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2、单位领导： 我叫,女，岁，大专文化，年月与贵单位签订为期两年的 劳动合同 ,现在贵单位所上班。两年来，我在单位、领导和同事们的关心、支持下，按照岗位职责要求和行为规范，认认真真地做好了本职工作,较好地完成了领导所交给的各项工作任务。现 合同到期 在即，经本人考虑，决定申请续订劳动合同，其理由有二： 一是合同期内,以优质的服务树立了良好的对外形象。我在X所上班.由于该所地处闹市,附近小商小贩多，因此,上班时间工作之忙，业务量之大是可想而知的.但为树立单位优质服务的形象，我始终牢记贵单位的服务宗旨,总是做到早上班、迟下班,耐心细致地数好每一分钱，给客户一个满意的服务。由于我工作认真、过细，两年来不
3、仅未发生一笔误差，未与客户发生一起争吵，而且因我的优质服务，赢得了客户的满意和信任。二是合同期内,以顽强的毅力提高了个人的自身素质。两年来，在爱人的支持下，工作之余,我总是主动放弃休息和娱乐时间，抛开繁琐的家务，集中精力，积极主动地抓好业务学习，不断为自己“充电加油,以使个人业务素质适应不断发展变化的新形势。_年我在参加省农村职大大专班的学习后，又在家自学了电脑的基本知识。现在,五笔打字,A操作等项业务工作我都烂熟于胸，操作XX.另外，对其它与工作相关的业务，我也是努力学习,尽快掌握.两年来，我个人在当班期间，没有发生一起因业务不熟而被难住、以致耽误客户时间的事件. 两年来,我虽然在平凡的岗位
4、上做了一些平淡无奇的小事,取得了一些成绩，但与贵单位的要求比,还有很大的差距。今后，如果贵单位同意我续订劳动合同，我将更加努力学习，更加发奋工作,用优良的作风、一流的服务展示单位的美好形象。 此致 敬礼 申请人：_年_月 _日 相关劳动合同的法律法规 ： 中华人民共和国 劳动合同法 第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证 或者其他有效身份证件号码; （三）劳动合同期限； (四）工作内容和工作地点； (五）工作时间和休息休假; （六)劳动报酬； （七)社会保险； (八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
5、(九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项. _省劳动合同范本 甲方(用人单位）： 乙方(职工）：名称：姓名：法定代表人：身份证号码： 地址: 现住址：经济类型: 联系电话：联系电话: 根据中华人民共和国 劳动法 和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 （一)合同期限 双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：、有固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止. 2、无固定期限:从_年_月_日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件）。 3、以完成一定的工作为期限：从_年_月_日起至 工作任务完成时止. (二)试用期 限 双
6、方同意按以下第 种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）: 1、无试用期。 2、试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。 （试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过_日；合同期限在六个月以上_年以下的,试用期不得超过_日；合同期限在_年以上两年以下的，试用期不得超过_日。） 二、工作内容 (一）乙方的工作岗位（工作地点、部门、工种或职务)为 （二)乙方的工作任务或职责是 (三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理,双方签章确认的协议书或通知书作为本合同的附件. (四）如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。 三、工作时间 （一）甲、乙双方同意按
7、以下第 种方式确定乙方的工作时间: 1、标准工时制，即每日工作小时,每周工作 天，每周至少休息一天。 、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。 （二）甲方因生产（工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除劳动法第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 四、工资待遇 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行，不得低于当地 最低工资 标准。 、乙方试用期工资 元月；试用期满工资元
8、月（ 元日)。 2、其他形式: 。 （二）工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。 （三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在_日内未提出异议的视为同意. （四）甲方每月_日发放工资.如遇 节假日 或休息日，则提前到最近的工作日支付。 （五）甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按劳动法第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬. 五、劳动保护和劳动条件 （一）甲方按国家_省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康.如乙方工作过程中可能产生 职业病 危害，甲方应按职业病防治法的规定保护乙方的健康及其
9、相关权益。 (二)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每 （年季月)安排乙方进行体检。 （三)乙方有权拒绝甲方的 违章 指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。 六、社会保险和福利待遇 （一)合同期内，甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、 工伤 、 生育等社会保险的手续,社会保险费按规定的比例，由甲、乙双方负责。age (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇,按 医疗保险 及其他相关规定报销医疗费用，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费.
10、 (三）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按 工伤保险条例 的规定办理。 （四）甲方按规定给予乙方享受节日假、 年休假、 婚假、丧假 、探亲假 、 产假 、看护假等带薪假期,并按本合同约定的工资标准支付工资。 七、劳动纪律 （一)甲方根据国家_省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度，应向乙方公示；乙方应自觉遵守国家_省规定的有关劳动法律、法规和企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。 (二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩. （三）如乙方掌握甲方的商业秘密 ，乙方有义务为甲方保守商业秘密,并作如下约定： 八、本合同的变更 (一）任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 （二）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同,并办理变更本合同的手续