理安排本人的时间，即重业务，又不轻管理，并经常审视本人的工作效率，述职报告（护士长竞聘述职报告）。作为一名管理者，即要懂得放权，又要兼顾指导，用护士之所长，多鼓励沟通，少批评和指手画脚，使科室同事构成团结协助的气氛，充分发挥科室的团队效能。二、做一个有威信的管理者突出的业务能力是护士长树立威信的基础，在今后的工作中，我将坚持不懈的学习业务知识，不断把握新知识，新技术，努力做到以技服人。在日常工作中，严格自律，要求护士做到的本人首先要做到。当碰到突发事件时，
34、敢于挺身而出，冷静分析，沉着处理。在工作中时刻注意调整本人的心态，以积极向上的态度面对工作。并及时有效的解决护士思想上，工作上的难题，使科室构成积极、乐观、主动的工作气氛。三、做一个擅长沟通的管理者要求本身并带动科护士加强人文素质的学习及培养，不断提高沟通的技巧，从患者的需求出发，进行个性化服务，诚恳的倾听患者的意见和批评，努力构建和谐的护患关系。同时加强与医生的沟通与沟通，多商量，多协作。密切配合医生做好临床诊疗工作。上述是我竞聘护士长后粗略的工作设想，而详细的证实将在将来的每一个日子展开，请各位领导给我这个证实的时机。谢谢！护士长述职报告9血透室护士工作总结血液透析是尿毒症患者的主要治疗方
35、法。透析病人实际上过着一种很不正常的生活，他们很大程度上是与透析机器“绑在一起，终生依靠于医疗设备、依靠于医护人员存活，患者及其家庭的经济负担都很重，长期病理因素的影响也使患者具有情绪不易稳定、容易激惹等特点。随着医学形式的转变，对血液透析患者不仅要给予心理上的抚慰，还要给予人性化关爱，提倡以人为本的护理服务理念，以提高透析病人生存质量。所谓的“小小血透室实际上承载着透析病人生存的全部希望，也是急性肾功能衰竭和各种中毒病人不可或缺的治疗手段。在此对xx年度血透室的护理工作经历做一总结：1、明确透析中心的岗位职责，工作流程、操作规范，并制定了透析风险预案和紧急突发事件的处理预案。认真学习，使血透
36、护士都能熟练把握。在工作中碰到问题时有据可查，能及时解决。规章制度在工作中不断补充完善。严格根据规章制度及工作流程工作，严格查对制度，包括患者的预冲管路、血管穿刺、透析治疗及治疗参数的设定，保证每个班次必须有2个以上的护士在岗，互相检查，包括穿刺部位有无渗血、机器设定的治疗参数能否准确、抗凝剂及其他药物的用量以及患者的生命体征等情况。积极参加院内各项业务学习与培训，每月一次血透专业学习。支持鼓励护理人员参加大专学习，提高护士的综合素质，充分调动护士的积极性，使其丰富知识、开阔眼界。提高护士的素质，并非单纯的业务水平，要在专业理论基础上愈加注重人文修养，包括语言文字修养、人际关系修养、伦理道德修
37、养、理性思维修养等等。在生活中关心护士，尽力为他们解决实际困难。让护士感到集体的暖和与友爱。树立以人为本的护理服务理念，不仅仅是医患、护患之间要有人性化的关心，护士与护士之间是工作关系、是同事关系，更是朋友关系，互相之间的理解、信任与沟通，能够创造良好的医疗与工作气氛，促进护患关系的*，为进一步提高医疗护理的服务质量和工作效率打下良好的环境基础，对血透室的管理工作起到了事半功倍的作用。在日常透析经过中，护理人员互相协作，无班次之争；急诊透析时，都能够在第一时间赶到，无论是晚间急诊还是周日透析，从没有推诿现象，也不因加班而影响次日正常工作。2、建立以人为本的护理管理形式，强化服务意识。病人开场透
38、析后，往往有很大的压力，如透析的风险、痛苦、自由的限制，疾病本身对身体的影响，透析费用，亲情的改变等等，所表现的心理问题有抑郁、焦虑、绝望，有的甚至因而仇视社会仇视医护人员。亲切而有耐心的语言沟通能够使患者有一种安全感，细心的讲解透析知识，消除患者的恐惧心理，讲解其他患者的透析效果，加强其治疗的自信心。尽量减轻患者的负担，为其设定透析计划，尽可能让他们不纠缠在疾病的痛苦、生命长短中，而注重生存质量，笑对人生。透析病人长期与医护人员接触，对医护人员有较强的依靠性。护士长述职报告10上半年，在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕医院“团结稳定抓管理，服务质量抓执行的工作主题，以病人为中心，结合科室工
39、作实际，进一步完善了科室工作周程、日程，细化管理，认真落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下：一、加强护士的继续教育，培养专科护理人才1、鼓励护士参加成人高等教育，有3名护士本科在读。2、按年计划共组织业务学习近6次，分别为“外科手术部位预防与控制技术，“术后管道护理规范，“新生儿抚触、游泳的临床意义“，妊娠合并心脏病的临床护理，“开心工作法则，“羊水栓塞诊治新进展等，在备课时要求主讲人员一律制作幻灯片，不仅提高了学习效率，也使主讲人提高了计算机水平，收到了较好的学习效果。理论考试2次，操作考核6次，均获得较好的成绩，组织专科护理查房近6次，进一步提高了护理人员处理疑难问题的能力。3、
40、加强了实习护士、新入科护士的专科理论培训和专科技术操作训练，鼓励年轻护士参加医院操作比赛，提高应试能力。上半年参加护理部组织的临床护理及安全知识竞赛中，xxx、xxx、xxx、xxx分别获得了满分的好成绩，全科理论平均成绩在全院名列前茅，并按要求组队(xxx、xxx、xxx)参加了护理部组织的抢答竞赛，选手现场表现积极，获得一致好评。4、组织9名护理人员参加了卫生局组织的母婴保健专项技术培训，并顺流通过了资格考试。5、上半年副主任护师xxx的论文（热敷乳房促进宫颈成熟临床观察）通过了国家级杂志（中国社区医师杂志）的终审，拟定于下半年刊登。二、深化优质护理服务，努力提高基础护理质量上半年，我科以
41、医院“优质服务竞赛活动为导航，以“优质护理服务为中心，继续“夯实护理基础，开展优质护理服务，科室反复屡次组织护士学习文件的内容，领会文件精神，讨论详细施行方案，坚持以病人为中心，努力为病人提供一流的服务，知足患者需求，主要做了下面工作：1、严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进行梳理、登记，使晨间交班更具体、严谨，并随时检查基础护理情况，及时指出存在问题及时改正，确保患者安全。2、加强晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，对所有患者使用的褥子、褥皮进行了大清洗，使每位患者床单元平整、清洁、舒适;晨间护士主动为患者洗脸、清洗外阴，保
42、证患者清洁无污染。3、加强医患沟通，进一步落实健康教育工作，提高临床效果，住院时做好入院宣教，消除其紧张情绪，住院后护士及时到病房与产妇进行沟通与沟通，随时了解病人的思想，帮助病人排忧解难，将患者意见调查表与健康教育有机结合，催促每位主管护士根据本人所管患者的意见进行有针对性的教育，及时向病人讲解疾病相关知识，防病知识，药物作用等，做好出院指导，出院时为每位患者发放“爱心联络卡，保证患者能随时与科室保持联络。针对科室工作特点，制作了好医生、好护士“评选表，对“医生、护士、助产士进行满意度调查，并制作了优质护理服务版面，将评选出来的优秀员工上榜公示，其中张娣、xxx、刘腊平、xxx、琚丽霞、xx
43、x等分别被评为3、4、5月份好护士，科室在绩效考核中对这些优秀护士进行了奖励，使大家的工作积极性明显提高。4、加强了出院随访，科室专门购置了插卡电话，对出院后的患者进行了电话随访，及时了解出院后患者碰到的护理问题，进行电话咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，上半年共电话随访303人，遭到了患者及家属的广泛好评。5、为使优质护理服务更精、更细、更优，科室以“六一儿童节为契机，开展了“让美妙回忆留给人生第一个儿童节为主题的系列活动，免费向每个宝宝赠送出生照、全家福、洗澡、抚触，向每位妈妈送上一支康乃馨，以表达我们衷心的祝福。该活动不仅使住院的产妇及家属深受感动，在焦作电视台、焦作日报社报道后也引起
44、了广泛的反响。三、规范工作流程，细化管理，提高护理质量1、进一步完善了护理工作流程，利用晨会和业务学习时间组织护士学习，根据流程进行落实，各项工作的管理逐步趋于规范化、标准化。充分发挥质控小组的作用，根据质量检查标准，每周进行质量检查，并具体记录，在每月召开的质量分析会上进行反应，分析原因，最后进行总结并制定出相应的整改措施，限期改良，进一步加强了护士的质量意识，护理质量明显提高。2、强化护理安全管理，提高护士的安全服务意识，科室每月组织进行质量安全分析，认真落实患者安全十大管理目的，严格执行各项规章制度和技术操作规程，重点管理安全隐患的薄弱环节，上半年未发生护理不良事件。3、通过以上工作，各
45、项护理指标完成如下：护理表格书写合格率97%基础护理合格率93%急救物品完好率100%常规器械消毒合格率100%护理技术操作合格率100%病人对护理工作满意度92.3%四、继续加强重点部门-产房的管理，积极控制医院感染严格根据医院重点部门管理标准，规范各种急救流程及各种急危重症的应急预案，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，完善了产房工作质量检查标准及产房工作周日程，每周进行检查落实，奖优罚劣，定期召开助产士会议，反应工作中出现的问题，认真总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，强调质量管理人人介入，提高了助产士的质量意识和管理意识，进而提高了接生质量。产房各项工作指标完成如
46、下：1、上半年共接产221人处理难产1例抢救新生儿窒息3例2、开展早接触早吸吮100%实行母婴同室95%3、工作人员母乳喂养技偶合格率100%4、围产儿死亡率1%活产新生儿死亡率05、新生儿筛查率96%产后母乳喂养宣教率100%五、新业务开展上半年，根据卫生厅要求，在医务科的指导下，与五官科共同开展了新生儿听力筛查，目前该业务已对所有新生儿普及。六、缺乏之处1、优质护理服务的内容还需深化，服务形式还需创新。2、护理质量追踪检查还需进一步规范护士长述职报告11转眼之间，来到省人民医院已有一年了。回首这一年，在主任及护士长的领导下，在各位教师的帮助及同事的关心下，自我各方面都有了很大的进步。在那里
47、我感谢心内科这个群众，在学习工作中为我带给了展示自我的平台，感谢护士长及各位教师，是你们给了我信任和支持，使我有了更坚定的自信心把护理这项工作做好!作为一名新世纪外科的护理人员:在工作中，我严格遵守职业道德，遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，用心参加医院及科室的各项活动，团结协助，同科室各位教师一齐努力完成各项工作任务，做到慎言守密，持续良好的人际关系；在学习上，我深知自我不仅仅要有扎实的理论知识，还要有较强的临床操作技能，所以我要不断学习，自我充电，注重把理论和临床充分结合，以过硬的本领，熟练的操作潜力博得患者的信任和合作。不管是基础护理，还是各项专科操作技能，从陌生到熟
48、悉，从熟悉到把握，我成长的每一步都蕴含了各位教师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成，此外，护理部每月举行的新护士正规操作培训，不仅仅提高了我们的动手潜力，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的安全性；在思想上，我本着“一切以病人为中心，以质量为核心，以安全为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，用心进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，透过自我的努力，获得了家属及病员的一致好评，这是对我工作最大的肯定。我明白，自我要做的工作还有很多，要学习的东西也有很多。我从来没有任务自我的目的已经实现，我们永远在路上，永远要前进。我以自我的工作为傲，我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质，努力做好自我的本质工作。以上便是我简短的个人述职报告，假如有什么珍贵意见期望大家能够提出。护士长述职报告12各位领导、各位同事：你们好!在过去一年里，在院领导、科主任及护理部的正确领导下，我坚持“以病人为中心的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与医疗护理工作中，感谢大家对我的信任。感谢院领导对我工作的