20××小学教师师德师风自查报告模板范文5篇.docx

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1、本文为Word版本,下载可编辑操作20小学教师师德师风自查报告模板范文5篇 老师的职业道德,简称“师德”,它是老师和一切(训练)工在从事训练活动中必需遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。下面是我整理的20学校老师师德师风自查(报告)模板(范文)5篇,欢迎阅读。 更多师德师风相关内容推举 师德师风自我剖析材料 师德师风心得体会4篇 师德师风表现自我评价 老师师德师风个人总结范文 学校老师师德师风自查报告模板范文1 一、方面存在问题: 1、在(爱岗敬业)方面,我能够做到喜爱训练、喜爱学校,教书育人,留意培育同学具有良好的思想品德,传播有益同学身心健康思想。爱是老师职业的

2、基础,爱岗敬业是老师处理与训练事业之间关系的准则,是全部老师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在批改作业、考试阅卷等方面,间或有敷衍现象。 2、在关爱同学方面,我关怀爱惜同学,敬重其人格;急躁教育,爱护同学合法权益,促进同学全面进展。但在公平、公正对待同学,特殊是要求同学方面,还不够严格。喜爱同学是老师处理与同学之间关系的准则,是全部老师职业道德的精髓。爱是训练的万金油,当训练之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个训练的奇迹。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。 3、教书育人方面,我留意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新学问

3、;我留意严谨治学,提高业务水平;但探究训练教学规律缺乏长期性,训练(教学(方法)还缺敏捷性和改进力度,提高训练、教学和科研水平还不够。所以我必需不断学习。团结协作是老师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是老师的职业特点所打算的。 4.在为人师表方面,我基本上能够做到虚心谨慎、敬重同志,就是相互学习、相互关心还不够抱负;我能够维护其他老师在同学中的威信,也关怀集体,乐观维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏才智上的协作;我应当通过靠集体的力气,群体的才智,合作创共。 5在终身学习方面。我留意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新学问;我留意严谨治学,提高业务水平

4、;但探究训练教学规律缺乏长期性,训练教学方法还缺敏捷性和改进力度,提高训练、教学还任重道远。 二、我存在以上问题的主要缘由是: 1、现代训练理论、(政策法规)学习不够深化,放松了依法治教这个准则。 2、爱心没有很好的培育和树立,因而爱心的激发、永保不够而消失敷衍塞责现象。 3、缺乏刻苦耐劳精神和态度,因而提高训练、教学和科研水平还不够快。 4、降低了自我要求的标准,缺乏对为人师表是训练事业对老师人格提出的特别要求的理解。 三、我就以上存在的问题的改进(措施): 对比中学校老师职业道德规范、如何树立良好的师德师风和对优秀老师的要求,我拟定如下4项整改措施: 1、坚持抱负,坚决教书育人、为人师表信

5、念。 思想上糊涂、坚决;抱负信念不动摇;理论要强。为此,我必需做到:切实加强党训练理论学习。约束自己,仔细整改;连续培育正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯净的现代训练观。 2、完善学校训练管理,增加制度的严厉性。 留意加强学校训练制度的宣扬工作,虚心听取各方的看法和建议,增加自己对训练不良现象做斗争的士气,树立良好老师的自我形象。 3、转变作风,乐观工作。 坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好训练工作,树立剧烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时到处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱

6、,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为训练、为人民服务。 4、加强语文业务学问学习,努力提高综合素养。 我必需加强业务学问的学习,一是从实践中学,向广阔的教职工学习,学习他们先进方法和思想,二是勤于从书上学,学习自己的专业学问,学习训练教学理论,业精于勤,信服于人。三是向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。 学校老师师德师风自查报告模板范文2 为全面贯彻落实师德师风建设,提高老师教书育人、为人师表的良好形象,开创学校训练教学工作新局面。因此,我校始终把抓好学校行风建设和老师队伍建设,特殊是老师的师德师风建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系

7、列的学习、宣扬训练活动,收到了较好的效果。 一、行风建设落实制度 学校每学期都实行校务公开制,将各项条款公布于众。组织老师学习文件,并与每一位老师签订形象提升年目标(责任书),增加老师的使命感和责任感。 二、形象提升年活动常抓不懈 1.领导重视,形象提升年活动始终列入学校日常工作。 学校领导高度重视师德师风工作,把形象提升年活动纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会讨论落实形象提升年活动工作的各项任务。实行了自学、听辅导讲座、争论等敏捷多样的形式,力求使学习收到的效果。要求老师在平常的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做同学的表率。 2.加大管理力度,常常自查自纠 校领导把形象

8、提升年活动作为重点问题,在教职工大会上反复宣扬,明确要求。要求教职工依据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及同学用品、体罚或变相体罚 同学、课上不讲、课下多讲等行为进行自查自纠。要求全体党员乐观参加到师德师风建设中去,大力协作学校开展师德师风工作,把师德师风和形象提升年活动结合起来,做师德师风的楷模。同时,设立师德师风投诉箱,向同学、家长公开学校投诉电话,接受同学、家长对师德师风的监督,开展了师德师风同学问卷调查,对调查中发觉的问题,学校准时赐予了解决、整改。另外,学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、训练教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促

9、进了师德师风建设的各项措施落到实处。学校师德师风自查报告3.亲密家校联系,做好帮扶工作。 学校建立了良好的家校联系制度,班主任定期家访,组织开展“千名老师进万家”活动,进一步亲密家校联系。加强校际联系和帮教连接工作,准时把握我校生源的基本状况,学校和班主任都建立了联系档案,防患于先。 4、加强对班主任工作的管理,杜绝以权谋私。 学校定期对班主任进行培训,不断提升其素养。组织了班主任定期进行思想工作汇报,时时自省自查,有无违反职业道德的行为,做到警钟长鸣。我校的班主任无以权谋私的现象。 我们要连续在教职员工中深化开展“讲师德,做凯模,树形象”师德师风训练活动,努力提高教职员工的整体素养,并进一步

10、加强学校的训练管理,切实提高训练教学质量,把训练系统的行风建设、师德师风建设、抓细抓实,抓出成效。办人民满足的训练。 学校老师师德师风自查报告模板范文3 最近一个阶段,本人通过师德师风整改的学习,对老师职业的特别性有了更进一步的熟悉。通过学习,我受益匪浅。老师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地熟悉到加强师德师风建设的重要性。现对比洛阳训练局关于加强老师职业道德建设的若干规定,洛阳市中学校老师师德十不准,中学校老师职业道德规范的要求,结合自己的训练工作表现,作自我问题剖析 一、查自己在喜爱同学方面 爱与责任是师德之魂,体现在既爱“双优”的同学,更多地关爱“欠进展的同学”

11、,公平地对待每一个同学。新型的师生关系给我们提出了新的要求,我努力做到在关爱与严格要求同学上把握好分寸。同学既是训练的对象,又是老师人格不断完善的动力。 不足之处:缺乏依法执教,特殊是遇到一些屡教不改的同学时,我心躁气急,对此类同学有时难免恶语相击,大声训斥,间或对同学小施惩戒,还认为是对同学的关爱,有卑视后进生的言行。使同学幼小的心灵受到了损害,这实在是一种不敬重同学人格的表现。不仅损害了老师的形象,还违反了“为人师表,语言规范健康,举止人优雅文明礼貌”的老师应当具备的起码要求。 二、查自己在爱岗敬业方面 在训练教学中,喜爱训练、喜爱学校、尽职尽责、教书育人,留意培育同学具有良好的思想品德。

12、我努力以崇高的职业道德,良好的教风,严明的教纪从教,公平的态度对待同学,以人为本、严格要求、急躁引导,仔细备课上课,仔细批改作业,不敷衍塞责,不传播有害同学身心健康的思想。”乐观实施素养训练,不断提高训练教学质量,促进同学全面进展,以达成教学相长之目的。 不足之处:由于共性使然,有时较心情化,课堂教学往往受心情支配。 三、查自己在为人师表方面 作为一名老师,我深深体会到自己的一言一行都将对同学产生很大的影响。所以我时刻注意自己的(言行举止),以身作则,言行全都。在平常工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、留意言行,不讲粗话,以模范对同学做出表率。外出学校、留意自己的形象,不参与任何赌博活动

13、和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提示自己要严于律已,保持良好的生活习惯。 不足之处:工作作风不够深,我作为一名老师不能保持从同学的利益动身,关怀同学的生活,分担同学的疾苦,服务于同学的意识不牢。而必定损害了同学的利益,想想在工作上自己有时对后进生缺少应有的耐性,满意于完成任务;作风上,不够严谨,工作责任心不够强,对于犯错的同学,不能立即与家长联系、沟通和与同学谈心教育。不能常常深化教材,不能深化探究训练教学的新理论,没能结合同学实际状况。对同学消失过高的甚至不切实际的要求,而在同学不能达到自己的要求时又言行过激,而对于同学提出的问题和看法不闻不问。总觉得自己能根据要求去做,依法规范自己

14、,做好自己的工作就是为了同学了。 四、查自己在团结协作方面 我总是和同事良好合作,虚心谨慎,敬重同事,虚心向他们学习,共同争论,探究教学规律。 不足之处:关怀集体还不够。 五、查自己在廉洁从教方面 记得陶行知先生在每天四问中写道:“一切心术不正行为不端,都是由不廉洁而起”。工作中,我坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。从不利用职责之便谋取私利,向同学推销教辅资料及(其它)商品,索要同学、家长的财物,从事有偿家教等以教谋私行为。 不足之处:无私奉献精神不强,爱岗敬业上做得不够突出,主动意识不强。有时对待一些工作抱着保持原有的态度,不愿深化,存在求稳怕乱思想,而缺乏自我挑战意识,

15、遇事不愿多想,心想反正上有领导,领导咋说我咋办,确定错不了。很多工作到推不掉时才仓促动手做。 六、查自己在严谨治学方面 今日的时代已经是学问经济的时代、学习化的时代,科学技术日新月异。老师只有不断学习才能适应时代的要求,适应训练新形势的需要。因此,在工作中我仔细钻研教材、研读同学、(反思)自己的教学行为,刻苦钻研业务,不断学习新学问,探究训练教学规律,改进教学训练方法,提高自己的训练、乐观更新训练观念,提高自己的训练、教学和科研水平。努力做到了不断自我充电,虚心谨慎,相互学习、相互关心、不耻下问。 不足之处:缺乏进取精神,对猎取新学问,钻研业务,求上进等方面熟悉还不足。在教学常规管理工作中放松

16、自我学习、自我充电,忽视了学问更新,学习自觉性、主动性不强。 今后努力的方向: 1、树立先进的训练理念,自觉遵循训练规律,乐观推动训练创新。坚固树立育人为本,德育为先的思想,全面关怀幼儿成长,喜爱敬重幼儿,公正、公正对待每一个同学,促进同学全面进展。 2、仔细学习训练教学理论,把时间用在业务钻研上勤劳苦钻,精益求益。 3、加强专业学问学习,虚心求教,探究教学理论,改进教学方法。 4、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待同学方面特殊是对待困难同学要有急躁,有恒心,对待不听话的同学,可以采纳一些比较随和的方法,别让师生关系僵化,由于这样的效果就不大好。

17、因此,要时刻为人师表。 5、在工作过程中,虚心听取同学们的看法和建议,提高自身的训练意识,增加自己敢于同不良现象做坚决斗争的士气,树立良好老师的自我形象。 下阶段工作思路: 1、加强对现代训练理论和训练法律法规的深化学习,使自己很好地依法执教。 2、提高工作热忱,扎实工作作风,遇到困难要知难而进,不能有任其自然地松懈思想。 3、在同学管理方面,方法要丰富,布满热忱,感情投入。 4、加强协作精神,课余时间留意与同事和同学进行沟通,利于教学工作地正常开展。 5、在对待同事或者同学方面,要热忱和急躁。 详细举措: 1、加强学习,准时充电。一要切实加强训练理论学习。从思想上、行动上提高自己的工作责任心

18、,树立一切为同学服务的思想。二要进一步加强现代训练理论学习,把现代训练理论学和课改路上作为主要学习内容,约束自己,仔细整改。从严要求自己,把良好的师德带给大家。 2、转变工作作风,努力工作。坚持求真务实的工作作风,以满腔热忱来投入工作,树立良好的时间观念、效率观念、质量观念。时时到处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不事张扬,把学校的事当作自己的事来做,全心全意为党的训练事业而奋斗。 3、虚心向别人学习,取长补短,以满腔的热忱对待自己的教学工作,把同事的忠告变成前进的动力,多与其他老师、同学进行沟通,课堂上要多提问中等生和后进生,课后要主动找这些同学进行谈话,准时了解他们的学习、生活状

19、况。把学校的利益和同学的利益放在第一位,到处为学校着想,事事为同学着想。工作中与领导、同事和谐相处,通力协作,按时完成学校领导交给的各项任务。 4、仔细(总结)(阅历),不断优化管理老师及同学的方法。坚持课余学习学校管理学,努力提高自己的管理水平。同时,自己要俯下身来,多听老师和同学的心声,做到管理育人、服务育人。 总之,在今后的训练教学工作中,我要想尽一切方法把自己的缺点改正过来,力争做一名师德高尚、业务精湛的人民老师。 学校老师师德师风自查报告模板范文4 宏大的人民训练家陶行知先生曾说过“学高为师,身正为范。”他告知我们要有精深的专业学问,广博的科学(文化)学问,才可以做传道授业解惑的老师

20、;孔子说过:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”老师应到处作同学之表率,用自己的实际行动来影响同学,让他们在潜移默化中受到感染,养成良好的行为习惯,学会做人。 在“师德师风提升年”工作中,我校紧紧围绕“学高为师,身正为范”,要求全体老师努力提高自身素养,用渊博的学问授业解惑,以高尚的品行领先垂范,努力做一名新时期的德才兼备的人民老师。 一、明确责任,制度先行 1.加强领导。学校成立师德师风提升领导小组,以校长任组长,将“师德师风”活动列入本校活动的重要内容,切实加强领导。 2.落实措施。学校结合本校实际,制定活动方案,形成特色。依据各个阶段的要求准时开展各项活动,切实落实各项措施,不走过

21、场,不走形式。 3.强化考核。学校将“师德师风”活动的落实状况,列入绩效考核,并表彰在活动中表现突出的科室和个人。 二、以活动为载体,提升师德师风 1.开展“校本七训”,深化课堂改革 从_年开头,我校依据青年老师多的实际,坚持以培育青年老师为师训重点。仔细开展了:集体备课,“江郎夜话”老师读书讲坛,老师“基本功pk赛”, 每月撰写训练教学札记,老师轮番上教研课,师徒结对听课、上课活动,全校青年老师比武活动等“校本七训”各项培训活动,取得了良好的成效。 2.深化开展“最美_人-我们的价值观”大争论 学校以“追求核心价值,追寻训练抱负”为主题,开展“最美_训练人-我们的价值观”大争论活动。做到人人

22、参加,人人有体会、有心得,通过大争论,提炼出本校老师的核心价值观。 3.开展“健康运动,阳光老师”活动 学校大力提倡广阔教职工开展(健身运动),让老师的身心更加健康,让老师的心态更加阳光。结合本校实际状况,因地制宜,确定运动项目。如学校每月一次的老师体育竞技竞赛,如(羽毛球),跳绳,拔河,广播操竞赛等。通过科学健身,提升了老师的健康指数和幸福指数,增加了老师的分散力、向心力。 4.开展评“最美”,学“最美”活动 大力挖掘师德先进典型,树立榜样,向身边的先进典型学习。从去年开头,学校仔细相应上级精神,乐观开展了“最美老师”、“感动校内老师”的评比活动,通过同学、家长、老师的参加评比,选出了相关老

23、师,对其颁发奖状,并在全校范围内进行宣扬(事迹),开展向其学习活动。 今年(清明)节,学校组织学校部分老师和优秀少先队员,前往吴奇龙烈士墓前,敬献鲜花,寄予哀思。并在全校师生中,开展了“继承烈士精神,争做最美人”的活动。 5.扎实开展暑期师德培训活动 充分发挥师德楷模的影响力和辐射力,推举老师参与“师德楷模巡回演讲活动”,全校老师以“树师德形象,作师德楷模”为自己的努力方向,全面提升自身素养。围绕爱心、上进心、事业心、责任心的“四心”评价主题,开展师德师风自评、互评、他评的“三评”活动,全面开展师德师风评价考核工作。细心设计“三评”活动方案,动员全体教职员工、同学、家长和相关人员乐观参加。 三

24、、典型案例 1.“校内爱心帮帮团”,用爱心为困难群体撑起一片蓝天 学校青年老师周平燕,参与了“锦绣_志愿者”义工团队。她在乐观参与义工团队各项活动的同时,把这份爱心带到_学校,带动我校师生,在学校发起成立了“校内爱心帮帮团”。 “校内爱心帮帮团”,用自己的爱心,尽力去关心身边的困难群体。他们利用暑期休息的时间,义务关心后进生为陈庆豪、伍钰莹、王玲玲等后进生无偿补课。使他们感受到了爱的暖和,提高了他们学习乐观性。 连续两年的(重阳节),“校内爱心帮帮团”,都来到_市_敬老院,探望敬老院的老人,送去了精彩的节目表演,为老人送去了暖和。 _年9月15日,“校内爱心帮帮团”联系了锦绣_志愿者群友,和志

25、愿者一道来到_学校六(3)班同学王晨丽(该生父亲因病逝世,姐妹俩和年迈的爷爷奶奶靠目不识丁的妈妈抚养)的家中。为他们送去了书籍和学习用品,询问了孩子的生活和学习状况,勉励她好好学习,叮嘱她照看好刚刚上一班级的妹妹。了解状况后,锦绣_志愿者还当场打算资助姐妹俩每年_元,到学校(毕业)。 2.“感动校内老师”-刘永玉 刘老师80年高中毕业,82年成了一名代课老师,从今就与训练事业结下了不解之缘。 同学柴佳佳爸妈离异,把她丢给了已年过七旬的姑奶奶,由于缺少父母的呵护,小佳佳性格孤僻,纪律松懈,常常逃学。刘老师不知多少次到她家中劝其上学,她竟躲到了床底下。刘老师苦口婆心地向她讲道理,并许诺:学习有什么

26、困难,准时赐予解决。小佳佳最终含着泪水从床底下爬了出来。此后,刘老师无论在学习上还是在生活上,都赐予了她更多的爱。小佳佳缺少学习用品,刘老师就买来给她送去;小佳佳落下了很多课,刘老师就利用休息时间帮她辅导;发觉她有进步了,就抓住时机赐予表扬。在刘老师的爱心呼唤下,小佳佳很快地进步了。 类似的例子,在刘老师任教的生涯中比比皆是,说起刘老师,从同学到家长,再到学校老师,无不翘起大拇指啧啧赞扬。 3.以严谨的责任心,为同学平安保驾护航 虽然,学校常常训练同学放学后要按时回家,有事肯定要准时告知家长。但在上学期,我校一名同学在周五放学后,未能按时回家。学校领导知道状况后,准时坐镇学校,通知其班主任从_

27、返回学校,并支配学校四周的多名老师,连夜查询、走访孩子可能去的地方,最终最终在本校另一个班级的同学家中将其找到,当时已是夜里12点多钟。当孩子家长从老师手中接回自己的孩子,连声感谢老师。 把同学当成是我们自己的孩子,急家长之所急,为孩子健康成长竭尽全力是我们老师应尽的职责,付出再多我们老师也无怨无悔。 四、存在问题 1.老师对训练理论的讨论仍旧不够深化,没有从实质上进行深化地讨论; 2.老师的育人行为有待进一步规范(老师在教学中或多或少存在着体罚或变相体罚行为,体罚和惩处的难以界定); 3.老师的总体业务水平有待进一步提升,特殊是中老年老师,比如参与培训的思想熟悉不够,多媒体的使用等; 4.老

28、师的心理健康需要加强引领、关心。 五、整改措施 1.进一步加强师德训练,提高老师的职业道德; 2.制造良好的学习氛围,提高老师的业务水平; 3.完善考核方法,实现老师师德一票拒绝制; 4.通过多种途径关怀老师的心理健康。 学校师德师风的提升,不是一早一夕的工作,它需要学校全体老师用“大爱之心”武装自己,通过坚持不懈的努力,去践行爱的训练,去撑起一片爱的天地。 学校老师师德师风自查报告模板范文5 我国现代训练家夏沔尊说:“训练之没有情感,没有爱,犹如池塘没有水一样,没有水,就不能称其为池塘,没有爱就没有训练。”老师面对的不是冷冰冰的产品,而是一个个有着鲜活生命,正在健壮成长的孩子。假如说才智要靠

29、才智来铸就,那么爱心要靠爱心来成就。在我的训练生涯中也做到将自己的心掏出来给孩子们!古代训练家早就提出“有教无类”,“同在一片蓝天下,孩子们应当有同等的受训练权利。”喜爱一个同学就等于塑造一个同学,而厌弃一个同学无异于毁坏一个同学。在同学心目中,亦师亦友,民主公平,是“好老师”的最重要特征。具有爱心和具有学问,对同学来说,他们更宠爱前者。 “老师是人类灵魂的工程师,必需努力提高自己的思想政治素养和业务水平,喜爱训练事业,教书育人,为人师表。”这是中国训练改革和进展指出 的要求。是的,老师是同学学习的榜样,应当时刻留意自己的师德师风,虚心听取别人的看法,即时发觉问题并解决问题。作为老师,还要有良

30、好的工作作风,正确的训练思想,从各方面都做到典范作用。 时间过的很快,转瞬我已经是在这个平凡的岗位上奋斗了将近24年了。开心地送走一批又一批同学。作为一名老师,我深感荣幸。然而,面对竞争激烈的老师队伍,我感到了身上的压力。作为老师的我,必需对自己今后的进展有一个方案,在这段时间里,我也不能放松自己的学习,只有不断的学习,才能有所进展,有所进步。为了使自己能不断地成长,让自己的业务水平日渐成熟,学到更多的有利于 自身进展和教学讨论的阅历和方法,结合学校的理念,我将在今后的工作中,在以下几个方面中努力提高。 一、思想目标 首先加强师德师风的修养,形成高尚的人格,有一颗进取的心。要喜爱同学,对同学有

31、博爱之心,要以诚相待,要宽容和有剧烈的责任感。喜爱训练事业,喜爱训练,尽心尽责,教书育人。与家长建立良好的家校关系,并努力做到同学在校快乐,家长放心。 二、职业道德目标 为人师表最重要的就是要有良好的道德品质,乐观向上的精神和坚韧不拔的毅力。在这方面我要严格要求自己,从每一件小事做起,培育敬业爱岗,为人师表和全身心投入训练事业的精神,提高自己的职业道德素养。 擅长思索,在实践中探求,感悟.要坚持用脑子工作,力争做到:反思昨天在反思中扬长;端详今日在端详中甄别;前瞻明天在前瞻中创新.时刻把工作与思索相结合,在思索中工作,在工作中思索,制造性地开展工作. 三、潜心钻研,打造共性课堂。 1.树立剧烈

32、的目标意识,仔细学习、讨论课程和教学大纲,明确本学段学习内容以及学问、技能、力量等方面的要求,并有机分解到每一个单元、每一个教时,落实到每一个同学身上。学校师德师风自查报告2、仔细上课,注意课堂教学的有效性。仔细对待自己的每一堂课,每一堂课争取有一个亮点,要渐渐完成从一个合格型老师向特长型老师的转变。提高40分钟的教学效率。 3.仔细讨论训练。根据训练学、心理学的基本原理,科学地、有针对性地支配有效的训练,每次作业全部批改,做错的作业肯定要订正并且批改,大面积出错的肯定要讲评。 同时,仔细拟定辅导同学方案,使学习困难同学在原有水平上得到提高。 4.乐观组织开展各类课内外活动。仔细的、切合实际的

33、评价同学。 5.在自己的班级中,努力营造敬重、欣赏、宽容的师生关系,加强师生的对话沟通,形成共性的训练艺术。 四、勤于反思,促进自我完善。 1.“想大问题,做小事情。”学会思索训练问题,乐观把先进的训练理念转化为自己的训练行为,从反思中提升教学讨论水平。 2.、对每堂课的成败准时地进行总结和反思,是对自身教学工作的检查与评定,是适时总结阅历教训,找出教学中的胜利不足的重要过程。 3.常常反思自己做人、做事中的不足,一步一个脚印,踏踏实实。 4.本期撰写训练(随笔)。撰写或发表有质量的教学论文。 盼望自己能在以后的工作中严格以老师职业道德的标准要求自己,做好太阳底下最光辉的职业 第 20 页 共 20 页

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