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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑企管行政助理岗位职责任职要求 企管行政助理岗位职责 1、帮助集团分管领导进行企业管理流程及制度的建设; 2、负责公司管理体系文件的管理和有效掌握; 3、依据公司支配,详细负责企业管理的相关组织工作; 4、需要有良好的文字表达力量、沟通力量,能够独立编制文件; 5、能够组织大型会议,具有较强的应变力量和团队合作精神; 6、帮助人事行政经理完成部门的相关工作,以及其它主管交办的工作; 7、能娴熟运用EXC、Word、PPT等日常办公应用软件; 8、具有肯定的数据分析力量、工作效率高、条理性强; 9、负责办公用品、办公设备的日常使用维护工作。 任职要求: 1、推动
2、企业管理体系得到真实有效的执行; 2、负责公司管理体系文件的管理和有效掌握; 3、依据公司支配,详细负责企业管理的相关组织工作; 4、组织进行各部门工作的调度工作,对发觉的问题进行记录、反馈,并组织整改; 1、负责一般性行政公文、主管交办的文字材料、行政管理及制度材料的起草工作; 2、负责组织大型行政工作会议的记录及会议纪要的起草工作; 3、负责督促检查行政工作方案、办公会决议事项的落实状况,将了解的状况准时反馈给领导; 4、负责办公室日常政务接待,来访客人接待及日常事务性工作; 5、负责接收、发放各类信件; 6、负责办公用品、仪器设备、家具等购置、建帐、保管和发放; 7、负责各项信息统计和管理; 8、完成领导交办的其他工作。第 1 页 共 1 页