《心内科重点专科(学科)科室发展规划.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《心内科重点专科(学科)科室发展规划.doc（2页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
内四科(学科）科室发展规划（2016年2018年）一、 学术队伍建设1、人才培养计划目前心血管内科有高级职称人员1名，中级职称2人，初级职称4人,需每年至少送1名医师至上级医院进修学习。并每年至少参与2-3次短期专科培训班每年至少2次参加全国或区内年会，了解心血管专业最新动态。3年内每年培养至少23名介入医生。2、人才引进计划目前科内人员仍紧张。初步规划3年中至少引进高级职称介入医生1名，初级职称医师3名，需医院支持.二、专科建设发展的目标和任务1、专科建设发展的总体目标争取3年内心血管内科在XX市处于绝对领先地位。能够开展心血管介入治疗，建设成为集心血管疾病预防、治疗、康复为一体的满洲里市的心血管中心。2、专科建设发展的具体任务实现心血管发展的总体目标：需要分三步走：1、需要引进人才，培养自己特色人才。2、需借助上级医院的力量开展介入技术。3、逐渐形成自己的特色，能独立解决心血管的急重症.建成XX市绝对的心血管中心.三、科研工作及业务创新3年内以心血管介入技术作为科研工作的切入点，引进及独立开展心血管介入治疗,添补XX市心血管技术的空白。四、需要医院帮助协调解决的问题1、需要医院资金、设备的投入；2、需要医院协调引进心血管专业的专科人员;3、需要医院加大培养自己的心血管专业的专科技术人员。