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1、实习协议书(合集15篇)实习协议书(合集15篇)在社会一步步向前发展的今天，很多场合都离不了协议，签订协议能够较为有效的约束违约行为。一般协议是怎么起草的呢？下面是我整理的实习协议书，欢迎阅读与珍藏。实习协议书1甲方：_乙方：_为了平衡_劳动力市场，知足_地区各企业的用工需要，同时为了解决各地剩余劳动力的就业安置，现甲乙双方经充分协商一致，为了双方的合作顺利愉快，持续久长，特协定如下合同条例以之监督执行。一、乙方组织输送过来的工人学生年龄要在16-35岁之间，要求四肢健全，身体健康，思想纯洁，并有吃苦耐劳，勤奋好学的精神。二、工人学生必须办有真实有效的正本证件，包括身份证、未婚证、毕业证。进厂
2、生活用品自备，另须准备_张相片。三、工人学生在路途中的一切事务由乙方全权负责，在未到达甲方办公地点前，甲方不予承当任何责任，但甲方将协助乙方办理相关事务，乙方在出发三天前一定要用电话告知甲方所带人数和其他详细情况。四、甲方给乙方工人学生分配安置的工厂均属外资企业，厂方包吃包住，在试用期_月内，每月到手工资在_元，之后根据其表现和能力予以提干加薪，其工资一般在_元。五、工人学生到达甲方办公地点后一切事务均由甲方负责，并保证在三天内全部安排进厂通常只需5小时左右，如未能安排进厂者，一切费用开支均由甲方承当至进厂为止。六、甲方为每个工人学生追踪半年服务，并发给半年期（求职证）为凭，即在半年内工人学生
3、在厂里发生的工伤事故，劳资纠纷以及跳槽，转厂等情况甲方均有专人免费协助解决。七、工厂因生产或季节关系，有时要求新工人学生有一定男女比例，所以乙方在招工时须与甲方保持联络，以便控制男女的数量，甲方安置工人学生进厂，其劳务安置费为每人_元。八、甲方安排工人学生所进的工厂有：电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，从签订日期起有效，有效期_年。甲方盖章：_乙方盖章：_负责人签字：_负责人签字：_年_月_日_年_月_日实习协议书2甲方：_乙方：_学员一、甲方每学期须保障对每
4、位学员授课、辅导、自习，总学时不少于_学时，全学年不少于_学时。上机课保障人手一机。老师精讲多练，多辅导，耐心细致提高教学质量，使学员学习顺应社会需求。二、乙方须身体健康、遵纪守法，遵守学校的各项规章制度。在校完成全日制_年的学业获得至少_学分；并获得相关工作所需的证书1国家信息产业部职业资格认证证书；2国家劳动部osta认证证书；3中国互联网络信息中心cnnic认证证书；4国家信息产业部ceac认证证书，甲方应为其安排推荐工作。三、甲方将根据乙方的学习情况、特长及喜好，根据双向选择的原则，为乙方安排推荐初次工作。工作的去向是：_市城区各企业事业单位、网络公司、电脑公司等单位；工作类型是与所学
5、知识密切相关的各种计算机应用方面的工作；如经理助理、办公室文秘、专业录入、平面设计、排版设计、广告设计、网络管理、网站设计制作等。四、乙方学习优秀，甲方可优先为其安排推荐工作。甲方为乙方初次安排推荐工作后，由于用人单位的原因如公司倒闭、转产、人员精减等，乙方不能继续工作，_年内不含试用期甲方继续为乙方安排推荐工作至其它单位，_年后甲方仍可有偿就安排工作事宜继续为乙方服务。五、甲方为乙方安排推荐的工作符合所学专业，且用人单位同意接收，视为甲方已为乙方安排推荐工作。有下列情况之一的，学校不予安排工作：1因乙方本身的特殊原因如有遗传病史、传染病等被用人单位拒绝接收，_个月之内不能递交医院所出示健康证
6、明的；2乙方如有触犯国家法律、法规的行为，被用人单位拒绝接收的；3乙方一学期旷课超过_学时旷课_天，按实际上课时间计，事假需出具事假条，并经教师批准；病假需有医院开具的病假条者。六、乙方学习_年结业时，如未能根据学校的要求获得规定的证书，甲方暂缓为其安排推荐工作，甲方继续安排乙方学习_至_个月，其间乙方获得所缺证书后，甲方仍可给乙方安排推荐工作。否则，甲方不再为其安排工作。七、乙方学习完成并已获得规定的证书，甲方未能按以上条款为乙方安排工作，则退还乙方所缴学费的_给乙方。八、如因校方原因除不可抗拒的气力，使学校无法继续办学，甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费，应退还剩余学杂费。九、甲方为
7、乙方安排推荐的工作，其待遇初期每月应_元左右试用期除外；乙方工作能力强，公司条件好，待遇将高。十、乙方如不服从甲方第一次安排推荐的工作，甲方可为乙方进行第二次安排推荐，若乙方仍不服从，则视为违约，甲方不为其再安排。十一、全学年学杂费交齐后本协议开场生效。十二、本协议一式两份。甲、乙双方各持一份，具有同等的法律效力。甲方盖章：_乙方签字：_代表人签字：_年_月_日_年_月_日实习协议书3甲方：乙方：丙方：学生顶岗实习分学校安排的实习和学生自主实习两种形式。学校安排的实习是指学生通过学校组织的双向选择会确定实习单位，在学校跟踪管理下完成实习任务；学生自主实习是指学生家长在确保各种安全的情况本人找单
8、位实习，并完成实习任务，学校不负责跟踪管理等。为保障学生顺利完成顶岗实习任务，修完学业，确保顶岗实习工作安全、稳定、顺利进行，经三方协商，就学生完成顶岗实习工作达成如下协议：一、甲方职责、权利、义务1、负责学校安排的实习单位的考察和联络，并与实习单位签订实习协议。2、如实向实习单位介绍乙方在校情况，提供相关证明，办理相关手续。3、负责乙方毕业前有关证书的办理，及时沟通有关信息。4、协助实习单位共同教育管理乙方。5、负责为学生推荐实习就业单位。6、负责学校安排的实习学生的岗位调整，帮助学生推荐和办理相关手续。二、乙方职责、权利、义务1、学生必须参加顶岗实习。顶岗实习能够从学校安排的实习和学生自主
9、实习两种形式中选择一种。不参加顶岗实习的学校将按自动退学处理。2、根据甲方要求，认真完成实习任务，自实习之日起，应自觉接受实习单位的管理，遵守实习单位管理制度，积极配合甲方教育要求，按规定完成实习任务。3、实习期间乙方有权保护本身人格不受侵犯，根据劳动合同法的要求，有权拒绝从事违法活动。4、实习期间，因私外出、上网、饮酒、打架等造成的不良后果由本人负责，由此造成不良影响者，根据企业有关规定和学校管理相关规定，酌情处理。5、必须严格遵守法律法规，遵守工作纪律，根据企业的安全生产规程进行实习，如有违纪，视情节轻重按校规校纪处理，如有违法犯罪行为，终止实习，开除学籍，并移交处理。6、学校安排的实习学
10、生每月向实习指导老师汇报电话、短信、QQ、书面皆可一次实习情况，有事及时与实习指导老师沟通沟通，有关问题协商解决。7、学校安排的实习学生实习期间需调整单位的原则上半年后，必须征得实习指导老师同意，并通过实习指导老师与新单位签订实习协议。8、学校安排的实习学生实习期间有下列情形之一者，学校将按自主实习学生对待，不再进行跟踪服务：1超过一个月不向实习指导老师汇报实习情况者；2未经实习指导老师同意调整单位者。三、丙方职责、权利、义务1、催促孩子必须参加顶岗实习，坚持完成实习任务，获得优异实习成绩。2、鼓励孩子从基础的工作做起，支持孩子到艰辛的岗位上锻炼。培养孩子爱岗敬业、吃苦耐劳的精神和适应社会环境
11、的能力。3、催促孩子严格遵守顶岗实习相关规定与纪律，将家庭电话、父母电话留给教师，以便及时联络和沟通。4、催促教育孩子实习期间注意交通、财产、工作等各方面的安全。5、顶岗实习经过中，学生有离任、转岗、更换手机号等情况，请催促孩子及时告知学校指导老师，以便学校和家长共同跟踪管理学生。四、此协议一式两份，签字后生效。学校章学生签字：班主任签字：家长签字：班主任家长年月日年月日实习协议书4甲方：乙方：单位名称地址：甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及安排甲方学生在乙方实习事宜，本着互利合作的态度，经友好协商，达成如下协议：一、甲方在乙方建立实习基地，并正式授牌为莆田学院教学实习基地。二、
12、乙方提供实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生，每年最多可接收实习生共_人，其中：_专业学生各_人；_专业学生各_人；_专业学生各_人；_专业学生各_人；_专业学生各_人。三、实习期间，乙方应安排有经历的老师或技术人员对实习生进行实习管理及指导，并对实习生的表现、业务能力进行考核；甲方也应指派老师和乙方共同管理、指导实习工作。四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的工作安排，并遵守甲、乙双方的相关规章制度。五、实习生如因违背规章制度或技能素质较差，经与甲方协商，乙方可将其退回给甲方。六、实习生若在实习期间需提早退出实习单位，必须在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引
13、起的后果，由实习生自行承当。七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动，乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。八、经甲、乙双方协商，还可进行其他共建活动。九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方代表签名：_乙方代表签名：_公章_年_月_日公章_年_月_日实习协议书5甲方：乙方：以上酒店简称与福鼎市职业中专学校烹饪班学生实习事项协议如下：一、实习1、学生在酒店实习时间于20xx年1月15日至20xx年9月15日结束。学生回校报到参加温习考试。学生考试合格后双方可协商。甲方继续聘乙方为酒店正式员工。2甲方职责：1、酒店应为实习生免费提
14、供工作餐，宿舍(水、电费2、实习生在实习期间，酒店应支付每位实习生月工资XXXX元其它奖金福利按酒店规定执行。3、学习生在酒店实习期满后，酒店若聘用该学生为正式员工后，酒店将学生每月工资内扣除200元按11个月扣作为学校第三学年的学费。4、若有学生私自离岗酒店负责人应及时向学校汇报，以便学校统一管理三、乙方职责：1、实习生在酒店实习期间必须遵守酒店各项规章制度和学校见习守则。服从酒店合理的工作安排和酒店的统一管理。2、实习期间未经学校有关负责人批准或酒店负责人的同意，学生不得擅自更换学习地点。3、未经酒店和学校有关负责人同意私自离岗者，由学校统一负责处理。4、学生在实习期间违背酒店规章制度，酒
15、店可视情节轻重给予适当的处理，对实习期间严重违背纪律而履次不改者酒店有权提出终止实习，便预先通报学校给予辞退。辞退即日起，酒店不予支付任何补偿费。四、双方义务：1、实习期间酒店和学校对学生进行双重管理。酒店人事部或厨师长负责向学生反溃学生的表现和工作能力情况。学校可以派老师前往巡视。实习期满酒店做好学生的实习鉴定和成绩评定。2、酒店安排学生实习的岗位及环境，应确保健康、安全、正当合法。3、学生实习期间若无正当理由酒店与学校任何一方不得私自取消学生实习资格。4、学生去酒店实习单程车费，以及带队老师来去往返1次的车费，由酒店承当及时给予学生报销。五、本协议有效期为：学生到酒店实习至回校考试期间。六
16、、本协议未尽事宜，在由双方协议解决。七、本协议一式两份，双方各执一份，并由双签字盖章即可生效。甲方：乙方：20xx年X月XX日实习协议书6甲方单位/公司：地址：联络方式：乙方实习生：学校：地址：联络方式：为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。一、实习期限及工作时间乙方_学生到甲方实习，实习时间自_年_月_日起至_年_月_日止。甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_设计部门，从事_设计工作。实习期间，甲方应安排专门的技术与管理
17、人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。三、实习津贴按照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴_元。四、实习期间应遵守下面规定1、实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违背国家法规和企业的规章制度，甲方能够根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。2、因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。3、实习学生在甲方所参加设计项目，所有权归甲方所有，实习学生所做毕业设计除外。4、实习学生在甲方公司所接触的设计资料和方案，有保密责任，不得以任何理由拷贝，发布给第三方。5、实习结束，如甲，乙双方达成聘
18、请共鸣，甲方按聘用要求支付乙方工资，乙方处理毕业答辩等事宜后，应积极返回公司工作，如甲，乙双方无达成聘请共鸣，乙方应整理好私人物品离开甲方公司。五、法律效力本协议正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。甲方盖章：代表人签字：_年_月_日乙方签字：联络人签字：_年_月_日实习协议书7甲方：乙方：甲乙双方经友好协商，在平等互利的原则下，就甲方学生在乙方实习期间的相关事宜达成如下协议：合作方式1、甲方根据实际情况为甲方学生提供相关实习岗位，并在甲方指导人员指导下学生完全履行其实习岗位的所有职责。2、乙方从协议签订之日起，根据甲方的实际岗位需求结合乙方的教学计划和人才培养方案，在学生自愿原则
19、下选派学生到甲方企业进行实习。3、实习期间，甲方承当对实习学生的教育和管理的责任，实习学生在实习期间必须遵守甲方的各项规章制度，并且必须服从乙方的管理。4、实习期间，学生要注意安全，加强自我保护意识，在非工作时间包括上下班途中由于个人原因发生危险事故的，由学生个人承当责任。5、实习期间，学生有违背甲方相关管理规章制度或国家法律等行为，给甲方经济造成损失的，由学生个人承当责任，依法赔偿甲方损失。6、实习结束，由甲、乙双方共同完成对学生实习期间表现的综合评价和鉴定工作，若学生实习期间表现优秀，经甲方考核合格，可获得在甲方优先就业的时机。7、学生实习期间的生活、交通等补助费为每月_元，由甲方按月支付
20、。甲方的权利和义务1、甲方必须告知乙方，在学生同意的情况下安排和调整学生实习的详细项目和内容。2、因甲方单方面原因，需要提早终止或中止实习的，由甲方及时通知乙方。3、有权要求学生严格遵守企业保密制度，甲方应当将学生的违约违纪行为向乙方通报。4、甲方负责做好学生上岗前相关安全知识、操作规范培训，不得安排超越学生年龄、体力、专业知识和承受能力的工作。5、甲方应该为实习学生安排相关指导人员。6、在实习经过中，甲方对实习学生的工作表现做出评定，并及时将评定结果书面通知乙方。7、甲方应与乙方协商，予以学生实习期间的劳动报酬。乙方的权利和义务1、乙方安排专门的指导老师对学生实习情况进行指导、监督和管理，发
21、现问题及时与甲方沟通，共商解决办法。2、根据甲方提供的实习鉴定表现，乙方决定给予实习学生相应成绩。3、协助甲方对实习学生进行政治思想教育和岗位安全教育，加强实习管理，教育实习学生遵守甲方保密制度和其他有关规章制度。4、因乙方单方面原因，需要提早终止或中止实习的，由乙方及时通知甲方。5、乙方对实习学生在甲方实习期间的学习、生活、思想动态及一切情况有知情权。6、乙方为保护学生的合法权益，有权了解甲方对学生的工作安排。组织机构1、甲乙双方各自确定实习联络人，在本协议有效期内负责详细联络工作。2、甲乙双方的实习联络人负责定期交换信息，沟通和协调双方关系。一方变更实习联络人时，应当及时以书面形式通知另一
22、方。合作期限协议有效期自年月日起至年月日止。其他1、协议经甲、乙签字盖章即时生效。2、本协议未尽事宜，可在本协议原则基础上签署补充协议约定。3、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方盖章：乙方盖章：代表人：代表人：年月日年月日实习协议书8甲方单位名称：地址：乙方实习生名称：联络方式：地址：基本信息包括协议双方的必要资料，如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时，无法联络到当事人。实习协议上最好还要有实习生的，单位的法定代表人和。同时，实习生要注意与本人签署实习协议的单位能否是合法设立的单位。为使实习生乙方来甲方实习实践的活动顺利开展，在平等自愿的基础上，甲乙双方
23、就实习实践的有关事项达成下面协议：一、实习期限实习时间自_年_月_日至_年_月_日。二、实习岗位甲方根据乙方的申请和甲方的工作安排，安排乙方在甲方岗位及岗位实习。三、实习费用甲方为乙方提供相关岗位知识培训，并提供住宿、餐饮及必需的劳动防护用品，相关费用由乙方承当。四、相关责任乙方在甲方实习期间以及往来甲、乙两地的引发的人身安全事故由乙方承当。风险提示：意外风险实习协议中最最重要的，就是约定风险责任的承当。实习生在工作中间，假如损坏了一些贵重物品该怎样处理，假如过错导致损失了重要的业务收入，该怎样处理。固然通常情况下，实习生介入不了重要工作，不会造成这样的损失。但是一旦发生，有所约定有利于解决问
24、题。五、实习管理细则1、甲方提供必需的实习场地。2、实习期间乙方应遵守的规定：1国家的法律法规。2甲方的规章制度。3服从领导，与甲方其他员工和睦相处。3、乙方在实习期间接触到的有关甲方研究成果、财务、人事等方面的机密，如有泄露，甲方有权要求乙方承当因而而产生的一切责任。4、乙方在实习期间因人为因素造成甲方财物损失，甲方有权要求乙方进行赔偿。5、为保障乙方在甲方实习期间的人身安全，甲方不安排乙方从事与公司生产现场和设备有关的任何操作和独立巡视工作，仅能够跟随甲方为乙方指定的师傅的带领下对设备和相关业务进行一定的认知学习。乙方不得介入并有权拒绝甲方安排的任何与生产现场和设备有关操作与独立巡视工作。
25、风险提示：商业机密实习期间，实习生有可能知悉实习单位的商业机密。而且，由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束，实习单位的知识产权和商业机密有被泄露甚至恶意的可能。因而，需在协议中明确约定保密条款，防止此类情况的发生，避免损失。六、知识产权乙方在甲方实习期间所产生的一切工作成果和在此基础上利用甲方数据、资料等进行的.进一步研究，均属甲方成果，甲方保留该成果的知识产权。七、协议终止与解除1、协议期满自然终止。2、乙方如不能遵守相关制度，甲方有权提早解除（实习协议），但是应提早告知乙方并讲明原因。3、实习期间乙方在讲明原因并获得甲方同意的情况下，能够与甲方解除（实习协议）。八、其它约定事项1、本协
26、议规定事宜由甲乙双方协商解决。2、本协议一式两份，经甲乙双方签字盖章后生效。甲方公章：甲方代表签字：签订日期：_年_月_日乙方签章：签订日期：_年_月_日实习协议书9协议双方甲方：xx劳务派遣公司乙方：甲方为xx劳务派遣公司，是经xx市工商局注册、xx市国家税务局、xx地方税务局、xx市质量技术监督局、具有独立法人资格的专业劳务派遣服务有限机构。公司以市场和客户需求为导向，秉承“派遣员工至上、协作单位至上经营理念，遵循客户至上的原则和持续创新的精神，专注于人力资源供给渠道和劳务派遣管理技术，以推动中国人力资源派遣建设的进程和人力资源管理应用的产业化发展。公司拥有一批40多人的资深人力资源管理团
27、队，他们均有3-xx年的人力资源管理与服务的经历，积累了大量的成功案例，使百众公司具备了处理各种复杂人力资源事务工作的能力。乙方为受教育者，为达成学习目的为主要方向和主要追求。为响应教育部关于大中专院校勤工助学，由甲乙双方共同协商决定，组织学生到xxxx等地进行勤工俭学，现详细事宜协议如下：1、实习xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日2、暑假工期间关系构造：甲方与乙方是组织培养关系3、双方权利和义务3.1甲方3.1.1负责开发和落实乙方的实习基地，并在乙方出发前一周内以书面形式向乙方提供基地具体介绍资料，并由甲方统一组织宣传。3.1.2负责派驻专门的驻厂管理教师对乙方施行生活管理和日
28、常考核。3.1.3负责协调和催促实习基地为学生购买国家规定的相关工伤保险。3.1.4负责与实习基地解决协调乙方暑假工期间出现的重大问题。3.1.5甲方有权利对不服从管理和不符合要求的乙方予以劝退和开除处理。3.1.6受乙方共同委托代理结算乙方暑假工的实习工资3.1.7为乙方提供实习岗位为无毒、无害、无重体力活，但不确保专业对口。3.2乙方3.2.1负责外出的所有证件(正式身份证、有效期内的临时身份证)保证证件的真实性，同时具备年满16周岁以上，身体健康、无纹身、无残疾等暑假工的基本条件。3.2.2负责准备暑假工期间的生活零用钱，基本生活用品的等购置费用。3.2.3严格遵循实习基地的出勤制度、生
29、产管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有违背根据相关规定处理，造成经济损失由乙方自行承当。3.2.4由于本身原因(如：违规操作、外出游玩、擅自离岗等)造成的安全事故，乙方自行承当责任。3.2.5暑假工实习期间，不办理相关手续擅自离任的学生，甲方有权利扣除该学生的工资作为对甲方的补偿。实习期间只要工作满7天，根据正常手续辞工，甲方无任何权利扣除乙方工资。3.2.6暑假工期间所有的实习生工资为_元每小时。(包括8小时外和星期六星期天)在实习期间按月发放给学生。协议双方签字盖章甲方乙方受权代表手印盖章年月日实习协议书10甲方：系、部乙方：为保证学生圆满完成实习任务，合理解决学生实习经过中
30、出现的各种问题，分清责任，努力实现学生家长、学院的意愿，经约定签署本协议。一、甲方责任：1、负责学生实习前的安全培训和实习教育。2、负责制定学生实习计划安排，实习内容。3、负责发放和收缴学生实习手册、实习鉴定，统计实习成绩。二、乙方责任：1、乙方自愿自主联络实习单位，不参加学校组织的实习。实习安全责任是由学生本人和家长负责，乙方必须加强安全意识和自我保护意识。保证本身的人身财产安全，实习期间发生的一切问题由乙方本人负责，甲方不承当责任。2、乙方在实习期间，不、不酗酒、不参加任何非法组织、严禁乘坐无保险的私人营运车辆，不得违背实习单位有关安全制度和规定。如有违纪行为按实习单位规定或依法处理,造成
31、的一切后果由学生个人承当责任。3、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实习单位的实习纪律，尊重实习单位的员工，不能做有损学校形象的事，若发生违纪等现象，将按校纪校规严肃处理。4、乙方实习期间，未经实习单位批准，不得擅自离开实习单位，无故擅自离开的，实习成绩按不及格处理，不予毕业。5、乙方在实习单位实习期间，由于本身原因此被实习单位终止实习，甲方不负责为乙方重新提供实习场所。6、乙方实习期间发生特殊问题应及时报告学校，不得拖延。本协议一经签订，甲乙双方必须遵守，任何一方不得擅自修改。如有未尽事宜需要更改协议时，须经双方协商同意，否则无效。本协议一式二份，甲、乙双方签字章后生效，实习结束后终止。甲
32、方：通辽职业学院院系、部代表签名：年月日乙方：学生签名：家长签名：年月日实习协议书11甲方单位名称：地址：乙方实习生名称：联络方式：地址：为使实习生乙方来甲方实习实践的活动顺利开展，在平等自愿的基础上，甲乙双方就实习实践的有关事项达成下面协议：一、实习期限实习时间自_年_月_日至_年_月_日。二、实习岗位甲方根据乙方的申请和甲方的工作安排，安排乙方在甲方岗位及岗位实习。三、实习费用甲方为乙方提供相关岗位知识培训，并提供住宿、餐饮及必需的劳动防护用品，相关费用由乙方承当。四、相关责任乙方在甲方实习期间以及往来甲、乙两地的引发的人身安全事故由乙方承当。五、实习管理细则1、甲方提供必需的实习场地。2
33、、实习期间乙方应遵守的规定：1国家的法律法规。2甲方的规章制度。3服从领导，与甲方其他员工和睦相处。3、乙方在实习期间接触到的有关甲方研究成果、财务、人事等方面的机密，如有泄露，甲方有权要求乙方承当因而而产生的一切责任。4、乙方在实习期间因人为因素造成甲方财物损失，甲方有权要求乙方进行赔偿。5、为保障乙方在甲方实习期间的人身安全，甲方不安排乙方从事与公司生产现场和设备有关的任何操作和独立巡视工作，仅能够跟随甲方为乙方指定的师傅的带领下对设备和相关业务进行一定的认知学习。乙方不得介入并有权拒绝甲方安排的任何与生产现场和设备有关操作与独立巡视工作。六、知识产权乙方在甲方实习期间所产生的一切工作成果
34、和在此基础上利用甲方数据、资料等进行的进一步研究，均属甲方成果，甲方保留该成果的知识产权。七、协议终止与解除1、协议期满自然终止。2、乙方如不能遵守相关制度，甲方有权提早解除（实习协议），但是应提早告知乙方并讲明原因。3、实习期间乙方在讲明原因并获得甲方同意的情况下，能够与甲方解除（实习协议）。八、其它约定事项1、本协议规定事宜由甲乙双方协商解决。2、本协议一式两份，经甲乙双方签字盖章后生效。甲方公章：甲方代表签字：签订日期：_年_月_日乙方签章：签订日期：_年_月_日实习协议书12甲方：乙方学生：_一、经学生本人申请，学生所在学校同意，倘甸镇中心卫生院审核，同意该生到倘甸镇中心卫生院参加见习
35、，时间为年月日至年月日。在习期间，学生由甲、乙双方共同管理，共同承当相应的义务和责任。二、甲方有责任向乙方告知（医学教育临床实践管理暂行规定）、（执业医师法）、（中国侵权责任法）等国家法规和行业规定，以及（倘甸镇中心卫生院实习、见习带教管理规定）等院内规定，做好岗前宣教并负责乙方的临床实习、纪律、考勤等管理。三、乙方在实习或见习期间要严格遵守与临床工作和实习学习相关的规章制度，服从工作安排，如有违背，根据相关规定处理，严重者退回原校。四、在实习或见习期内，由于乙方违背上述规定导致医疗事故或医疗纠纷的，或造成安全事故、设备事故的，由乙方本人负责；如造成器械设备损坏的，按规定负责赔偿。五、在实习或
36、见习期内乙方如出现职业暴露问题如针头或锐器刺伤、皮肤粘膜接触病人血液、体液等，根据甲方本院职工职业暴露后处理流程处理。六、甲方不承当乙方实习期间的食宿安排。理和心理健康由本人负责。八、乙方实习或见习期间的病假和事假，需填写请假条，由医务科备案。九、在实习或见习期间，如有特殊情况发生，甲方、乙方双方应积极协商共同解决。十、学生应仔细阅读上述协议条目，并与家长充分沟通和告知。学生本人签字，即代表家长认可上述协议。十一、本协议书自20xx年xx月xx日起开场实行。注：此协议一式两份，其中一份医院医务科备案，一份由乙方保管。甲方：乙方：负责人签名：家长或负责人签名：年月日年月日实习协议书13甲方：用人
37、单位名称_住所：_乙方：实习人员姓名_住址：_身份证号码：_乙方为_学院即将毕业的学生，自愿要求到甲方实习。经友好协商，双方达成如下协议：一、乙方实习期自_年_月_日至_年_月_日止。二、甲方为乙方实习提供相应的场所、设备等条件，帮助乙方到达了解社会，运用所学知识于实习工作岗位之目的。三、实习期间甲方为乙方提供午餐及生活补贴共计_元月。四、乙方愿以甲方员工的工作标准参加实习，遵守甲方各项规章制度、操作规程，完成甲方安排的实习任务等。五、乙方在实习期间患病或发生意外伤害所发生的费用，由乙方自行承当或改为：“由甲方报销_。六，甲方可对乙方实习期内的工作表现、工作能力、培训成绩等进行综合考核或考评。
38、考核或考评结果符合甲方要求的，经乙方同意，甲方可考虑正式予以录用；否则，双方均可即时解除本协议。七、乙方愿意接受甲方的考试、考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。八、因履行本协议发生纠纷，甲、乙双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、本协议一式两份，双方各持一份。甲方签字或盖章_年_月_日乙方签字或盖章_年_月_日实习协议书14甲方：XX县人民医院乙方：联络家庭住址：_联络人：_和实习人员关系：_联络电话手机：_住宅_甲乙双方就乙方学生在甲方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成下面协议以便双方共同遵照执行。甲方的权利和义务：1、甲方在毕业生实习期间，负责乙方实习生的工作安排、
39、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的专业技术指导工作。2、甲方在可安排的情况下可为乙方提供有偿住宿，并负责宿舍的日常管理。3、甲方对乙方在医院实习期间的工作情况定期进行考评，并将考评结果反应给所在学校有关部门。4、甲方对乙方在实习结束后，负责填写实习报告。5、甲方对违背医院规章制度的实习生，有权根据医院的相关规定作出相应处罚。对屡次批评教育不改仍然不遵守医院规定的实习生有权取消实习资格并通知其家长及所在学校。乙方的权利和义务：1、乙方必须遵守医院的规章制度，接受医院的实习安排。2、乙方需向医院提供实习生实习介绍信盖有学校公章、学籍证明、身份证复印件，如乙方提供的实习生有关资料与事实不符或违
40、背有关规定，甲方有权随时取消乙方实习资格。3、乙方需遵守宿舍各项管理规章制度，应保持宿舍区域的清洁卫生并定期进行大扫除，若有违背且情节恶劣者将被清退出宿舍，医院通知学校及家长并终止其实习。4、实习人员所带贵重物品及钱物应妥善保管，若发生丢失及被盗，后果自负。5、在医院外住宿的实习生或需要搬出医院宿舍另外寓居的，需事先征得父母、学校及医务科、护理部的同意，并提交书面申请报甲方批准后方可搬出，同时医院不再承当本实习生在工作时间以外的任何责任；如实习生不经允许擅自搬出宿舍，一经发现将终止其实习并解除协议，同时医院也不承当其离院后的任何责任。6、学生在实习期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，避免出现责
41、任事故，由于学生不服从带教教师或违背医疗操作常规导致的医疗事故和医疗纠纷的，或造成安全事故、设备事故的，由学生本人负责，如造成器械设备损坏的，按规定负责赔偿。7、实习学生在非工作时间节假日及请假期间发生的人身、财产安全由本人负责，其实习期间的生理和心理健康由本人负责。8、学生应仔细阅读上述协议条目，并与家长充分沟通和告知，学生本人签字，即代表家长认可上述协议。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字签章后生效。甲方：XX县人民医院年月日乙方：年月日实习协议书15甲方带教教师：_乙方见习治疗师：_为保证见习治疗师见习的顺利进行和见习质量，同时也为了保证带教教师本人及其所在单位的利益，特制订下面
42、见习协议条款：一、确立见习关系1甲方为乙方提供带见习场所和时机，每周提供应乙方的见习和带教时间为_小时。2见习前三周为双向选择期，甲方有权利根据其考察乙方的工作能力和品质的结果同意或不同意双方见习关系；乙方有权利根据其本人的能力特点和专业理论取向等个人特点确立或放弃见习。双向选择期结束后，假如甲乙双方的其中任何一方未明确提出终止见习，则默认双方已经确立见习关系。3乙方本人向甲方本人或其所在单位交纳每学期_元的见习费，此费用在双方确立见习始一月内支付。4双方确立见习关系后，乙方中途退出见习，见习费用不与退还。二、保密5乙方应严格遵守保密原则，不向外泄露甲方咨询和带教经过中的信息。在见习期间和其后
43、严格保管有关的记录，录音等有关资料，未经甲方允许不能让别人接触这些资料。6乙方应严格保守甲方所在单位的保密信息和资料包括：心理测试，测评软件，数据，治疗师的家庭电话，电子邮箱，住址等私人信息和其它甲方未明确对外公开的资料。7甲方对在带教和督导经过中乙方的个人隐私和被要求保密的信息保密。三、对待来访者8在见习期间，乙方应该努力保持与来访者之间客观的治疗关系，避免与熟人，亲友，同事等建立治疗关系，不与来访者建立和发展任何工作以外的关系。9在见习期间，乙方应尊重来访者，不以任何原因如：种族，性别，信仰，教育水平，籍贯等歧视来访者，不利用工作角色牟取私利。四、职业行为10乙方应在甲方的督导下工作，了解本人的能力和职能范围，不做超越本人能力和职责以外的事情。11在使用测量工具时，乙方应在