《【精华】保密协议书锦集8篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【精华】保密协议书锦集8篇.docx（36页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、【精华】保密协议书锦集8篇【精华】保密协议书锦集8篇随着社会不断地进步，协议使用的情况越来越多，签订协议能够约束双方履行责任。协议的注意事项有很多，你确定会写吗？下面是我帮大家整理的保密协议书8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。保密协议书篇1甲方：地址：乙方：身份证号：甲乙双方就乙方在任职期间及离任以后的保密及竞业限制事宜，达成下面条款，以共同遵守：风险提示：用人单位有权采取措施保护商业机密，但在订立保密协议时应注意不能侵犯劳动者的合法权利劳动者有择业的自由，但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业机密。保密协议跟其它协议一样，首先必须遵循公平、平等原则，才具有法律效力，否则该协议无效。第一条机
2、密信息甲乙双方确认：“机密信息是指甲方及其关联公司未曾公开的商业机密、技术信息和财务信息等，包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、管理窍门、产品或服务的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后服务情况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。第二条保密内容、双方沟通的口头言语信息；、甲方的经营机密和技术机密；、向乙方提供的相关的文字资料；、关于产品的全部信息，互相间的代理合同、代理价格。第三条保密范围、乙方从甲方获得的与项目有关或项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时能否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性；、乙方在劳动合
3、同期前甲方已有的商业机密；、乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业机密。第四条保密期限风险提示：很多企业通常约定保密期限为任职期间及离任后2至3年，这样的约定会给员工造成误解即离任后过了2至3年后，可公开或使用商业机密了，这样的约定是不可取的。因而，企业应区别约定，对商业机密的保密期限应约定保密期限做为“直至该保密信息通过正常途径进入公知领域为止，而不做详细的年限约定；对于一般的保密信息宜约定2年或3年保密期限。、本合同有效期为年，自甲乙双方签字盖章之日起生效；、甲方的专利技术未被公众知悉期内；、在保密期限内，乙方无论因何种原因从甲方离任，仍需承当好像任职期间一样的保密义务；乙方认可，甲方在支付工
4、资报酬时，已考虑了乙方离任后需要承当的保密义务，故而无须再乙方离任时另外支付保密费。第五条违约责任风险提示：根据劳动合同法规定，除了员工违背培训服务期约定或违背竞业限制义务两种情形之外，企业不得与员工约定由员工承当违约金的条款。因而，保密协议中不得约定员工泄露企业商业机密时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。、乙方违背此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并收回有关待遇；、假如乙方违背本保密协议，应向甲方支付万元人民币的违约金；、由于乙方泄露、披露甲方公司机密行为或保密不当给甲方造成经济损失或声誉损失的，乙方应向甲方赔偿；、以上违约责任的执行，超过法律、法规、赋予双方权限的，申
5、请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。第六条其它事项本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触，以本协议的规定为准。本协议的修改必须采用书面形式。本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。甲方：_年_月_日乙方：_年_月_日保密协议书篇2甲方：乙方：鉴于信息科员工需对甲方的机密信息保密，并跟据国家和医院有关法规、规定，根据自愿、平等、协商一致的原则签订本保密协议：一、机密信息1、甲方员工档案、各类系统账号；2、甲方各类统计报表；3、甲方各类会议记录、讨论记录；4、甲方各类管理技术信息及资料；5、信息科管理的甲方所有系统的管理员账号、密码，服务器、交换机、路由器等医院设备的用户名和密码口令。二、乙方的保
6、密义务1、所有在工作中制作的数码、影像制片，均属于甲方所有。对于内容为机密级以上的，禁止私自制作与复制；2、所有在甲方电脑、磁盘系统中创立、存贮和沟通的信息，均属于甲方所有。禁止利用甲方系统电脑资源以甲方或个人名义发表虚假信息或泄露甲方机密。乙方需对采用电脑技术存取、处理、传递的甲方机密资料负保密责任；3、乙方离岗离任时，应将工作时使用的电脑、U盘等其他一切存储设备中的设备返还公司。三、保密期限双方同意本协议规定的保密期限为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后_年内有效。在保密期限内，乙方无论因何种原因从甲方或甲方关联公司离任，仍须承当好像任职期间一样的保密义务；乙方认可，甲方及甲方关
7、联公司在支付工资报酬时，已考虑了乙方离任后需要承当的保密义务，故而无须在乙方离任时另外支付保密费。四、违约责任甲方对违背上述任何一项义务的乙方有权随时解除劳动关系，并保留将侵犯甲方上述机密情节严重、构成犯罪的乙方移交司法机关追查刑事责任的权利。五、其他1、本协议有效期为_年，自甲乙双方签字盖章之日起生效。2、本协议一式四份，双方各执两份，具有同等法律效力。甲方：年月日乙方：年月日保密协议书篇3甲方：XXXX商贸有限公司乙方：根据国家、省、市有关的法律法规规定，鉴于乙方在甲方关键岗位任职且获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在职或离任以后保守甲方的经营信息之商业机密的有关事项，本着自愿、公平
8、及诚实信誉原则，经协商一致，订立下列详细条款：一、保密范围：1、甲方之经营信息、人力资源管理信息、财务信息等属于保密范围，详细包括但不限于如下：1经营信息：是指与公司经营范围相关之经营活动当中所涉及的相关战略规划、目的任务、情报、计划、方案、方法、程序、经营决策，包括：推销计划、促销活动、进货渠道、技术;、销售网络、产品价格、供求状况、产品开发计划、产品市场定位、产品分销途径、产品区域分布、客户名单、合作协议、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料以及相关领域的经营数据等制度、流程、规则等内容。2人力资源管理信息：是指公司人力资源管理活动中所涉及的人力资源现状分析、诊断及战略规划、计划，定岗定
9、编方案，人力资源费用预算含人力资源费用与成本分析，员工的招聘、培训动态、考核制度、薪资体系、档案，相关人力资源合同、协议含服务协议，人力资源异动统计数据分析与调整对策等，及相关人力资源政策、制度、管理手册、流程、规则等内容。3财务信息：财务部的收款、存款、付款、现金流量等财务状况，各项销售费用、利润数据、种类凭证、各项报表包括对外财务报表、内部管理报表、预决算报表等，及公司享受的税务政策；内部预算流程、操作手册；财务制度等。4同时，在甲方生产和经营中，某一信息的泄露会造成下列后果之一的，也属于甲方的商业机密范围：A、影响公司发展的事项；B、影响公司的稳定和安全的事项C、使公司在商业竞争中处于被
10、动或不利的事项D、使公司经济利益遭到损害的事项；E、影响公司对外沟通和商业会谈顺利进行的事项；F、影响公司对外承当保密义务的事项。2、乙方确认，本合同所述之商业机密具有信息性、实用性及价值性，且不为公众所知悉，但并非指不为一切人所知悉，而是指只要在具有同一知识水安然平静专业知识，具有同样兴趣的公众中保持其机密性。3、甲方的下列行为并不使商业机密失去其机密性。1甲方将其商业机密告知参加使用这种机密的人，或者以为能够保守此机密的人。2甲方以许可使用的方式向其职能人员或工作人员公开或使别人获得这种机密。3其他为了经营的需要而进行的类似情形的公开。4对于需要详细讲明的经营信息等，能够由乙方另行向甲方确
11、认。二、保密资料交还：1、乙方应于离任前返还全部属甲方的财物，包括记载着甲方机密信息的一切载体。2、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方机密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、光盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些机密信息有无商业上的价值。3、若记录着机密住处的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体的所有权转让给甲方，甲方在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿，但当记录着机密住处的载体是由乙方自备的，且机密住处能够从载体上消除或复制出来时，甲方能够选择将机密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的机密
12、信息消除的方式，然后返还乙方载体，此种情况甲方也无须给予乙方经济补偿。4、乙方承诺，未经甲方事先同意，不得自行或交由第三人对上述资料以任何形式的载体进行复制或记录，否则，视为乙方未能尽到交还保密资料的义务。三、保密责任1、鉴于乙方在甲方担任过部门主管、内勤、业务、财务、行政涉及公司机密的职务，在离任后，乙方应本着慎重、诚实的态度，尽善良管理人之责，采取任何必要及合理的措施，承当好像任职期间一样的保密义务，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的机密信息，以保持其机密性，而无论乙方因何种原因离任。2、乙方承诺，自离任之日起未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布
13、、发布、出版、教授、转让或者其他任何方式使任何第三方包括不应知悉该项机密的甲方其他职员知悉属于甲方或者属于别人但乙方承诺有保密义务的信息或经营信息，也不得允许使用、听任别人使用这些机密信息，而无论乙方能否从中受益。四、竞业禁止1、乙方同意，本人在受甲方聘用期间，决不直接地或者间接地从事同甲方业务具竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方竞争对手提供无论直接地或者间接的咨询性、参谋性服务，决不聘用甲方的任何其他职工为本人工作，也不唆使甲方的任何其他职工接受外办聘用。2、乙方不得直接或通过第三人，包括乙方的任职单位或者其他关联企业，成心毁坏或过失损害甲方与现有基础产品提供商之合作关
14、系。3、乙方不得直接或通过第三人，包括乙方的任职单位或其关联企业，掠夺甲方在乙方离任前已有客户，或劝讲诱使其断绝与甲方的关系。4、乙方不得诱使甲方的其他员工与本人一同离任，或为个人或别人利益诱使甲方的其他员工离任。5、关健岗位包括但不限于销售、市场、财务、管理、经营等人员离任的，二年内禁止在同行业中以任何形式的就业。6、本条第1款中的关联企业包括下面及相关类型：1与其他企业之间构成直接或间接控股、参股关系，或者同为第三人直接或间接控股、参股。2无控股、参股关系，但将其指挥支配的权利置于其他企业之下。3将盈利或其单个经营场所的盈利全部或部分与其他企业分享或转移给其他企业。4与其他企业存在人事联锁
15、关系，即向其他企业派出人员：包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、参谋等。5与其他企业的业务占据其业务总额的重要份额。五、保密期1、乙方在职期内；2、乙方离任后至甲方公布相关保密内容解密或者机密信息实际上已经公开前，将承当保密义务，但其中竞业禁止期限为乙方离任之日起两年，虽未从事竞业但仍禁止在离任后两年内泄露在职时把握的甲方机密信息。3、乙方认可，甲方在乙方任职期间根据岗位，每月根据不同岗位支付了岗位津贴50-100元，并将此项目每月所支付金额详见每月工资单该项目详细数额作为乙方在职和离任后需要承当保密义务的保密费，故在乙方离任时甲方不再另外支付保密费和竞业禁止补偿。4、关键岗位人
16、员辞职应遵守聘用补充协议有关辞职条款，应至少提早2个月，经理级人员辞职应提早3个月，甲方在同意乙方辞职后予以设置适当的脱密期。5、本合同所称离任，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系时间为准，乙方单方面停止履行职务的行为，同样视为离任；6、乙方在离任后须遵守本协议，除非甲方同意放弃对乙方的其他竞业禁止及相关责任。六、违约责任1、若乙方未交清保密资料、私自或委托别人保存任何保密资料复制、记录载体，视为乙方违背本合同之保密资料交还义务。2、若乙方任职的单位或关联企业知悉甲方的商业机密，则视乙方违背本合同之保密责任义务，除非乙方能证明乙方任职单位或关联企业是通过其他合法途径获得的。3、乙方已经了解、
17、把握全部管理规定，并自愿遵守执行。如因乙方违背上述规定的任一情形的，均应：1立即停止其违约行为，并积极采取弥补措施。2视情节轻重，乙方支付甲方按岗位津贴10倍违约金。3乙方违背本协议的义务，给甲方照造成损失的乙方应向甲方赔偿直接损失和可得利益损失、调查费用、诉讼费用、律师费用、公证费用等。4乙方利用甲方无形资产获取的利益,甲方有权要求乙方交付给甲方，并保留诉讼的权利。七、蓄谋恶意损坏行为鉴于乙方受聘用期间职位的特殊性，可能会把握甲方更多、保密等级更高的商业机密，乙方承诺：无论在甲方受聘用期间或者聘用结束无论因何原因此结束后，无论出自任何原因，乙方到工商、税务、劳动等相关单位进行所谓的投诉、举报
18、等发泄私愤的行为的，或利用在职期间把握的供给商、客户、竞争对手资源，攻击甲方、诽谤甲方、毁坏甲方公司形象，均为蓄谋恶意损坏甲方声誉及利益的行为，由此造成的一切后果均有乙方自行承当。八、因履行本协议而产生的纠纷，双方协商不成，任何一方均有权提起诉讼。双方同意由甲方经营所在地的符合级别管辖规定的人民法院作为双方纠纷的第一审管辖法院。九、本合同未尽事宜，按国家法律、法规的规定执行，自双方签字、盖章之日起生效。本合同一式两份、具有同等效力，双方各执一份。签约双方：甲方：乙方：签约日期：保密协议书篇4甲方：法定代表人：乙方：身份证号：保密项目：项目组成员：乙方因介入甲方关于_项目的有关工作，已经或将要知
19、悉甲方关于该项目的商业机密。为了明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，根据（中华人民共和国劳动法）、（中华人民共和国反不正当竞争法）订立本保密协议。第一条保密的内容和范围甲、乙双方确认，乙方应承当保密义务的甲方关于该项目的商业机密范围包括：1、技术信息：包括技术方案、设计要求、服务内容、实现方法、运作流程、技术指标、软件系统、数据库、运行环境、作业平台、测试结果、图纸、样本、模型、使用手册、技术文档、涉及技术机密的业务函电等等；2、经营信息：包括客户名称、客户地址及联络方式、需求信息、营销计划、采购资料、定价政策、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容、项目组人员构
20、成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等等；3、其他事项：甲方按照法律规定如通过与项目对方当事人缔约和有关协议如技术合同等的约定要求乙方承当保密义务的其他事项。第二条乙方的保密义务对第一条所称的该项目商业机密，乙方承当下面保密义务：、主动采取加密措施对上述所列及之商业机密进行保护，防止不承当同等保密义务的任何第三者知悉及使用；、不得刺探或者以其他不正当手段包括利用计算机进行检索、阅读、复制等获取与本职工作或本身业务无关的甲方关于该项目的商业机密；、不得向不承当同等保密义务的任何第三人披露甲方关于该项目的商业机密；、不得允许包括出借、赠与、出租、转让等行为或协助不承当同等保密义务的任何第三人使
21、用甲方关于该项目的商业机密；、不管因何种原因终止介入甲方关于该项目的工作后，都不得利用该项目之商业机密为其他与甲方有竞争关系的企业包括自办企业服务；、该项目的商业机密所有权始终全部归属甲方，乙方不得利用本身对项目不同程度的了解申请对于该项目的商业机密所有权，在本协议签订前乙方已依法具有某些所有权者除外；、如发现甲方关于该项目的商业机密被泄露或者本人过失泄露机密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方公司报告。第三条保密期限甲、乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开场，到甲方关于该项目的商业机密公开时止。乙方能否继续介入甲方关于该项目的工作，不影响保密义务的承当。第四条违约责任1、
22、假如乙方未履行本协议第二条所规定的保密义务，但尚未给甲方造成损失或严重后果的应当承当不超过人民币5000元的违约罚款；2、假如由于乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失或严重后果的，乙方应当承当违约责任，损失赔偿见本条第3款所列。3、本条第2款所述损失赔偿包括：A、损失赔偿额为甲方因乙方的违背协议行为所遭到的实际_经济损失，计算方法为：因乙方的侵权行为导致甲方的产品销售数量下降，其销售数量减少的总数乘以每件1套产品利润所得之积；B、假如甲方的损失按照款所述的计算方法难以计算，损失赔偿额为乙方支付不低于甲方就该项目商业机密已发生的投资费用的1%作为损失赔偿额；C、甲方因调查乙方的违背协议行为而支付
23、的合理费用；d、因乙方的违背协议行为侵犯了甲方关于该项目的商业机密权利，甲方能够选择根据本协议要求乙方承当违约责任，或者根据国家有关法律、法规要求乙方承当侵权责任。第五条争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷，能够由双方协商解决或者共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。第六条协议的效力和变更本协议自双方签字起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。协议未尽事宜由双方协商解决，协商不成，可向仲裁机关申请仲裁或诉诸法律解决。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：签章乙方：签名法定代表人：签字身份证号码：年月日年月日保密协议书篇5甲
24、方：法定代表人：乙方：身份证号：鉴于乙方在甲方任职，并将在任职期间获得甲方的各种数据信息，双方当事人就乙方在任职期间及离任以后保守甲方数据资料机密有关事项，制订下列条款共同遵守：第一条机密信息保密信息指合同生效日前后，披露方披露给接收方的任何以及所有以口头或书面，或以其他任何形式披露的数据，包括但不限于工艺、技术、设计、图纸、工程、工艺流程、硬件配置信息、客户名单、合同、价格、成本、备忘录、预测和估计、报表、商业计划、商业形式、公司决议。第二条保密期限自本协议生效之日起，双方的合作沟通都要符合本协议的条款。除非“透露方通过书面通知明确讲明本协议所涉及的某项机密信息能够不用保密，接收方必须根据本
25、协议所承当的保密义务对在结束协议前收到的机密信息进行保密，保密期限不受本协议有效期限的限制。第三条保密费用甲方要给乙方一定的保密费用。第四条乙方的义务1、乙方决不将任何或部分保密信息提供应任何第三方，甲方不得将保密信息用于和执行与项目无关的活动；2、乙方应好像对待本人的保密信息一样，对获得的保密信息采取同样的措施，确保其安全，避免未经受权的披露或使用；3、假如乙方被政府部门、法院或其他有权部门要求提供保密信息，乙方应立即向甲方予以通报，以便甲方能以保密为抗辩理由或获得保护措施。乙方应用尽所有可行的措施来保护该保密信息。第五条违约责任乙方若违背协议，非法持有、窃取、泄露或者以其他任何形式侵犯甲方
26、商业机密，造成甲方经济损失，甲方视情节轻重有权要求对方照上述条款承当违约责任；情节严重的，应承当相应的形式责任。第六条协议的生效及其他1、本协议自甲、乙双方签字之日起生效。2、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方盖章：乙方签字：年月日保密协议书篇6甲方：乙方：双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。1.保密的内容和范围涉及甲方会议中的信息及服务经过中无意听到的会议信息。2.乙方的权利与义务1提高政治思想觉悟，加强保密工作意识。2严格遵守昆明市市级行政中心新区会堂及公司保密制度和相关规定，保证保密措施逐一落实。3在会议服务经过中坚决做到不该讲的机密，绝对
27、不讲；不该问的机密，绝对不问；不该看的机密，绝对不看；不该记录的机密，绝对不记录。4不得擅自扩大参会人员的范围，严禁无关人员进入会场。5因工作需要进入会议现场服务的，服务经过中决不偷看文件、资料。6会议结束后，在拾掇会场中发现文件、刊物、信件等物品及时与承办会议相关人员联络并归还，决不私藏。7凡规定属于保密会议的，会议服务人员不得记录，不得携带录音机、录像机、手机等相关工具进入会场。8不得擅自扩大参会人员的范围。9会议结束后，得到承办会议相关人员确认无保存价值的文件、刊物，应认真进行销毁或碎纸处理，决不擅自出售。10因本人工作渎职或管理不善，违背承诺发生泄密事件，应负相关法律责任。3.本（协议
28、）项下的保密义务不适用于如下信息：非由于乙方的原因已经为公众所知的；由于乙方以外其他渠道被别人获知的信息；由于法律的适用、法院或其他国家有权机关的要求而披露的信息。此协议一式两份，双方各执一份，至签字之日起生效。甲方法定代表人或甲方代表人签名：单位盖章20xx年X月XX日乙方法定代表人或乙方代表人签名：单位盖章20xx年X月XX日保密协议书篇7协议编号：甲方(披露方)：乙方(接受方)：简述接受方理解披露方已经或即将披露有关_的资料，这些过去、如今或后来披露给接受方的资料下面称为披露方的“产权资料有效条款1、对披露方披露的产权资料，接受方在此同意：(i)严守产权资料机密，并采取所有预防措施保护该
29、产权资料(包括但不仅限于接受方为保护其自有机密材料所采用的措施)，(ii)不泄露任何产权资料或源自于产权资料的任何资料给任何第三方，(iii)除用于内部评估其与披露方的关系之外，任何时候均不得利用该产权资料，以及(iv)不复制或颠倒设计该产权资料。接受方应争取其接受产权资料或能接触产权资料的雇员、代理、和分包商签订一份保密协议或类似的协议，此协议的本质内容应与本协议类似。2、未准予任何权利或许可的条件下，披露方同意上述条款不适用于披露后五年以后的任何资料，也不适用于接受方能讲明其具有下述情形的任何资料：(i)已经或正在变成(不是通过接受方或其会员、代理、咨询单位或雇员的不正确作为或不作为而导致
30、变成的)普通群众能够获取的资料，或者(ii)能书面证明接受方从披露方收到资料之前已经拥有或熟知的资料，除非接受方非法占有该资料，或者(iii)由第三方合法披露给他的资料，或者(iv)未使用披露方的产权资料，由接受方独立开发出来的资料。只要接受方采取勤勉合理的努力来减少泄密且允许披露方寻求保护令，接受方能够应法律或法庭命令的要求披露资料。3、任何时候，只要收到披露方的书面要求，接受方应立即归还全部产权资料和文件、或包含该产权资料的媒体及其任何或全部复印件或摘要给披露方。假如该产权资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料中，则应销毁或删除之。4、接受方理解本协议(i)并不要求披露任何产权
31、资料或者(ii)并不需要披露方进行任何交易或发生任何关系。5、接受方进一步成认并同意，对于提供应接受方或其参谋的产权资料的完好性准确性，披露方或者其任何一个主管、官员、雇员、代理或参谋如今或将来均没有进行任何明示或暗示的意思表示或保证，并且如今或将来均不承当任何责任或义务;接受方应本人负责评估该产权资料。6、任何一方在任何时间任何期限里没有享受其本协议项下的权利并不能解释为他已经放弃了该权利。假如本协议的任何部分、条款或规定是不合法的或者是不可执行的，协议其他部分的有效性和可执行性仍不受影响。未经另一方同意，任何一方不得分配或转让其在本协议项下的全部或任何部分权利。未经双方事先书面达成一致意见
32、，本协议不得以任何其他理由而更改。除非本协议的任何意思表示或保证具有欺诈性，本协议业已包含了双方对合约事项的全部理解，它可取代此前的所有相关意思表示、书面材料、会谈或谅解。7、本协议受披露方所在地法律管辖(如披露方所在地不只一个国家，则为其总部所在地)(“地域)。双方同意将由本协议引起或与本协议有关的争议提交给地域内的非排他性法庭审理。有效期限：_年_月_日至_年_月_日披露方单位(甲方)：(盖章)代表签字：签字地点：签字日期：接受方单位(乙方)：(盖章)代表签字：签字地点：签字日期：保密协议书篇8甲方：乙方：身份证件类型及号码：因乙方现为甲方提供服务或双方合作，已经(或将要)知悉甲方的商业机
33、密，为明确乙方的保密义务和维护双方的合法权益，根据相关法规，甲乙双方本着平等、自愿、公安然平静诚实信誉的原则签订本协议。第一条保密内容及范围1、乙方同意对甲方、或者虽属于甲方客户含意向客户等第三方但甲方负有保密义务的一切保密信息在保密期内予以严格保密。2、本协议中的“保密信息是指乙方在甲方工作期间接触到的甲方、甲方客户及甲方关联客户的任何形式的机密信息，包括但不限于：1任何甲方、甲方客户及甲方关联客户不欲公开的观点、发现、发明、公式、程序、计划、图表、模型、参数、数据、标准、商业机密、专有技术以及任何知识产权等；2甲方、甲方客户及甲方关联客户制作或拥有的任何形式的报告、访谈记录、数据、信件、电
34、子邮件、报表、模型以及其他文件的原件或副件；3甲方、甲方客户及甲方关联客户的技术资料或机密、经营情况、经营策略及经营信息、客户信息、客户经营状况等；4甲方内外部项目的项目建议书、项目计划、报价、合同、项目研究方法和工具、培训资料和工具以及项目成果等；5甲方内部不欲公开或未经公开的公司制度、文件、决议、消息和公司运营情况等；6任何甲方、甲方客户及甲方关联客户不欲公开的关于财务、成本、利润、市场、销售、合同的信息及客户和经销商名单等。7除上述外，下列信息属于甲方的重要保密信息：乙方成认，上述“保密信息均为甲方的保密信息。本协议不仅适用于乙方在本协议签订之后接触的保密信息，也适用于乙方在本协议生效日
35、期前接触的所有保密信息。乙方确认，假如对能否属于保密信息存在争议，则乙方应按保密信息进行处理，除非得到甲方或乙方上级的明确否认。第二条乙方的保密义务1、乙方同意为甲方公司利益尽最佳努力，在提供服务或双方合作期间不组织、参加或计划组织、参加任何竞争企业、或从事任何不正当使用甲方商业机密的行为。2、乙方在为甲方提供服务或双方合作期间，应严格遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其服务内容相应的保密职责；若甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着慎重、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的保密信息。3、甲方或乙方上级在职权范围内就保密
36、事宜对乙方提出的合理要求，乙方应予执行，并作为本合同约定的保密义务的一部分。4、乙方同意对保密信息予以严格保密，承当的保密义务包括但不限于：1乙方因某一项目而从甲方、甲方客户或甲方关联客户处获得的保密信息，乙方承诺只在进行该项目或与该项目严密相关的项目研究时使用，绝不为与该项目无关的目的使用该保密信息；2乙方应对甲方、甲方客户或甲方关联客户交到本人手中的保密信息予以妥善保存，不得泄漏或遗失，在未经甲方事先书面许可，不得私自保留或复制、记录；3非经甲方事先书面许可，乙方不得直接或间接地以任何方式或向任何第三方任何第三方，包括除甲方该项目组人员以外的任何机构和人员披露或透露保密信息；亦不得根据保密
37、信息，就任何问题，向任何第三方做出任何建议；4当甲方、甲方客户或甲方关联客户要求乙方交回保密信息时无论出于何种理由，乙方应立即将保密信息及保密信息的载体、复制品等完好交回；5根据甲方的要求，如实向甲方提供保密信息的使用记录；6乙方在离任时或任何时候甲方提出要求时，须将一切保密信息及保密信息的载体、复制品等在甲方要求的时间内交还甲方；7乙方在离任后，应严格遵守相关法律规定，以及以上各项保密义务，不得以任何方式利用、传播、披露所把握或知悉的保密信息，不得利用所把握或知悉的保密信息从事损害甲方利益或可能对甲方利益造成不利影响的活动，包括向乙方之后任职单位披露或使用保密信息、为乙方自营企业利益使用保密
38、信息等。8无论在职期间或离任后，乙方均不得劝诱及介入招聘甲方其它员工到甲方的竞争单位工作。9在职期间，未经甲方同意，乙方不得与甲方客户有私下交易或金钱往来；离任后，未经甲方同意，乙方不得直接或间接与原甲方客户从事与甲方业务相竞争或相冲突的业务。5、保密信息的保密期是指：乙方在职或离任后，甲方、甲方客户或甲方关联客户对外公布保密信息，或者保密信息为公众所知之前的任何时间。6、十分是，下列任何一行为均属于违背保密义务之列：第三条有关确认1、双方确认，就本协议的履行，甲方无需额外向乙方支付费用或报酬，除非双方另有约定。2、乙方确认，已经知悉并理解甲方的下列制度，并同意遵守执行：3、甲方将不定期的修改
39、有关保密的制度与作法，并通过电子邮件、公司网络平台等进行发布，乙方同意经常查收相关文件，并遵照执行。第四条违约责任1、乙方违背保密义务时，应向甲方支付违约金元。同时还应赔偿由此给甲方、甲方客户及甲方关联客户造成的一切损失，损失范围包括但不限于甲方的声誉损失、直接损失和可得利益的损失，以及调查费用、公证费用、诉讼费用、律师费用，向第三方支付的赔偿，为应对第三方的指控而支付的一切费用等。上述赔偿能够从乙方的服务报酬或劳动报酬中扣除。2、假如乙方侵犯甲方客户及甲方关联客户相关的保密信息或知识产权，甲方有权代表甲方客户及甲方关联客户追查乙方的法律责任。3、乙方在职期间有任何违背本协议的行为时，均被视为
40、严重违背劳动纪律与甲方规章制度，甲方可解除劳动关系并不支付经济补偿金。第五条争议解决双方同意，因签订本协议发生的或同本协议有关的一切纠纷，由双方当事人协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条附则1、本协议的签订与履行不代表双方建立劳动关系；双方关系以双方签署的其它文本约定为准。2、本协议一式贰份，甲、乙双方各执壹份，自双方签章之日起开场生效。3、本协议签订于：甲方签章：乙方签名：注：非劳动关系即非公司正式员工仍能够签署本协议，但是双方需要有另外的协议例如外包协议。此处可单独列明公司以为非常重要的保密信息。此处可根据公司的详细情形列举一些详细的、实际的禁止从事的行为。例如擅自进入实验室；擅自用本人的u盘拷贝公司文件等。需要根据公司的详细要求而定。需要讲明的是，劳动关系中，能否就保密义务约定违约金，存在争议。但约定了违约金条款总比没有约定好，故仍保留违约金条款。【精华】保密协议书锦集8篇】