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1、本文为Word版本，下载可编辑操作实施乡村振兴心得体会10篇 实施乡村振兴战略坚持农业农村优先进展，目标是根据产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有的总要求，建立健全城乡融合进展体制机制和政策体系。下面我给大家带来实施乡村振兴（心得体会）10篇，盼望能关心到大家! 实施乡村振兴心得体会1 人才是社会干事创业的第一资源。高校生则是人才当中最主要的力气。高校生都是接受了高等（训练）的人，其素养和力量还是值得信任的。近年来，不少地方对于高校生越来越重视。许多农村地区，长年难以摆脱贫困。关键还是在于人才方面出了不少问题。近日，一篇名为让高校生成为乡村振兴生力军的（文章）更是旗帜鲜亮表达了高校
2、生应当不断为乡村振兴助力，促进早日实现乡村振兴的进展战略。 许多贫困地区，贫困和落后与人才的匮乏和短缺不无关系。贫困地区，受限于诸多的客观条件，人才，特殊是高校生难以在一些贫困的农村施展才能。更为重要的是，由于贫困，导致对于许多乡村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至没有底气和士气。对于高校生的引才工作政策上的缺失，直接就造成了许多偏远农村人才缺乏，而大城市往往有显得人才过剩甚至饱和。这就是长期以来困扰许多偏远农村进展的重要障碍。因此，加强人才工作，让高校生不断在乡村振兴上助力，往往就许多乡村振兴进展的问题。 新时代，是学问经济时代。敬重学问、敬重人才早已深化人心。许多经济发达的地区，之所以能够保
3、持快速、长久地高质量进展，人才的重要作用不言而喻。没有大量具有力量和高素养的高校生不断助力当地进展，经济想要实现突飞猛进难以为继。因此，偏远农村进展的瓶颈，就要不断发挥高校生的作用，让高校生助力实现乡村振兴。 让高校生助力实现乡村振兴，要乐观打造可以让高校生施展才能够的事业平台。许多农村地区，产业都比较落后甚至很缺乏，加上基础设施也比较落后，导致许多高校生即使去了许多农村也难以有所作为。许多高校生到了这些地方甚至有种被埋没、甚至最终被荒废的状况。这样的状况假如不解决，往往就会导致农村地区与城市的差距会越来越大，人才的匮乏问题必将长存。在一些农村地区，高校生来到这些地区，往往也留不住。因此，要农
4、村地区人才的问题，还是要不断进展事业平台，让高校生来到农村不会觉得是“游一游”。 高校生，是社会改革进展的财宝，更是社会精英人才的重要组织部分。干事创业，需要人才的不懈奋斗，更是需要高校生不断在干事创业中不断努力。乡村振兴，这是十九大国家的战略部署，是保证广阔农村人民群众实现脱贫致富的关键。作为这一重大战略的实施，就需要高校生的不断助力，为乡村振兴保驾护航。 实施乡村振兴心得体会2 推动乡村振兴，人才是基本保障，乡村振兴战略的进展离不开强有力的人才支撑，人才振兴是乡村振兴的基础和关键。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化，人才振兴实施正确方向是实现乡村稳、农业兴的要因素，乡村振兴是新时代“三
5、农”工作的关键目标指向，拥有一支深刻了解农村生产生活的多元化、高素养“三农”工作保障队伍尤为关键。 留助乡村人才，助力乡村振兴好进展。人兴则乡村兴，人旺则乡村旺。选拔培优乡村振兴的人才要着力从眼下的本土去挖掘“千里马”，首先，鼓舞本土人才乐观投身乡村建设的同时，要制定并完善好本土人才成长进展机制，充分激发乡村人才的乐观性、制造性，发挥乡村人才的技术优势，进而带动产各个业快速进展，带动致富。其次，从训练、就业、医疗、基础设施、居住环境等条件入手，不断改善和优化本土乡村人才的成长进展环境。通过健全的保障机制的投入，乡村基础设施的完善，信任本土乡村人才能更好地助推乡村振兴。 培育新时代人才，共建乡村
6、振兴好进展。新时代的乡村需要更多新时代的人才来点燃，高校生村官方案是想乡村供应人才振兴支撑的重要途径，为建设高素养专业化“三农”工作干部队伍供应源头活水。高校生村官方案自实施以来，为乡村振兴进展供应了扎实的人才支援，在工作中，他们发挥着乐观作用，一批又一批有（文化）、会经营、善管理、懂技术的高校生村官为乡村振兴悄悄地奉献着自己的青春，是乡村振兴中不行缺少的重要人才队伍。要建立引导并鼓舞更多高校（毕业）生到基层工作“下得去、留得住、干得好”的长效机制，鼓舞更多年轻有志青年扎根基层、服务乡村振兴。 要筑巢引凤，以人才振兴助力乡村振兴。要多方引导返现农夫工、大中专毕业生、科技人员、退役军人等等返乡做
7、“创客”，鼓舞支持并引导乡村精英群体返乡投身到乡村振兴，不仅仅要靠当地政府部门制造便利条件、政策支持，也要同步改善乡村基础建设，缩小城乡基本公共服务差距，更好解决返乡精英群体的后顾之忧。栽好梧桐树，吸引凤凰来。营造“靠环境引人才，用服务留人才”的良好氛围，制定人才、（财税）等优待政策，为人才搭建干事创业的平台，吸引更多的人才返乡创业，推动乡村振兴全面进展升级，谱写乡村全面振兴新篇章。 人才振兴是助力乡村振兴进展的核心灵魂，乡村振兴必需人才为先。人才是创新创业的支柱，只有人才支柱稳固，才能筑起新时代乡村振兴的大厦，打开乡村振兴新局面。 实施乡村振兴心得体会3 实施乡村振兴战略，要坚持党管农村工作
8、，坚持农业农村优先进展，坚持农夫主体地位，坚持乡村全面振兴，坚持城乡融合进展，坚持人与自然和谐共生，坚持因地制宜、循序渐进。加强农村基层基础工作，重在培育造就一支懂农业、爱农村、爱农夫的“三农”工作队伍。 农村是一片宽阔的天地，高校生在农村和乡村振兴浪潮中必定会有进展。无论是进展原始（种植）型农业，还是进展新型创新型农业，农村的人才严峻缺失都是值得关注的重点。农村政府应制造条件，让从农村走出的高校生回到农村，为他们的将来进展供应良好的平台，对其落户农村、进展农村赐予政策支持、资金扶持;农村高校生回到农村进展比城市人才到农村进展，有事半功倍之效。他们知道农村最需要什么，也知道农村的真正问题，与村
9、民沟通起来也更有亲近感，更简单扬长避短，在乡村振兴中做出贡献。 为了农村和乡村振兴，重在真心实意地把有志于农村进展的高校生推到更有进展前途的岗位上，不能由于他们年轻，由于他们只能到农村，没有其他地方可去，就热一阵冷一阵，或者有小家子气，可怕高校生走在自己前头，影响了自己的仕途。 擅长从农村能人中发觉和挖掘人才。农村高校生生于、长于农村，并在农村摸滚打爬了多年，对农村状况和农村需求了如指掌。加强对这些人进行定向培训，并依据他们的进展及所作出的贡献，为他们供应晋升、进展的更优通道，必定有助于乡村振兴加速提质，有助于他们在乡村振兴中不断成长。 实施乡村振兴心得体会4 乡村振兴战略侧重于从顶层设计角度
10、为农村进展指明方向，意在促进农村经济、文化、社会、生态的全面进展和整体提升。脱贫攻坚从致贫的因素动身，针对不怜悯况实行不同扶贫（措施），关心每个贫困户脱贫，侧重于微观政策。作为各级干部，需要在实际工作中讨论巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴的有效连接问题，重点唱好“三部曲”。 唱好“政策转型曲”。围绕精准扶贫，各级都制定了一系列到村到户的扶持政策，对保障农村贫困人口的生活和生产起到了重要作用。乡村振兴阶段，各级干部应在此基础上扩大扶贫范围，实现扶贫资金逐步向非贫困户开放，激发农村贫困人口的内生动力;完善农村社会保障体系，健全精准扶贫政策的民主监督制度和考核制度，实现其与乡村振兴的有机结合;坚持乡村
11、振兴建设总目标与乡村自身的特色结合，制定差别化的扶持政策。 唱好“城乡融合曲”。城大乡小的格局凸显脱贫攻坚与乡村振兴工作中城乡何以融、如何融的双面性。各级干部在此项工作中要做到空间规划有序，以距离城镇中心和实住人口为参考，将乡村进行特大乡村、大乡村、中等乡村、小乡村分类，实行城乡融合归类，实施壮大、合并、融入的指导策略，做到城乡机理有别，对于承载独特地域文化的建筑及（其它）样式赐予爱护，避开在拆建中导致文化流失。 唱好“技术互补曲”。乡村振兴战略与脱贫攻坚政策的有效连接需要技术上的相互补充，各级干部应将乡村振兴与精准扶贫的技术进展纳入农业信息化进展方案，形成纵向相连、横向相通的技术体系。乡村振
12、兴方面，要加快乡村地区的网络建设，引进信息技术人才，通过大数据分析农业进展市场需求，促进农村电子商务进展，并鼓舞互联网企业建立产销连接的农业服务平台。脱贫攻坚方面，通过建档立卡和扶贫开发信息化建设，推动信息进村入户，完善精准扶贫数据库，为建档立卡户精准退出供应数据支持和技术保障。 巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴的有效连接是一个大课题，各级干部要以产业进展为推动，以训练和医疗为保障，以环境改善和乡村治理为基础，打造解决相对贫困的长效机制。围绕农业强、农村美、农夫富，大力推动乡村振兴战略，带动农夫增收致富，确保全面小康路上一个也不掉队。 实施乡村振兴心得体会5 省委十届六次全会暨省委工作会议指出，
13、实施乡村振兴战略，要以产业兴盛为重点、生态宜居为关键、生活富有为根本，坚持基础设施建设向农村倾斜、公共服务在农村优先进展，推动人才下乡、资金下乡、技术下乡。河南作为全国农业大省，实现中原更加出彩，就要充分发挥我省“三农”优势，坚持农业农村优先进展，走出一条具有河南特色的乡村振兴之路。而要实现这一目标，必需抓住机遇，着力解决好乡村进展中的诸多短板问题，为实现乡村振兴奠定坚实基础。 加快农村基础设施建设 农村基础设施是为农村各项事业进展及农夫生活改善供应公共产品和公共服务的各种设施，作为农村公共产品的重要组成部分，它涉及农村经济、社会、文化等方方面面。从总体上看，我国乡村基础设施依旧薄弱，农田水利
14、等生产性基础设施普遍存在严峻不足或年久失修、功能老化、损坏严峻等问题，医疗卫生、文化消遣等生活性基础设施极度缺乏，与农夫生产生活息息相关的饮水、电力、通讯、道路、网络等基础设施质量差、标准低，重建设轻管护，难以适应乡村振兴的需求。 实施乡村振兴战略，必需以此为抓手，加快建设和不断完善农村基础设施，为推动农业农村现代化供应基础支撑。首先，要加大农村基础设施建设投入力度。各级财政要赐予大力倾斜支持，根据轻重缓急、逐步实施的原则，对农村基础设施建设经费予以充分保障;要制订优待政策，乐观推动农村公益性基础设施项目市场化融资，鼓舞、引导社会资本投向农村基础设施建设，开拓多元化融资（渠道）。其次，要结合乡
15、村振兴规划，统筹建设好乡村道路、水电、网络、医疗、文化等基础设施项目。要把农村饮水平安摆在优先位置，统筹规划农村饮水工程和加强农村饮水平安管理，提高保障力量，保证饮用水质量;要重点解决农村低电压、“卡脖子”、重过载等用电方面的问题，加快电网改造升级和用电公共服务均等化，保障农村电网供电力量和供电质量，全面提升农村用电服务水平;要全面推动“四好农村路”建设，在实现乡镇和建制村通硬化路的同时，连续推动农村大路向家门口延长，打通“最终一公里”;要尽快实现互联网在农村的全掩盖，提升农村地区网络服务质量，加快农村宽带网络和第四代移动通信网络掩盖步伐，实施“光纤入户”工程和数字乡村战略，推动现代信息技术的
16、应用和深度融合，为实现乡村振兴战略供应新动力。 打造生态宜居漂亮乡村 长期以来，我们比较重视城市和工业的环境污染治理，而在肯定程度上忽视了农村和农业的环境问题，在思想重视程度、人财物投入力度、基础设施建设以及制度建设等许多方面，还存在不少短板。当前，农村“脏乱差”的现象还很普遍，环境污染相对比较严峻，垃圾乱倒乱放、污水横流、厕所脏臭等现象没有根本改观，“垃圾靠风刮，污水靠蒸发”，成为群众反映最为剧烈的问题。农业生产中，农膜、农药、化肥超量使用，面源污染严峻，导致农产品重金属含量和农药残留超标。一些地方生态环境恶化趋势未得到根本遏制，生态脆弱、土壤退化、水土流失现象突出。 实现乡村振兴，必需补齐
17、农村生态环境的短板。良好的生态环境是农村最大优势和珍贵财宝，没有生态宜居的农村，就会失去对人才、产业等各种生产要素的吸引力。要聚焦农村环境顽症，集中力气攻坚克难，全面改善乡村整风光貌和农夫生活环境，爱护好农村清爽的田园风光、独特的乡土风情，打造绿水青山、空气干净、环境美丽、服务完善的漂亮乡村，让漂亮成为乡村振兴的靓丽底色。一是在做好规划的基础上，进一步加大投入，建设和完善农村各类环境卫生基础设施，如生活垃圾收集系统、污水处理设施、环保卫生厕所等，奠定农村环境治理和漂亮宜居的硬件基础。二是加快实施农村环境连片整治和农村清洁工程，普遍建立村级保洁员制度，建立卫生长效保洁机制，形成“户分类、村收集、
18、乡(镇)运输、县处理”的城乡统筹垃圾处理模式。三是加强农业面源污染防治，深化实施化肥农药零增长行动，大力推广测土配方施肥，开展有机肥替代化肥试点，加速生物农药、绿色饲料推广运用，乐观开展畜禽粪便还田、秸秆综合利用、农膜回收处理等，全程无死角推动清洁生产和加强污染防治，以绿色进展引领乡村振兴。四是加快特色乡村建设，注意文化传承，塑造乡村风貌，建设乡村田园综合体、村落风景区，打造漂亮小镇、漂亮村庄、漂亮田园，让乡村成为农夫幸福生活的宜居家园和市民休闲养生养老的生态乐园，让良好生态成为乡村振兴的支撑点。 强化乡村振兴人才支撑 目前，我国农村的中青年劳动力绝大部分都外出务工，从事农业生产的大多是留守农
19、村的老人和妇女，以及来回奔波的农夫工，他们多数缺乏文化学问和现代农业技能，靠体力和（阅历）进行农业生产，粗放经营，缺少科技含量。农村基层干部队伍也比较薄弱，存在人员严峻不足、视野不宽、年龄老化、本事恐慌等问题，尤其是农技人员数量少，力量参差不齐，复合型人才更是稀缺。新一代农夫更多的是选择到城市打工，不愿回家务农，更加剧了乡村劳动力和人才的匮乏。 实施乡村振兴战略，必需实现乡村人才的振兴。要实行行之有效的措施吸引农村人口回流，通过人才流入促进农村进展，并制造条件鼓舞越来越多的各类人才参加乡村建设，让农村的产业、环境、机会吸引人、留住人，用源源不断的人才为乡村振兴注入活力。一要加大政策支持力度，用
20、优待政策引导农夫工返乡、来自农村的高校生回乡、城市的科技人员下乡等，鼓舞他们到农村去创业，进展现代农业、乡村休闲旅游养老等产业。二要建立职业农夫制度，实施新型职业农夫培育工程，大力扶持培育新型职业农夫，特殊是扶持培育一批农业职业经理人、经纪人、文化能人等。三要创新乡村人才引进使用机制，以敏捷多样的方式，建立高校、科研院所等专业人才到乡村挂职兼职制度，建立城乡、区域、校地之间人才培育合作沟通机制，以及城市科技人员等定期服务乡村机制。四要重视提高乡村人口素养，加强乡村基础训练、职业训练、就业培训等，培育造就一支懂农业、爱农村、爱农夫的“三农”工作队伍，为实现乡村振兴供应人才支撑。 实施乡村振兴心得
21、体会6 安静的早晨，浮想联翩。“我观察了整齐的街道，快步走在喧闹的早餐一条街上，和相识的人打招呼，他们笑容洋溢，邀请我一起享受这热气腾腾的早餐，我又路过村里的转盘，花坛中立着一块牌子，上面写着脱贫攻坚，善始善终，善作善成，不获全胜决不收兵”，一夜春雨梦不休。 湖北省武汉市江夏区邬树村那里是我当时怀揣着梦开头的地方，幻想之于现实，正如远方之于家乡，追赶的路上满是留恋，安定下来却又特别思念。我曾是一名高校生村官，三年前，由于工作调动离开了我相守五年的村，我怀疑，我的梦是何时变得如此之美、如此现代化，这三年时间如同粉刷匠光临了我的家乡。 “你说我是你的超级英雄”回村返乡，加快脱贫步伐 我的梦迁回至当
22、时我大汗淋漓来到邬树村选聘为高校生村官时。当时还是田野遍地、村间小道泥泞不堪、屋檐下堆满了柴火，家中老幼在自家门前忙活。突然，眼前消失一群年轻人，他们扛着被褥，提着行李，脚步轻快，他们是返乡人。 我想，现身说法，广泛动员，鼓舞返乡人为家乡“造血”，实施有组织的劳动就业是加快脱贫步伐的基石。政策引领，广泛宣扬，营造乡村创业环境和返乡入乡就业（创业政策），全力回引返乡入乡就业创业是加快脱贫步伐的“脚手架”。在建设漂亮乡村之路上，政府要引导乡村“八仙过海，各显神通”。以“市民下乡、能人回乡、企业兴乡”为抓手，加快脱贫步伐，因地制宜地推动乡村振兴战略实施。 “你笑起来真好看”进展振兴，乡村美景如画 梦
23、中，我听到邻居家的孩子童真的笑，老人笑得眯缝着眼，青年人洋溢着幸福的笑容。我听到一个声音，“我肯定要让他们在这世外桃源般的乡村过上好日子!”这是来到我们村的第一书记在来村后许下的第一个誓言，专心扶贫，以行践诺。 我想，带头摒弃“等靠要”思想，自力更生、勤劳致富，这是脱贫出路。带头抵制陈规陋俗，讲文明、树新风，这是进展之路。带头转变工作观念，久久为功、持之以恒，这是振兴之路。第一书记、后备干部带来政策，让基层干部上接“天线”、下通“地气”，只有切实解决道路交通、网络互联，以更开放、更立体、更接近城市的形态融入现代生活，才能让乡村振兴的成果惠及到每一位村民，让乡村美景如画。 “珍宝珍宝我是你的大树
24、”乡村幼儿园的蜕变 在村那段时间，我久久徘徊在乡村幼儿园，看着简陋的滑梯，阴暗的小楼，想为孩子们尽自己微薄的力气。“你为什么要报考幼师资格?”梦中我大声喊出初心：“为了我们村那些孩子们的将来，为了乡村幼儿能和城市幼儿一样接受公平的训练”。 我想，扶贫扶智均衡训练，将训练公平化转化为乡村脱贫的关键要素。关心扶助乡村孩子接收良好训练，加大政府和训练部门财政投入，乐观引入社会力气参加到乡村学校的建设中来。合理布局学校位置保证同学出行距离。有选择性、针对性地优先引导城市大中学校校老师到农村去，并且赐予丰厚的津贴和住房补贴。规范乡村老师任职资格，拓宽乡村老师认知边界，创新乡村老师训练教学方式，真正缩小城
25、乡训练质量的差距。有效利用乡村本土资源优化校内活动，让孩子们熟悉乡村，领会乡村的美妙，培育孩子的“家乡情怀”。 青年之辈，无论在何岗位，都应不忘初心、不辱使命、不负青春，坚决步伐，让乡村振兴在新征程上砥砺前行。 实施乡村振兴心得体会7 一、乡村振兴量化指标需加强，对考核驻村干部缺少抓手。 脱贫攻坚阶段，许多硬指标是可以量化的。比如两不愁三保障，吃饱穿暖、住得平安、上得了学、看得了病等。这些都是可以用硬性指标来量化考核的。但是乡村振兴阶段，较难用一些量化指标来界定工作的好坏。部分地方连续了脱贫攻坚阶段的一些政策，对知晓度、满足度这些内容连续加以考核。相对于乡村振兴工作来说，其必要性有待探究。建议
26、多方调研，收集基层一线的反馈，形成具有操作性的考核监督方案。而且，对乡村振兴的考核应有别于脱贫攻坚阶段的大范围跨省市的评比，对相关评价指标和要求，应充分参考省内或同水平区域内的总体进展水平分别制定。 二、乡村振兴见效较慢，对长期驻村要做详细要求。 乡村振兴需要更长期的谋划和更切合当地的因地制宜和因势利导。驻村干部一是需要较长时间的下沉进村，二是需切实做好摸底调查工作。乡村振兴承接脱贫攻坚，但是建议对脱贫攻坚的一些成果的运用，应当通过切实的调研并结合当前市场和技术的进展变化，做出合适的调整。这就更需要驻村干部的长期坚持。乡村振兴是一次长考，对基层和驻村干部的力量、韧性、急躁也是一次更长的考验。建
27、议对于本批次驻村干部的乱换年限要求，轮换方式（方法），做进一步的规定，应当要有打长久战的预备。 三、乡村振兴所需专业性较强，短时间内缺乏专业性人才。 乡村振兴急需大量专业性较强的人才，但是目前来看，基层的确缺少相关人才。大力建设各类人才队伍是下一步工作的重点。但是就目前的需求状况来看，可尝试由上级部门建立一支或者多支区域内流淌的专业技术工作队伍。这批人不驻在某一个村，而是相对集中地在某一个或多个县区内各村流淌，成为一支救急队伍。这个队伍中可选派一批技术精熟、素养过硬的同志和一批年轻、学习、动手力量强的同志。一方面用于解决乡村振兴初期消失的各种新的突发的重难点问题，一方面通过在基层一线的传帮带，
28、培育出一批能准时下沉到基层的有用型人才。 实施乡村振兴心得体会8 今年作为“十三五”规划的决胜之年，也意味着是决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会的关键之年。贫困人口和贫困地区将与全国人民一同迈入全面小康社会。胜利路上并不总是一帆风顺，抵达终点前也难免磕磕绊绊，更重要的是，冲刺完成以后的前行方向又该何去何从。 对于脱贫任务和脱贫困难相对集中于广阔的农村地区，应当如何做到脱贫攻坚与乡村振兴战略相结合，发挥“1+12”的促进作用，需要我们规划措施、详细落实双管齐下。 在措施的规划上，要体现全面掩盖和精准针对的要求。对于重点的农村低收入人口和欠发达地区，建立相应的帮扶机制，保持肯定的财政投入力度，以求
29、总体稳定。对于欠发达的西部地区脱贫县，可集中力气支持一批乡村振兴重点帮扶县，因地制宜地推动当地产业进展，挖掘其自身进展潜力以及巩固脱贫成果。对于返贫问题，健全防止返贫检测和配套的帮扶机制，杜绝贫困户在脱贫和返贫之间的来回挣扎。对于农村地区的社会保障和救助体系，推动其乐观与乡村振兴同配套适应，确保广阔的农村人口有应对风险、自然灾难和疾病的力量。 在详细落实上，制定的政策离不开单位个人的落实，所以乡村振兴离开不专业人才。乡村振兴战略的实施需要培育造就一支懂农业、懂农村、爱农夫的“三农”队伍。深化脱贫地区了解实情，依据当地特色和优势条件，配套互联网的信息资源，在乡村振兴中发挥引领作用。对于“三农”队
30、伍的下乡问题，需要拓宽引才聚智的渠道，如通过现有的公务员招录制度、事业单位聘请制度等方式，将“三农”人才聚集到乡村来，为乡村振兴战略的实施和推动贡献力气、发挥作用。对于“三农”队伍的培训问题，需要注意当地人才的训练养成，通过高职院校、职业技能培训等提升本地青壮年人才的学问文化水平和职业实践力量，为乡村培育一批用得上、留得住的本土人才。 脱贫攻坚和乡村振兴两者内涵都是改善人民生活品质，提高社会建设水平，属异曲同工之妙。广袤大地上，世世代代脸朝黄土背朝天的中国农夫已经不再饱受饥寒之苦，如今在党中央的带领下将会走上一条愈来愈幸福的道路。 实施乡村振兴心得体会9 全面实施乡村振兴战略，进展现代化农业，
31、不仅需要政策支持，更需要人才引领。唯有大量懂农业、爱农村、爱农夫的农业农村人才扎根基层、建设农村、服务农夫，方能确保各项惠农政策落地见效，让群众真正得实惠。各地要利用好人才第一资源，依靠人才引领乡村振兴，在乡村振兴中培育造就人才，为2035年基本实现社会主义现代化的远景目标打下坚实基础。 激励年轻干部下沉基层，当好乡村振兴“勤务员”。乡村振兴战略实施以来，农村村容村貌改观明显，产业进展势头良好，但也应当看到，部分农村进展观念还较为落后，一些干部工作方法偏向保守，与新时代对干部力量素养的新要求还存在差距，这就迫切需要一批头脑敏捷、思维开阔、学习力量强的年轻干部传好乡村振兴“接力棒”。要树立服务基
32、层鲜亮导向，激励引导年轻干部以广袤农村为考场，以乡村振兴各项目标任务为考卷，深化田间地头倾听群众最关怀、最直接、最现实的问题，扎扎实实为群众解决农产品生产、销售等方面的操劳事、烦心事、揪心事。要出台激励保障措施，从经济待遇、办公条件、健康（保险）等方面赐予全面保障，在干部提拔重用等方面对基层倾斜，让年轻干部在农村能扎根、有盼头。 挖掘乡土人才兴村活村，当好乡村振兴“主力军”。乡土人人才来源于民间，成长于乡土，虽然文化程度不高，但熟识农村村情及农业生产规律，且大多身怀一技之长，是进展农村经济的“金种子”。要充分重视和用好乡土人才，转变过去乡土人才进展“不温不火”“任其自然”的局面，不断健全和完善
33、乡土人才的培育激励机制，在“全国十佳农夫”“农业产业进展带头人”等遴选资助项目上予以倾斜，让“土专家”“田秀才”在资金政策支持下脱颖而出，做给群众看，带着群众赚。要强化乡土人才技能培训，特殊是信息化背景下进展农村电商等方面的技术技能，让乡土人才的理论实践学问与新时代接轨，快速成长为引领乡村振兴的重要力气。 引回外出能人返乡创业，当好乡村振兴“突击队”。部格外出能人产业进展理念先进，创业有成，回乡兴办实业、带动群众致富有着资金、技术和理念上的优势。要注意引回品德素养较好、报效家乡意愿较强的外出能人返乡，实现人才回归、资金回流、创业回乡，有效填补部分贫困乡村经济基础薄弱、缺乏主导产业等掣肘短板。要
34、大力扶持回归能人领办创办新兴产业、组建农夫专业合作组织，结合村情实际进展特色项目，壮大支柱产业，有效激活集体经济。同时，要在政治经济待遇、政策支持、后勤服务等方面予以保障，为能人在村安心创业供应良好环境。 乡村振兴，人才为先。各类人才要起而行之，勇挑重担，不负时代使命和人民期盼，在广袤农村大施所能、大展才华、大显身手，在全面实施乡村振兴战略的宏大征程中贡献力气。 实施乡村振兴心得体会10 “少小离家老大回，乡音无改鬓毛衰”; “露从今夜白，月是家乡明。“家乡是精神的依托，是灵魂的归宿。乡情是“每逢佳节倍思亲”的怀恋，是慈母手中那根缝缝补补的丝线，是“造福乡梓”的动力。在乡村振兴战略的感召下，在
35、浓烈乡情萦绕中，越来越多的人选择返乡创业就业，为家乡的进展贡献力气。 乡情召唤青年创业，绽放青春光荣。进入新时代，乡情对于乡村振兴更加凸显出更加乐观的意义。在过去，亿万农夫工从农村到城市求职，为获得进展机遇而背井离乡实属无奈。今日，在国家政策的大力支持下，越来越多的年轻人选择回到家乡创业就业，他们以先进的学问技术、敢尝试敢创新的士气而成为助推农村经济进展的新生力气。不论是返乡进展农村电商，还是进展“新农业”，广阔青年在农村必有可为且大有可为。对他们来说，乡情不仅仅是情怀，更是责任。正如很多高校毕业生他们参与“高校生村官”、“西部方案志愿者”等基层服务，他们毅然选择投身基层建设，在奋斗中实现了个
36、人价值，彰显了青春光荣。 乡情推动生产力革新，促进产业进展。乡情是一份牵挂，对于在外漂泊的游子而言乡情具有不行比拟的“情感引力”，在这份渴望下，很多在城市打拼的“异乡人”在城市站稳脚跟后，最终打算回归故里，由于家乡有新时代的大好机遇：城乡结构调整的过程中，由城市到农村的流淌格局开头形成;这里不愿背井离乡、心系家庭的剩余劳动力正在形成新的人口红利，全新的产业技术组合在农村的生产力革新将发生质的飞跃;美丽的自然风光和乡土优势是农村不行多得的地理资源，悠久的古树民宅和农业传统是乡村历久弥新的文化资源面对日益增长的对美妙生活的市场需求，这里是“自然的供应侧”。正是这种力气，坚决了人们常驻故里的决心，利用这些进展红利，促进农村产业进展。 第 20 页 共 20 页