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2、充方案，编制全校各班各任课教师的任课表，负责作息时间和课外活动安排表的编排，负责选修课和各种讲座的落实。 5、负责招生工作，管理学生的学籍、招生、编班、升级、休学、退学、转学、 借读、毕业等工作，建立和健全教务档案。 6、协助办公室做好教师考核工作，协助德育组做好年级组长、班主任的聘任、考核工作。 7、经常深入教学第一线，进行听课和评课，召开各种形式的座谈会，重视素质教育，发展学生个性，努力培养特色学生。 8、加强和指导毕业班工作，定期举行毕业班工作会议，关心毕业班学生的思想和学习情况，确保教学进度和复习课的质量，提高毕业率和优秀率，为高一级学校输送优秀人才。 篇2:杭瑜学校教师岗位职责 杭瑜
3、学校教师岗位职责 一、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，努力学习马克思主义和党的路线、方针、政策，有良好的师德，遵纪守法，品德言行堪为学生的表率。 二、认真备课。熟悉教学大纲，认真钻研教材，认真参加备课组活动，了解学生实际，研究教学方法，写好备课笔记。 三、认真上课，准时上、下课，保证学生的课间休息。调课要通过教务处，不随意改上自习。课堂教学要紧扣教材，充分利用四十分钟，努力提高教学质量。 四、认真批改作业，布置给学生的作业要适量，要讲究作业的规范，讲究练习题的质量，要认真评讲。 五、认真辅导，体现因材施教的原则。在教学中要指导学生的学习方法，对差生要认真进行个别辅导，对于学而有余的学生
4、，要创造条件培养和发展他们的兴趣爱好。 六、认真考核。要注意学生平时成绩的考核，考试的命题要依据大纲和教材的内容，面向学生的大多数，面向学生的实际，考前要认真做好必要的复习指导，考后要认真分析、讲评，并认真记载成绩。各学科应该根据自己的特点，采取相应的考试方法，并积极进行考试方法的改革。 七、认真学习教育学、心理学和本学科的教学法。认真参加教研组和市里的教学研究活动，不断探索规律，改进教学工作。积极进行教学改革的实践，认真总结经验。 八、同教材的教师要相互学习，互相听课（每人一学期不得少于八次），互相交流，取长补短。不同学科的教师之间要从全局出发，搞好协作。 九、应根据各自不同的情况，加强业务
5、进修，以不断提高自己的教学业务水平。 十、承担学校规定的教育教学任务，认真履行教师职责。全面关心和爱护学生，教书育人，使学生在德育、智育、体育等方面得到全面和谐的发展。 杭瑜教务处 篇3:考试监考教师与巡考教师职责 考试监考教师与巡考教师职责 三自考试监考教师职责 一、提前十五分钟至教务工作室领取试卷。 二、根据广播提示分发试卷。 三、考试五分钟内不得离开教室（及时解答学生的问题）。 四、考试开始五分钟后可以离开教室；平均半个小时巡视一次。 五、考试结束前十五分钟进教室，做好考试结束工作。 六、考试结束铃声响起后，收交试卷。 七、及时将试卷连同填写好的考试情况记录表一起送交教务工作室，待工作人
6、员清点试卷准确无误后方可离开。 三自考试巡考教师职责 一、学科巡考老师（负责整个年级的巡视） 1、解决试卷上出现的问题； 2、检查楼层巡考老师情况； 3、填写巡考记录。 二、楼层巡考老师（负责一到两个楼层的巡视） 1、巡考老师原则上由本场考试的学科任课老师担任，由教务处具体安排。 2、巡考老师由某一班级的监考老师兼任，不再另设专职巡考老师。 三、职责 1、一位巡考老师负责一个楼层（四号楼例外，一位巡考老师负责两个楼层的四个班级）。 2、巡考老师在考试五分钟后可以离开自己监考班级进行本楼层巡视，一直持续到本场考试结束。 3、巡考老师主要工作内容： （1）检查各班学生考试情况，及时制止作弊苗头，对
7、所发现的作弊违纪情况予以如实记载并及时反映给教务处。 （2）及时解决考试中学生反映的问题（如试卷缺失、文字印刷不清、试卷勘误等），对科学性问题则不予解答。 （3）及时反映试卷上出现的科学性错误。 4、考前十五分钟巡考老师回到自己监考班级做好本班考试结束工作。 篇4:杭瑜中学行政值日人员职责 杭瑜中学行政值日人员职责 1准时到位，尽心尽职，严格细致，挂牌上岗。 2检查教学人员及各部门工作人员出勤到位情况，检查35周岁以下青年教师坐班情况。 3检查大型设备安全完好情况，检查校园及公共场所环境卫生情况。 4检查晨会、早自习或早锻炼情况，检查午间休息和下午学生课外活动情况。 5遇突发事件及时与校长室及有关部门联系，并做好协调处理工作。 6认真、及时做好值日记录，并注意传接。值日人员须将值日中发现的问题向有关部门反映，督促其妥善解决。 7值日时间为7：30-21：00（当天值班老师负责记录一天值班情况，周五值班的老师值夜班时间为周日晚）。 行政人员值日表 日期 值日人员 第 10 页 共 10 页